20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度心理咨詢朋輩督導小組保密與倫理規范合同合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯系人：（填寫甲方聯系人）聯系電話：（填寫甲方聯系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯系人：（填寫乙方聯系人）聯系電話：（填寫乙方聯系電話）3.其他相關方：名稱：（如有，填寫相關方名稱）地址：（如有，填寫相關方地址）聯系人：（如有，填寫相關方聯系人）聯系電話：（如有，填寫相關方聯系電話）二、合同前言2.1背景：隨著社會的發展，心理咨詢行業在我國逐漸興起，心理咨詢朋輩督導小組作為一種新型的心理咨詢模式，得到了廣泛關注。為保障心理咨詢朋輩督導小組的順利進行，特制定本合同。2.2目的：本合同旨在明確心理咨詢朋輩督導小組的保密與倫理規范，保障參與者的權益，提高心理咨詢服務的質量。三、定義與解釋3.1專業屬于：本合同所述心理咨詢朋輩督導小組，是指由具有心理咨詢資質的專業人員組成的，以促進參與者心理咨詢技能提升、心理素質提高為目的的互助性學習小組。3.2關鍵詞解釋：保密：指參與心理咨詢朋輩督導小組的各方對小組討論內容、參與者個人信息等嚴格保密，不得泄露給無關人員。倫理規范：指參與心理咨詢朋輩督導小組的各方應遵循的心理咨詢倫理原則，包括尊重、保密、中立、不傷害等。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務：（1）甲方有權要求乙方遵守本合同的保密與倫理規范；（2）甲方有權要求乙方提供必要的學習資料和設備；（3）甲方有權對乙方在心理咨詢朋輩督導小組中的表現進行監督和評價；（4）甲方應保障乙方在心理咨詢朋輩督導小組中的合法權益。4.2乙方的權利和義務：（1）乙方有權要求甲方提供必要的學習資料和設備；（2）乙方有權要求甲方對心理咨詢朋輩督導小組的保密與倫理規范進行監督和指導；（3）乙方應遵守本合同的保密與倫理規范，對小組討論內容、參與者個人信息等嚴格保密；（4）乙方應積極參與心理咨詢朋輩督導小組的學習和討論，提高自己的心理咨詢技能和心理素質。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。5.2合同履行地點：心理咨詢朋輩督導小組的討論地點為：（填寫具體地點）5.3合同履行方式：心理咨詢朋輩督導小組采用線上或線下相結合的方式進行，具體安排由甲方和乙方協商確定。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）合同期限屆滿；（2）雙方協商一致解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行。6.3終止程序：（1）合同期限屆滿，本合同自動終止；（2）雙方協商一致解除合同，應書面通知對方；（3）因不可抗力導致合同無法履行，雙方應協商解決，如協商不成，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。6.4終止后果：合同終止后，甲乙雙方應按照本合同的約定，妥善處理相關事宜，包括但不限于保密義務的延續、資料的歸還等。七、費用與支付7.1費用構成：（1）心理咨詢朋輩督導小組的會務費；（2）心理咨詢師的督導費用；（3）培訓材料的制作和印刷費用；（4）其他因履行本合同而產生的合理費用。7.2支付方式：（1）甲方應按照本合同的約定，將費用支付至乙方指定的賬戶；（2）乙方接受銀行轉賬、支票或現金等多種支付方式。7.3支付時間：（1）會務費應在每次活動前支付；（2）督導費用應在督導服務結束后支付；（3）培訓材料費用應在材料制作完成后支付；（4）其他費用應在發生時支付。7.4支付條款：（1）甲方應在支付前確認乙方提供的發票或收據的真實性；（2）乙方應在收到款項后七個工作日內出具相應的發票或收據；（3）若甲方未按時支付費用，應向乙方支付滯納金，滯納金按每日萬分之五計算。八、違約責任8.1甲方違約：（1）甲方未按時支付費用的，應向乙方支付滯納金；（2）甲方違反保密義務的，應承擔相應的法律責任；（3）甲方未履行合同約定的其他義務的，應承擔相應的違約責任。