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文檔簡介
風(fēng)險隱患排查治理一、目的
本制度旨在建立健全風(fēng)險隱患排查治理的長效機制,提高企業(yè)風(fēng)險識別與防范能力,確保生產(chǎn)安全、交通安全和環(huán)境保護安全,預(yù)防和減少事故的發(fā)生,保障員工的生命財產(chǎn)安全,維護企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。
二、適用范圍
1.本制度適用于公司內(nèi)部所有部門、崗位及員工,包括但不限于生產(chǎn)、研發(fā)、銷售、后勤、管理等各個領(lǐng)域。
2.本制度適用于公司所有生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施、場所、作業(yè)過程及外部環(huán)境。
3.本制度適用于公司所有風(fēng)險隱患的識別、評估、控制及整改工作。
三、職責(zé)
1.公司總經(jīng)理:負責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)公司的風(fēng)險隱患排查治理工作,對排查治理工作負總責(zé)。
2.安全管理部門:負責(zé)組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查公司風(fēng)險隱患排查治理工作的實施,對排查治理工作負直接責(zé)任。
(1)制定風(fēng)險隱患排查治理年度工作計劃,報總經(jīng)理審批后實施。
(2)建立健全風(fēng)險隱患排查治理制度,明確排查標(biāo)準(zhǔn)、流程和方法。
(3)組織對風(fēng)險隱患的識別、評估、分類、分級,制定整改措施。
(4)監(jiān)督、檢查各部門風(fēng)險隱患排查治理工作的落實情況,對存在的問題提出整改意見。
3.各部門負責(zé)人:負責(zé)本部門風(fēng)險隱患排查治理工作的具體實施,對排查治理工作負直接責(zé)任。
(1)組織本部門員工學(xué)習(xí)風(fēng)險隱患排查治理知識,提高員工的安全意識。
(2)按照公司要求,定期開展風(fēng)險隱患排查,及時上報排查結(jié)果。
(3)對發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險隱患,按照整改措施進行整改,確保整改到位。
(4)配合安全管理部門開展風(fēng)險隱患排查治理工作。
4.員工:積極參與風(fēng)險隱患排查治理工作,對發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險隱患及時報告,對整改措施的實施負責(zé)。
(1)認真學(xué)習(xí)風(fēng)險隱患排查治理知識,提高自我保護意識。
(2)嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,做好本職工作。
(3)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險隱患,及時報告,積極參與整改。
(4)配合部門負責(zé)人和安全管理部門開展風(fēng)險隱患排查治理工作。
四、隱患排查范圍
1.人員安全行為:包括員工的安全意識、安全操作規(guī)程的遵守情況、個人防護裝備的正確使用等。
2.設(shè)備設(shè)施安全:涵蓋生產(chǎn)設(shè)備、電氣設(shè)備、機械設(shè)備、特種設(shè)備、安全防護設(shè)施等的安全性能和運行狀態(tài)。
3.生產(chǎn)環(huán)境安全:包括生產(chǎn)車間、庫房、實驗室、辦公區(qū)域等的環(huán)境安全,如通風(fēng)、照明、溫度控制等。
4.作業(yè)過程安全:涉及生產(chǎn)流程中的各個環(huán)節(jié),如物料搬運、加工操作、產(chǎn)品質(zhì)量控制、應(yīng)急處理等。
5.安全管理制度:檢查公司安全管理體系文件的完整性、適用性和執(zhí)行情況。
6.應(yīng)急管理:包括應(yīng)急預(yù)案的制定、應(yīng)急演練的開展、應(yīng)急物資和設(shè)備的準(zhǔn)備等。
7.職業(yè)健康安全:關(guān)注員工職業(yè)病的預(yù)防、工作場所的職業(yè)健康監(jiān)測、有害物質(zhì)的控制等。
