第第頁新護士年終總結7篇新護士年終總結篇1倘若青春是一團火，那就讓她為護理事業燃燒吧!我樂意用本身一生的時間，為護理事業增光添熱。工作的第一個科室是心血管內科，在科領導及師姐們的悉心教導下，我虛心學習，勤學好問，自發遵守科室規章制度，并基本掌握本科室常見疾病的護理常規和各項護理操作，不怕苦不怕累，深得科室人員及病人的稱贊。醫院門診是醫院的第一扇窗口。醫院門診工作的質量直接反應doc格式，方便您的復制修改刪減一個醫院的整體素養，同時門診是病人就醫的第一個場合。病人多，病情雜，突發事件頻發，還需要與各臨床科室`檢驗科設備科等科室做好相應的銜接工作。要及時了解醫院的動態情況，這就對護理人員無論從職業道德，醫技水平，良好的心理素養，健康的體魄等都有著更高的要求。很慶幸，剛正式邁入工作崗位就有幸分到了醫院門診部得以學習，提升本身的專業素養。醫院門診是醫院的第一扇窗口。醫院門診工作的質量直接反應一個醫院的整體素養，同時門診是病人就醫的第一個場合。病人多，病情雜，突發事件頻發，還需要與各臨床科室`檢驗科設備科等科室做好相應的銜接工作。要及時了解醫院的動態情況，這就對護理人員無論從職業道德，醫技水平，良好的心理素養，健康的體魄等都有著更高的要求。要想做好一件事，先學會做好人，在門診，每天面對的是形形色色的人，跟不同的溝通就得用不同的技巧，很大程度上磨練了我人際溝通的本領和應急處置本領，同時堅持以“病人為中心”的理念，急病人所急，想病人所想。強化護理質量安全觀，全心全意為病員服務的職業觀，在工作中做到態度熱誠，樂觀自動，使用規范的著裝，不冷不熱的語言，親切的語氣，對病人一視同仁，護理周詳細致，實現了病員對門診護理工作的零投訴。熱誠誠懇的為病人做好分診及指引工作，并為行動不方便的病人供給必需的幫忙。在這其中我瞧到了病人臉上滿意的微笑同時也讀懂了作為一名光榮的白衣天使的使命的可貴之處，把每一件平常的事情做好就是不平常，把每一件簡單的事情專心做好就是不簡單。同時，在我們的護士長及護理組長的教導下，熟識了大部分驗單的檢驗目的`及各項正常值，大大豐富了我們的專業理論知識和醫學視野。還有我們每天跟不同科室的醫生，檢驗人員，保安，工人打交道，對我們以后進入臨床工作熟識各種工作流程，擁有肯定的人脈關系大有好處。使本身更加了解醫院的人文環境，并努力使本身融人其中，發揮醫院的主人翁意識。與此同時，在護理部的引導下，在科主任的支持下，組織門診護士進行護理技術操作培訓，通過觀看技術操作錄像、示范、現場引導，相互溝通經驗，使我們的護理技術操作得到了規范和統一，促進了護理技術操作水平的提高，順利通過了醫院的護理技術操作考核。每月組織門診護士業務學習和讀書筆記溝通一次，實現資源共享，拓展思維，增長科室之間了解，擴大知識面，提高了大家的學習興趣，紛紛閱讀護理雜志，促進大家撰寫護理論文，培養護士科研意識。雖然門診學習與體驗的過程是短暫的。但我得好好感謝護理部給我這個好好磨練本身，提升本身的機會，我已把握好了這一過程，并給本身奠定了一個良好的基礎和獨立工作的準備階段，將對接下來的臨床護理受益匪淺。我會連續在護理這塊圣土上孜孜不倦，爭創更多的輝煌。七月中旬，迎著夏日的驕陽，我踏入了xx市第xx醫院的大門，成為這個大家庭中的一員，我為能在這樣一個具有光榮歷史和豐富文化底蘊的環境中工作學習而自大。靜脈配置中心的運行，新病房大樓的落成，電子病歷的實施，醫院進入飛速發展的階段，作為醫院的一員，我們感到自大，更應珍惜這來之不易的工作崗位。