8.2乙方違約：（1）乙方未按時提供督導服務的，應向甲方支付違約金；（2）乙方泄露保密信息的，應承擔相應的法律責任；（3）乙方未履行合同約定的其他義務的，應承擔相應的違約責任。8.3賠償金額和方式：（1）違約金和賠償金額的具體數額由雙方協商確定；（2）賠償金額可通過貨幣支付、賠償損失等方式進行。九、保密條款9.1保密內容：本合同項下涉及的所有信息，包括但不限于心理咨詢朋輩督導小組的討論內容、參與者的個人信息、工作記錄等，均屬于保密內容。9.2保密期限：保密期限自本合同簽訂之日起至保密內容不再具有保密性時止。9.3保密履行方式：（1）參與心理咨詢朋輩督導小組的各方應采取合理措施，確保保密內容的保密性；（2）未經相關方同意，不得將保密內容用于除本合同目的之外的其他目的。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指合同簽訂后發生的，不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件：包括自然災害、社會事件、政府行為等。10.3不可抗力發生時的責任和義務：（1）發生不可抗力事件的一方應及時通知對方；（2）雙方應協商解決因不可抗力事件導致的合同履行問題；（3）如因不可抗力事件導致合同無法履行，雙方互不承擔違約責任。10.4不可抗力實例：地震、洪水、戰爭、政府禁令等。十一、爭議解決11.1協商解決：發生爭議時，雙方應通過友好協商解決。11.2調解、仲裁或訴訟：如協商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟，或申請仲裁機構進行仲裁。十二、合同的轉讓12.1轉讓規定：未經對方同意，任何一方不得轉讓或以其他方式處分本合同項下的權利和義務。12.2不得轉讓的情形：包括但不限于涉及國家秘密、商業秘密等情形。十三、權利的保留13.1權力保留：（1）本合同中未明確約定的權利，各方均享有相應的權利；（2）甲方保留對心理咨詢朋輩督導小組的監督權和指導權；（3）乙方保留對自身提供的服務和產品的知識產權。13.2特殊權力保留：（1）如本合同涉及商業秘密，各方應遵守保密義務；（2）如本合同涉及個人隱私，各方應保護參與者的隱私權。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序：（1）合同的修改和補充需經甲乙雙方協商一致；（2）修改和補充的內容應以書面形式進行。14.2修改和補充效力：修改和補充的內容自雙方簽字之日起生效，與本合同具有同等法律效力。十五、協助與配合15.1相互協作事項：（1）甲乙雙方應相互提供必要的協助，以確保合同的履行；（2）甲乙雙方應相互配合，共同維護心理咨詢朋輩督導小組的正常運行。15.2協作與配合方式：（1）甲乙雙方應通過電話、郵件、會議等方式進行溝通；（2）甲乙雙方應遵守合同的約定，按時履行各自的義務。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性：本合同構成甲乙雙方之間關于心理咨詢朋輩督導小組保密與倫理規范的完整協議，取代了之前所有口頭或書面協議。16.3增減條款：本合同任何條款的增減，均需經甲乙雙方協商一致，并以書面形式進行。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：（填寫簽訂日期）甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：（填寫簽訂日期）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.心理咨詢朋輩督導小組活動安排表2.參與者個人信息保密承諾書3.心理咨詢師督導資質證明4.培訓材料清單5.保密與倫理規范培訓記錄6.爭議解決流程圖7.不可抗力事件證明文件二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按時支付費用；乙方未按時提供督導服務；任何一方泄露保密信息；違反合同約定的其他義務。2.違約行為的認定：甲方未按時支付費用，經乙方催告后仍不支付的，視為違約；乙方未按時提供督導服務，經甲方催告后仍不提供的，視為違約；任何一方泄露保密信息，經對方確認后，視為違約；違反合同約定的其他義務，經對方確認后，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.