有關招商引資工作狀況的報告五篇

第一篇：有關招商引資工作狀況的報告★

有關招商引資工作狀況的報告

一、上半年招商引資總體狀況

全市共完畢合同運用外資8500萬美元，同比下降40%；

實際到資4500萬美元，同比下降60%；

引進內資總額29億元。

二、運用外資狀況分析

1、合同外資規?？偭糠€步上升。合同外資在全市中排名第三；

實際運用外資排名第四。

2、制造業運用外資迅速增長。制造業合同運用外資6700萬美元，占比60%，同比增長47%。

3、世界500強招商初顯成效。全年在談世界500強公司招商項目9個，其中外資500強項目6個，意向總投資約億美元；

央企500強項目3個，意向總投資約25億元人民幣。

三、下一步工作籌劃

1、進一步加大央企招商力度。實行對接央企、靠大聯強、承辦產業轉移、重大項目引進戰略，和央企開展多層面、多渠道、多形式的對接，引進央企的管理、資金、技術、人才等，使重大項目質量明顯提高、產業構造更加優化。要以更積極的姿態，進一步研究，科學籌劃，針對不同樣公司的特點和產業發展實際，積極和中央公司走訪對接，開展富有成效的上門招商。

2、進一步做好世界500強公司招商引資工作。對世界500強的招商引資工作雖然獲得了一定的進展，但和優秀地區比較還存在較大差距。要進一步改善投資環境，在完善工業園區配套、增強產業配套、減少營商成本、增長人才資源和改善公共服務下功夫，形成吸取外資的獨特優勢；

要進一步提高對外招商水平，通過拜訪區內500強關聯公司獲取信息，組建小分隊赴各地拜訪等措施實現項目對接，增長項目儲藏。

3、進一步加大總部經濟項目招商力度。充足宣傳總部經濟優惠政策，和各單位配合，依托各樓宇、平臺、經營性地塊等載體，努力求取一批項目落戶，發揮輻射集聚效應。

第兩篇：有關招商引資工作狀況的報告★

市人大常委會主任會議：

近年來，全市招商引資工作在市委、市政府的堅強領導和市人大的指引下，始終環繞中心、服務大局，堅持履職盡責、積極作為，獲得了較好的成效?，F將有關工作狀況報告如下：

一、全市招商引資基本狀況

（一）基本成效

，全市實際運用市外資金億元，同比增長%；

其中，億元以上境內省外項目到位資金億元，同比增長%；

全市新引進億元以上項目209個，其中，10億元以上項目17個。今年1-5月份，全市實際運用市外資金億元，同比增長%；

新引進億元以上項目69個，同比增長%；

其中，10億元以上項目6個，和去年同期持平；

戰略性新興產業29個，同比增長%。

以來，我市成功引進了一批核心項目，例如：市經開區引進的總投資45億元年產20萬輛新能源純電動汽車項目，桐都市引進的總投資15億元的風力發電機葉片生產基地項目和總投資12億元的500mw高效單晶雙玻電池組件項目，懷寧縣引進的總投資10億元的年產150萬只低壓鍛造超輕鋁合金輪轂項目，潛山縣引進的總投資10億元的年產120萬件高品位汽車鋁合金輪轂項目，岳西縣引進的總投資16億元的中藥材健康產業園項目，宿松縣引進的總投資億元的服裝智能制造示范基地項目，宜秀區引進的總投資20億元的海吉星農產品物流園項目等等。產業構造進一步優化，產業層次進一步提高。

（二）核心做法

1.完善招商引資政策體系。環繞我市構建產業新體系，自以來，我市每十二個月修訂出臺增進工業、現代服務業、現代農業、科技創新四大政策和大項目招商引資政策導則，構建招商引資政策高地，支持市外投資者來我市創新創業。

2.堅持舉辦重大招商活動。自以來，我市堅持每十二個月在北京、上海、廣東等地舉辦市四大班子核心領導參與的重大招商引資活動，宣傳推介我市的投資環境，洽談合伙項目。自起，我市每十二個月在臺北舉辦大型經貿活動，擴大了招商范疇，吸引了眾多臺商來我市考察洽談合伙項目。