“病人無醫，將陷于無望;病人無護，將陷于無助。”護士是一個崇高的職業，我為選擇護士這個職業而欣慰，然而做一個好護士卻不是簡單的。一個好護士必需是酷愛護理事業的，她必需忠誠于患者的利益，視患者的利益高于一切，也像南丁格爾說的那樣“護士必需有一顆同情心和一雙樂意工作的手”。一名好的護士應當具有堅固結實的專業理論知識，掌握各種疾病的癥狀、體征和護理要點，能及時準確地訂立護理計劃，了解最新的護理信息;還應有嫻熟的護理操作技能，嫻熟的護理操作技術是一個優秀護士應具備的基本條件，高超的護理技術不但能大大減輕患者的痛苦，而且能加強本身的信心，給人一種美的感受;也應具有敏銳的察看力，擅長捕獲有用的信息，能為病情恢復供給較大的幫忙，滿足病人需求。另外，護士應有健康的身體和心理，堅決的意志力，良好的人際關系，全面負責的道德觀念，高度的責任感和自動服務意識，在工作中不但能夠順從領導布置，接受批判，應有良好的協作精神，工作勤奮，不怕苦和累，保持最佳的情緒。作為臨床護士，與病患者接觸最親切，在平常的工作中，除了做治療護理外，還應常常深入病房和患者溝通，予以病人親人般的關懷，時刻了解他們的要求，滿足他們的需求，為病員分憂解難。南丁格爾曾經說過：“護士是沒有翅膀的天使，是真、善、美的化身”;我們應當和患者多溝通，用微笑為病人服務，在與患者溝通時要講究語言藝術，把握說話分寸，通過得體的微笑，使患者感到關愛!作為剛剛踏入工作崗位的新護士，要學習的東西還有許多，我將在今后的工作中加強學習，不絕提升本身的業務水平，時刻本著“對病人說到位、做到位、規范到位、關懷到位”的護理工作目標和“真心、恒心、信心、愛心、耐性”的執業理念，以高度的工作熱誠，用更多絢爛的微笑服務患者!新護士年終總結篇2內兒科是一支充足活力、愛心、刻苦研討的年輕隊伍，隨著新院搬離我們兢兢業業地走過了半年。全科始終不忘“一切以病人為中心，以質量為核心”的宗旨，用本身的愛心、真心滿足每一位住院病人的需求，把“救死扶傷”的工作作風貫穿于護理工作的全過程。在醫院和護理部的領導下，依據半年前訂立的工作目標，全科護理人員專心實施不懈努力基本完成了各項任務，贏得了大部分住院病人的滿意。一、科室基本情況1、全科護理人員共9人，其中聘用護士5人，主管護師1人，護師4人，護士4人，大專2人，在讀本科2人，中專5人。共有40張床位，全年收住院病人1313人，上半年總數489人，半年總數824人，下半年比上半年病人總數增添了25.5%，下半年搶救危重病人126人，死亡9人，搶救成功率92.9%。靜脈采血468人，其中頸靜脈12人，股靜脈2人，皮試472人，肌注148人，輸血人，導尿126人，洗胃搶救18人，死亡3人，洗胃搶救成功率83%。氣管插管3人，成功插管2人并使用呼吸機正壓呼吸。嚴格護理操作常規，嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實，對于內、兒傳染綜合科室無院內交叉感染，無過錯事故發生。二、科室設備、物資運行及相關制度情況1、科室擁有搶救設備：洗胃機2臺，嬰兒溫箱1臺，除顫儀1臺，成人吸痰器1臺，幼兒吸痰器1臺，運行正常并隨時處于備用狀態。全部搶救設備由責任班楊冬芝專人管理，每周定期檢查運行情況、保養、作記錄；搶救柜、藥柜由責任班褚禮梅專人管理，定期檢查，如顯現缺藥、漏藥現象，予即時補上備用并記錄；各種消毒液及用物每周定時更換，專人治療班負責，主班每天檢查1次，顯現問題應馬上報告并即時解決。