保密：指對涉及個人隱私、商業秘密等不宜公開的信息進行保密。2.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。3.違約責任：指合同當事人違反合同約定，應當承擔的法律責任。4.爭議解決：指合同當事人之間因合同履行發生的爭議，通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：參與者對保密條款的誤解或抵觸。解決辦法：加強保密與倫理規范培訓，明確保密的重要性。2.問題：費用支付不及時。解決辦法：設立費用支付提醒機制，明確支付時間，逾期支付則收取滯納金。3.問題：督導服務不符合預期。解決辦法：建立督導服務質量評估體系，及時反饋問題，調整督導方案。4.問題：不可抗力事件導致合同無法履行。解決辦法：按照合同約定，雙方互不承擔違約責任，協商解決合同履行問題。5.問題：爭議解決過程中出現分歧。解決辦法：按照合同約定的爭議解決方式，通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式解決。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎上。重新詳細規劃第三方的責權利等相關條款1.第三方合同主體：第三方名稱：（填寫第三方名稱）第三方地址：（填寫第三方地址）第三方聯系人：（填寫第三方聯系人）第三方聯系電話：（填寫第三方聯系電話）2.第三方的責任：第三方應遵守本合同的保密與倫理規范，對參與者的信息保密；第三方應提供必要的協助，確保心理咨詢朋輩督導小組的順利進行。3.第三方的權利：第三方有權要求甲方和乙方遵守本合同的約定；第三方有權對心理咨詢朋輩督導小組的運行情況進行監督。4.第三方的義務：第三方應配合甲方和乙方，共同維護心理咨詢朋輩督導小組的正常運行；第三方應提供專業的技術支持和服務。二、以乙方的權益為主導，以乙方的責權利為優先，增加乙方的權利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權利：乙方有權要求甲方提供必要的培訓資料和設備；乙方有權要求甲方對心理咨詢朋輩督導小組的保密與倫理規范進行監督和指導；乙方有權獲得心理咨詢朋輩督導小組的會務費和督導費用。2.乙方的利益條款：乙方有權獲得心理咨詢朋輩督導小組的成功案例和研究成果的署名權；乙方有權獲得心理咨詢朋輩督導小組的宣傳推廣權利。3.甲方的違約及限制條款：甲方未按時支付費用的，應向乙方支付滯納金；甲方違反保密義務的，應承擔相應的法律責任；甲方不得以任何形式干涉乙方的專業判斷和決策。三、以甲方的權益為主導，以甲方的責權利為優先，增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權利：甲方可要求乙方遵守本合同的保密與倫理規范；甲方可要求乙方提供必要的學習資料和設備；甲方可對乙方在心理咨詢朋輩督導小組中的表現進行監督和評價。2.甲方的利益條款：甲方可獲得心理咨詢朋輩督導小組的成功案例和研究成果的署名權；甲方可獲得心理咨詢朋輩督導小組的宣傳推廣權利。3.乙方的違約及限制條款：乙方未按時提供督導服務的，應向甲方支付違約金；乙方泄露保密信息的，應承擔相應的法律責任；乙方不得以任何形式干涉甲方的決策和執行。全文完。2025年度心理咨詢朋輩督導小組保密與倫理規范合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同簽訂日期1.3合同雙方1.4合同目的第二章小組基本信息2.1小組名稱2.2小組成員2.3小組活動時間2.4小組活動地點第三章保密原則3.1保密范圍3.2保密責任3.3保密例外情況3.4保密措施第四章倫理規范4.1倫理原則4.2專業行為規范4.3遵守法律法規4.4患者權益保護第五章小組活動安排5.1活動主題5.2活動內容5.3活動形式5.4活動頻率第六章小組成員職責6.1小組領導職責6.2小組成員職責6.3小組活動參與規則6.4小組活動退出機制第七章活動記錄與評估7.1活動記錄內容7.2活動記錄方式7.3活動評估指標7.4活動評估方式第八章合同履行與監督8.1合同履行期限8.2合同履行方式8.3合同履行監督