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文檔簡介
20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度餐飲業雇傭工人免責協議書甲方(雇主):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(雇員):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、協議內容1.雇傭關系甲方同意雇傭乙方擔任餐飲業相關崗位,具體崗位和職責由雙方另行約定。2.免責條款乙方在履行職務過程中,如因個人原因導致的人身傷害或財產損失,甲方不承擔任何法律責任。乙方在履行職務過程中,如因違反國家法律法規或甲方規章制度導致的一切后果,甲方不承擔任何法律責任。二、工作時間與待遇1.工作時間乙方的工作時間按照國家相關法律法規執行,具體工作時間由雙方另行約定。2.待遇甲方向乙方支付的工資、獎金等福利待遇,按照雙方約定執行。三、保密條款乙方在履行職務過程中,如接觸到甲方商業秘密,應嚴格保守秘密,未經甲方書面同意,不得向任何第三方泄露。四、協議解除1.雙方協商一致,可以解除本協議。2.乙方因違反國家法律法規或甲方規章制度,甲方有權解除本協議。3.本協議解除后,雙方應按照約定辦理相關手續,并結清工資等費用。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方的工作表現進行監督和考核,如發現乙方不符合工作要求,有權提出改進建議或采取相應措施。有權根據餐飲業經營情況調整乙方的工作崗位和職責,但應保證乙方的基本權益不受侵害。義務:為乙方提供安全的工作環境和必要的勞動保護措施。按照協議約定支付乙方工資和福利,確保乙方按時獲得報酬。2.乙方權利與義務權利:有權要求甲方提供符合勞動法律法規的工作條件和待遇。有權在合同期內提出合理的工作調整請求。義務:遵守餐飲業的各項規章制度,服從管理。確保在工作中做到安全操作,防止事故發生。六、工作內容與職責1.工作內容乙方應按照甲方的要求,完成餐飲業內的各項服務工作,包括但不限于接待顧客、清潔衛生、烹飪制作等。2.職責乙方應確保工作質量,提高顧客滿意度,維護餐飲業的良好形象。七、工資與福利1.工資乙方的工資按照協議約定執行,包括基本工資、加班費等。2.福利甲方應按照國家規定和協議約定,為乙方提供社會保險、帶薪休假等福利待遇。八、協議解除與終止1.協議解除雙方協商一致,可以解除本協議。如乙方嚴重違反工作紀律或造成甲方重大損失,甲方有權解除本協議。2.協議終止本協議在約定的期限屆滿后自動終止。協議終止后,雙方應結清所有工資、福利待遇和費用。九、合同的變更與解除1.變更本協議的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本協議的組成部分,具有與本協議同等的法律效力。2.解除除本協議約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本協議。若一方出現嚴重違約行為,另一方有權解除本協議,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協議義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決協議的履行問題,如變更協議內容或解除協議等。十一、爭議解決1.協商本協議履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交協議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于工作安排、薪酬待遇等)予以保密。2.保密期限保密期限自協議簽訂之日起至協議履行完畢后______年(具體時長)止。十三、協議生效與有效期1.生效本協議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日期:______年_____
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