2、科室執行嚴格的查時制度，班班查每周五大查，環環相扣。半年來堵科室藥品漏洞10次，查出漏處置醫囑5例，已及時填補，未造成不良后果，各班分工明確各負其責，協調合作，未顯現明顯拖班造成人員的過度疲乏現象。三、科室護理工作完成情況半年來我科護理工作完成情況：基礎護理平均93分，危重一級護理95分，護理表格書寫94分，急救物品平均89分，病區消毒合格率95分，滿意度調查87.5分科室管理86分。嚴格了一次性醫療用品（一次性無菌注射器、輸血器、輸液器等）得管理，用后全部做到分裝、消毒、毀形、焚燒并記錄。嚴格執行無菌操作，注射做到一人一針一管一帶，無一例輸液、輸血反應。四、科室業務學習及引進新技術開展情況1、在吳院長、熊主任的引導下，經過多次學習，我們科每位醫生都能使專心電圖機，每位護士都能看懂臨床常見異常的心電圖。科室對每例死亡病例、疑難病例都進行討論，從中總結不足，訂立出完整的治療方案并上墻，備工作參考。現已上墻的治療方案有：腦出血血壓調控方案，上消化道出血搶救流程圖，小兒呼衰、心衰急救流程圖，急性心肌梗死搶救治療方案及快速性心律失常搶救治療方案（有一位尖端扭轉型室性心動過速的病人在我科得到了及時的搶救并治愈出院）。大部分腦出血的`病人在我科得到了全面、科學的治療與護理，贏得了老百姓的信任，留住了許多病人。今年還在我科開展了有史以來的第一例氣管插管，使用呼吸機呼吸的先例，在病人身上進行了眼部、口腔、氣管、導尿、褥瘡、生活、心理等一系列護理，并整理裝訂成冊。護理人員還學習了從省醫引進的新技術：留置針的運用與護理，硫酸鎂濕敷運用，褥瘡患者使用氧療，取得了特別好的治療效果，現已在我科運用。同時我們還學習了各種疾病的發病機制、臨床表現及護理，能夠即時、準確的為醫生供給診療依據。新年的鐘聲即將敲響，20xx年的工作也將接近尾聲。回顧一年來的工作，緊張中跟隨著充實，繁忙中跟隨著剛強，團結中跟隨喜悅。在院領導、科領導的正解率領下，在同志們的相互幫忙下，圓滿地完成了本身所承當的各項工作任務，現將本人20xx年工作總結匯報如下：一、思想道德方面酷愛祖國，酷愛醫院，酷愛科室，擁護中國共產黨。樂觀參與科室組織的政整治論學習，專心深入學習科學發展觀。在學習中不絕提高本身的政治涵養，完滿本身的政治基矗樂觀參與科室組織的專科理論知識學習，專心學習做好筆記，為工作服務病情察看供給理論引導。二、臨床工作方面作為一名年輕的黨員、年輕的專科護士，無時無刻都在高標準、嚴要求本身，虛心向他人請教，樂觀改進工作方式方法，加強工作本領，提高專科護理知識，提高護理服務質量，提高護理操作技術。堅持理論聯系實際，堅持批判與自我批判，堅持崗位職責和護理理念。一年來，始終牢記‘全心全意為人民服務’的宗旨，對工作專心負責，對領導尊敬順從，對同事團結愛惜，對患兒呵護倍加，并克服一切困難，圓滿完成科室指派的各項特護任務，得到領導和同志們的確定和認可。始終牢記‘細節決議成敗’，工作中嚴格執行“三查七對”，無任何醫療過錯事故的發生；嚴格遵守各項規章制度，從無遲到早退曠工等現象；嚴格執行學生帶教，全力搭配科室帶教任務。三、不足之處及今后努力方向1、提高護理技術，爭取做到‘一針見血’，減輕患兒痛苦；2、察看病情及時，報告醫生及時，全力搭配搶救工作；3、培養良好的心理素養，工作中不慌不忙，井然有序；4、專心學習專科知識，為專科工作供給理念依據；以上是本人20xx年的工作總結，希望在今后的工作生活中，各領導、同志們對我的工作一如既往予以引導和支持，在以往的工作生活及其他方面做得欠妥之處請予以諒解和理解。