3.開展“千名干部駐外招商”活動。自開始，我市抽調1074名機關、企機關干部，組建241個招商小組開展駐外招商活動。截止底，駐外招商小組合計簽約項目257個。在招商活動中，鍛煉了干部，營造了良好的服務公司環境。

4.組建產業基金招商。近年來，我市前后組建了50億元的招商基金、50億元的并購基金等7只基金，充足發揮基金的杠桿作用，引進公司落戶安慶。例如，通過招商基金3億元的支持，吸引浙江金田集團將總部和產業基地搬遷到桐都市，去年桐城金田實現產值26億元，比上年增長5倍；

招商基金投入2億元，支持乘風制藥反向收購浙江回音必集團總部，在岳西縣建設總投資16億元的中藥材健康產業園。

5.搶抓政策機遇招商。緊緊抓住國定貧困縣ipo綠色通道政策機遇，修改完善支持公司上市的優惠政策，積極引進一批優質公司到我市國定貧困縣發展。今年1月24日，全國首個通過貧困縣ipo綠色通道上市的公司——太湖縣集友股份公司在上交所掛牌交易。截止目前，全市貧困縣已和省外近50家公司進行了對接洽談，并和部分公司達到了合伙意向。6.積極引進央企投資。緊盯央企戰略重組、發展混合所有制經濟的機遇，積極加強和央企合伙。目前，我市已和中石化、中建材、中船、中遠、中水電、中國供銷集團等59家央企開展合伙，去年合計投資151億元，超額完畢了省政府下達的年度任務。其中，桐都市和中青旅等14家央企合伙，走出一條依托央企、實現產業轉型升級的路子。

（三）存在問題

1.經濟下行壓力加大，招商難度增長。由于經濟下行，公司對新的投資項目越來越謹慎，觀望等待現象較為普遍；

少數已簽約項目暫緩投資，部分已動工項目建設進度減慢；

引進重大項目的條件持續提高，招商難度不斷增大。

2.園區建設滯后，項目承載力不強。雖然我市有2個國家級開發區，1個省級高新區和14個省級開發區，數量居全省首位，但園區基本設施建設滯后，園區規模偏小，項目承辦力不強。部分縣區此前主導產業定位不精確，招商引資項目質量和產業層次不高，沒有形成大的產業鏈。

3.要素保障局限性。土地管理制度從緊從嚴，公司資金面緊張，用工成本不斷提高，對開展招商引資、新上項目帶來了一定影響。

4.部分地方招商力度不夠。部分縣（市）區、開發區對招商工作的注重還沒有從行動上得到體現，核心領導親自外出招商次數少，時間短，效果不明顯。

二、下一步工作籌劃

（一）聚焦核心領域招商

在委托一流征詢機構做好市、縣二級產業發展籌劃的基層上，全市核心環繞新能源汽車、新材料、高品位裝備制造、新一代信息技術、新能源等戰略型新興產業和現代服務業和各地的主導產業大力開展招商引資工作，立即實現我市經濟構造的優化升級。

（二）強化各級領導招商引資責任

各地、各有關市直部門要建立健全招商引資核心領導負責制，切實加大對招商引資工作的組織領導和統籌協調力度，在全市范疇內形成核心領導帶頭招商、分管領導全力招商、有關部門合力招商的良好局面。規定各縣（市、區）黨政核心領導每十二個月分別新引進5億元以上主導產業項目不少于1個；

市管園區核心領導每十二個月新引進5億元以上主導產業項目不少于2個；

市直有關部門核心領導每十二個月新引進億元以上戰略型新興產業或現代服務業項目不少于1個。

（三）提高園區項目承載能力

搶抓園區整合擴區和創立戰略性新興產業集中示范區的機遇，科學定位園區發展思路，加快園區轉型升級步伐，將創新、土地、招商、金融、職教等要素向園區集聚。堅持“讓基本設施等項目”的工作理念，推動園區基本設施建設適度超前，大力提高園區道路、電力、通訊、給排水、污水解決等基本設施建設，增強園區綜合配套和項目承載能力，為項目落戶發明良好條件。鼓勵各園區積極引進戰略投資者，摸索園區合伙開發新模式，建設專業化、特色化的“園中園”。鼓勵各園區實行“騰籠換鳥”工程，加快產業升級步伐。

