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文檔簡介
高職公共關系課程設計一、課程目標
知識目標:
1.理解公共關系的基本概念、原則和策略;
2.掌握公共關系活動策劃、執行和評估的基本方法;
3.了解公共關系在不同領域的應用和重要作用。
技能目標:
1.能夠運用公共關系理論知識分析和解決實際問題;
2.培養策劃、組織和協調公共關系活動的能力;
3.提高溝通、表達和團隊協作能力。
情感態度價值觀目標:
1.培養學生對公共關系工作的興趣和熱情;
2.增強學生的社會責任感和職業道德觀念;
3.培養學生積極向上的團隊精神和合作意識。
課程性質分析:
本課程為高職公共關系課程,旨在通過理論教學和實踐操作,使學生掌握公共關系的基本知識和技能,具備一定的公共關系活動策劃與執行能力。
學生特點分析:
高職學生具有一定的理論基礎,但實踐能力相對較弱。他們思維活躍,善于接受新事物,但需要引導和激發學習興趣。
教學要求:
1.理論與實踐相結合,注重培養學生的實際操作能力;
2.案例教學,提高學生的分析問題和解決問題的能力;
3.強化實踐環節,讓學生在實際操作中掌握公共關系技能。
二、教學內容
本課程教學內容分為以下四個部分:
1.公共關系基礎理論
-公共關系的概念、原則與功能
-公共關系的發展歷程與現狀
-公共關系的基本要素及其相互關系
2.公共關系策略與方法
-公共關系策劃的基本流程
-公共關系活動的實施與評估
-公共關系傳播渠道的選擇與應用
3.公共關系實務操作
-企業形象策劃與CIS戰略
-危機公關處理與媒體應對
-網絡公關傳播策略與實踐
4.公共關系案例分析
-知名企業公共關系成功案例解析
-公共關系危機處理案例分析
-公共關系活動策劃與實施案例討論
教學大綱安排:
第一周:公共關系基礎理論
第二周:公共關系策略與方法
第三周:公共關系實務操作
第四周:公共關系案例分析
教材章節及內容:
第一章:公共關系導論
第二章:公共關系策劃與實施
第三章:公共關系實務
第四章:公共關系案例分析
教學內容注重科學性和系統性,結合實際案例,使學生能夠將理論知識與實踐相結合,提高公共關系技能。
三、教學方法
本課程將采用以下多樣化的教學方法,以激發學生的學習興趣和主動性:
1.講授法:教師通過系統講解公共關系的基本概念、原則和策略,為學生奠定扎實的理論基礎。在講授過程中,注重條理清晰、深入淺出,結合實際案例進行分析,提高學生的理論素養。
2.討論法:針對公共關系策劃、危機處理等實際問題,組織學生進行小組討論,培養學生獨立思考、分析問題和解決問題的能力。討論過程中,鼓勵學生發表觀點,互相交流,達到共同提高的目的。
3.案例分析法:選擇具有代表性的公共關系案例,引導學生運用所學理論知識進行分析,從中總結經驗教訓,提高學生的實際操作能力。案例分析可采取課堂討論、小組報告等形式進行。
4.實驗法:設置公共關系實務操作環節,如模擬新聞發布會、策劃公共關系活動等,讓學生在實際操作中掌握公共關系技能。實驗法有助于培養學生的動手能力、溝通能力和團隊協作能力。
5.角色扮演法:在危機公關處理等教學環節,組織學生進行角色扮演,模擬實際場景,讓學生在角色扮演中體驗公共關系工作的挑戰與應對策略。
6.互動式教學:教師與學生、學生與學生之間開展互動,通過提問、答疑、討論等方式,激發學生的學習興趣,提高課堂氛圍。
7.線上線下結合:利用網絡平臺,發布學習資料、案例視頻等,讓學生在課外自主學習。同時,開展線上討論、答疑等活動,方便學生隨時提問、交流。
1.運用理論知識解決實際問題的能力;
2.溝通、表達和團隊協作能力;
3.分析、策劃和實施公共關系活動的能力;
4.自主學習和持續發展的能力。
教學方法與教材內容緊密結合,注重實踐操作,提高學生的公共關系技能,為未來職業生涯打下堅實基礎。
四、教學評估
為確保教學質量和全面反映學生的學習成果,本課程設計以下評估方式:
1.平時表現:占總評的30%
-課堂出勤:考察學生的出勤情況,鼓勵學生積極參與課堂學習;
-課堂參與度:評估學生在課堂上的發言、提問、討論等表現,培養學生的表達能力和思考能力;
-小組討論與報告:評價學生在團隊合作中的貢獻和表現,促進學生的團隊協作能力。
2.作業:占總評的30%
-理論作業:布置與課程內容相關的理論作業,鞏固學生的理論知識;
-實務作業:設計實際公共關系活動策劃、危機處理等實務作業,培養學生的實際操作能力;
-案例分析報告:要求學生撰寫案例分析報告,提高學生分析問題和解決問題的能力。
3.考試:占總評的40%
-期中考試:考察學生對公共關系基礎理論和策略方法的掌握;
-期末考試:全面考察學生對課程知識的掌握和運用能力,包括理論知識、實務操作和案例分析;
-實踐考試:設置實際操作環節,評估學生在公共關系活動策劃、執行和評估方面的能力。
4.評估標準:
-知識掌握:準確理解公共關系的基本概念、原則、策略及方法;
-技能運用:具備公共關系活動策劃、執行、評估能力;
-情感態度:展示出積極的學習態度、職業道德和團隊精神;
-分析與創新能力:能夠運用所學知識分析實際問題,并提出創新性解決方案。
教學評估方式客觀、公正,全面關注學生的知識掌握、技能運用、情感態度和分析創新能力。通過評估,旨在激勵學生努力學習,培養具備實際操作能力的公共關系人才。
五、教學安排
為確保教學任務的順利完成,本課程的教學安排如下:
1.教學進度:
-第一周:公共關系導論、基本概念與原則;
-第二周:公共關系策劃、實施與評估;
-第三周:公共關系實務操作、危機公關處理;
-第四周:公共關系案例分析、網絡公關傳播;
-第五周:期中復習、期中考試;
-第六周至第八周:深入探討公共關系在不同領域的應用;
-第九周:實務操作訓練、策劃公共關系活動;
-第十周:期末復習、期末考試。
2.教學時間:
-每周2課時,共計20課時;
-課堂講授與討論:1.5課時/周;
-實務操作與案例分析:0.5課時/周;
-期中、期末考試各占2課時。
3.教學地點:
-課堂講授:教學樓101教室;
-實務操作與討論:教學樓實驗室或小組討論室;
-考試:安排在指定考場。
4.考慮學生實際情況:
-教學時間安排在學生精力充沛的時段,避免與學生的其他課程沖突;
-結合學生的興趣愛好,設計相關案例和實務操
溫馨提示
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