8.環(huán)境保護設(shè)施:檢查廢氣、廢水、固體廢物處理設(shè)施的正常運行和排放達標(biāo)情況。
9.交通安全:包括公司車輛的安全性能檢查、駕駛員的安全教育培訓(xùn)、車輛行駛記錄和事故處理等。
10.建筑安全:對公司的建筑結(jié)構(gòu)安全、消防安全、電梯安全等進行排查。
11.電氣安全:檢查電氣線路、電氣設(shè)備、防雷接地系統(tǒng)等的安全狀況。
12.信息技術(shù)安全:包括網(wǎng)絡(luò)信息安全、數(shù)據(jù)保護、信息系統(tǒng)運行安全等。
13.外部環(huán)境安全:對周邊環(huán)境可能對公司生產(chǎn)安全造成影響的因素進行排查,如自然災(zāi)害、周邊企業(yè)的影響等。
14.其他潛在風(fēng)險:對任何可能對公司生產(chǎn)安全構(gòu)成威脅的因素進行全面的排查,包括但不限于上述范圍。
五、隱患排查的方法
(一)綜合檢查
1.定期組織綜合檢查,全面覆蓋公司各個部門、崗位和作業(yè)環(huán)節(jié)。
2.檢查內(nèi)容應(yīng)包括但不限于安全管理制度的執(zhí)行情況、設(shè)備設(shè)施的運行狀況、作業(yè)環(huán)境的安全性和員工的安全行為。
3.綜合檢查應(yīng)由多部門聯(lián)合組成檢查小組,采取現(xiàn)場查看、詢問、查閱資料等多種方式進行。
(二)專業(yè)檢查
1.根據(jù)公司特點和行業(yè)要求,定期開展專業(yè)檢查,如機械安全、電氣安全、消防安全等。
2.專業(yè)檢查應(yīng)由具備相關(guān)專業(yè)知識和資質(zhì)的人員負責(zé),使用專業(yè)工具和設(shè)備進行檢測。
3.檢查結(jié)果應(yīng)形成詳細報告,并提出針對性的整改建議。
(三)季節(jié)性檢查
1.根據(jù)季節(jié)變化可能帶來的安全風(fēng)險,開展針對性的季節(jié)性檢查,如夏季的高溫防護、雨季的防雷防澇等。
2.季節(jié)性檢查應(yīng)提前制定計劃,確保在季節(jié)變化前完成檢查并采取相應(yīng)措施。
(四)節(jié)假日檢查
1.節(jié)假日前應(yīng)進行安全檢查,確保節(jié)假日期間的生產(chǎn)安全和應(yīng)急響應(yīng)能力。
2.檢查重點包括值班安排、應(yīng)急物資準(zhǔn)備、設(shè)備設(shè)施的關(guān)閉和監(jiān)控等。
3.節(jié)假日期間的檢查結(jié)果應(yīng)記錄在案,并作為節(jié)后工作的參考。
(五)日常檢查和定期檢查
1.日常檢查由各部門負責(zé)人或指定人員進行,針對日常生產(chǎn)活動中的安全隱患進行及時發(fā)現(xiàn)和整改。
2.定期檢查根據(jù)公司實際情況制定檢查周期,對關(guān)鍵設(shè)備和重點部位進行定期排查。
3.日常檢查和定期檢查應(yīng)形成記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題進行跟蹤整改,確保整改措施得到有效執(zhí)行。
六、長假期間安全檢查
(一)工業(yè)安全
1.設(shè)備停機與啟動:長假前,應(yīng)對生產(chǎn)設(shè)備進行全面的停機檢查,確保設(shè)備在長假期間處于安全狀態(tài)。長假結(jié)束后,按照操作規(guī)程逐步啟動設(shè)備,避免因急促啟動造成設(shè)備故障或安全事故。
2.安全防護設(shè)施檢查:對所有的安全防護設(shè)施進行詳細檢查,包括但不限于防護欄、警示標(biāo)志、緊急停止按鈕等,確保其處于良好狀態(tài),能夠發(fā)揮應(yīng)有的安全防護作用。
3.電氣系統(tǒng)檢查:對電氣線路、配電箱、變壓器等電氣系統(tǒng)進行檢查,確保無漏電、短路等安全隱患。
4.消防安全檢查:檢查消防設(shè)施是否完好,包括消防通道的暢通、消防器材的有效性、消防控制系統(tǒng)的正常運行等。
5.應(yīng)急預(yù)案與演練:確保長假期間應(yīng)急響應(yīng)機制的正常運行,對應(yīng)急預(yù)案進行復(fù)查,必要時進行應(yīng)急演練,確保員工熟悉應(yīng)急流程和操作。