（四）創新招商措施

1.辦好重大招商活動。市級層面，繼續每十二個月舉辦北京、上海、廣東和臺灣經貿活動，宣傳我市的投資環境和優惠政策，推介對接重大招商項目，不斷提高我市的出名度，努力提高活動的針對性和成效。支持各地及市管園區結合實際，舉辦更加精確的、形式多樣的投資增進活動。

2.更加注重招才引智。各地及各市管園區要將環繞主導產業發展引進高層次人才團隊，和高校院所開展產學研合伙作為加快調轉促的重要工作內容，制定完善扶持政策，全力開展創新創業活動。市筑夢新區要加快先行先試步伐，以“四新”經濟為主攻方向，努力建成中西部地區創新發展示范區，在總結經驗的基本上，立即向全市推廣復制招才引智和創新創業的新經驗、新模式。

3.拓寬招商引資新渠道。各地及各市管園區應加強和境內外商協會、基金公司、證券公司、行業協會、專業招商公司等機構的聯系和合伙，以市場化運作的措施，摸索招商引資新模式。要注重充足發揮本地骨干公司、外來投資公司的資源和積極性，增進以商招商向深度進行。

（五）完善招商工作推動機制

1.加強項目調度督查。市委常委會擴大會議每月調度全市招商引資工作；

市政府每二個月調度在談重大項目推動狀況和已簽約億元以上項目落地狀況。建立已簽約億元以上項目幫辦制度，每個項目要明確一位縣處級領導牽頭并組建一種專班、明確一名幫辦聯系人，對項目落地的全過程進行幫辦服務。

2.加大招商引資考核獎勵力度。提高招商引資在年度目的績效考核中的權重（我局建議：各縣（市、區）、市管園區考核權重為5%，市直有關部門考核采用加分制）。修訂完善招商引資考核獎勵措施，將新引進主導產業、戰略型新興產業、現代服務業、運用外資等項目的權重及重大項目的引進狀況和項目的動工率、投產率作為核心考核指標，充足發揮考核的引導作用。

（六）優化投資環境

1.完善政策保障。根據經濟環境和招商形勢變化，適時調節大項目招商導則和增進工業、現代農業、現代服務業、自主創新等發展政策

2.強化要素保障。發揮各類基金的作用，支持重大招商項目和科技成果轉化項目融資。鼓勵各地依法合規以股權投資形成參與招商項目，并選擇靈活退出機制；

加大土地資源整合力度，為項目落地提供保障；

加強人力資源市場建設，建立政府、公司、學?！叭灰惑w”的用工培訓機制，切實解決公司招工難的問題。

3.注重安商服務。全面履行權力清單、責任清單、涉企收費清單，大力精簡行政審批事項，進一步提高服務效能；

注重安商服務，督促各地按合同立即兌現優惠政策，切實保障外來投資者的合法權益。為重大項目提供一條龍服務，形成招商、安商一體化機制。

第三篇：有關招商引資工作狀況的報告★

主任、各位副主任、各位委員：

根據會議安排，我受市人民政府委托將今年以來全市招商引資工作狀況報告如下，請予審議。

今年以來，在市委的對的領導下，在市人大和市政協的監督支持下，環繞年初人代會通過的政府工作報告所擬定的具體工作目的，緊緊環繞高質量發展的總體規定，凝心聚力、真抓實干，切實加大招商引資工作力度，濃厚招商氛圍，注重項目落地，全市產業項目招引呈現全面升級并不斷向好的局面。

一、招商引資工作總體狀況

今年以來，全市招商引資工作保持了良好態勢。核心體現如下特點：一是更加注重項目質量。根據高質量發展規定，環繞我市核心發展產業，突出抓好億元以上產業項目特別是制造業項目的招引。截止目前，全市新增億元以上有效項目信息337個，新簽約和注冊億元以上項目合計63個，其中注冊項目44個。今年新購地具有動工條件的項目有51個。新簽約注冊的億元以上項目中，制造業及生產性服務業項目61個，占比%，其中符合我市核心產業發展方向的項目52個，占比%。落戶我市核心園區平臺的新簽約和注冊項目47個，占比%，投資量占比達%。二是更加注重重特大項目。以世界500強、中國500強、民營公司500強、出名跨國公司、上市公司、行業龍頭和“隱形冠軍”等為主攻目的，加大重特大項目投資信息收集，加快重大項目跟蹤推動。截止目前，總投資超10億元（或1億美元）的至純科技、蓋天力控股、北歐e家、遠大住工、綠地復旦生命科技產業園、優瑞科生物、博昊數碼等11個重大項目已進入動工或實質啟動階段；

