南昌員工入職合同協(xié)議書(shū)這是小編精心編寫(xiě)的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

南昌員工入職合同協(xié)議書(shū)

甲方（用人單位）：南昌市XXX有限公司

乙方（員工）：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、崗位及工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方擔(dān)任XXX職位，負(fù)責(zé)XXX工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。

二、勞動(dòng)合同期限

1.本勞動(dòng)合同期限為固定期限，自2021年X月X日起至2024年X月X日止。

2.雙方同意在合同到期前六個(gè)月，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需要，協(xié)商是否續(xù)簽。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上班。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的工資為每月人民幣XXX元（稅前），甲方每月按時(shí)足額支付乙方工資。

2.乙方的工作業(yè)績(jī)與獎(jiǎng)金掛鉤，具體獎(jiǎng)金制度按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方享有年終獎(jiǎng)、節(jié)假日福利等福利待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、保密協(xié)議

1.乙方同意在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。

2.乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償損失。

七、解除和終止勞動(dòng)合同的條件

1.甲乙雙方協(xié)商一致解除或終止勞動(dòng)合同的。

2.乙方因違反甲方規(guī)定或國(guó)家法律法規(guī)被解除勞動(dòng)合同的。

3.乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，甲方解除勞動(dòng)合同的。

4.甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整、破產(chǎn)等原因需要解除勞動(dòng)合同的。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（用人單位）：南昌市XXX有限公司

乙方（員工）：

簽訂日期：2021年X月X日

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