煤礦工人安全承諾書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________聯系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯系電話：__________住址：__________鑒于甲方為一家依法成立的煤礦企業，乙方愿意加入甲方從事煤礦工作，為保證乙方在工作中的人身安全，經甲乙雙方友好協商，特訂立本承諾書。第一條安全培訓1.1甲方應按照相關法律法規的規定，對乙方進行必要的煤礦安全知識和技能培訓。1.2乙方應認真參加甲方組織的各類安全培訓，并嚴格遵守培訓紀律，認真學習相關安全知識。第二條安全防護措施2.1甲方應按照相關法律法規的規定，為乙方提供符合國家標準的安全防護用品，并確保乙方正確佩戴和使用。2.2乙方應正確使用甲方提供的安全防護用品，并在工作中嚴格遵守安全操作規程。第三條安全告知3.1甲方應及時告知乙方工作過程中的安全注意事項，以及可能存在的危險因素和預防措施。3.2乙方應充分了解并遵守甲方的安全告知內容。第四條事故處理4.1甲方應及時報告并處理工作中發生的安全事故，切實保障乙方的合法權益。4.2乙方應如實陳述事故經過，并配合甲方進行事故調查。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內，不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密等保密信息。5.2乙方違反本條款的，應承擔相應的法律責任。第六條合同的變更、解除和終止6.1甲乙雙方經協商一致，可以變更、解除或終止本合同。6.2合同變更、解除或終止的，甲乙雙方應辦理相關手續，并互相告知。第七條違約責任7.1甲乙雙方違反本合同的，應承擔相應的違約責任。7.2甲乙雙方應依法履行合同，確保乙方的合法權益不受侵害。第八條爭議解決8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。8.2如協商不成，甲乙雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.煤礦工人安全培訓資料2.安全防護用品清單3.煤礦安全告知書4.安全事故報告及處理流程5.商業秘密、技術秘密保密協議6.變更、解除、終止合同手續指南7.爭議解決方式及相關法律法規二、違約行為及認定：1.甲方未按約定提供安全培訓、安全防護用品或未及時告知安全注意事項，導致乙方受到傷害。2.乙方未正確使用安全防護用品、未遵守安全操作規程，導致安全事故發生。3.甲方未及時報告、處理安全事故，或未保障乙方合法權益。4.乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密等保密信息。5.甲乙雙方未依法履行合同，導致乙方權益受損。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：依法成立并向勞動者提供就業崗位的企業或組織。2.勞動者：與用人單位建立勞動關系，提供勞動力的一方。3.安全培訓：對勞動者進行的安全知識和技能的培訓。4.安全防護用品：為保護勞動者人身安全而提供的防護裝備。5.商業秘密：不為公眾所知悉，具有商業價值并經甲方采取保密措施的信息。6.技術秘密：不為公眾所知悉，具有技術價值并經甲方采取保密措施的技術信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未提供安全培訓或安全防護用品。解決辦法：乙方應及時向甲方提出書面申請，要求提供相關培訓和用品。如甲方仍不提供，乙方有權拒絕從事相關工作，并要求甲方承擔相應責任。2.問題：乙方在工作中發生安全事故。解決辦法：乙方應立即報告甲方，甲方應按約定及時報告、處理，并保障乙方合法權益。如甲方未履行義務，乙方有權向相關部門投訴或提起訴訟。3.問題：乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密。解決辦法：甲方有權要求乙方停止侵權行為，并可要求乙方承擔違約責任。如損失較大，甲方有權向乙方追償損失。五、所有應用場景：1.煤礦企業與煤礦工人之間建立勞動關系。2.煤礦企業為煤礦工人提供安全培訓和安全防護用品。3.煤礦工人正確使用安全防護用品，