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文檔簡介

2025年企業副職高層聘請合同模板甲方（聘請方）：____有限公司乙方（受聘方）：____根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方在平等自愿、公平公正的原則基礎上，就乙方擔任甲方副職高層職務事宜，達成以下協議：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計____年。2.合同期滿后，甲乙雙方同意續簽的，應在本合同到期前____個月簽訂新的勞動合同。二、職務與職責1.乙方擔任甲方副職高層職務，具體職位為____。2.乙方應按照甲方公司章程和崗位職責要求，認真履行職責，為公司發展做出積極貢獻。三、勞動報酬1.乙方的基本年薪為人民幣____萬元，按月支付。2.乙方在合同期間，享有以下福利待遇：（1）享有國家規定的各類保險及公積金待遇；（2）享有帶薪年假、病假、事假等法定假期；（3）享有甲方提供的____平方米的住房補貼；（4）享有甲方提供的____萬元/年的交通補貼；（5）享有甲方提供的____萬元/年的通訊補貼。3.乙方在合同期間，如取得顯著業績，甲方將根據公司規定給予相應的獎金。四、工作時間與休息1.乙方的工作時間為每周____天，每天____小時，具體作息時間按照甲方公司規定執行。2.乙方享有國家規定的法定休息日及節假日休息。五、勞動紀律與保密1.乙方應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排。2.乙方應對在工作中了解到的甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等保密，未經甲方同意，不得向第三方泄露。六、合同解除與終止1.在合同期限內，甲乙雙方應嚴格履行合同約定的各項條款。如乙方嚴重違反甲方規章制度，或因個人原因不能勝任工作，甲方有權解除本合同。2.在合同期限內，如乙方因個人原因要求解除合同，應提前____個月書面通知甲方。3.合同期滿，本合同自行終止。如甲乙雙方同意續簽，應按照本合同約定簽訂新的勞動合同。七、爭議解決1.本合同履行過程中，如發生爭議，甲乙雙方應通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他事項1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協

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