甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五餐飲店長績效考核雇傭合同協議書甲方（餐飲店長）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（雇傭方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、工作職責與考核標準1.工作職責乙方作為甲方餐飲店長，應全面負責餐飲店的日常運營管理，包括但不限于人員管理、財務管理、食品安全、服務質量等方面。乙方應確保餐飲店達到甲方設定的各項經營目標，包括但不限于銷售額、客流量、員工滿意度等。2.考核標準銷售業績：完成甲方設定的銷售目標；服務質量：確保顧客滿意度達到甲方設定的標準；員工管理：有效管理餐飲店員工，確保團隊穩定和高效；食品安全：嚴格遵守食品安全法規，確保食品安全無事故；財務管理：合理控制成本，確保餐飲店盈利。乙方需在合同期限內，每年完成甲方設定的考核標準。二、合同期限與薪酬待遇1.合同期限本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方在合同期滿前一個月向甲方提出書面續約申請，經雙方協商一致，可續簽本合同。2.薪酬待遇乙方的基本月薪為______元，根據乙方的工作表現，甲方將根據考核結果給予相應的獎金和補貼。乙方享有國家規定的法定節假日、年假、婚假、產假等福利待遇。三、工作交接與離職1.工作交接將餐飲店運營情況、財務狀況、人員配置等資料整理齊全，移交給甲方指定人員；確保餐飲店正常運營，避免因交接過程中出現的問題影響餐飲店的經營；乙方離職前一個月內，不得泄露餐飲店的商業秘密。2.離職乙方因個人原因離職，應提前______個月向甲方提出書面申請，經甲方同意后方可離職。乙方離職后，甲方有權根據實際情況對乙方的工作表現進行評估，并根據評估結果給予相應的經濟補償。四、違約責任與爭議解決1.違約責任任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失、支付違約金等。2.爭議解決本合同在履行過程中發生的爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作進行監督和考核，如發現乙方工作不符合要求，有權提出整改要求或采取相應措施。有權根據餐飲店經營狀況調整乙方的薪酬待遇，但應提前通知乙方。義務：為乙方提供必要的培訓和支持，幫助乙方提升工作能力。確保乙方享有合同約定的薪酬待遇和福利。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方按照合同約定提供必要的培訓和資源。如因甲方原因導致合同無法履行，有權要求甲方承擔相應責任。義務：嚴格遵守甲方的規章制度和工作流程。誠實守信，保守甲方的商業秘密。六、考核與績效評估1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內容包括但不限于工作態度、工作業績、團隊合作等。考核結果將作為調整乙方薪酬和晉升的重要依據。2.績效評估工作完成度：完成甲方設定的各項任務；工作質量：確保工作質量達到甲方的要求；創新能力：提出有效的改進建議和創新措施。乙方需在合同期限內，每年完成甲方設定的績效評估標準。七、薪酬支付與福利1.薪酬支付乙方的薪酬將按照合同約定的時間和方式支付。甲方將根據乙方的績效考核結果，按照合同約定調整乙方的薪酬。2.福利待遇乙方享有國家規定的法定節假日、年假、婚假、產假等福利待遇。甲方將根據餐飲店的經營狀況，為乙方提供一定的福利補貼。八、合同解除與終止1.合同解除任何一方違反本合同約定，另一方有權解除合同，并要求對方承擔相應的違約責任。乙方因個人原因提出解除合同，應提前______個月向甲方提出書面申請。2.合同終止合同期滿或雙方協商一致后，本合同自行終止。合同終止后，雙方應按照合同約定進行工作交接和財務結算。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于經營數據、客戶信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