總投資超50億元的藥明康德啟東研發中心、華峰二三期、潤恒水產品交易中心等項目相繼簽約落戶。目前儲藏在手在談的重特大項目有51個，其中三一重工、招商局集團醫療器械產業基地、藥明康德合全藥業cdmo基地、上藥集團啟東基地、廣匯物流基地、寶能物流基地等項目正在加快推動。三是更加注重制造業外資項目。在運用外資方面，截止目前全市運用外資22818萬美元，全市新增注冊外資項目14個，增資擴股項目5個，合同注冊外資萬美元。全市注重制造業外資項目招引的氛圍正在形成，制造業外資項目落戶有著實質性突破，雅威科技、可萊特電子、信安真空、科霖恩新能源、健和興電子相繼落戶。目前，在手在談的路易達孚健康食品、mars寵物食品、立邦涂料、高品位衛浴潔具等項目正在緊密跟蹤過程中。

二、核心工作舉措

今年以來，全市上下始終將項目招引作為“一號工程”，一切環繞項目干、一切環繞項目轉，通過強化組織領導、配強招商隊伍、完善推動機制、注重活動開展、強化考核管理，全力提高招商引資質量和水平，為項目建設提供了有力支撐。

（一）強化領導和統籌，提高招商工作組織化限度。健全工作機構。專門成立重大項目辦，設立綜合協調組、招商引資組、項目推動組，統籌推動全市招商引資和項目建設工作。有機整合招商引資和招才引智工作，配強力量，構建了“雙招雙引”協同推動的工作機制。實行市領導掛鉤聯系制度，形成“一種核心項目、一名掛鉤領導、一套招商班子、一種推動方案”。注重工作長遠籌劃，制定出臺《啟東市產業招商三年行動籌劃》，環繞全市產業發展核心，明確了后來三年招商引資的工作目的和核心舉措。強化領導責任。堅持將招商引資作為“一把手”工程，規定園區、鎮核心領導必需親自過問、親自抓，對核心項目要親自上門推動，對重特大項目要邀請市掛鉤聯系領導上門推動。3月，專門印發了《有關進一步加快重特大項目洽談進程的告知》，每周匯總區、鎮核心領導外出拜訪、邀請市掛鉤聯系領導拜訪項目狀況。截止目前，今年園區、鎮核心領導外出拜訪推動項目176個，市掛鉤聯系領導拜訪推動項目91個，拜訪頻次和拜訪項目較往年有明顯增多。統籌要素配備。全面實行招商信息匯總統籌機制，每天匯總當天新增項目信息，立即理解駐外招商狀況，統籌項目信息，協調單位之間項目信息重疊和承載平臺資源對接，有效提高項目信息的響應速度。實行擬簽約項目的聯合會商會審制度，由發改、商務、國土、住建、行政審批等部門聯合做好產業項目簽約前的研判和把關，在土地供應、政策扶持等方面向特色產業、優質項目傾斜。今年以來共接受會審供地項目46個，嚴格把控投資項目投資總額、用地規模、畝均產出等核心要素。