6.倉儲安全檢查:對倉庫進行安全檢查,重點是倉儲物的堆放安全、倉儲環(huán)境的通風(fēng)、防火、防爆等。
7.安全培訓(xùn)與提示:長假前對員工進行安全教育,強調(diào)長假期間的安全注意事項,并通過公告、提示等方式提醒員工注意安全。
8.值班安排:確保長假期間有足夠的值班人員,值班人員應(yīng)熟悉安全生產(chǎn)流程和應(yīng)急處理程序,能夠及時響應(yīng)各類安全事件。
9.安全記錄與報告:長假期間的安全檢查結(jié)果、值班記錄和應(yīng)急響應(yīng)情況應(yīng)有詳細記錄,并形成報告,作為長假后安全生產(chǎn)工作的依據(jù)和改進方向。
(二)交通安全
1.車輛安全檢查:長假前對公司的所有車輛進行全面的安全檢查,包括制動系統(tǒng)、輪胎、燈光、油路、電路等關(guān)鍵部件的檢查,確保車輛處于良好的運行狀態(tài)。
2.駕駛員安全教育:對駕駛員進行交通安全教育,強調(diào)遵守交通規(guī)則的重要性,提高駕駛員的安全意識和責(zé)任感。
3.車輛維護保養(yǎng):確保車輛定期進行維護保養(yǎng),避免因長時間運行導(dǎo)致的磨損和故障。
4.行車路線審查:對車輛的行車路線進行審查,避開高風(fēng)險區(qū)域,選擇安全、暢通的道路行駛。
5.應(yīng)急物資準(zhǔn)備:車輛內(nèi)部配備必要的應(yīng)急物資,如急救包、滅火器、警示標(biāo)志、防滑鏈等,以應(yīng)對突發(fā)情況。
6.車輛監(jiān)控系統(tǒng)檢查:確保車輛監(jiān)控系統(tǒng)(如GPS定位、行車記錄儀等)正常運行,能夠?qū)崟r監(jiān)控車輛狀態(tài)和位置。
7.貨物裝載安全:對運輸貨物的裝載進行規(guī)范,避免超載、不平衡裝載等安全隱患。
8.行車日志記錄:要求駕駛員記錄行車日志,包括行駛時間、路線、天氣狀況、車輛狀況等,以便于對行車安全進行追蹤和管理。
9.事故應(yīng)急預(yù)案:制定交通事故應(yīng)急預(yù)案,確保在發(fā)生交通事故時能夠迅速、有效地進行處理。
10.法律法規(guī)遵守:確保公司車輛和駕駛員遵守國家及地方交通安全法律法規(guī),避免因違法行為導(dǎo)致的交通事故。
(三)環(huán)境保護安全
1.污染防治設(shè)施檢查:長假前對公司的污染防治設(shè)施進行全面檢查,包括廢氣處理裝置、廢水處理設(shè)施、噪聲控制設(shè)備等,確保其正常運行并達到排放標(biāo)準(zhǔn)。
2.環(huán)境監(jiān)測:對廠界和周邊環(huán)境進行監(jiān)測,包括空氣質(zhì)量、水質(zhì)、土壤污染等,確保環(huán)境指標(biāo)在安全范圍內(nèi)。
3.應(yīng)急處理能力:檢查環(huán)境突發(fā)事件應(yīng)急處理能力,包括應(yīng)急物資的儲備、應(yīng)急響應(yīng)計劃的制定和演練。
4.危險化學(xué)品管理:對存儲和使用的危險化學(xué)品進行嚴格管理,檢查其儲存條件、標(biāo)識和安全管理制度的執(zhí)行情況。
5.環(huán)保法規(guī)遵守:確保公司的環(huán)境管理遵守國家和地方的環(huán)保法律法規(guī),及時了解和執(zhí)行新的環(huán)保政策。
6.環(huán)保培訓(xùn)與意識提升:對員工進行環(huán)保知識培訓(xùn),提高員工的環(huán)保意識和參與環(huán)境保護的積極性。
7.環(huán)境影響評估:對公司的生產(chǎn)活動進行環(huán)境影響評估,識別可能對環(huán)境造成影響的環(huán)節(jié),并采取相應(yīng)的控制措施。
8.廢物處理與資源化:檢查廢物的分類、收集、存儲和處理情況,鼓勵廢物資源化和循環(huán)利用,減少環(huán)境污染。
9.環(huán)保設(shè)施維護:定期對環(huán)保設(shè)施進行維護和保養(yǎng),確保其穩(wěn)定運行和持續(xù)有效性。
10.環(huán)境安全記錄:記錄長假期間的環(huán)境安全檢查結(jié)果和處理情況,作為后續(xù)改進和管理的依據(jù)。
七、隱患排查分級
1.隱患等級劃分:根據(jù)隱患可能導(dǎo)致的后果嚴重程度和發(fā)生概率,將隱患分為重大隱患、較大隱患、一般隱患和輕微隱患四個等級。
-重大隱患:可能導(dǎo)致重大人身傷害、財產(chǎn)損失或環(huán)境破壞的隱患。