在新的一年里，我信任我會有更大的進步！新護士年終總結篇3今年在xx醫院度過了特別快速的一年，從過年開始到現在，我們就始終都在馬不斷蹄的趕路。醫院今年的情況比較緊張，所以我們每一位醫護人員都做好了充足的準備，也帶上了一顆特別堅決的決心不絕往前。一年的時間已經結束了，我作為今年新晉的護士長，也該為本身的工作做一次總結了，以下是我今年的工作總結，望領導審批！一、自我提升，加強學習我是今年上半年x月份的時候提升為護士長的。我從事護理事業已經差不多八年了吧，在這八年的時間里，我始終都是比較謹慎的，無論做什么事情，無論對待什么人或者事情，我都不會盲目和沖動，我會冷靜思索，保持一個特別冷靜的狀態去工作。所以這些年的進步還是很大的，這次也特別榮幸能夠擔負護士長一職。在這一年中，我仍舊是保持學習的狀態，樂觀去參加每一次學習的機會，也從身邊的工作當中去吸取經驗，不絕提升本身的本領，展現自我價值，創造更多可能和成績。二、團結合作，共同努力在這一次工作的經過當中，我認得到了一個很緊要的事情，那就是我們這個集體的團結與合作。今年整整一年對我們的考驗都是很大的，但是我們科室的每一位護理人員都是保持了特別高的激情和責任感，謹慎細心的去做好每一件事情，做好每一份工作。當我們意識到了團結的能量時，我們就會發現其實許多事情大家一起來想方法，一起來處置可以更快、更準的處置好。尤其是在這樣緊張的關頭，我們更應當團結起來，共同努力，去和挑戰做較量，實現每個人最真實的價值。三、改善不足，業務提升我算得上是一個比較較真的人了吧，所以我對這份工作是比較嚴格的，對同事們也更加的嚴格了。對于護理工作的管理，我認為本身也是存在著一些缺陷的，首先我在這份工作上可能太嚴厲了一些，所以有時候同事們對我還是有一些怨言的。這一點我也確實應當去反省一下本身。由于許多東西其實都是需要漸漸去進行的，有時候我出擊太猛烈了，反而有些人會受不了，因此這一點是我今后需要改正的。還有一點就是我的表達本領還是要提升一下，有時候大家說沒有方法理解我說的話，其實我也很苦惱，但是我還是會去磨練一下本身的溝通本領吧，爭取在來年展現出更好的本身，把這份工作也做到最好！新護士年終總結篇4一年來，我覺得我現在做的事情就是跟導醫差不多的的工作。每天跟真正的導醫在導診臺接待病人。在院領導和護理部的正確領導下，緊緊圍繞以病人為中心，堅持與人為本，推動我們的工作上了一個新臺階。現將我的工作總結如下：我們的工作有咨詢、陪診、送診、溝通協調、為行動不方便和住院病人做檢查和免費供給輪椅、平車、發放各類報紙、健康教育宣傳品、科室簡介；這些事都很不起眼，但是做好了就能為患者供給極大的方便，使患者感到愉悅和欣慰，進而增添對醫院的好感和信任，做不好就會影響到患者對醫院的評價，進而破壞醫院醫學，的的整體服務形象。工作時間長了，有人會對我們的工作不屑一顧，認為這個工作既沒有技術含量也不創造經濟效益，又瑣碎又辛苦沒出息，倘若沒有猛烈的事業心和責任感，我們的工作人員的激情很容易被消磨在日復一日的平常小事中，而激情是最可貴的服務特質，服務失去了激情就像人類失去了靈魂。一、樹立新觀念，提高了工作人員的職業責任感1、要為患者服好務就意味著要對醫院環境和相關事宜做到了然于胸，我們的工作人員就是患者的一張“綠卡”，患者來就診，我們是接待員；患者來咨詢，我們是咨詢員；患者行動不方便，我們是陪診員；患者對其他科室服務不滿，我們是協調員，我們的最后目標就是千方百計滿足患者的需求。