上班合同范例寫第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

聯系電話：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止。

2.甲方與乙方經協商一致，可提前終止本合同，但應提前日通知對方。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：

（1）崗位：____________________

（2）工作地點：____________________

（3）工作內容：____________________

三、工作時間和休息休假

1.乙方每日工作時間不超過小時，每周工作時間不超過小時。

2.乙方享有國家法定節假日、休息日及帶薪年休假。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為：____________________

2.甲方按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。

3.乙方在試用期內工資為：____________________

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

1.甲方為乙方提供符合國家規定的工作條件和勞動保護設施。

2.甲方對乙方進行職業危害防護培訓，確保乙方在工作中的人身安全。

七、合同解除和終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度，經教育仍不改正的；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事責任的。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；

（3）甲方違反國家規定，侵犯乙方合法權益的。

八、違約責任

1.甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的，應當支付相當于工資的____倍的賠償金。

2.甲方未依法為乙方繳納社會保險費的，應當依法補繳，并支付滯納金。

3.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得擅自變更或解除本合同，否則應承擔相應的法律責任。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.附件：

（1）甲方營業執照副本復印件；

（2）乙方身份證復印件；

（3）其他相關證明材料。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字或蓋章）：

簽訂日期：年月日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

聯系電話：____________________

丙方（第三方合作單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止。

2.甲方與乙方經協商一致，可提前終止本合同，但應提前日通知對方。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：

（1）崗位：____________________

（2）工作地點：____________________

（3）工作內容：____________________

2.乙方在丙方的監督和指導下完成工作任務。

三、工作時間和休息休假

1.乙方每日工作時間不超過小時，每周工作時間不超過小時。

2.乙方享有國家法定節假日、休息日及帶薪年休假。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為：____________________

2.甲方按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。

3.乙方在試用期內工資為：____________________

4.甲方有權根據丙方的績效考核結果調整乙方的工資。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

六、第三方責任

1.丙方對乙方的工作進行監督和管理，確保乙方按照合同約定履行工作職責。

2.丙方對乙方在工作中產生的安全事故承擔責任。

3.丙方對乙方在工作中泄露的商業秘密承擔保密責任。

七、甲方的權益

1.甲方有權對乙方的工作進行監督，確保乙方按照合同約定履行工作職責。

2.甲方有權根據丙方的績效考核結果對乙方進行獎懲。

3.甲方有權要求丙方對乙方的工作進行整改。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權解除本合同：

（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度，經教育仍不改正的；

（2）患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）被依法追究刑事責任的。

2.乙方違反保密協議，泄露甲方商業秘密的，應承擔相應的法律責任。

3.乙方未經甲方同意，擅自離職的，應支付相當于一個月工資的賠償金。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得擅自變更或解除本合同，否則應承擔相應的法律責任。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.附件：

（1）甲方營業執照副本復印件；

（2）乙方身份證復印件；

（3）丙方營業執照副本復印件；

（4）其他相關證明材料。

十一、總結

第三方介入的意義和目的：

1.甲方通過引入丙方，實現資源整合，提高工作效率。

2.甲方借助丙方的專業能力和經驗，降低運營風險。

甲方為主導的目的和意義：

1.甲方作為合同主體，確保自身權益得到充分保障。

2.甲方通過合同約定，加強對乙方和丙方的管理，實現利益最大化。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

聯系電話：____________________

丙方（第三方合作單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止。

2.乙方與甲方經協商一致，可提前終止本合同，但應提前日通知對方。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：

（1）崗位：____________________

（2）工作地點：____________________

（3）工作內容：____________________

2.乙方在丙方的合作框架下進行工作。

三、工作時間和休息休假

1.乙方每日工作時間不超過小時，每周工作時間不超過小時。

2.乙方享有國家法定節假日、休息日及帶薪年休假。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為：____________________

2.甲方按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

六、第三方責任

1.丙方負責提供項目或工作所需的技術指導和資源支持。

2.丙方對乙方在工作中可能接觸到的技術或信息保密。

3.丙方應確保乙方在執行任務時的安全和健康。

七、乙方權益

1.乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資和福利。

2.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和設備。

3.乙方有權要求甲方保護其個人隱私和知識產權。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，乙方有權解除本合同：

（1）未按時支付乙方工資或福利的；

（2）未提供必要的工作條件或設備的；

（3）違反法律法規，損害乙方合法權益的。

2.甲方不得擅自變更乙方的工作內容，除非與乙方協商一致。

3.甲方不得以任何形式限制乙方的職業發展。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得擅自變更或解除本合同，否則應承擔相應的法律責任。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起