甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2024年人力資源戰略咨詢服務合同本合同目錄一覽第一條咨詢服務內容1.1人力資源戰略規劃1.2組織結構設計與優化1.3人力資源管理體系構建1.4人才選拔與培養1.5績效管理體系設計1.6薪酬福利體系設計1.7員工關系管理1.8企業文化塑造1.9人力資源信息系統建設1.10人力資源數據分析與決策支持第二條合同期限2.1合同生效日期2.2合同終止日期第三條雙方的權利和義務3.1咨詢方的權利和義務3.2委托方的權利和義務第四條咨詢費用4.1咨詢費用總額4.2支付方式及支付時間4.3費用包含內容4.4額外費用的承擔方式第五條保密條款5.1保密內容5.2保密期限5.3違約責任第六條知識產權6.1咨詢成果的知識產權歸屬6.2咨詢過程中產生的知識產權歸屬第七條爭議解決7.1爭議解決方式7.2仲裁地點7.3仲裁機構第八條合同的變更和解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件第九條合同的終止9.1合同終止條件9.2合同終止后的處理事項第十條違約責任10.1咨詢方的違約責任10.2委托方的違約責任第十一條不可抗力11.1不可抗力的認定11.2不可抗力事件的影響及處理第十二條合同的生效、變更和解除12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同解除程序第十三條合同的履行地點和履行方式13.1履行地點13.2履行方式第十四條其他條款14.1信息披露14.2法律法規適用14.3合同附件第一部分：合同如下：第一條咨詢服務內容1.1人力資源戰略規劃1.1.1雙方將共同進行人力資源戰略的調研和分析。1.1.2咨詢方將根據調研和分析結果，為委托方制定人力資源戰略規劃。1.1.3制定完成后，雙方將進行討論和修改，直至達成一致。1.2組織結構設計與優化1.2.1咨詢方將根據委托方的業務發展和戰略目標，對組織結構進行分析和設計。1.2.2咨詢方將提供多種組織結構設計方案供委托方選擇。1.2.3雙方將就設計方案進行討論和修改，直至達成一致。1.3人力資源管理體系構建1.3.1咨詢方將根據委托方的實際情況，為委托方構建人力資源管理體系。1.3.2咨詢方將提供管理體系的框架和細節，并指導委托方進行實施。1.3.3雙方將就管理體系的實施進行定期溝通和評估，以確保實施效果。1.4人才選拔與培養1.4.1咨詢方將協助委托方進行人才選拔，提供選拔標準和流程。1.4.2咨詢方將協助委托方進行人才培養，提供培訓計劃和資源。1.4.3雙方將定期評估人才選拔和培養的效果，并進行調整和改進。1.5績效管理體系設計1.5.1咨詢方將根據委托方的業務目標和員工特點，設計績效管理體系。1.5.2咨詢方將提供績效管理體系的框架和流程，并指導委托方進行實施。1.5.3雙方將定期評估績效管理體系的效果，并進行調整和改進。1.6薪酬福利體系設計1.6.1咨詢方將根據委托方的行業特點和員工需求，設計薪酬福利體系。1.6.2咨詢方將提供薪酬福利體系的設計方案，并指導委托方進行實施。1.6.3雙方將定期評估薪酬福利體系的效果，并進行調整和改進。1.7員工關系管理1.7.1咨詢方將為委托方提供員工關系管理的策略和指導。1.7.2咨詢方將協助委托方處理員工關系問題，并提供解決方案。1.7.3雙方將定期評估員工關系管理的效果，并進行調整和改進。1.8企業文化塑造1.8.1咨詢方將協助委托方分析和確定企業文化的核心價值。1.8.2咨詢方將協助委托方制定企業文化塑造的策略和計劃。1.8.3雙方將定期評估企業文化塑造的效果，并進行調整和改進。1.9人力資源信息系統建設1.9.1咨詢方將根據委托方的需求，為委托方設計人力資源信息系統。1.9.2咨詢方將協助委托方進行信息系統的實施和培訓。1.9.3雙方將定期評估人力資源信息系統的效果，并進行調整和改進。