用真心付出和真誠服務開啟患者心門，贏得患者信任。2、要為患者服好務就要做患者考不倒問不住的醫院的“活字典”。作為醫院服務的第一站，每天要接觸年齡不同、性格各異的人，如何讓這些形形色色需求各不相同的人希望而來，滿意而歸，是對我們工作人員知識智慧，溝通溝通本領最大的考驗，不但要熟知醫院的環境特色技術及設備力氣，還要熟知科室的專業、診療范圍、特色及專家特點。通過本身得體的言談，廣博的知識，滿足患者的需求，贏得患者信任和認可。架起了患者與醫院的橋梁。二、通過各種培訓，提高了工作人員的整體素養提升服務質量的關鍵，在于服務人員素養的提高，但絕非一朝一夕之功，掌握肯定的理論知識和專業技能，通過訂立相關職責、制度、行為規范和專業培訓、禮儀培訓等，提高導診人員的素養，使我們工作人員具備高度的敬業精神。我們的工作是與其他護理工作一樣不行輕視的，是體現醫院優質服務的窗口，只有從這一高度去認得，才略自動熱誠幫忙前來就診的患者。三、對門診區域進行科學的管理，創造了有序的就醫環境門診病人就醫心切，常造成不必需的擁擠和爭吵，若處置不妥，可導致秩序混亂。我們護士要富有同情心，把病人當成本身的伙伴、親人，理解和體諒疾病給病人帶來的痛苦和苦惱，及時掌握病人的心態和各種需求，耐性地解答他們的問題，同時還要保持頭腦冷靜，安靖病人的焦躁情緒，正確做好疏導工作，順次就醫，維護門診秩序。另外，導診護士兼職著保持門診環境清潔的職責，譬如在看到有病人及家屬吸煙或隨地亂扔垃圾時，能大膽而有禮貌地予以指正，讓每位病人都能自發遵守醫院的有關規章制度，共同創造出一個安靜、有序、乾凈的就醫環境。總之“導診”看似是一件比較輕松的工作，但要成為一名優秀的導診員并不容易，不僅要重視要儀表端正還要時時保持樂觀的情緒，懂得肯定的溝通技巧及簡單的醫學知識，更緊要的是擁有一顆高度的同情心，想病人之所想，急病人之所急，理解病人，全心全意投入到工作中。通過每日晨會時間對全部導診人員進行培訓，好的贊揚，錯的批判，針對工作的不足連續改進，力求把導診工作作到精益求精，這樣才略真正為病人解決實際困難，同時也能對醫院的社會效益和經濟效益起到樂觀的推動作用。新護士年終總結篇5一、保健病房基礎護理工作做好日常基礎護理工作，督促保潔員做好每日清潔工作，做到衛生無死角，時刻為接收病人做好準備，為病人供給乾凈舒適的病房環境。設施完備、潔凈舒適的保健病房已經接待了x人，周詳細致的護理得到了他們的認可。二、人員的管理及培訓1、大多數護士均為新晉招聘的合同制護士，年齡小工作經驗少，思想容易波動。在嚴格執行醫院及科室規章制度的同時，采取親情式管理，關懷每一位護士，為她們解決工作和生活上的困難。及時了解科室人員的心理動態予以正確引導。通過這些方法，塑造了一支團結進取的護理團隊，使工作氣氛和諧歡樂，并把這份歡樂傳遞給體檢客戶，讓他們體會到親人般的服務。2、在完成日常工作的同時，在學好基礎護理知識技能的同時，加強專業知識、技能培訓，每周組織學習。督促護士進行在職學歷教育，現在全部護士都在讀本科護理課程。專業的體檢知識、嫻熟的采血技術和規范的導檢服務得到了賓客的全都贊美。三、安全工作是全部工作的重中之重。為保證護理安全，成立了科室質控小組，建立了考核制度，采取自查和互查結合的方式，至今無一例過錯顯現。如：手記標本時專心查對，標本送檢前再次核對并簽名，確保標本手記無過錯；整理健康檔案時查對全部項目，登記時再次核對，無誤后密封檔案。