（二）抓好隊伍建設和管理，提高招商工作整體水平。配強招商隊伍。通過組織抽調、招聘等措施，持續強化駐外招商力量。全市駐外招商隊伍的數量和質量所有得到不同樣限度的提高，駐外招商隊伍由20支增至48支，駐外人員由50人增至153人。注重專業招商力量培養，市招商局專設2個生物醫藥產業招商分局、1個電子信息產業招商分局、1個現代服務業招商分局，其他園區平臺根據特色產業所有分別組建了生物醫藥、電子信息、海工船舶等專業招商隊伍，提高了產業招商工作水平。注重國際招商隊伍的建設，市招商局、經濟開發區前后招聘英語、日語、韓語等語言類專業人才7人，組建了國際招商隊伍，切實提高了跟蹤對接外資項目的能力。強化培訓學習。定期組織招商綜合能力培訓，核心環繞園區特色、產業趨勢、國土建設、環保安全、招商禮儀等方面知識開展培訓學習。今年以來我市已開展招商培訓活動6期，有效提高了招商人員綜合業務能力。注重考核鼓勵。對照實行《專職駐外招商（才）人員積分考核暫行措施》和《駐外招商（才）機構星級評估暫行措施》，不斷優化信息管理，建立每天、每周、每月信息匯總制度，定期通報專職招商人員出勤、新增項目信息、項目跟蹤進展等。針對市駐外招商分局，開展了“百日競賽大比拼”活動，分季度進行各有側重的考核，考核成果和招商經費使用相掛鉤。對駐外招商人員實行動態管理，獎優淘劣，不斷調優配強駐外招商隊伍。通過一年多的努力，全市招商力量正在不斷增強，培養和發現了一批有培養潛力的年輕骨干。今年，共有10名招商骨干得到了提拔或重用。

（三）注重活動開展，濃厚招商氛圍。以重大活動來宣傳投資環境。今年以來，我市在啟東、上海、深圳等地籌辦組織了3場大型招商推介活動，單場參會人數均超過200人，特別在8月份舉辦的啟東（深圳）投資環境懇談會共邀請180家公司，客商216名，其中世界500強公司7家，央企2家，華為、華大基因、鹽田港務等上市公司59家，較大提高了啟東在珠三角地區的出名度。以專項活動來強化產業招商。環繞我市核心發展的主導產業，前后組織了生命健康產業創新發展論壇、船舶海工和軍民融合產業發展論壇、啟東（上海）電子信息產業招商會、啟東（上海）生物醫藥產業投資闡明會、啟東旅游推介會等中小型專項活動54場次，集中宣傳了我市生命健康、電子信息、船舶海工等產業的投資發展環境。通過活動推介，有效對接了藥明康德、上藥集團、國藥集團、拜耳集團等部分核心公司。以集中拜訪來加快項目落戶。結合南通和我市重大招商活動安排，定期梳理、篩選全市在手在談重特大項目信息，密集在上海、深圳、北京等地組織開展招商增進周活動。規定各區鎮定期申報擬邀請市核心領導上門拜訪推動的項目。今年以來，區鎮邀請我市核心領導上門拜訪推動項目41個，邀請南通市領導拜訪推動項目9個，有效加快了藥明康德、三一重工、路易達孚、博昊數碼等一批在手在談重大項目的洽談進程和簽約落戶。

（四）拓寬信息渠道，注重項目量質提高。在組織力量駐外招商的基本上，拓寬項目信息渠道，注重借用外力。注重委托招商，鼓勵駐外招商力量積極和世界四大會計師事務所、五大征詢公司等專業征詢服務機構聯系，廣泛收集投資項目特別是外資項目信息。鼓勵園區、鎮和出名中介機構建立緊密型合伙關系，目前市招商局、開發區、高新區、合伙鎮等單位和12家征詢機構建立長期的合伙關系，成功挖掘到了松下微波爐、瑪氏食品、科勒水龍頭、品牌衛浴、德國萊尼電纜、齊爾美特暖通設備、賽金醫藥等重特大外資制造業項目信息。注重以商引商，注重挖掘啟東商會（同鄉會）、建筑公司駐外辦事機構、啟東籍在外成功人士的作用，如南陽鎮在外成功人士成功引薦博昊數碼落戶，至純科技簡介了兩家產業鏈上下游公司來啟投資。注重資本招商，發揮已建立的招商匯?；?、北大生命科學產業基金的作用，同步加強和平安集團、高特佳投資集團、前海人壽、柒壹資本、凱璞庭資本等大型金融集團、出名投資機構的合伙，收集一批科技型、龍頭型、成長型產業項目，如禾望電器、碳云智能、優瑞科生物、領星科技、微生源等科技型項目。

