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文檔簡介

2024年4月《網絡經濟與企業管理》全國自考考題一、單項選擇題1、制造商盡可能通過許多負責任的、適當的批發商和零售商推銷其產品的分銷方式稱為______A.密集分銷B.選擇分銷C.獨家分銷D.定銷2、公司財務管理的主要內容有融資管理、投資管理、成本管理及______A.收益管理B.利潤管理C.銷售管理D.生產管理3、根據變量之間存在的數量關系建立數學模型來進行預測的方法是______A.定性預測法B.靜態預測法C.定量預測法D.動態預測法4、創造企業文化的首要問題是______A.選擇企業核心價值觀B.選擇企業制度C.選擇企業哲學D.選擇企業精神5、來自企業外部會給企業造成市場機會或環境威脅的主要社會力量的是______A.企業宏觀環境B.企業微觀環境C.政治和法律環境D.經濟環境6、依據個人經驗的主觀判斷和綜合分析能力,對事物未來的狀況和趨勢做出預測的方法是______A.定性預瀏法B.靜態預測法C.定量預測法D.動態預測法7、投資按方向可分為______A.長期投資和短期投資B.直接投資和間接投資C.確定投資和不確定性投資D.對內投資和對外投資8、企業結構柔性化的典型形式是______A.虛擬組織B.矩陣型結構C.臨時團隊D.戰略聯盟9、組織工作的第一步是______A.確定職權關系B.設計流程C.明確組織目標D.實現部門化10、知識管理的個人化策略主要采用的是______A.“專家”模式B.經理人模式C.領導模式D.員工模式11、在客戶關系管理系統中的業務操作管理子系統,能夠實現從報價、訂貨一直到付款、給付傭金的全程銷售的自動化,提高銷售的有效性的模塊是______。A.營銷管理模塊B.銷售管理模塊C.客戶服務模塊D.數據分析模塊12、員工收到的周薪、月薪、年薪以及各種獎金等傭金形式的薪酬稱為______。A.非經濟報酬B.經濟報酬C.基本薪酬D.績效薪酬13、一個完善的網上銷售渠道應該具有訂貨功能、結算功能以及______A.溝通功能B.客服功能C.售后功能D.配送功能14、JIT也被稱為______A.“豐田生產模式”B.“精益制造”C.“全面質量管理”D.“消除一切浪費”15、被譽為“科學管理之父”的是______A.泰羅B.法約爾C.韋伯D.德魯克16、人力資源管理的基本原則不包括______。A.綜合效率原則B.使用和開發相結合原則C.公平競爭原則D.時效性原則17、以電子方式交換數據,將業務文件按一個公認的標準從一臺計算機傳輸到另一臺計算機的電子傳輸方法是______A.JTTB.MRPC.CIMSD.EDI18、老員工對新員工的“傳幫帶”體現了知識管理的______A.積累原則B.信任原則C.交流原則D.共享原則19、在一定的社會經濟條件下,企業在長期的經營過程中逐漸形成并為全體成員遵守的共同意識、價值觀念、職業道德、行為規范和準則的總和稱為______A.企業文化B.企業精神C.企業制度D.企業哲學20、學習型組織最基本的學習形式是______A.個人修煉學習B.團隊學習C.系統學習D.自我超越21、企業把整個市場分為若干需要不同的產品和市場營銷組合的亞市場的方法稱之為______A.產業分析B.競爭對手分析C.差異化D.市場細分22、當一個組織的人數確定后,由于有效管理幅度的限制,就必須增加管理層次,管理層次與管理幅度呈______A.正比關系B.反比關系C.指數關系D.冪關系23、在企業總體戰略的制約下,指導和管理具體戰略經營單位的計劃和行動的是______。A.全局性戰略B.根本性戰略C.事業層戰略D.職能戰略24、知識管理的激勵機制主要包括知識運行、知識明晰、知識績效以及______。A.知識獲取B.知識存儲C.知識處理D.知識獎懲25、聯合庫存管理,又稱之為______A.VMIB.CPFRC.JMID.JIT26、為了開發某種特殊的產品或者解決某一特殊問題而設置的團隊,是信息時代的一種新的組織模式,這種隊我們稱之為______A.質量管理團隊B.虛擬團隊C.研發團隊D.聯合團隊27、企業各類人員的錄用,要在嚴格考核的基礎上,擇優錄用,這體現了人力資源管理的______A.綜合效率原則B.使用和開發相結合原則C.公平競爭原則D.激勵原則28、能為社會創造價值并能被組織所利用的體力和腦力的總和稱為______。A.企業員工B.人力資源C.管理者D.決策人員29、戰略制定的第一步是______。A.戰略分析B.使命定位C.戰略選擇D.經營戰略規劃30、美國的通用電氣公司除主要從事汽車生產外,還生產飛機發動機、潛水艇、電冰箱等,其體現的企業戰略思想是______A.縱向一體化B.橫向一體化C.同心多樣化D.復合多樣化二、多項選擇題31、虛擬企業的主要形式包括______A.虛擬生產B.虛擬開發C.虛擬銷售D.虛擬管理E.虛擬服務32、客戶關系管理基本流程包含的階段包括______A.客戶分析B.深入了解目標客戶C.發展關系網絡D.創造客戶價值E.管理客戶關系33、影響客戶終生價值的因素有______。A.客戶初始購買的收益流B.客戶購買的頻率C.客戶購買的時間長度D.客戶其他產品的喜好E.客戶推薦給朋友、同事及其他人的可能34、確定財務計劃指標的方法有______A.平衡法B.因素法C.比例法D.定額法E.綜合分析法35、根據產品或勞務通過同一環節中間商的數目的多少,可以將分銷渠道分為______。A.密集分銷B.選擇分銷C.直營模式D.獨家分銷E.寄售模式三、簡答題36、根據知識的性質劃分,知識有哪些類型?37、企業核心能力的特征有哪些?38、網絡時代企業面對的挑戰有哪些?39、請列舉有關學習型組織的特點。40、請簡述企業實施網上培訓時應該注意的事項。41、請列舉至少五種JIT生產過程中可以被消除的浪費。四、論述題42、請闡述企業在網絡時代面對哪些機遇與挑戰。五、案例題43、江小白網絡營銷新模式江小白是重慶江小白酒業有限公司旗下江記酒莊釀造生產的一種自然發酵并蒸餾的高粱酒品牌,在5年內從0干到10億銷量。江小白幾乎從不在主流媒體做廣告。除去地鐵廣告,江小白基本沒有傳統的營銷方式,利用得最多的是免費的社交媒體。對于利用互動性很強的社交媒體,江小白的微博營銷顯示出幾個鮮明的特點。首先,長于文案植入,將有意思的話題與江小白的產品聯系在一起。其次,對應自己的品牌形象,將微博的運營完全擬人化。在所有的熱點事件時發聲,表明自己的態度。最后,利用微博互動作為線上工具,組織線下活動,并與線上形成互動,以增強粉絲黏性。除了微博,微信也成為江小白的營銷渠道之一。相比微博,微信的私密程度更高。除了做微信公共賬號,江小白還運營著“小白哥”的私人賬號,該賬號由專人負責維護,并不屬于江小白的任何一個員工。問題:1.結合案例,闡述網絡營銷的特點。2.結合案例,談談網絡營銷的內容和層次。