8.4違約責任第九章合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止程序9.4合同解除與終止后的責任第十章爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構10.3爭議解決程序10.4爭議解決費用第十一章合同附件11.1附件一：小組活動日程安排11.2附件二：小組活動記錄表11.3附件三：小組活動評估報告第十二章合同生效與解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件12.3合同解除程序12.4合同解除后的責任第十三章其他約定13.1合同解釋13.2合同變更13.3合同通知13.4合同附件第十四章合同簽署14.1合同簽署日期14.2合同簽署人14.3合同簽署地點合同編號2025年度心理咨詢朋輩督導小組保密與倫理規范合同第一章合同概述1.1合同名稱：2025年度心理咨詢朋輩督導小組保密與倫理規范合同1.2合同簽訂日期：2025年1月1日1.3合同雙方：甲方：心理咨詢朋輩督導小組乙方：心理咨詢師1.4合同目的：明確雙方在2025年度心理咨詢朋輩督導小組中的保密與倫理規范，確保小組活動的順利進行。第二章小組基本信息2.1小組名稱：2025年度心理咨詢朋輩督導小組2.2小組成員：甲方代表：[姓名]乙方代表：[姓名]小組成員名單：[詳細名單]2.3小組活動時間：每周[具體時間]，共計[具體次數]2.4小組活動地點：[具體地點]第三章保密原則3.1保密范圍：小組成員的個人身份信息小組活動中的討論內容與小組活動相關的任何敏感信息3.2保密責任：乙方有義務對上述保密信息進行嚴格保密未經甲方同意，乙方不得向任何第三方透露保密信息3.3保密例外情況：法律法規要求披露的信息小組成員同意公開的信息3.4保密措施：乙方應采取適當的技術和物理措施保護保密信息乙方應限制對保密信息的訪問權限第四章倫理規范4.1倫理原則：尊重小組成員的隱私權和自主權保持專業中立，不偏袒任何一方維護小組成員的最佳利益4.2專業行為規范：乙方應遵守心理咨詢師職業道德規范乙方應保持專業知識和技能的更新4.3遵守法律法規：乙方應遵守國家相關法律法規乙方應遵守心理咨詢行業的相關規定4.4患者權益保護：乙方應尊重和保護小組成員的合法權益第五章小組活動安排5.1活動主題：[具體主題]5.2活動內容：[具體內容]5.3活動形式：[具體形式]5.4活動頻率：[具體頻率]第六章小組成員職責6.1小組領導職責：[具體職責]6.2小組成員職責：[具體職責]6.3小組活動參與規則：[具體規則]6.4小組活動退出機制：[具體機制]第七章活動記錄與評估7.1活動記錄內容：[具體內容]7.2活動記錄方式：[具體方式]7.3活動評估指標：[具體指標]7.4活動評估方式：[具體方式]第八章合同履行與監督8.1合同履行期限：自2025年1月1日起至2025年12月31日止8.2合同履行方式：乙方應按照本合同約定的時間、地點和內容組織小組活動甲方應提供必要的支持和協助8.3合同履行監督：甲方有權對乙方履行合同情況進行監督乙方應定期向甲方匯報小組活動進展情況8.4違約責任：任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任第九章合同解除與終止9.1合同解除條件：雙方協商一致一方嚴重違約法律法規規定或政策調整導致合同無法履行9.2合同終止條件：合同履行期限屆滿雙方協商一致終止合同合同因法定事由而終止9.3合同解除與終止程序：雙方應書面通知對方解除或終止合同解除或終止合同后，雙方應妥善處理相關事宜9.4合同解除與終止后的責任：解除或終止合同后，雙方應按照本合同約定處理未履行完畢的事項第十章爭議解決10.1爭議解決方式：雙方友好協商依法申請仲裁向人民法院提起訴訟10.2爭議解決機構：[具體仲裁機構名稱]10.3爭議解決程序：[具體仲裁程序]10.4爭議解決費用：[具體費用承擔方式]第十一章合同附件11.1附件一：小組活動日程安排11.2附件二：小組活動記錄表11.3附件三：小組活動評估報告第十二章合同生效與解除12.1合同生效條件：雙方簽字蓋章合同條款完備12.2合同解除條件：參照第九章合同解除條件12.3合同解除程序：參照第九章合同解除與終止程序12.4合同解除后的責任：參照第九章合同解