四、今后的工作計劃加強禮儀培訓，提升外在形象。體檢中心作為醫院的窗口科室，我們的言行舉止、服務態度直接影響到病人對醫院的印象，更需要加強服務禮儀培訓。采取定期培訓的方式，每周組織一次禮儀及形體訓練，使護士形象、氣質得到提升，最后使規范服務成為工作習慣，讓客戶體驗到優質的服務。重視細節，打造差別化服務。在細節服務上做文章，購買微波爐為老年人加熱牛奶，讓他們吃上熱乎乎的早餐；注意保護體檢者的隱私，密封體檢檔案，不隨便談論體檢者的結果；總之，要通過細節工作，提升服務水平，與同行業拉開距離，讓客戶享受到差別化服務。雖然我們與大型體檢中心相比，還存在較大差距，體檢設備還不完滿，自動化體檢業務還未開展，希望有機會到大型體檢中心進修學習先進經驗，取人之長補己之短，使我們的工作更加規范。新護士年終總結篇6一、思想政治方面能夠專心貫徹黨的基本路線方針政策，通過早會、報紙、網絡樂觀學習政整治論，遵紀守法，愛崗敬業，樂觀擁護醫院以及手術室的各項方針政策和規章制度，一切以病人為中心，嚴格以一名優秀護士的標準要求本身，堅持以醫療服務質量為核心，以病人的滿意度為標準，堅固樹立團隊合作精神。二、工作態度方面作為一名手術室護士，我能做到在工作中嚴格執行各項操作規程和流程，遵守醫院科室的規章制度，時刻注意保持消毒無菌觀念，做到不怕苦累、全天侯待命以應付突發事件。樹立猛烈的集體責任感和榮譽感，團結同事，以工作為中心。堅持為患者供給全方位的優質服務，與手術醫師緊密搭配，樂觀協作，打造和諧融洽的工作氛圍,保證手術順利進行和完成。在醫院組織大型活動科室人員緊缺的情況下，做到一定順從組織布置，全力做好保障，保證醫療工作的順利開展。三、專業技能方面過去的一年里，我參與了多臺體外循環手術的搭配，能基本掌握巡回護士的操作流程，并參加其他科室的多臺特大手術搭配，保證手術順利進行。在工作中能樂觀參與危重病人的搶救工作，嫻熟掌握護理急救技術，搶救程序及搶救藥械的使用。日常做到嚴格查對，嚴謹細致，杜絕細小過錯事故的發生，在保質保量完成手術過程的同時，還要不絕提高本身的操作水平，樂觀參與各項新業務的開展。四、xx年度展望xx年，我將參與全國護士中級職稱考試，我會利用業余時間專心復習，爭取通過。在立足拓呈現有知識層面的基礎上要多接觸新技術、新知識，做到在思想上、見識上不落人后。隨著法律的日趨完滿，人民群眾的法律意識不絕加強，我認為提高我們個人的法律意識也是很緊要的，加強對《醫療事故處置條例》的學習能使患者的權益得到保障，同時也會減少醫療事故的發生。在日常工作無過錯的基礎上，我要加強護士職業道德和文明禮貌的學習，這樣既增添了患者的滿意度和我們自身的成就感，也可以在肯定程度上杜絕和減少醫療糾紛的產生，對我們也是一種保護。人總是在不絕的成大，倘若說昨天的我還有些浮躁，那么今日的我則多了份成熟，對手術室護理也有了更深的理解，更加明白本身的責任，也能更好更專心的為患者服務。我感謝我的領導，給了我前進的方向；感謝我的同事，我們共同戰斗在一線，度過了極多個繁忙的日間和不眠的黑夜。其實不止是感謝，還要感恩，由于你們的寬容善待，才有我的成長和進步。希望明年，我們依然攜手并進，為實現我們心中的目標共同努力。新護士年終總結篇7時間荏苒，一年的時間又過去了我來到醫院工作已有4年多了，在護士長及科主任的正確領導下，在科室同事的緊密搭配和支持下，我本著“以病人為中心”的臨床服務理念，