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文檔簡介

2025年事業單位策劃專業技術人員勞動合同書甲方（用人單位）：____乙方（勞動者）：____簽訂日期：____根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方單位從事策劃專業技術工作事宜，經協商達成以下協議：一、合同期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效，合同期限為____年，自____年____月____日至____年____月____日止。2.合同期滿后，如雙方同意續簽，應提前一個月協商簽訂新的勞動合同。二、工作內容與職責1.乙方在甲方單位擔任策劃專業技術崗位，負責以下工作：（1）開展市場調研，收集相關行業信息，為甲方提供決策依據；（2）負責甲方項目的策劃、組織、實施和評估；（3）參與甲方項目的招投標工作，撰寫投標文件；（4）協助甲方完成其他相關工作。2.乙方應遵守甲方單位的規章制度，服從甲方的工作安排，按時完成工作任務。3.乙方應保守甲方商業秘密，不得泄露甲方單位的技術、經營信息。三、工作時間與休息休假1.乙方按照甲方單位的工作時間規定執行，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、喪假、產假、陪產假等休息休假權利。四、勞動報酬與福利待遇1.乙方工資待遇：基本工資+崗位工資+績效工資，具體數額雙方協商確定，并在合同附件中予以明確。2.甲方按照國家規定為乙方繳納各項社會保險費用。3.乙方享受甲方單位提供的其他福利待遇，如：住房補貼、交通補貼、通訊補貼等。五、勞動保護與勞動條件1.甲方應為乙方提供符合國家勞動安全衛生標準的工作環境和條件。2.乙方應遵守甲方單位的安全生產規定，確保自身和他人的安全。六、合同的解除與終止1.雙方在合同期限內，如遇下列情況之一，可以解除或終止合同：（1）乙方因個人原因提出解除合同；（2）甲方因客觀原因需要裁減人員，經與乙方協商一致解除合同；（3）合同期限屆滿，雙方不再續簽。2.合同解除或終止后，甲方應按照國家規定支付乙方經濟補償。七、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他事項1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____乙方（簽名）：____簽訂日期：____附加條款：1.乙方在合同期間，如取得甲方單位認可的業績，甲方應給予乙方相應的獎勵。2.乙方在合同期間，如因個人原因給甲方造成經濟損失，乙方應承擔相應責任。3.本合同自簽訂之

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