除與終止后的責任第十三章其他約定13.1合同解釋：本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決13.2合同變更：合同變更需雙方書面同意13.3合同通知：任何通知應以書面形式進行，并送達對方13.4合同附件：合同附件與本合同具有同等法律效力第十四章合同簽署14.1合同簽署日期：[具體日期]14.2合同簽署人：甲方代表：（簽名）乙方代表：（簽名）14.3合同簽署地點：[具體地點]甲方代表：（簽名）乙方代表：（簽名）[此處留白供簽字]多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.1甲方主導權說明：在本合同中，甲方享有對心理咨詢朋輩督導小組的全面主導權，包括但不限于活動安排、成員選擇、活動內容確定等。1.2甲方責任說明：甲方應對小組活動的整體質量和效果負責，確保活動符合心理咨詢倫理規范和保密要求。1.3甲方決策說明：甲方有權根據小組活動的實際情況，對活動方案進行調整和決策。1.4甲方提供資源說明：甲方應提供必要的場地、設備和人力資源，以保證小組活動的順利進行。1.5甲方監督說明：甲方有權對乙方及其他小組成員的保密和倫理行為進行監督，確保合同條款的執行。1.6甲方培訓說明：甲方應定期對乙方及其他小組成員進行保密和倫理培訓，提高其專業素養。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明2.1乙方主導權說明：在本合同中，乙方享有對心理咨詢朋輩督導小組的主導權，包括但不限于活動安排、成員選擇、活動內容確定等。2.2乙方責任說明：乙方應對小組活動的整體質量和效果負責，確保活動符合心理咨詢倫理規范和保密要求。2.3乙方決策說明：乙方有權根據小組活動的實際情況，對活動方案進行調整和決策。2.4乙方提供資源說明：乙方應提供必要的場地、設備和人力資源，以保證小組活動的順利進行。2.5乙方監督說明：乙方有權對甲方及其他小組成員的保密和倫理行為進行監督，確保合同條款的執行。2.6乙方培訓說明：乙方應定期對甲方及其他小組成員進行保密和倫理培訓，提高其專業素養。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明3.1中介機構責任說明：第三方中介機構應負責協調甲方、乙方及其他小組成員之間的關系，確保合同條款的執行。3.2中介機構監督說明：中介機構有權對甲方、乙方及其他小組成員的保密和倫理行為進行監督，確保合同條款的執行。3.3中介機構費用說明：中介機構的服務費用由甲方、乙方及其他小組成員根據實際情況共同承擔。3.4中介機構保密說明：中介機構應遵守保密原則，對所了解的各方信息進行嚴格保密。3.5中介機構變更說明：如需更換中介機構，應經甲方、乙方及其他小組成員協商一致，并書面通知各方。3.6中介機構解除說明：如中介機構無法履行職責或違反保密原則，甲方、乙方及其他小組成員有權解除與中介機構的合作關系。3.7中介機構責任承擔說明：中介機構在履行職責過程中，如因自身原因導致合同無法履行或造成損失，應承擔相應的法律責任。3.8中介機構爭議解決說明：中介機構與甲方、乙方及其他小組成員之間發生的爭議，應通過協商解決；協商不成的，可依法申請仲裁或向人民法院提起訴訟。附件及其他補充說明一、附件列表：1.小組活動日程安排2.小組活動記錄表3.小組活動評估報告4.保密與倫理規范培訓材料5.甲方、乙方及其他小組成員名單6.中介機構服務協議（如有）二、違約行為及認定：1.違約行為：未按照合同約定的時間、地點和內容組織小組活動泄露小組成員的個人身份信息和討論內容違反心理咨詢倫理規范未提供必要的場地、設備和人力資源未履行監督職責2.違約行為認定：甲方、乙方或其他小組成員可向對方提出違約行為的書面指控違約行為經雙方確認后，視為違約行為成立三、法律名詞及解釋：1.保密原則：指對個人隱私和敏感信息的保密要求。2.倫理規范：指在特定領域內，為維護公共利益和職業形象而制定的行為準則。3.違約責任：指合同一方未履行合同義務，應承擔的法律責任。4.爭議解決：指解決合同履行過程中發生的爭議的方法和程序。5.仲裁：指由仲裁機構對爭議進行裁決的一種爭議解決方式。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：小組成員參與度不高解決辦法：定期評估活動效果，調整活動內容，提高小組成員的參與積極性。