1.10人力資源數據分析與決策支持1.10.1咨詢方將協助委托方收集和分析人力資源數據。1.10.2咨詢方將為委托方提供人力資源數據分析的報告和建議。1.10.3雙方將定期評估人力資源數據分析與決策支持的效果，并進行調整和改進。第二條合同期限2.1合同生效日期本合同自雙方簽字之日起生效。2.2合同終止日期本合同有效期為____年，自合同生效之日起計算。合同到期后，如雙方無異議，本合同自動續約一年。第三條雙方的權利和義務3.1咨詢方的權利和義務3.1.1咨詢方應按照約定提供專業咨詢服務，并保證服務質量。3.1.2咨詢方應保守委托方的商業秘密和個人信息。3.1.3咨詢方應按照約定時間提供咨詢成果。3.2委托方的權利和義務3.2.1委托方應提供咨詢方所需的全部信息和資料。3.2.2委托方應按照約定支付咨詢費用。3.2.3委托方應配合咨詢方的咨詢工作，并提供必要支持。第四條咨詢費用4.1咨詢費用總額本合同的咨詢費用總額為人民幣【】元（大寫：【】元整）。4.2支付方式及支付時間委托方應在本合同簽字后【】日內，向咨詢方支付咨詢費用總額的50%。剩余的50%第八條保密條款8.1保密內容雙方在合同履行過程中所獲悉的對方的商業秘密、技術秘密、市場信息、客戶信息等，均屬于保密內容。8.2保密期限雙方對保密內容的保密義務自雙方簽署本合同時起生效，至本合同終止或履行完畢后【】年有效。8.3違約責任任何一方違反本合同的保密義務，導致對方遭受損失的，違約方應承擔賠償責任。第九條知識產權9.1咨詢成果的知識產權歸屬咨詢成果，包括但不限于人力資源戰略規劃、組織結構設計、管理體系構建等，其知識產權歸委托方所有。9.2咨詢過程中產生的知識產權歸屬咨詢過程中產生的其他知識產權，包括但不限于專利、著作權等，歸產生的權利主體所有。第十條爭議解決10.1爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發生的任何爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權將爭議提交【】仲裁委員會進行仲裁。10.2仲裁地點仲裁地點為【】。10.3仲裁機構【】仲裁委員會。第十一條合同的變更和解除11.1合同變更條件本合同的變更應由雙方協商一致，并簽訂書面變更協議。11.2合同解除條件除非雙方另有約定，任何一方不得單方面解除本合同。如一方擬解除合同，應提前【】天通知對方，并經雙方協商一致。第十二條合同的終止12.1合同終止條件本合同終止的條件如下：（一）雙方協商一致終止；（二）合同到期，雙方未續簽；（三）一方嚴重違反合同規定，對方有權終止合同；（四）因不可抗力導致合同無法履行，雙方均可終止合同。12.2合同終止后的處理事項第十三條合同的履行地點和履行方式13.1履行地點本合同的履行地點為【】。13.2履行方式雙方應按照本合同的約定和實際情況，通過適當的方式履行合同。第十四條其他條款14.1信息披露雙方應按照本合同的約定，及時、準確、完整地披露相關信息。14.2法律法規適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國的法律。14.3合同附件本合同附件包括但不限于：咨詢項目的詳細描述、咨詢成果的交付時間表、費用明細表等。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義和范圍1.1第三方介入本合同中所涉及的第三方介入，包括但不限于中介機構、評估機構、審計機構、專家顧問等，均視為第三方。1.2第三方范圍第三方是指本合同之外的自然人、法人和其他組織，與甲乙雙方無直接隸屬關系和利益關系。第二條第三方介入的條件和程序2.1第三方介入條件當甲乙雙方在履行本合同過程中，需要第三方的專業服務或協助時，雙方可協商決定引入第三方。2.2第三方介入程序甲乙雙方應在協商一致的基礎上，選定具備相關專業資質和能力的第三方，并與第三方簽訂相應的服務協議。第三條第三方介入的責任和義務3.1第三方責任第三方應按照甲乙雙方的要求和合同約定，提供專業服務，并保證服務質量。