營銷活動臨時招聘合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系人：__________聯系電話：__________乙方（臨時員工）：__________地址：__________聯系人：__________聯系電話：__________鑒于甲方因業務發展需要，在特定的營銷活動期間，需臨時招聘乙方提供相應的營銷服務，經雙方友好協商，就乙方的臨時聘用事宜達成如下協議：一、合同期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效，至甲方營銷活動結束之日止。2.合同期限內，乙方應按照甲方的要求提供相應的營銷服務。二、乙方工作內容及要求1.乙方根據甲方的需求，提供營銷活動所需的各項服務，包括但不限于市場調研、策劃、執行、推廣等。3.乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理。三、報酬及支付方式1.甲方按照乙方的實際工作時間和完成的工作量支付報酬。2.乙方的報酬為人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元。3.甲方每月__________日支付乙方報酬，支付方式為__________。四、保密條款1.乙方在合同期間及合同終止后，對甲方提供的商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密。2.乙方不得將甲方的任何商業秘密、技術秘密、客戶信息等泄露給任何第三方。3.乙方因違反保密義務給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。五、違約責任1.任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任。2.乙方提前解除合同的，應支付甲方違約金人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（臨時員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證明復印件4.乙方職業資格證書復印件5.營銷活動計劃書6.營銷活動預算表7.保密協議8.營銷活動效果評估報告二、違約行為及認定：1.乙方未按照甲方要求提供服務，或服務質量不符合約定。2.乙方提前解除合同，未支付違約金。3.乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等。4.乙方違反保密義務，導致甲方損失。5.甲方未按時支付乙方報酬。6.甲方未按照約定提供工作條件。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指提供工作機會并支付報酬的企業或組織。2.臨時員工：指與用人單位簽訂短期勞動合同，提供臨時性服務的員工。3.營銷服務：指為實現甲方產品或服務的銷售目標，進行的各項市場推廣活動。4.商業秘密：指不為公眾所知悉，具有商業價值并經甲方采取保密措施的信息。5.技術秘密：指不為公眾所知悉，具有技術價值并經甲方采取保密措施的技術信息。6.違約金：指一方違反合同約定，應向對方支付的賠償金。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作質量不符合要求：及時與乙方溝通，提出改進措施，如再次培訓或更換人員。2.乙方提前解除合同：按照合同約定收取違約金，并與乙方協商解決剩余工作交接問題。3.乙方泄露甲方秘密：立即與乙方溝通，要求停止侵權行為，并按照保密協議承擔賠償責任。4.甲方未按時支付報酬：及時支付報酬，并與乙方協商解決支付延遲問題。5.甲方未提供約定工作條件：與甲方溝通，要求提供相應的工作條件，確保乙方可正常工作。五、所有應用場景：1.甲方舉辦大型促銷活動，需臨時增加營銷人員。2.甲方進行市場拓展，需臨時招聘市場調研人員