2.問題：保密信息泄露解決辦法：加強保密培訓，制定嚴格的保密措施，對泄密行為進行追責。3.問題：活動經費不足解決辦法：尋求外部資助，合理分配經費，確保活動順利進行。五、所有應用場景：1.心理咨詢朋輩督導小組內部活動2.心理咨詢師與心理咨詢師之間的專業交流3.心理咨詢師與醫療機構、教育機構等合作項目4.心理咨詢師個人或團隊的專業發展5.心理咨詢師與其他專業人士的跨領域合作全文完。2025年度心理咨詢朋輩督導小組保密與倫理規范合同2本合同目錄一覽第一條小組組成及成員資格1.1小組成員1.2成員資格要求1.3入組及退組流程第二條保密原則2.1保密承諾2.2保密例外2.3保密期限第三條倫理規范3.1咨詢師倫理責任3.2朋輩督導倫理規范3.3客戶權益保護第四條信息收集與使用4.1信息收集方式4.2信息使用范圍4.3信息共享原則第五條小組會議安排5.1會議頻率5.2會議形式5.3會議時間及地點第六條督導內容與流程6.1督導內容6.2督導流程6.3督導效果評估第七條小組紀律7.1成員行為規范7.2小組紀律維護7.3違規處理措施第八條小組活動經費8.1經費來源8.2經費使用范圍8.3經費管理第九條小組資料管理9.1資料收集與整理9.2資料存儲與保管9.3資料銷毀與保密第十條合同變更與終止10.1合同變更10.2合同終止10.3終止條件第十一條違約責任11.1違約行為11.2違約責任承擔11.3違約賠償第十二條爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構12.3爭議解決程序第十三條合同生效與解釋13.1合同生效條件13.2合同解釋13.3合同附件第十四條合同附件14.1保密承諾書14.2倫理規范承諾書14.3小組成員名單14.4小組活動經費預算14.5其他相關文件第一部分：合同如下：第一條小組組成及成員資格1.1小組成員1.1.1小組成員應具備心理咨詢相關背景或專業資質。1.1.2小組成員需通過面試及評估，符合小組要求。1.1.3小組成員人數限定在610人。1.2成員資格要求1.2.2具備較強的溝通能力和團隊合作精神。1.2.3具備一定的心理咨詢理論知識和實踐經驗。1.3入組及退組流程1.3.1入組流程：有意加入小組成員需提交個人簡歷、面試及評估，通過后正式成為小組成員。1.3.2退組流程：小組成員因個人原因需退組時，應提前一個月向小組負責人提出申請，經小組討論通過后，方可退組。第二條保密原則2.1保密承諾2.1.1小組成員對小組內討論的任何信息負有保密義務。2.1.2未經本人同意，不得向任何第三方透露小組內討論的內容。2.2保密例外2.2.1法律法規要求披露的信息。2.2.2為保護小組成員或他人權益而必須披露的信息。2.3保密期限2.3.1保密期限為合同簽訂之日起至合同終止之日止。第三條倫理規范3.1咨詢師倫理責任3.1.1咨詢師應遵循心理咨詢倫理規范，確保客戶權益。3.1.2咨詢師應尊重客戶隱私，保護客戶個人信息。3.2朋輩督導倫理規范3.2.1朋輩督導過程中，應保持客觀、中立的態度。3.2.2不得利用朋輩督導關系謀取私利。3.3客戶權益保護3.3.1客戶有權了解自身權益，并在必要時尋求幫助。3.3.2小組應采取措施，確保客戶權益得到充分保障。第四條信息收集與使用4.1信息收集方式4.1.1通過小組成員自愿提供的方式進行信息收集。4.1.2小組負責人負責信息收集工作。4.2信息使用范圍4.2.1僅用于小組內部討論和督導。4.2.2不得用于其他商業用途。4.3信息共享原則4.3.1未經本人同意，不得向任何第三方透露信息。4.3.2小組成員之間可相互交流信息，但需遵守保密原則。第五條小組會議安排5.1會議頻率5.1.1每月舉行一次小組會議。5.2會議形式5.2.1采用線上或線下會議形式。5.3會議時間及地點5.3.1會議時間：每月第二個周六下午2點至5點。5.3.2會議地點：根據實際情況確定。第六條督導內容與流程6.1督導內容6.1.1小組成員分享心理咨詢案例，進行案例討論。6.1.2小組成員相互提供督導意見，共同提高心理咨詢水平。6.2督導流程6.2.1小組成員提前提交案例資料。6.2.2會議主持人介紹案例，引導討論。6.2.3小組成員發表意見，進行督導。6.3督導效果評估6.3.1定期對督導效果進行評估。