黨建工作承諾書：關(guān)愛員工成長合同編號：__________鑒于甲乙雙方愿意共同推動黨建工作，關(guān)愛員工成長，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本黨建工作承諾書，以共同遵守。第一條黨建工作目標(biāo)1.1甲方承諾，將黨建工作納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，建立健全黨組織，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，推動企業(yè)健康發(fā)展。1.2乙方承諾，積極配合甲方開展黨建工作，積極參與黨組織的各項活動，提高自身政治覺悟和業(yè)務(wù)能力。第二條關(guān)愛員工成長2.2乙方承諾，珍惜甲方提供的工作機(jī)會，努力學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，為實(shí)現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展目標(biāo)而努力。第三條黨建工作合作機(jī)制3.1甲方設(shè)立黨建工作專項基金，為黨組織活動提供必要的經(jīng)費(fèi)支持。3.2甲方定期組織黨建活動，邀請乙方參加，促進(jìn)雙方交流與合作。3.3乙方積極組織黨員參加甲方舉辦的黨建活動，加強(qiáng)與甲方的溝通與聯(lián)系。第四條違約責(zé)任4.1如甲方違反本承諾書第一條、第二條約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。4.2如乙方違反本承諾書第二條約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第五條爭議解決5.1本承諾書履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。5.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本承諾書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本承諾書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.黨建工作承諾書2.黨組織活動計劃表3.黨建工作專項基金使用明細(xì)表4.員工成長計劃5.員工培訓(xùn)資料6.雙方簽訂的保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照承諾書第一條約定，將黨建工作納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，未建立健全黨組織，或未充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用。3.乙方未按照承諾書第二條約定，積極配合甲方開展黨建工作，未積極參與黨組織的各項活動，或未提高自身政治覺悟和業(yè)務(wù)能力。4.甲方未按照承諾書第三條約定，設(shè)立黨建工作專項基金，或未為黨組織活動提供必要的經(jīng)費(fèi)支持。5.甲方未按照承諾書第三條約定，定期組織黨建活動，或未邀請乙方參加。6.乙方未按照承諾書第三條約定，積極組織黨員參加甲方舉辦的黨建活動，或未加強(qiáng)與甲方的溝通與聯(lián)系。三、法律名詞及解釋：1.黨建工作：指在企業(yè)內(nèi)部建立黨組織，發(fā)揮黨組織的政治核心作用，推動企業(yè)健康發(fā)展。2.黨組織：指在企業(yè)內(nèi)部成立的黨的基層組織，包括黨的委員會、總支部委員會、支部委員會等。3.黨建工作專項基金：指甲方設(shè)立的用于支持黨組織活動、關(guān)愛員工成長等費(fèi)用的基金。4.員工成長：指員工在職業(yè)素質(zhì)、技能、知識、能力等方面的提升。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，暫時無法設(shè)立黨建工作專項基金。解決辦法：甲方應(yīng)積極與乙方溝通，說明情況，尋求乙方理解和支持，并盡可能在其他方面加大對黨建工作的投入。2.問題：乙方黨員因工作原因，無法參加甲方舉辦的黨建活動。解決辦法：甲方應(yīng)盡量提前通知乙方，協(xié)調(diào)時間，確保乙方黨員能夠參加黨建活動。3.問題：甲方未按照承諾書約定履行黨建工作職責(zé)，乙方如何維權(quán)。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，如賠償損失、支付違約金等。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于各類企業(yè)與下屬黨組織簽訂的黨建工作承諾書。2.適