參考答案一、單項選擇題1、A2、B3、C4、A5、A6、A7、D8、C9、C10、A11、B12、B13、D14、A15、A16、D17、D18、C19、A20、B21、D22、B23、C24、D25、C26、B27、C28、B29、B30、D二、多項選擇題31、ABCDE32、ABCDE33、ABCDE34、ABCD35、ABD三、簡答題36、知識有四種類型:(1)事實知識;(2)原理知識;(3)技能知識;(4)人力知識。37、企業核心能力的特征有:(1)有價值的創造能力。(2)異質性。(3)難模仿性。(4)不可交易性。(5)擴展性。(6)動態性。38、網絡時代企業面對的挑戰有:(1)企業面臨日益激烈的競爭;(2)顧客的權力大大增強;(3)企業的整體盈利水平將會降低;(4)企業關鍵的成功因素將會改變;(5)企業資源配置的方式和界限將會發生重大變化。39、學習型組織的特點主要包括:(1)組織成員擁有一個共同的愿景;(2)組織是由多個創造性個體組成的團隊;(3)善于不斷學習;(4)自主管理;(5)領導者的新角色;(6)建立知識聯盟。40、(1)應明確網上培訓計劃。(2)網上培訓系統的設計應滿足教與學雙方不同層面的要求。(3)要有一套完整的教學軟硬體。(4)應該優先選擇適合本企業經營特色及培訓要求的網絡產品。41、(1)過量生產的浪費。(2)等待時間的浪費。(3)運輸的浪費。(4)庫存的浪費。(5)有產品缺陷的浪費。(6)多余動作的浪費。(7)過程(工序)的浪費。四、論述題42、網絡時代企業面對的機遇有:(1)企業可以更好地滿足顧客的個性化需求。(2)企業可以降低交易成本。(3)企業可以減少庫存。(4)企業可以使合作競爭戰略更便利地實施。(5)提高獲取知識、應用知語的能力。網絡時代

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