




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
香港雇傭合同范本合同編號:__________甲方(雇主):__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________聯(lián)系人:__________________乙方(雇員):__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________聯(lián)系人:__________________鑒于甲方愿意雇傭乙方為其提供勞務,雙方經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:第一條雇傭崗位和職責1.1乙方擔任甲方公司的__________________崗位,負責__________________工作。1.2乙方應嚴格遵循甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮。第二條雇傭期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為__________________年。2.2如雙方同意續(xù)約,應提前__________________個月書面通知對方。第三條工資待遇3.1乙方的月工資為人民幣__________________元(稅前),甲方按月支付。3.2乙方依法享受__________________帶薪年假,具體請假程序按甲方規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方因公受傷或患病的醫(yī)療費用,甲方按__________________規(guī)定予以報銷。第四條工作時間4.1乙方每周工作時間__________________小時,休息日按__________________規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方應按時上下班,遲到、早退次數超過__________________次,甲方有權按相關規(guī)定給予處罰。第五條保密條款5.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內,不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等有關信息。5.2乙方違反保密義務的,甲方有權要求乙方承擔違約責任,賠償損失。第六條合同解除和終止6.1在合同有效期內,如乙方提前解除或終止合同,應提前__________________個月書面通知甲方。6.2如甲方違法解除或終止合同,應支付乙方相當于__________________個月工資的經濟補償。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(雇主):__________________乙方(雇員):__________________簽訂日期:__________________1.乙方個人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.保密協(xié)議4.崗位職責說明書第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導合同編號:__________甲方(雇主):__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________聯(lián)系人:__________________乙方(雇員):__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________聯(lián)系人:__________________第三方主體(服務提供商):__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________聯(lián)系人:__________________鑒于甲方愿意雇傭乙方為其提供勞務,同時甲方決定引入第三方主體作為服務提供商,以保障甲方權益,經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:第一條第三方主體職責和權益1.1第三方主體負責為甲方提供與乙方勞務相關的各項服務,包括但不限于人力資源管理、薪酬福利發(fā)放、勞動糾紛處理等。1.2第三方主體應確保乙方的服務質量符合甲方的要求,并承擔因乙方服務質量問題而產生的全部責任。1.3第三方主體應向甲方支付約定的服務費用,具體金額和支付方式詳見附件。第二條乙方的義務和限制2.1乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮。2.2乙方應遵守第三方主體的服務規(guī)定,不得違反其服務要求。2.3乙方如違反本合同或相關服務規(guī)定,甲方有權要求乙方承擔違約責任,并要求第三方主體承擔連帶責任。第三條甲方權益保障3.1甲方有權根據實際情況調整乙方的工作任務和職責,并要求第三方主體予以配合。3.2甲方有權對乙方的工作質量進行監(jiān)督和評估,并要求第三方主體及時改進服務質量。3.3甲方有權根據合同約定,要求第三方主體支付服務費用,并對其服務情況進行監(jiān)督。第四條工資待遇和福利4.1乙方的月工資由甲方直接支付,具體金額和支付方式詳見附件。4.2乙方依法享受甲方提供的各項福利和待遇,包括但不限于帶薪年假、醫(yī)療保險等。4.3乙方如因公受傷或患病,甲方應按照相關規(guī)定予以報銷。第五條合同解除和終止5.1在合同有效期內,如乙方提前解除或終止合同,應提前書面通知甲方和第三方主體。5.2如甲方違法解除或終止合同,應支付乙方相當于一個月工資的經濟補償,并要求第三方主體承擔連帶責任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方主體持一份。7.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(雇主):__________________乙方(雇員):__________________第三方主體(服務提供商):__________________簽訂日期:__________________1.乙方個人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.第三方主體服務協(xié)議4.崗位職責說明書總結:第三方主體介入的意義和目的是為了更好地保障甲方的權益,提高乙方的服務質量,并確保合同的履行。通過引入第三方主體,甲方可以在一定程度上減輕管理壓力,專注于自身的核心業(yè)務。同時,甲方為主導的目的和意義在于確保合同的履行,保障甲方的利益,并提高合同的執(zhí)行效率。第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導合同編號:__________甲方(委托方):__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________聯(lián)系人:__________________乙方(受托方):__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________聯(lián)系人:__________________第三方主體(服務提供商):__________________地址:__________________聯(lián)系電話:__________________聯(lián)系人:__________________鑒于甲方愿意委托乙方為其處理特定事務,同時甲方決定引入第三方主體作為服務提供商,以保障乙方權益,經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:第一條第三方主體職責和權益1.1第三方主體負責為甲方提供與乙方委托事務相關的各項服務,包括但不限于技術支持、咨詢建議、風險評估等。1.2第三方主體應確保為甲方提供的服務質量符合乙方的要求,并承擔因服務質量問題而產生的全部責任。1.3第三方主體應向甲方收取約定的服務費用,具體金額和支付方式詳見附件。第二條甲方的義務和限制2.1甲方應遵守乙方的委托要求,不得違反其提出的事務處理標準。2.2甲方應遵守第三方主體的服務規(guī)定,不得違反其服務要求。2.3甲方如違反本合同或相關服務規(guī)定,乙方有權要求甲方承擔違約責任,并要求第三方主體承擔連帶責任。第三條乙方權益保障3.1乙方有權根據實際情況調整甲方委托的事務,并要求第三方主體予以配合。3.2乙方有權對第三方主體的工作質量進行監(jiān)督和評估,并要求其及時改進服務質量。3.3乙方有權根據合同約定,要求第三方主體提供服務,并對其服務情況進行監(jiān)督。第四條委托事務的處理和交付4.1乙方應按照甲方的委托要求,處理相關事務,并確保事務處理的質量和效率。4.2乙方應在合同約定的時間內完成事務處理,并按照約定方式交付甲方。4.3乙方應確保事務處理的保密性,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、個人隱私等信息。第五條合同解除和終止5.1在合同有效期內,如甲方提前解除或終止合同,應提前書面通知乙方和第三方主體。5.2如乙方違法解除或終止合同,應支付甲方因事務處理中斷而產生的損失,并要求第三方主體承擔連帶責任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方主體持一份。7.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(委托方):__________________乙方(受托方):__________________第三方主體(服務提供商):___________
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 葡萄酒代理合同集錦(19篇)
- 電子商務法律法規(guī)復習試題有答案
- 行政組織理論在變革管理中的應用試題及答案
- 實驗幼兒園工作計劃(5篇)
- 嵌入式系統(tǒng)的易用性研究試題及答案
- 網絡協(xié)議轉換思路試題及答案
- 2025年班主任個人學期總結范文(14篇)
- 行政組織理論的社會影響評估試題及答案
- 分期付款轉讓合同
- 行政管理中的思想多樣性與創(chuàng)新能力試題及答案
- 2023北京海淀初一(下)期末英語試卷含答案
- 膝痹病(膝關節(jié)骨性關節(jié)炎)中醫(yī)護理效果評價表
- 總包(外墻)向涂料單位移交單
- 注塑部安全生產責任書
- 車輛交接證明書
- 2023年中考英語語篇填空做題技巧課件
- 臨床合理用藥培訓
- 內科病臨床思維智慧樹知到答案章節(jié)測試2023年浙江大學
- a320mel放行偏差指南項ata21維護程序
- TY/T 4001.2-2018汽車自駕運動營地服務管理要求
- (整理)不同溫度下空氣中飽和水分含量及飽和蒸汽壓
評論
0/150
提交評論