（五）狠抓考核督查，傳播招商壓力。優化考核措施。根據問題導向，結合南通市最新的招商引資考核體系和我市實際考核中發現的問題，優化了《全市產業項目招引和建設綜合考核措施》，減少對“簽約、注冊項目”的考核比重，增長對“落地項目”的考核，突出重特大產業項目這一導向，有效體現了以項目落地動工論英雄。定期督查推動。強化駐外招商平常管理督查工作，由市“雙招雙引”辦聯合市紀委、效能辦對上海所有駐外招商機構進行定期現場調研督察，通報檢查狀況，對存在問題進行集中或部分約談。強化成果運用。根據《全市產業項目招引和建設綜合考核措施》文獻規定，認真開展好季度考核，運用全市項目建設推動會議，對園區、鎮提出針對性意見和建議。對招商引資核心數據和核心指標實行工作通報，傳播招商壓力，增強招商動力。

三、核心存在問題

總體來看，全市招商引資工作從組織推動、隊伍建設、活動開展、信息、考核督查等方面做了部分工作，也獲得了一定成效。但招商引資形勢仍然比較嚴峻，招商引資工作仍存在部分問題急需改善。

一是園區鄉鎮注重限度還參差不齊。部分單位領導尚未充足結識到招商引資工作的急切性和重要性，派出的駐外招商力量尚有待增強。園區、鎮分管領導親自帶隊、黨政核心領導上門推動的工作機制還需進一步建立。部分區鎮駐外招商力量、外出招商頻次、新增項目信息數、簽約落戶項目數還不夠多。二是項目落地的瓶頸急需突破。土地資源供應和項目落地需求之間矛盾還比較突出，啟東經濟開發區、高新技術產業開發區既有土地資源存余不多，籌劃建設的啟東生命健康科技城目前可供開發建設的地塊僅3500畝，呂四港經濟開發區、濱江醫藥化工園因區域環評、配套設施等方面的制約，導致部分項目難以落戶，落戶的項目遲遲無法動工建設。此外，項目落地配套資源尚有待完善和優化，技術工人供應還不夠充足，物流成本較周邊地區還比較高，對資本依托度比較高的新興產業發展生態需要實質性優化。三是產業研究還不夠進一步。我市雖明確了核心發展的產業方向，由有關部門牽頭推動產業發展，但對每個產業的研究還不深、不透，有些園區產業定位還比較寬泛，具體細分行業方向不夠精確，導致招引的項目產業配套、鏈條延伸方面關聯度較低，難以形成特色鮮明的產業集群。四是工作統籌機制還需優化。區鎮、駐外分局在項目引薦時，和擬落戶平臺存在配合不夠默契的現象，在跟蹤項目信息、接待考察、項目推動等方面存在一定脫節，全市招商資源統籌還需要進一步加強。

四、下階段工作籌劃

下階段，我們將堅持“問題導向”，核心從招商信息、資源統籌、優惠政策、考核推動等方面，進一步加大工作力度，不斷提高全市招商工作整體水平和工作成效。

一是抓信息。高質量的項目信息是項目落戶的重要保證。根據“不求多只求精”理念，繼續調優駐外招商隊伍，加強業務培訓，增強項目信息收集能力，提高項目信息研判、跟蹤、洽談水平，逐漸培養打造一支精干的專業化招商隊伍。同步，注重借鑒太倉等地有效做法，進一步加大委托招商力度，和更多的專業征詢機構建立合伙關系，更為廣泛拓寬項目信息特別是外資項目信息，有效彌補目前我市招商隊伍整體年輕、經驗欠缺的局限性。注重發揮資本作用，結合我市核心發展生物醫藥、電子信息等資本密集型新興產業，進一步發揮我市國有公司參股的產業基金和其他社會基金投資引導作用，引領更多產業項目落戶。加強海外招商，著力培養一支懂產業、懂招商、懂外語的專業化國際招商隊伍，進一步打通對臺灣、日韓、歐美的招商渠道，在引進外資項目上有新的突破。