6.3.2根據評估結果，調整督導內容和方式。第七條小組紀律7.1成員行為規范7.1.2積極參與小組活動，遵守會議紀律。7.2小組紀律維護7.2.1小組成員共同維護小組紀律。7.2.2小組負責人負責監督和執行紀律。7.3違規處理措施7.3.1對違反小組紀律的成員，經小組討論后，可采取警告、停會等措施。7.3.2嚴重違反紀律的，可取消成員資格。第八條小組活動經費8.1經費來源8.1.1小組活動經費主要由成員自愿繳納。8.1.2機構或單位提供部分經費支持。8.2經費使用范圍8.2.1會議場地租賃費用。8.2.2會議材料費用。8.2.3小組活動相關費用。8.3經費管理8.3.1經費由小組成員共同管理，設立財務賬戶。8.3.2財務報告每季度向小組成員公開。第九條小組資料管理9.1資料收集與整理9.1.1小組成員負責收集案例資料。9.1.2資料整理需遵循保密原則。9.2資料存儲與保管9.2.1資料存儲采用電子文檔和紙質文檔相結合的方式。9.2.2紙質文檔需妥善保管，防止丟失或損壞。9.3資料銷毀與保密9.3.1小組成員離組時，需將個人資料帶離。9.3.2合同終止時，所有資料需按規定銷毀。第十條合同變更與終止10.1合同變更10.1.1合同任何條款的變更需經小組成員一致同意。10.1.2變更后的合同繼續有效。10.2合同終止10.2.1合同因成員退組、小組解散等原因終止。10.3終止條件10.3.1小組成員連續兩次未參加小組活動。10.3.2小組成員違反保密原則或倫理規范。10.3.3小組活動因不可抗力因素無法繼續。第十一條違約責任11.1違約行為11.1.1未經許可泄露客戶信息。11.1.2故意破壞小組紀律。11.1.3未按合同規定繳納活動經費。11.2違約責任承擔11.2.1違約者需承擔相應責任。11.2.2違約責任包括但不限于賠償損失、停止違約行為等。11.3違約賠償11.3.1違約賠償金額由小組成員共同協商確定。第十二條爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1爭議通過友好協商解決。12.1.2協商不成，可提交第三方調解。12.2爭議解決機構12.2.1第三方調解機構由小組成員共同選定。12.3爭議解決程序12.3.1雙方提交爭議事實和證據。12.3.2調解機構組織調解會議。12.3.3調解結果對小組成員具有約束力。第十三條合同生效與解釋13.1合同生效條件13.1.1小組成員簽訂合同。13.1.2合同經雙方簽字蓋章后生效。13.2合同解釋13.2.1合同解釋以本合同為準。13.2.2合同解釋權歸小組成員共同所有。第十四條合同附件14.1保密承諾書14.2倫理規范承諾書14.3小組成員名單14.4小組活動經費預算14.5其他相關文件第二部分：第三方介入后的修正第十二條爭議解決（修改）12.1爭議解決方式12.1.1爭議通過友好協商解決。12.1.2協商不成，可提交第三方介入，包括但不限于中介方、調解機構、法律顧問等。12.2爭議解決機構12.2.1第三方介入機構由小組成員共同選定，或由合同約定的機構指定。12.3爭議解決程序12.3.1雙方提交爭議事實和證據。12.3.2第三方介入機構組織調解或仲裁會議。12.3.3第三方介入機構根據相關法律法規和合同條款，做出公正的裁決。第十三條合同生效與解釋（修改）13.1合同生效條件13.1.1小組成員簽訂合同。13.1.2合同經雙方簽字蓋章后生效。13.1.3第三方介入機構確認合同內容并同意介入后，合同正式生效。13.2合同解釋13.2.1合同解釋以本合同為準。13.2.2第三方介入機構在執行合同過程中，有權對合同條款進行解釋，但解釋需符合合同目的和法律法規。第十四條合同附件（新增）14.6第三方介入協議14.6.1.1第三方介入機構的名稱、地址、聯系方式。14.6.1.2第三方介入機構的職責和權限。14.6.1.3第三方介入機構的工作流程和時限。14.6.1.4第三方介入機構的費用及支付方式。14.6.1.5第三方介入機構的責任限額。第十五條第三方責任限額（新增）15.1第三方責任限額15.1.1第三方介入機構在執行合同過程中，因自身原因導致合同無法履行或造成損失的，其責任限額由合同雙方在第三方介入協議中約定。15.1.2責任限額應根據第三方介入機構的專業能力、服務內容、市場行情等因素綜合確定。15.1.3責任限額最高不超過合同總