第1頁共1頁2024年安全保衛(wèi)部部門職責范文1.承擔企業(yè)內劇毒品、爆炸品、起爆器材、放射性物品等危險品的保衛(wèi)工作，以及要害崗位、廠區(qū)交通與消防的全面管理職責。2.定期開展防火宣傳教育活動，負責專業(yè)及義務消防隊伍的培訓與日常管理，定期組織相關人員進行防火檢查與應急演練，以提升火災應對能力。3.負責編制或修訂企業(yè)的防火安全制度，并監(jiān)督其貫徹與執(zhí)行，確保各項防火措施得到有效落實。4.負責明火采暖（動火作業(yè)）等涉及火源工作的審批流程，同時參與建筑設計中的防火審核與驗收工作，確保建筑防火設計符合安全標準。5.承擔消防器材的采購計劃制定、合理配備及日常維護管理工作，確保消防器材處于良好狀態(tài)，隨時可用。6.統(tǒng)籌組織火災的撲救工作，并負責火災事故、破壞事故及廠內交通事故的調查、處理及統(tǒng)計上報工作，確保事故得到妥善處理并總結經(jīng)驗教訓。2024年安全保衛(wèi)部部門職責范文（二）一、優(yōu)化組織結構，明確職責分工基于部門工作性質與任務，結合企業(yè)實際情況，科學規(guī)劃部門崗位設置，清晰界定崗位職責，優(yōu)化人員配置，構建詳盡的組織結構圖。同時，嚴格遵循定崗定編標準方針，不斷完善組織結構建設，確保企業(yè)高效運轉。二、構建完善的部門管理制度體系依據(jù)企業(yè)管理需求及部門任務，全面建立和完善與部門工作緊密相關的各項管理制度，確立明確的工作流程與標準，并堅決執(zhí)行。具體措施涵蓋：1.提出科學合理的崗位配置建議，實現(xiàn)部門工作的合理分工與人員優(yōu)化配置。2.強化對部門員工的業(yè)務培訓與指導，提升其專業(yè)技能與職業(yè)素養(yǎng)。3.實施日常監(jiān)督管理，確保公司規(guī)章制度的有效執(zhí)行，持續(xù)提升部門服務質量。4.建立完善的員工績效考核體系，構建有效的激勵與約束機制。5.協(xié)同相關部門，制定、修訂公司安全保衛(wèi)、事故應急預案及法律法規(guī)等管理制度。6.負責年度《消防安全目標責任書》與《治安綜合治理目標責任書》的修訂工作，并定期組織與相關部門簽訂。三、強化消防安全管理工作1.嚴格遵守國家消防法律法規(guī)，全面加強公司消防安全管理工作。2.負責消防安全工作計劃的制定與實施，確保各項措施得到有效落實。3.合理配置公司各部位消防器材，定期維修與更換滅火器，確保其處于良好狀態(tài)。4.協(xié)助人力資源部開展消防安全、法制宣傳等教育培訓工作，提升員工安全意識。四、督促監(jiān)督各部門安全生產(chǎn)與治安保衛(wèi)工作1.深入貫徹公安機關及公司治安保衛(wèi)工作要求，引導員工積極參與安全保衛(wèi)活動，保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營安全有序進行。2.加大日常督導檢查力度，對重點部位實施嚴密監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患。五、負責公司暫住人員戶籍管理1.加強與當?shù)毓矙C關的溝通協(xié)調，為公司符合條件的員工辦理落戶手續(xù)及戶籍變動工作。2.與各部門緊密合作，采集暫住人員信息并報當?shù)毓膊块T存檔。六、加強日常及節(jié)假日治安保衛(wèi)工作1.深入開展安全隱患排查治理工作，堅決防范火災事故與治安事件的發(fā)生，同時做好自然災害防治準備。2.強化門衛(wèi)管理，建立健全24小時值班巡邏制度，嚴格執(zhí)行人員、車輛進出登記制度，做好來訪人員及來電登記工作。3.加強對廠區(qū)外來施工人員的監(jiān)控力度，并與相關部門保持密切聯(lián)系。4.制定并實施節(jié)假日及重大政治活動期間治安保衛(wèi)、安全生產(chǎn)應急預案計劃。5.負責公司信件、刊物的收發(fā)工作。七、協(xié)助食品安全部完成相關工作1.負責向公安部門申請辦理公司食品安全部所需《易制毒化學品》準購手續(xù)。2.嚴格按照《食品安全法》要求，對進出生產(chǎn)區(qū)的人員及其他許可人員消毒情況進行嚴格管理。3.做好員工通道、更衣室的管理及衛(wèi)生保潔工作，確保符合食品安全標準。八、其他工作任務1.堅決執(zhí)行上級命令、指示及臨時交辦事項。2.協(xié)助公司調查處理違章、違紀事件。3.負責廠區(qū)綠化帶的維護與保養(yǎng)工作。4.在來賓參觀期間，負責安全保衛(wèi)工作及參觀通道的衛(wèi)生保潔工作。九、加強員工隊伍建設1.培育員工愛崗敬業(yè)的主人翁精神，提升其職業(yè)道德素養(yǎng)。2.堅持以人為本的管理理念，為員工提供發(fā)揮才能的平臺與實現(xiàn)職業(yè)理想的條件。3.實施