2024年人才中介服務招聘代理協議版A版本合同目錄一覽1.協議概述1.1協議類型1.2協議雙方1.3協議有效期2.服務內容2.1人才中介服務2.2招聘代理服務2.3服務范圍與標準3.雙方義務3.1甲方義務3.1.1提供招聘信息3.1.2提供招聘條件3.1.3支付服務費用3.2乙方義務3.2.1推薦合適候選人3.2.2協助甲方面試候選人3.2.3保密義務4.服務費用4.1費用標準4.2支付方式4.3費用退還5.違約責任5.1甲方違約5.2乙方違約6.爭議解決6.1協商解決6.2調解解決6.3法律途徑7.合同的變更與終止7.1協議變更7.2協議終止8.保密條款8.1保密內容8.2保密期限9.法律適用與爭議解決9.1法律適用9.2爭議解決10.其他條款10.1不可抗力10.2通知與送達10.3合同解除11.附件11.1招聘職位描述11.2候選人推薦標準12.簽署日期12.1甲方簽署人12.2乙方簽署人13.合同正本與副本13.1正本數量13.2副本數量14.生效條件14.1簽署生效14.2特殊生效條件第一部分：合同如下：第一條協議概述1.1協議類型本協議為2024年人才中介服務招聘代理協議，由甲方（委托方）與乙方（受托方）共同簽訂。1.2協議雙方甲方：____________乙方：____________1.3協議有效期本協議自雙方簽署之日起生效，有效期為____個月。第二條服務內容2.1人才中介服務乙方負責為甲方提供人才中介服務，包括尋找、篩選和推薦符合甲方招聘需求的候選人。2.2招聘代理服務乙方負責協助甲方進行招聘流程的管理和執行，包括但不限于發布招聘信息、收集簡歷、安排面試等。2.3服務范圍與標準乙方應根據甲方的招聘需求，提供專業、高效的服務，確保候選人的質量和數量滿足甲方的要求。第三條雙方義務3.1甲方義務3.1.1提供招聘信息甲方應向乙方提供完整的招聘職位描述、任職要求和薪資待遇等信息。3.1.2提供招聘條件甲方應明確提供招聘的基本條件，包括但不限于學歷、工作經驗、技能要求等。3.1.3支付服務費用甲方應按照本協議約定的費用標準和服務期限支付乙方服務費用。3.2乙方義務3.2.1推薦合適候選人乙方應根據甲方的招聘需求，積極尋找并推薦符合要求的候選人。3.2.2協助甲方面試候選人乙方應協助甲方安排候選人的面試，提供必要的協助和支持。3.2.3保密義務乙方應對在合作過程中獲得的甲方商業秘密和個人信息予以保密，不得泄露給第三方。第四條服務費用4.1費用標準本協議的服務費用為人民幣____元整（大寫：_______________________元整）。4.2支付方式甲方應在本協議生效后____個工作日內，向乙方支付服務費用。4.3費用退還如乙方未能在約定時間內提供滿足甲方需求的候選人，甲方有權要求乙方退還部分或全部服務費用。第五條違約責任5.1甲方違約如甲方未能按照本協議約定支付服務費用或未能提供完整的招聘信息，甲方應承擔違約責任，向乙方支付違約金，違約金為服務費用的____%。5.2乙方違約如乙方未能按照本協議約定提供合適候選人或未能履行保密義務，乙方應承擔違約責任，向甲方支付違約金，違約金為服務費用的____%。第六條爭議解決6.1協商解決雙方應通過友好協商的方式解決本協議履行過程中的任何爭議和糾紛。6.2調解解決如協商不成，雙方可向乙方所在地的民間調解組織申請調解。6.3法律途徑如調解不成，任何一方均有權向甲方所在地的法院提起訴訟。第七條合同的變更與終止7.1協議變更任何一方如欲變更本協議的內容，應提前____個工作日書面通知對方，經雙方協商一致后簽署書面變更協議。7.2協議終止本協議有效期屆滿，雙方未續簽的，本協議自行終止。7.3終止后的權利義務本協議終止后，乙方應對甲方的商業秘密和個人信息繼續保密，且不得利用與甲方合作期間獲得的任何信息從事與甲方業務相競爭的活動。第八條保密條款8.1保密內容乙方應對在合作過程中獲得的甲方商業秘密、技術秘密、市場信息等保密信息予以保密，不得泄露給第三方。保密信息包括但不限于客戶信息、商業模式、財務數據、研發計劃等。8.2保密期限乙方的保密義務自本協議簽署之日起生效，至本協議終止或履行完畢之日止。第九條法律適用與爭議解決9.1法律適用本協議的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。9.2爭議解決如雙方在履行本協議過程中發生任何爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權將爭議提交甲方所在地的法院訴訟解決。第十條其他條款10.1不可抗力由于不可抗力導致一方不能履行或部分履行本協議的，受影響的一方應立即通知對方，并在合理時間內提供相關證明文件。不可抗力事件包括但不限于自然災害、社會事件等。10.2通知與送達雙方之間的通知和文件送達，應采用書面形式，并由雙方指定的聯系人簽字確認。通知和文件送達地址為雙方簽署本協議時所提供的地址。10.3合同解除除非本協議另有規定，任何一方不得單方面解除本協議。如一方因特殊情況需解除本協議，應提前____個工作日書面通知對方，并經雙方協商一致后簽署書面解除協議。第十一條附件11.1招聘職位描述本協議附件中包含了甲方提供的招聘職位描述，乙方應根據職位描述進行人才推薦。11.2候選人推薦標準本協議附件中明確了乙方推薦候選人的標準，乙方應根據這些標準為甲方推薦合適的人才。第十二條簽署日期12.1甲方簽署人甲方簽署人為：____________12.2乙方簽署人乙方簽署人為：____________第十三條合同正本與副本13.1正本數量本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。13.2副本數量本協議的副本數量為：____份，由甲方和乙方分別保存。第十四條生效條件14.1簽署生效本協議自雙方簽署之日起生效。14.2特殊生效條件（1）甲方提供的招聘信息真實、完整、準確；（2）乙方按照本協議的約定提供人才中介服務和招聘代理服務；（3）雙方遵守本協議的約定，履行各自的義務。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：招聘職位描述詳細要求和說明：本附件應包含招聘職位的具體信息，包括但不限于職位名稱、崗位職責、任職要求、薪資待遇等。甲方應確保提供的職位描述真實、準確、完整，以便乙方能夠根據這些信息為甲方推薦合適的候選人。附件二：候選人推薦標準詳細要求和說明：本附件應明確乙方向甲方推薦候選人的標準，包括但不限于教育背景、工作經驗、技能要求等。乙方應根據這些標準進行人才的篩選和推薦，以確保候選人的質量和數量滿足甲方的要求。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未能按照約定支付服務費用或未能提供完整的招聘信息。2.乙方未能按照約定提供合適候選人或未能履行保密義務。責任認定標準：1.如甲方違約，甲方應承擔違約金，違約金為服務費用的____%。示例說明：如果甲方未能在約定時間內支付服務費用，甲方應支付違約金，違約金為服務費用的5%。2.如乙方違約，乙方應承擔違約金，違約金為服務費用的____%。示例說明：如果乙方未能在約定時間內提供合適候選人，乙方應支付違約金，違約金為服務費用的3%。說明三：法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。示例說明：如果因為地震等自然災害導致乙方無法按時提供服務，這種情況被視為不可抗力。2.商業秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的信息。示例說明：甲方的財務數據、客戶信息等被視為商業秘密，乙方有保密義務。3.爭議解決：指當雙方在履行本協議過程中發生爭