hr勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

法定代表人（或者負責人）：

住所地：

乙方（勞動者）：

身份證號碼：

住址：

鑒于甲方系從事__________行業的用人單位，乙方愿意受雇于甲方，從事__________崗位的工作，雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，特訂立本勞動合同，以資共同遵守。

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期限屆滿，如雙方同意續簽，應在本合同到期前____日內協商一致，并簽訂書面續簽合同。

二、工作內容

1.乙方應按照甲方的工作要求，在甲方指定的工作地點、崗位，從事__________崗位的工作。

2.乙方應按照甲方的工作安排，完成工作任務，保證工作質量。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節假日、休息日、帶薪年休假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，每月____日發放。

2.甲方按照國家規定繳納社會保險費，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。

3.甲方按照國家規定支付乙方加班費、津貼、獎金等。

五、勞動保護和勞動條件

1.甲方為乙方提供符合國家規定的工作條件和勞動保護設施。

2.甲方對乙方進行必要的職業培訓，提高乙方的工作技能。

3.甲方按照國家規定對乙方進行健康檢查，保障乙方身體健康。

六、勞動合同解除和終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事責任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按照約定提供勞動保護或者勞動條件；

（3）甲方未按照國家規定繳納社會保險費；

（4）甲方違反國家規定，侵犯乙方合法權益。

3.雙方協商一致，可以解除勞動合同。

七、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，應遵守甲方保密制度，不得泄露甲方商業秘密。

2.乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

八、爭議解決

1.雙方因履行本合同發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

2.本合同一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.甲方出具的乙方入職證明。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

法定代表人（或者負責人）：

住所地：

乙方（勞動者）：

身份證號碼：

住址：

鑒于甲方系從事__________行業的用人單位，乙方愿意受雇于甲方，通過第三方（以下簡稱“丙方”）作為中介，從事__________崗位的工作，為保障甲乙雙方及丙方的合法權益，經三方友好協商，特訂立本勞動合同，以資共同遵守。

一、丙方責任

1.丙方作為乙方與甲方之間的中介，負責介紹乙方到甲方工作，并協助雙方簽訂本合同。

2.丙方應保證乙方具備相應的勞動能力，并符合甲方的工作要求。

3.丙方應在本合同簽訂后____日內，向甲方提供乙方的相關資料，包括但不限于身份證、學歷證明等。

4.丙方應對乙方的個人信息保密，未經甲方同意，不得向任何第三方泄露。

二、甲方權益

1.甲方有權要求乙方按照約定的時間、地點、工作內容、質量要求完成工作任務。

2.甲方有權對乙方的工作進行監督，并提出改進意見。

3.甲方有權根據乙方的工作表現和公司發展需要，對乙方的工作崗位、工作內容進行調整。

4.甲方有權根據國家規定和公司制度，對乙方進行獎懲。

三、甲方權利條款

1.甲方有權在乙方試用期內解除本合同，無需支付經濟補償。

2.甲方有權在乙方出現以下情況時解除本合同，無需支付經濟補償：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）乙方被依法追究刑事責任；

（4）乙方連續曠工超過____天；

（5）乙方在試用期內患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作。

3.甲方有權要求乙方遵守甲方保密制度，不得泄露甲方商業秘密。

四、乙方義務

1.乙方應按照甲方的工作要求，在甲方指定的工作地點、崗位，從事__________崗位的工作。

2.乙方應遵守甲方的工作紀律和規章制度，服從甲方管理。

3.乙方應按照甲方的工作安排，完成工作任務，保證工作質量。

五、乙方違約及限制條款

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

2.乙方在合同期內，未經甲方同意，不得兼職或者從事與甲方業務有競爭關系的活動。

3.乙方在合同期內，未經甲方同意，不得將本合同權利義務轉讓給第三方。

4.乙方離職后____年內，未經甲方同意，不得在甲方業務領域內直接或間接從事與甲方有競爭關系的活動。

六、第三方責任

1.丙方對本合同履行過程中因自身原因導致的損失，應承擔相應的法律責任。

2.丙方應在本合同簽訂后____日內，將乙方的工資支付給乙方。

3.丙方應在本合同簽訂后____日內，向甲方支付中介服務費。

七、爭議解決

1.雙方因履行本合同發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或者蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.丙方營業執照復印件；

4.丙方出具的乙方入職證明。

第三方介入的意義和目的：

本合同引入第三方丙方作為中介，旨在規范甲乙雙方之間的勞動關系，明確丙方的中介職責，保障甲乙雙方的合法權益。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為合同主導方，通過本合同明確自身的權益，確保甲方在勞動關系中的主導地位，維護甲方的經濟利益和商業秘密。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

法定代表人（或者負責人）：

住所地：

乙方（勞動者）：

身份證號碼：

住址：

鑒于甲方系從事__________行業的用人單位，乙方希望通過第三方（以下簡稱“丙方”）作為中介，與甲方建立勞動關系，從事__________崗位的工作，為保障乙方的合法權益，經三方友好協商，特訂立本勞動合同，以資共同遵守。

一、丙方責任

1.丙方作為乙方與甲方之間的中介，負責介紹乙方到甲方工作，并協助雙方簽訂本合同。

2.丙方應確保甲方具備合法的用工資格，并符合乙方的職業發展需求。

3.丙方應在本合同簽訂后____日內，向乙方提供甲方的基本信息，包括但不限于公司概況、工作環境、薪酬福利等。

4.丙方應對乙方的個人信息保密，未經乙方同意，不得向任何第三方泄露。

二、乙方權益

1.乙方有權要求甲方按照約定的時間和地點提供工作。

2.乙方有權要求甲方提供與其崗位相匹配的工作條件和工作環境。

3.乙方有權要求甲方按照國家規定和合同約定支付勞動報酬。

4.乙方有權享受國家法定節假日、休息日、帶薪年休假等休假待遇。

三、乙方權利條款

1.乙方有權在試用期內提出離職，無需支付違約金。

2.乙方有權在甲方未履行合同約定時，要求甲方改正或賠償損失。

3.乙方有權在合同期內，因個人原因提出離職，但需提前____日通知甲方。

4.乙方有權在合同期內，因甲方違約或嚴重侵害乙方權益時，要求解除合同并要求賠償。

四、甲方義務

1.甲方應按照合同約定提供乙方的工作崗位和工作內容。

2.甲方應保障乙方的工作條件和勞動環境符合國家規定和行業標準。

3.甲方應按照國家規定和合同約定支付乙方的勞動報酬。

4.甲方應按照國家規定和合同約定為乙方繳納社會保險費。

五、甲方違約及限制條款

1.甲方未按合同約定支付勞動報酬的，應向乙方支付滯納金，并賠償乙方因此造成的損失。

2.甲方未按合同約定提供工作條件和勞動環境的，應承擔相應的法律責任。

3.甲方違反合同約定，侵害乙方權益的，乙方有權要求解除合同，并要求甲方承擔相應的賠償責任。

4.甲方不得強迫乙方加班，如需加班，應支付加班費。

六、第三方責任

1.丙方對本合同履行過程中因自身原因導致的損失，應承擔相應的法律責任。

2.丙方應在本合同簽訂后____日內，向乙方支付中介服務費。

3.丙方應協助乙方與甲方解決合同履行過程中的爭議。

七、爭議解決

1.雙方因履行本合同發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或者蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.丙方營業執照復印件；

4.丙方出具的乙方入職證明。

乙方為