甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度食堂工人聘用與食品安全責任追究合同甲方（聘用方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、食堂工人聘用描述1.聘用崗位與職責乙方被聘用為甲方食堂的工人，負責食堂的日常運營和管理工作。乙方應遵守國家相關食品安全法律法規，確保食堂食品安全。2.聘用條件乙方應身體健康，無傳染性疾病，無重大疾病史。乙方需通過甲方組織的面試，并經甲方同意后方可聘用。二、食品安全責任追究乙方在履行食堂工人職責過程中，如因自身原因導致食品安全事故，甲方有權追究乙方責任。乙方應保證所提供的食材新鮮、安全，不得使用過期、變質、有毒有害的食材。乙方應定期接受食品安全培訓，提高食品安全意識。乙方在發生食品安全事故時，應積極配合甲方進行調查和處理。三、聘用期限與待遇1.聘用期限本合同聘用期限為2025年度，自合同簽訂之日起至2025年12月31日止。甲方有權根據實際情況提前終止合同，乙方有權在合同到期前一個月書面通知甲方解除合同。2.薪酬待遇乙方月工資為______元，按月支付。乙方享有國家法定節假日、婚假、產假等假期待遇。甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金。四、合同終止與解除1.合同終止本合同期滿后，如雙方無異議，可自動續簽。任何一方如需終止合同，應提前______個月書面通知對方。2.合同解除乙方有下列情形之一的，甲方有權解除合同：（1）嚴重違反甲方規章制度；（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）被依法追究刑事責任。甲方有下列情形之一的，乙方有權解除合同：（1）未按時足額支付工資；（2）未按照合同約定提供勞動保護；（3）強迫乙方加班加點，違反勞動法規定。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作表現進行考核，并根據考核結果進行獎懲。有權對食堂的運營和管理提出建議和指導。義務：為乙方提供符合國家規定的勞動條件和工作環境。按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。為乙方提供必要的培訓和學習機會，提高其工作技能。2.乙方權利與義務權利：有權獲得甲方提供的勞動保護和職業安全保障。有權獲得與工作相關的培訓和教育。義務：遵守國家法律法規和甲方規章制度。按照甲方要求完成工作職責，確保食堂的正常運營。乙方不得擅自離職，如需離職應提前______個月書面通知甲方。六、食品安全責任追究乙方在履行工作職責過程中，如因自身原因導致食品安全事故，甲方有權追究乙方責任。乙方應保證食堂的食材新鮮、衛生，不得使用不合格或變質的食材。乙方應定期接受食品安全知識培訓，提高食品安全意識。乙方在發生食品安全事故時，應積極配合甲方進行調查和處理。七、工資與福利1.工資標準乙方工資為______元/月，按月支付。乙方享有國家法定節假日、婚假、產假等法定假期。2.福利待遇甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假等福利待遇。八、合同解除與終止1.合同解除任何一方違反合同約定，另一方有權解除合同。乙方在試用期內，如不符合聘用條件，甲方有權解除合同。2.合同終止本合同期滿后，如雙方無異議，可自動續簽。任何一方如需終止合同，應提前______個月書面通知對方。甲方因故提前終止合同，應提前______個月書面通知乙方，并支付乙方相當于一個月工資的經濟補償。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方出現嚴重違反食品安全規定的行為，另一方有權解除合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、疫情、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.仲裁若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的仲裁委員會進行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于工資待遇、食堂運營數據等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成聘用工作并履行完畢雙方約定的所有義務之日止。甲方代表（簽字）：