2025年中學教師聘用勞務協議甲方（聘用方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘用內容1.聘用崗位與職責乙方被聘用擔任甲方中學的______崗位教師，負責執行教學任務及相關教育工作。乙方應遵守國家教育法規、學校規章制度及教育教學規范，確保教育教學質量。2.聘用期限本協議自雙方簽訂之日起生效，聘用期限為______年（具體時長），自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作條件與待遇1.工作條件甲方將為乙方提供必要的教學工作條件，包括但不限于教室、教學設備、圖書資料等。甲方應保障乙方享有國家規定的教師待遇和福利。2.薪酬待遇乙方在聘用期間的薪酬按照甲方現行教師薪酬制度執行，具體數額為每月______元（大寫：______）。乙方享有國家規定的各種補貼和獎金。三、工作安排與考核1.工作安排甲方根據教育教學需要，合理分配乙方的工作時間，確保乙方能夠按照教學計劃完成教學任務。甲方應定期組織對乙方的工作進行考核，考核結果將作為乙方評優、晉升的重要依據。2.考核標準考核標準包括但不限于教育教學質量、師德師風、工作態度等方面，具體考核辦法由甲方制定。四、合同解除與終止1.合同解除雙方同意，在本協議約定的聘用期限內，如乙方因個人原因提出解除合同，需提前______個月書面通知甲方。如甲方因乙方嚴重違反教育教學規范、師德師風等問題，有權解除本協議。2.合同終止本協議期滿或因其他原因終止，雙方應友好協商，辦理相關手續。五、爭議解決1.協商雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。六、其他1.本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，由雙方另行協商解決。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日乙方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日見證人（如適用）：______見證人簽字：______合同簽署地點：______八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按時支付乙方薪酬，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。若甲方未履行合同約定的其他義務，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定履行教育教學職責，甲方有權解除合同，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。若乙方違反國家法律法規或學校規章制度，甲方有權立即解除合同，并依法追究乙方責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。2.責任免除因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后______年止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月_____