臨淄區勞務派遣合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（派遣單位）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

乙方（用工單位）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

鑒于甲方具有合法的勞務派遣資質，乙方因生產經營需要，現與甲方簽訂本勞務派遣合同，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：

一、派遣人員

1.甲方同意向乙方派遣以下人員（以下簡稱“派遣人員”）：

（1）姓名：____________________

（2）性別：____________________

（3）出生年月：____________________

（4）身份證號碼：____________________

（5）派遣崗位：____________________

（6）派遣期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方同意接收甲方派遣的上述人員，并按照本合同約定支付相應費用。

二、派遣人員管理

1.乙方對派遣人員的管理應遵守國家有關法律法規和乙方內部規章制度，保障派遣人員的合法權益。

2.乙方應對派遣人員的工作環境、工作條件進行合理安排，確保派遣人員的人身安全和健康。

三、費用支付

1.乙方應按照以下標準支付甲方勞務派遣費用：

（1）派遣人員工資：____元/月；

（2）社會保險及住房公積金：____元/月；

（3）其他費用：____元/月。

2.甲方收到乙方支付的費用后，應及時向乙方開具相應的發票。

四、合同解除與終止

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿或任何一方提前終止合同時，應提前____日通知對方。

3.以下情況下，任何一方有權解除本合同：

（1）甲方不具備合法的勞務派遣資質；

（2）乙方違反國家有關法律法規或內部規章制度，嚴重影響派遣人員權益；

（3）派遣人員嚴重違反乙方規章制度，給乙方造成重大損失；

（4）不可抗力因素導致合同無法履行。

五、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

2.訴訟費用由敗訴方承擔。

六、其他

1.本合同一式____份，甲乙雙方各執____份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

3.附件：

（1）派遣人員名單及身份證復印件；

（2）甲方勞務派遣資質證明；

（3）乙方內部規章制度。

甲方（蓋章）：__________________

乙方（蓋章）：__________________

簽訂日期：____________________

第一篇范文：合同編號：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（勞務派遣公司）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

乙方（用工單位）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

丙方（第三方保障機構）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

鑒于甲方作為專業的勞務派遣公司，擁有合法的勞務派遣資質，乙方因生產經營需要，現與甲方簽訂本勞務派遣合同，并引入丙方作為第三方保障機構，以保障甲方權益及派遣人員利益。甲乙雙方在丙方的見證下，本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：

一、派遣人員及第三方保障

1.甲方同意向乙方派遣以下人員（以下簡稱“派遣人員”）：

（1）姓名：____________________

（2）性別：____________________

（3）出生年月：____________________

（4）身份證號碼：____________________

（5）派遣崗位：____________________

（6）派遣期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.丙方作為第三方保障機構，負責監督本合同的履行，保障甲方權益及派遣人員利益。

3.丙方有權對派遣人員的工作環境、工作條件進行監督檢查，確保其符合國家相關法律法規。

二、甲方權益保障

1.甲方有權要求乙方按照本合同約定支付派遣費用，并確保費用及時足額到賬。

2.甲方有權要求乙方對派遣人員的工作環境、工作條件進行合理安排，保障其合法權益。

3.甲方有權要求乙方在派遣人員出現重大問題時，及時通知甲方，并配合甲方進行處理。

三、費用支付及丙方責任

1.乙方應按照以下標準支付甲方勞務派遣費用：

（1）派遣人員工資：____元/月；

（2）社會保險及住房公積金：____元/月；

（3）其他費用：____元/月。

2.丙方作為第三方保障機構，負責監督乙方支付費用，確保甲方權益得到保障。

四、乙方違約及限制條款

1.乙方如未按本合同約定支付費用，應向甲方支付違約金，違約金為應付費用總額的____%。

2.乙方如違反國家相關法律法規或內部規章制度，嚴重影響派遣人員權益，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應責任。

3.乙方不得因派遣人員的原因，無故終止本合同，如需終止，應提前____日通知甲方，并支付違約金。

五、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

2.訴訟費用由敗訴方承擔。

六、其他

1.本合同一式____份，甲乙雙方及丙方各執____份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

3.附件：

（1）派遣人員名單及身份證復印件；

（2）甲方勞務派遣資質證明；

（3）乙方內部規章制度。

1.第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方保障機構，負責監督本合同的履行，保障甲方權益及派遣人員利益，確保合同的公平、公正。

2.甲方為主導的目的和意義：

甲方作為勞務派遣公司，在本合同中擁有主導地位，以確保派遣人員的合法權益得到保障，同時提高甲方在勞務派遣市場的競爭力。通過增加甲方的權利條款及利益條款，使甲方在合同中處于更有利的地位，保障其權益不受侵害。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（勞務派遣公司）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

乙方（用工單位）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

丙方（第三方評估機構）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

鑒于甲方作為專業的勞務派遣公司，乙方因生產經營需要，現與甲方簽訂本勞務派遣合同，并引入丙方作為第三方評估機構，以保障乙方權益及派遣人員利益。甲乙雙方在丙方的見證下，本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：

一、派遣人員及第三方評估

1.甲方同意向乙方派遣以下人員（以下簡稱“派遣人員”）：

（1）姓名：____________________

（2）性別：____________________

（3）出生年月：____________________

（4）身份證號碼：____________________

（5）派遣崗位：____________________

（6）派遣期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.丙方作為第三方評估機構，負責對派遣人員的工作表現、服務質量進行評估，確保派遣人員符合乙方要求。

二、乙方權益保障

1.乙方有權要求甲方按照本合同約定派遣符合崗位要求、具備相應技能的派遣人員。

2.乙方有權要求甲方對派遣人員的工作環境、工作條件進行合理安排，確保其符合國家相關法律法規。

3.乙方有權要求甲方在派遣人員出現重大問題時，及時通知乙方，并配合乙方進行處理。

三、費用支付及丙方責任

1.乙方應按照以下標準支付甲方勞務派遣費用：

（1）派遣人員工資：____元/月；

（2）社會保險及住房公積金：____元/月；

（3）其他費用：____元/月。

2.丙方作為第三方評估機構，負責對甲方派遣人員的費用支付進行監督，確保費用合理、透明。

四、甲方違約及限制條款

1.甲方如未按本合同約定派遣符合要求的派遣人員，乙方有權要求甲方退還相應費用，并支付違約金，違約金為應付費用總額的____%。

2.甲方如違反國家相關法律法規或內部規章制度，嚴重影響派遣人員權益，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔相應責任。

3.甲方不得因乙方的原因，無故終止本合同，如需終止，應提前____日通知乙方，并支付違約金。

五、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

2.訴訟費用由敗訴方承擔。

六、其他

1.本合同一式____份，甲乙雙方及丙方各執____份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

3.附件：

（1）派遣人員名單及身份證復印件；

（2）甲方勞務派遣資質證明；

（3）乙方內部規章制度。

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為用工單位，在本合同中處于主導地位，以確保派遣人員符合其業務需求，同時保障