3.2第三方義務第三方應遵守相關法律法規，保守甲乙雙方的商業秘密和個人信息，并接受甲乙雙方的監督。第四條第三方介入的費用和支付4.1第三方費用第三方介入的費用，包括但不限于服務費用、差旅費用等，由甲乙雙方協商確定。4.2支付方式及支付時間甲乙雙方應在第三方提供服務后，按照約定的方式及時支付費用。第五條第三方介入的違約責任5.1第三方違約如第三方在提供服務過程中出現違約行為，甲乙雙方有權要求第三方承擔違約責任。5.2違約責任承擔第三方應按照甲乙雙方的要求，承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第六條甲乙雙方與第三方的關系6.1甲乙雙方與第三方的關系甲乙雙方與第三方之間簽訂的服務協議，不影響甲乙雙方之間的合同履行。6.2第三方與其他各方的劃分第三方在提供服務過程中，與其他各方產生的權利義務關系，由第三方自行承擔。第七條第三方責任限額7.1第三方責任限額甲乙雙方與第三方簽訂的服務協議中，應明確第三方的責任限額，包括但不限于賠償限額、責任范圍等。7.2責任限額的確定甲乙雙方應根據第三方的專業資質、服務能力等因素，合理確定第三方的責任限額。第八條第三方介入的合同變更和解除8.1合同變更如甲乙雙方因第三方介入需要變更本合同，應簽訂書面變更協議。8.2合同解除如甲乙雙方因第三方介入需要解除本合同，應協商一致，并簽訂書面解除協議。第九條第三方介入的爭議解決9.1爭議解決方式甲乙雙方與第三方之間因介入服務產生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權將爭議提交【】仲裁委員會進行仲裁。9.2仲裁地點仲裁地點為【】。9.3仲裁機構【】仲裁委員會。第十條信息披露和保密10.1信息披露第三方應按照甲乙雙方的要求，及時、準確、完整地披露相關信息。10.2保密義務第三方應保守甲乙雙方的商業秘密和個人信息，并遵守相關的保密協議。第十一條法律法規適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國的法律。第十二條合同附件本合同附件包括但不限于：第三方介入的服務協議、費用明細表等。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：咨詢服務內容詳細清單附件二：合同期限變更申請表附件三：咨詢費用支付憑證附件四：保密協議附件五：知識產權聲明附件六：第三方服務協議模板附件七：績效評估標準和方法附件八：薪酬福利方案細節附件九：員工關系管理指南附件十：企業文化塑造計劃附件十一：人力資源信息系統使用手冊附件十二：數據分析和決策支持報告模板附件十三：合同變更協議附件十四：合同解除協議附件十五：爭議解決協議說明二：違約行為及責任認定：1.咨詢方未按約定時間提供咨詢成果。2.咨詢方提供的咨詢成果不符合約定的質量標準。3.委托方未按約定時間支付咨詢費用。4.委托方未提供咨詢方所需的全部信息和資料。5.委托方違反保密協議，泄露咨詢方的商業秘密。6.第三方未按約定提供服務，或服務質量不符合約定的標準。違約責任認定標準：1.違約方應承擔因違約所產生的直接損失。2.違約方應支付違約金，違約金的標準在附件四中約定。3.違約方應承擔因違約而產生的間接損失。4.違約方在違約行為發生后應及時采取補救措施，減少損失。示例說明：如果咨詢方未按約定時間提供咨詢成果，咨詢方應承擔因延遲提供而導致的委托方損失，并支付約定的違約金。如果委托方未按約定時間支付咨詢費用，委托方應承擔延遲支付所產生的利息損失，并支付約定的違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。2.商業秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的信息。3.知識產權：指權利人對其創作的智力成果依法享有的專有權利，包括專利權、著作權等。4.違約金：