




下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
企業選擇代理記賬服務的策略分析合同編號:__________合同雙方:甲方:(全稱)地址:聯系方式:乙方:(全稱)地址:聯系方式:一、服務內容1.1乙方作為甲方代理記賬服務提供商,將根據甲方的實際業務情況,為甲方提供全面、準確的代理記賬服務。1.2具體服務內容包括:(1)按照中國會計準則和法律法規的要求,進行會計核算和賬務處理;(2)編制財務報表,包括資產負債表、利潤表、現金流量表等;(3)進行稅務申報,包括但不限于增值稅、企業所得稅等;(4)提供稅務籌劃建議,協助甲方合法合規降低稅負;(5)提供財務管理咨詢,協助甲方優化財務結構,提高財務管理水平;(6)其他與代理記賬相關的服務。二、服務費用2.1乙方向甲方提供的代理記賬服務費用為人民幣【】元整(大寫:【】元整),其中包括:【】元基礎服務費和【】元根據甲方業務實際情況而確定的附加服務費。2.2甲方應在每月【】日前將當月服務費用支付給乙方。乙方提供的服務不符合約定,甲方有權要求乙方退還相應費用。三、服務期限3.1本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為【】年,自【】年【】月【】日至【】年【】月【】日。3.2在協議有效期內,甲方如需終止或解除協議,應提前【】天書面通知乙方。乙方應在接到通知后【】天內,按照甲方的要求完成相關賬務處理和資料交接。四、保密條款4.1雙方在履行本協議過程中所獲悉的對方商業秘密、財務信息、客戶信息等,應予以嚴格保密。未經對方書面同意,不得向任何第三方泄露。4.2保密期限自本協議生效之日起算,至協議終止或解除之日止。五、違約責任5.1任何一方違反本協議的約定,導致協議無法履行或者造成對方損失的,應承擔違約責任,向對方支付違約金,并賠償損失。5.2若乙方未按照約定時間提供服務,甲方有權按照逾期天數向乙方追討違約金,違約金計算方式為:每日違約金金額為【】元。六、爭議解決6.1雙方在履行本協議過程中發生的爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。7.2本協議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方(蓋章):乙方(蓋章):簽訂日期:【年】年【月】月【日】日一、附件列表:1.甲方企業營業執照復印件2.甲方組織機構代碼證復印件3.甲方稅務登記證復印件4.乙方代理記賬許可證復印件5.乙方稅務登記證復印件6.乙方企業法人營業執照復印件7.雙方簽署的保密協議8.乙方提供的代理記賬服務流程和規范9.乙方提供的財務報表和稅務申報模板10.其他雙方認為需要提供的相關文件和資料二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定時間提供服務,或服務質量不符合約定,視為違約。2.乙方泄露甲方商業秘密、財務信息、客戶信息等,視為違約。3.乙方未按照中國會計準則和法律法規的要求進行會計核算和賬務處理,視為違約。4.乙方未按照約定時間和方式進行稅務申報,視為違約。5.乙方未提供稅務籌劃建議或財務管理咨詢,或提供的建議和咨詢不符合甲方實際需求,視為違約。6.其他雙方在協議中約定的違約行為。三、法律名詞及解釋:1.代理記賬:指專業機構接受企業委托,代為處理企業會計核算、賬務處理、財務報表編制、稅務申報等財務事務的行為。2.稅務申報:指企業根據稅法規定,向稅務機關報送納稅申報表、相關財務會計資料和其他稅務資料的行為。3.稅務籌劃:指企業在遵守稅法規定的前提下,通過選擇會計核算方法、選取機構設置形式、利用稅收優惠政策等手段,達到減輕稅負的目的。4.財務管理咨詢:指專業機構為企業提供財務規劃、財務分析、內部控制等方面的建議和服務。5.違約金:指一方違反合同約定,應向守約方支付的賠償金。6.其他合同中涉及的法律名詞。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方提供資料不齊全或延遲提供資料:乙方應積極與甲方溝通,說明所需資料的重要性和緊急性,催促甲方盡快提供完整資料。2.甲方對乙方服務不滿:甲方應及時與乙方溝通,說明不滿的原因,乙方應盡快調整和改進服務。3.乙方泄露甲方商業秘密:甲方應及時與乙方溝通,要求乙方采取補救措施,必要時可依法索賠。4.乙方未按照約定時間提供服務:甲方有權按照逾期天數向乙方追討違約金,并要求乙方立即提供服務。5.其他執行中遇到的問題,雙方應本著誠實信用、公平公正的原則,通過友好協商解決。五、所有應用場景:1.中小企業需要代理記賬服務。2.企業經營過程中,賬務處理和稅務申報復雜,需要專業機
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 行政組織中的合作創新實踐與成果分析試題及答案
- 數據結構與算法題目試題及答案
- 地產合資公司管理制度
- 賓館安全疏散管理制度
- 衛生保潔安全管理制度
- 醫用耗材酒精管理制度
- 華為體系文件管理制度
- 發動機檢測儀管理制度
- 安全警示標牌管理制度
- 公共衛生資金管理制度
- 資料交接移交確認單
- 風對起飛和著陸影響及修正和風切變完整版課件
- 環網柜基礎知識培訓課程完整版課件
- 大數據時代的互聯網信息安全題庫
- DL∕T 1776-2017 電力系統用交流濾波電容器技術導則
- 浙江省紹興市上虞區2021-2022學年六年級下學期期末質量檢測英語試題(word版無答案無聽力音頻和原文)
- 《交通調查與數據分析》課程教學大綱(本科)
- 兩輪自平衡小車的設計畢業設計論文
- 推進中國法治進程的10大案件
- 下面講上品往生后的情形
- 某日企薪酬制
評論
0/150
提交評論