-較大隱患:可能導(dǎo)致較大人身傷害、財產(chǎn)損失或環(huán)境破壞的隱患。
-一般隱患:可能導(dǎo)致一般人身傷害、財產(chǎn)損失或環(huán)境破壞的隱患。
-輕微隱患:可能導(dǎo)致輕微人身傷害、財產(chǎn)損失或環(huán)境破壞的隱患。
2.隱患等級判定:由安全管理部門組織相關(guān)專業(yè)人員,根據(jù)隱患的具體情況進行等級判定。
3.隱患等級動態(tài)調(diào)整:根據(jù)隱患整改情況和新的風(fēng)險評估,對隱患等級進行動態(tài)調(diào)整。
八、隱患排查管理
1.隱患排查計劃:安全管理部門應(yīng)根據(jù)公司實際情況,制定年度和季度的隱患排查計劃,明確排查時間、范圍、內(nèi)容和方法。
2.隱患排查實施:按照排查計劃,組織相關(guān)部門和人員開展隱患排查工作,確保排查的全面性和深入性。
3.隱患整改跟蹤:對排查出的隱患,安全管理部門應(yīng)建立整改跟蹤機制,確保整改措施得到有效執(zhí)行,并記錄整改過程和結(jié)果。
4.隱患排查記錄:每次隱患排查應(yīng)有詳細記錄,包括排查時間、參與人員、排查結(jié)果、整改措施等,以便于分析和追溯。
5.隱患排查培訓(xùn):定期對員工進行隱患排查知識的培訓(xùn),提高員工的隱患識別和排查能力。
6.隱患排查獎勵與處罰:建立隱患排查獎勵機制,鼓勵員工積極參與隱患排查工作;對未按照要求開展隱患排查或整改不到位的部門和個人,實施相應(yīng)的處罰措施。
7.隱患排查信息化:利用信息化手段,建立隱患排查數(shù)據(jù)庫,實現(xiàn)隱患排查信息的管理、查詢和統(tǒng)計。
九、事故隱患排查報告和隱患建檔監(jiān)控
1.隱患報告制度:建立事故隱患報告制度,明確員工報告隱患的途徑、方法和要求,確保隱患能夠及時上報。
2.隱患報告內(nèi)容:隱患報告應(yīng)包括隱患的具體情況描述、可能導(dǎo)致的后果、發(fā)現(xiàn)時間、地點、報告人等信息。
3.隱患報告處理:安全管理部門應(yīng)對上報的隱患及時進行處理,評估隱患等級,制定整改措施,并監(jiān)督實施。
4.隱患排查報告:定期編制隱患排查報告,總結(jié)一定時期內(nèi)的隱患排查情況,包括排查出的隱患數(shù)量、類型、整改措施和整改進展等。
5.隱患建檔:對排查出的隱患進行建檔管理,每個隱患建立獨立的檔案,記錄隱患的發(fā)現(xiàn)、評估、整改和復(fù)查等信息。
6.隱患監(jiān)控:對重大隱患和較大隱患實施重點監(jiān)控,定期跟蹤整改進展,確保整改措施得到有效執(zhí)行。
7.隱患檔案更新:隨著隱患整改的完成或新隱患的發(fā)現(xiàn),及時更新隱患檔案,保持檔案信息的準(zhǔn)確性和時效性。
8.隱患檔案查閱:建立隱患檔案查閱制度,確保相關(guān)部門和人員能夠方便快捷地查閱隱患檔案,以便于分析和借鑒。
9.隱患檔案分析:定期對隱患檔案進行分析,識別隱患產(chǎn)生的規(guī)律和原因,為改進安全管理提供依據(jù)。
10.隱患檔案保密:對涉及商業(yè)秘密或敏感信息的隱患檔案實施保密管理,確保信息安全。
十、考核
1.考核目的:通過考核評估公司及各部門在風(fēng)險隱患排查治理工作中的表現(xiàn),確保制度的有效執(zhí)行,持續(xù)改進安全管理工作。
2.考核原則:考核應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則,以實際工作表現(xiàn)為依據(jù),注重過程與結(jié)果相結(jié)合。
3.考核內(nèi)容:
-隱患排查計劃的制定與執(zhí)行情況。
-隱患整改措施的落實與效果。
-隱患報告和檔案管理的規(guī)范性。
-安全培訓(xùn)和教育活動的開展情況。
-應(yīng)急預(yù)案的制定與演練效果。
-安全管理制度的遵守情況。
4.考核頻率:考核分為日常考核和定期考核,日常考核由各部門負責(zé)人進行,定期考核由安全管理部門組織,至少每年進行一次。
5.考核方法:
-日常考核:通過現(xiàn)場檢查、工作記錄、員工反饋等方式進行。
-定期考核:通過綜合評估、問卷調(diào)查、第三方審計等方式進行。
6.考核結(jié)
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