校企合作培養及就業合同合同編號：__________甲方（學校）：____________________地址：___________________________聯系電話：_______________________法定代表人：____________________乙方（企業）：____________________地址：___________________________聯系電話：_______________________法定代表人：____________________第一條合作宗旨1.1甲方根據市場需求，為乙方定向培養具備專業知識和技能的人才。1.2乙方為甲方畢業生提供就業崗位，優先錄用甲方培養的合格人才。第二條合作內容2.1甲方職責：（1）按照乙方需求，制定人才培養方案，開設相關專業課程。（2）為乙方提供師資、教學設施及實驗實訓設備等教育資源。（3）對乙方委托培養的學生進行日常管理和教育，確保培養質量。（4）協助乙方開展企業文化建設、員工培訓等工作。2.2乙方職責：（1）向甲方提供人才培養需求，參與人才培養方案的制定。（2）為甲方提供企業實習、實訓基地，協助甲方開展實踐教學。（3）優先錄用甲方培養的合格畢業生，提供就業崗位。（4）為甲方畢業生提供職業發展指導、技能培訓等服務。第三條人才培養及就業安排3.1甲方應根據市場需求和乙方實際需求，制定人才培養方案，確保培養質量。3.2乙方應在甲方人才培養過程中，提供必要的支持與協助，確保培養目標的實現。3.3甲方畢業生在完成學業后，乙方應按照本合同約定，優先錄用甲方培養的合格人才。3.4甲方畢業生在乙方就業期間，應遵守乙方規章制度，認真履行崗位職責。第四條費用及支付4.1甲方按照國家相關規定，收取乙方委托培養學生的學費、住宿費等費用。4.2乙方按照本合同約定，支付甲方人才培養費用。4.3乙方為甲方畢業生提供就業崗位時，甲方不得向乙方收取任何費用。第五條合作期限5.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年，自合同生效之日起計算。5.2合同期滿后，雙方如愿意繼續合作，應簽訂新的合作協議。第六條違約責任6.1任何一方違反本合同約定，導致合同無法履行，應承擔違約責任，向對方支付違約金，違約金為合同總額的______%。6.2甲方未按照約定提供合格人才，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔違約責任。6.3乙方未按照約定錄用甲方畢業生，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔違約責任。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。7.2如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。8.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（學校）：____________________（蓋章）法定代表人（或授權代表）：________簽訂日期：______________________乙方（企業）：____________________（蓋章）法定代表人（或授權代表）：________簽訂日期：______________________注意事項：1.合同編號：確保合同有唯一的編號，便于雙方管理和追溯。2.合作宗旨：明確雙方合作的初衷和目的，確保雙方對合作方向有共同的理解。3.職責明確：具體列出甲乙雙方的職責和義務，避免責任不清。4.人才培養及就業安排：詳細約定人才培養的標準、流程以及就業的具體安排。5.費用及支付：明確費用的計算方式、支付時間和支付方式。6.合作期限：明確合作的有效期限，以及續約的條件和流程。7.違約責任：詳細規定違約行為和相應的違約責任，包括違約金的計算。8.爭議解決：約定解決爭議的方式，通常首選友好協商，次選訴訟。9.其他約定：為合同的未來調整和補充留出空間。解決辦法：1.協商：在爭議發生時，通過協商方式解決，以保持雙方關系和合作的連續性。2.調解：如協商不成，可尋求第三方調解機構進行調解。3.仲裁：根據合同約定，可向仲裁機構申請仲裁。4.訴訟：如仲裁不成或合同未約定仲裁，可向法院提起訴訟。法律名詞解釋：合同編號：標識合同的身份，用于區分不同的合同文件。法定代表人：指企業或機構的合法代表，有權代表企業或機構簽署合同。違約責任：指當合同一方未履行合同義務或違反合同規定時，應承擔的法律責任。爭議解決：指當合同雙方在履行合同過程中出現分歧時，通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式解決爭議的過程。補充協議：指在原合同基礎上，雙方為解決新問題或補充原合同內容而簽訂的附加協議，與原合同具有同等法律效力。違約金：指合同一方違約時，根據合同約定或法律規定，應向另一方支付的賠償金。特殊應用場合及補充條款：1.場合：校企合作開展新技能人才培養項目補充條款：“考慮到新技術的發展速度，雙方同意在合同執行期間，針對市場變化和技術進步，定期召開會議，更新人才培養方案，確保學生所學技能與市場需求保持同步。若甲方需調整課程設置或增加新的教學內容，乙方應給予必要的技術支持和資源配合?！?.場合：企業面臨行業轉型，需要特定技能人才補充條款：“鑒于乙方正處于行業轉型期，雙方同意在合同中加入一項特別條款，即乙方有權根據轉型需要，提出特定技能培養要求。甲方將盡力滿足乙方需求，并在培養計劃中增加相應的課程和實踐環節?！?.場合：學校希望學生參與企業實際項目，增強實踐經驗補充條款：“為了讓學生更好地了解行業現狀，甲方希望乙方能夠提供實際項目參與機會。雙方同意，乙方將視情況為學生提供實習崗位，讓學生在實際工作中學習和成長。同時，甲方將負責學生的安全教育和日常管理?！?.場合：企業對畢業生有長期培養計劃補充條款：“考慮到乙方對長期人才培養的重視，雙方同意在合同中設立一項長期人才培養計劃。乙方在錄用甲方畢業生后，將提供系統的職業發展路徑和持續的教育培訓，以支持畢業生的職業成長。”合同所需附件列表：1.附件一：人才培養方案詳細內容2.附件二：實習實訓基地合作協議3.附件三：畢業生就業協議范本4.附件四：費