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文檔簡介

2025年醫療機構人員離崗創業創新支持協議甲方：____醫療機構乙方：____醫療機構人員鑒于甲方作為醫療機構，致力于推動醫療行業的創新與發展；乙方作為甲方員工，具備一定的創業創新能力，愿意在甲方支持下離崗創業創新。為確保雙方權益，經充分協商，特訂立本協議如下：一、協議宗旨本協議旨在規范甲乙雙方在乙方離崗創業創新過程中的權利義務，促進醫療行業的創新與發展，實現甲方與乙方共同成長。二、離崗創業創新期限1.乙方離崗創業創新期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。2.在離崗創業創新期限內，乙方應充分利用甲方提供的資源和支持，積極開展創業創新活動。三、支持措施1.甲方為乙方提供以下支持：（1）提供____平方米的辦公場地，免收租金；（2）提供____萬元的創業創新資金支持；（3）為乙方提供創業創新培訓、政策咨詢、項目對接等服務。2.甲方在乙方離崗創業創新期間，保留乙方在甲方的職位，乙方有權在創業創新期滿后返回甲方工作。四、乙方責任1.乙方在離崗創業創新期間，應遵守國家法律法規，不得從事與甲方業務相競爭的活動。2.乙方應充分利用甲方提供的資源和支持，積極開展創業創新活動，努力實現項目成果轉化。3.乙方應在離崗創業創新期滿前____個月向甲方提交創業創新成果報告，包括項目進展、成果轉化、團隊建設等情況。五、成果分配1.乙方在離崗創業創新期間取得的成果，按照以下原則分配：（1）甲方享有____%的成果權益；（2）乙方享有____%的成果權益。2.成果分配的具體事宜，由甲乙雙方另行簽訂成果轉化協議。六、協議解除與終止1.在協議期限內，如乙方違反本協議約定，甲方有權解除本協議。2.在協議期限內，如甲方未能履行本協議約定的支持措施，乙方有權終止本協議。3.協議期滿后，甲乙雙方可視項目進展情況協商續簽或終止本協議。七、爭議解決1.本協議履行過程中如發生爭議，甲乙雙方應友好協商解決。2.如協商無果，任何一方均有權向____仲裁委員會申請仲裁。八、其他約定1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年____月____日以上協議旨在規范甲乙雙方在醫療機構人員離崗創業創新過程中的行為

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