二是抓工作統籌。加強招商力量統籌，結合“一城三區”產業空間布局，進一步健全全市駐外招商力量有機融合、協調聯動的工作機制，建立以園區為主、鄉鎮參與、全市大平臺招商的工作協同機制，提高全市招商工作合力。加強招商信息統籌，堅持招商信息日分析、周匯總工作制度，進一步加快項目信息初步研判、迅速反映的機制。繼續推動重大項目聯合預審機制，共同研判把關落戶項目質量。加強招商資源統籌，根據項目產業類別，科學引導到符合產業集聚規定、適合項目發展的承載平臺。統籌有限的土地資源向核心平臺、核心產業、重特大項目傾斜，優先保障項目用地。全面摸排市域內各園區、鎮既有存量土地、存量廠房，建立數據庫，切實緩和項目無地承辦問題。

三是抓政策優化。規范項目落地優惠政策。認真學習借鑒周邊縣市優秀經驗，根據項目投入總量、產業類別，建立土地供應、開竣工獎勵、稅收優惠、設備補貼、人才扶持等方面分檔優惠政策體系，明確對重特大項目可以“一事一議”總體原則，便于招商人員開展對接洽談和在商務談判過程中的尺度把握。規范項目優惠政策的決策機制，根據項目投資體量和政策優惠力度，明確決策程序。升級新興產業扶持政策。協調產業牽頭單位和園區承載平臺，共同研究生命健康、電子信息等新興產業的個性化扶持政策，加快產業升級和特色形成。研究“補短板”的專項政策。針對我市工業物流體系不夠完善、成本相對偏高的狀況，加強火車站、呂四港物流園區籌劃，研究物流業發展扶持政策，逐漸改善啟東物流成本偏高的不利現狀；

針對產業工人短缺的狀況，在用好既有人才政策基本上，摸索和更多社會人才服務機構合伙鼓勵政策，以長遠眼光搶奪、儲藏基本人才，為產業項目落地和后來持續健康發展提供必須保障。

四是抓考核推動。優化考核體系，在認真分析、考核過程中的存在局限性的基本上，著手研究優化的考核措施，更加突出主導特色產業項目考核、更加突出重特大項目考核、更加突出項目落地考核。加強項目跟蹤推動，根據全市“雙月聽”報告項目狀況，核心推動三一重工、招商局集團醫療器械產業基地、上藥集團啟東基地、藥明康德合全藥業cdmo基地、mars寵物食品、路易達孚健康食品等在手在談的重特大項目，組建專門對接班子，定期匯總進展狀況，立即研判會商和上門推動，加快項目落地。強化督查指引，發揮市“雙招雙引”辦公室綜合協調組、項目推動組、工作督查組的統籌推動作用，核心加強工作督查和業務指引，緊盯序時進度，常常跟蹤問效，形成招商壓力層層傳播，保證全年招商引資目的任務圓滿完畢。

第四篇：有關招商引資工作狀況的報告范文★

今年來，在縣委、縣政府的堅強領導下，我局環繞市委“155”發展戰略和我縣建設“中國西部現代農業公園”的戰略目的，堅持以科學招商為統攬，以改革創新為動力，以提高開放合伙水平為目的，深挖細掘信息資源，拓寬豐富招商領域，強化項目過程跟蹤，加快公司落地生根?，F將我局1-9月招商引資工作報告如下：

一、工作開展狀況

（一）聚焦年度任務，持續加大招商力度。

今年來，我局堅持以2個億為底線目的、全力奮斗億的目的任務，不斷優化招商布局，成立以黨組書記為組長，班子成員為成員的招商引資小組，以有機農產品精深加工為核心的招商方向，既抓量又抓質，既積極積極又不盲目勉強，對的評估項目價值，做到穩中求進。一是持續加大對外招商力度。前后拜訪了省、市各駐地辦事處，各地公司家協會、商會、鄉友會，和在外經商的成功鄉友等上百余次。二是持續加大公司來縣接待力度。對故意向的公司來縣考察，貫徹專人專責陪伴考察，為外來公司落地生根發明優質環境，對可以發揮我縣資源優勢的項目，抓住不放，全力促成，前后接待來縣公司10余家，簽約1家，達到投資意向3家，正在洽談2家。

