市場經理聘用合同格式合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業機會，乙方愿意接受甲方的聘用，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方擔任甲方市場經理一職達成如下協議：第一條聘用崗位及職責1.1乙方擔任甲方的市場經理，負責公司的市場拓展、品牌推廣、客戶關系維護等工作。1.2乙方應嚴格遵守甲方的公司規章制度，認真履行工作職責，為公司創造效益。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2如雙方同意續約，應提前一個月書面通知對方。第三條工資待遇3.1乙方的月工資為人民幣____元（稅前），甲方依法為乙方繳納社會保險。3.2乙方加班工資、獎金、補貼等按照甲方的相關規定執行。第四條保密協議4.1乙方在聘用期間及解除聘用后，對甲方的商業秘密、客戶信息等予以保密，不得泄露給第三方。4.2乙方違反保密協議的，應承擔相應的法律責任。第五條解除和終止合同5.1在合同期內，甲方有權根據實際情況解除或終止本合同。5.2乙方提前解除合同的，應提前一個月書面通知甲方，并支付一個月工資作為違約金。5.3乙方在合同期內出現嚴重違反公司規章制度、失職瀆職等行為，甲方有權立即解除合同。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方工作簡歷4.甲方公司規章制度5.甲方公司保密協議范本6.甲方公司市場經理崗位職責描述7.社會保險繳納證明二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定履行工作職責，視為違約。2.乙方泄露甲方商業秘密或客戶信息，視為違約。3.乙方未按照約定提前通知解除合同，視為違約。4.乙方嚴重違反公司規章制度或失職瀆職，視為違約。5.甲方未按照約定支付乙方工資或福利，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指聘用方，即提供就業機會的公司或單位。2.乙方：指受聘方，即接受甲方的聘用并與甲方簽訂合同的個人。3.聘用期限：指甲方與乙方約定的合同有效期限。4.工資待遇：指乙方在甲方工作期間應得的薪資及福利。5.保密協議：指乙方在聘用期間及解除聘用后對甲方商業秘密、客戶信息等予以保密的約定。6.違約金：指乙方違反合同約定應支付給甲方的賠償金。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：通過培訓、指導等方式提高乙方的工作能力。2.乙方工作態度不端正：加強乙方職業道德教育，規范工作態度。3.乙方泄露商業秘密：立即與乙方溝通，采取法律手段維護公司權益。4.甲方未按時支付工資：甲方應及時支付工資，否則乙方有權解除合同。5.合同爭議：通過友好協商解決，協商不成則向法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供就業機會。2.乙方擔任甲方市場經理，負責市場拓展、品牌推廣等工作。3.甲方、乙方簽訂合同，明確雙方權利和義務。4.