（二）聚焦核心領域，不斷優化發展環境。

以“中國西部農業公園”為載體，結合目前全縣上下大干快上的脫貧攻堅氛圍，緊緊扭住“國家有機產品認證示范創立縣”這一金字招牌，以農產品精深加工為核心，環繞上下游產業鏈，加大對接力度，同步積極和本地的公司主管部門積極聯系，不斷鞏固招商引成果。目前，已和北京阿姆斯特生物科技有限公司達到簽約合同，項目籌劃總投資億元，占地150余畝，分三期在義興鎮白馬村建設生物菌、有機肥生產研發基地，投產后可實現年產15萬噸生物有機肥。截止8月底，項目已經通過環評程序，目前正在和公司積極對接協調廠房選址用地指標問題，估計今年內，項目全面啟動動工建設。

（三）聚焦短板局限性，創新招商措施

堅持“地區特色、生態有機、鄉村旅游”的招商模式，充足結合我縣有機農產品的優勢，大力發展充國香桃、西鳳臍橙、二荊條辣椒、槐樹禽蛋、百科牛奶豬等本地出名農產品，依托我縣香桃文化博覽、鄉村風情體驗、山地健身休閑為一體的川東北鄉村旅游目的地和統籌城鄉示范區，推動以商招商，大力開辦各類農產品推介會，充足調動外來公司投資的積極性，實現年均吸引游客40萬人次，來縣考察學習公司20余家，并有效帶動本地群眾興辦特色農家樂的熱潮。

二、存在的問題

今年來，雖然在招商引資工作上進行了艱苦的努力，獲得了一定成績，但也存在部分問題，突出表目前：一是招商力量單薄。我局核心負責全縣的脫貧攻堅工作，工作來量大面寬，在人員力量配備和經費安排上所有比較困難，沒有充足的人力物力，難以找到高質量的投資意向。二是招商選擇單一。核心集中在涉農項目上，目前，我縣農產品加工配套產業鏈還不夠完善，核心集中在上游生產環節，精深加工配套仍有較大的差距，對農產品公司招商帶來一定的影響。

三、下一步籌劃

（一）進一步強化招商平臺。充足依托我縣脫貧奔康產業園的優勢，通過廣泛吸引資金注入，鼓勵公司增資擴股等形式，擴大招商引資，進一步壯大公司的規模，提高規模公司的檔次和水平。

（二）進一步優化招商環境。充足運用我縣由機生態的品牌，對符合我縣產業發展方向的項目，營造良好招商、營商氛圍，同步主攻優勢產業鏈條上的龍頭項目，引進產業關聯度大、互相協作配套的各類項目及上下游優勢項目，不斷延伸產業鏈，形成鏈條招商。

(三)進一步引進招商人才。緊緊環繞“中國西部農業公園”為核心載體，引進一批高檔技術人才，運用優秀的經營理念和生產工藝，提高我們的管理水平和產品檔次，搶占市場至高點，擴大在全省、全國的影響。

第五篇：有關招商引資工作狀況的報告范本★

根據市委、市政府部署，春節期間招商引資活動從2月7日至3月20日收官結束?，F就有關工作狀況報告如下：

一、全市整體狀況

“引老鄉、回家鄉、建家鄉”活動是目前招商引資工作的一大重要活動，市委、市政府對春節期間鄉友招商工作高度注重。下發了《有關夯實做好春節期間招商引資工作的告知》，市委、市政府核心領導親自部署召開了“新春鄉友懇談會”活動，新春佳節期間分兩次親自參與、親自接見了部分回鄉過年的重要鄉友，引起強烈反響。各縣市區積極響應，迅速行動，接待了一批鄉友、開展了一批活動、簽約了一批項目，實現了招商引資“開門紅”。合計召開大型的迎新懇談會6場，700余人次參會；

對接交流座談會30余場，500余人次參會；

參與的市級領導10余人，市直部門領導10余人，縣市區的縣級領導30余人；

共簽約57個項目，投資額億元。

二、獲得的工作經驗

（一）高位推動是核心。市委、市政府核心領導參與、部署，各縣市區黨政一把手帶頭招商，部門領導積極參與，是保證本次活動順利開展并獲得良好成效的核心。李愛武市長親自參與市里的迎新懇談會和對接交流座談會，鄉友深受感動，引起強烈反響。出名公司家劉載望說：“出去了30近年，第一次參與這樣的新春懇談會，很激動，很興奮?！背雒炯?、上海市岳陽商會會長郭偉民說：