管理人員的招聘啟事范文第1篇管理人員的招聘啟事范文第1篇蘭州大學(xué)是教育部直屬的全國重點綜合性大學(xué)，是國家“985工程”和“211工程”重點建設(shè)高校之一，因工作需要，2017年學(xué)校面向國內(nèi)外公開招聘事業(yè)編制管理人員。

一、招聘崗位和要求

招聘崗位和具體要求見上圖——蘭州大學(xué)2017年管理人員公開招聘一覽表。

二、招聘基本條件

01擁護中國_的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛高等教育工作，政治立場堅定，道德品質(zhì)好，綜合素質(zhì)高，具有高度的責任感和奉獻精神，身體健康。

02具有國內(nèi)高水平研究型大學(xué)全日制普通本科學(xué)歷(不含專升本)和研究生學(xué)歷并獲得學(xué)士、碩士學(xué)位;或具有國內(nèi)高水平研究型大學(xué)全日制普通本科學(xué)歷并獲得學(xué)士學(xué)位，且具有國(境)外碩士學(xué)位(須持有教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書》)，年齡不超過30歲。

03具有較好的文字、口頭表達能力，能熟練運用辦公軟件，具有從事相關(guān)崗位工作的專業(yè)知識。

04應(yīng)聘黨務(wù)工作部門者須為中國_黨員或預(yù)備黨員。

三、招聘程序

(一)報名

學(xué)校對應(yīng)聘人員進行資格審查。

(三)考試、考核

考試分為筆試、面試，如工作崗位需要還需進行專業(yè)考核。筆試采取閉卷方式，內(nèi)容包括政治理論知識、時事政治、行政管理知識等;面試包括個人陳述和提問環(huán)節(jié)。

(四)體檢

進入面試的應(yīng)聘人員須在面試前到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》。

(五)考察

對擬聘人員的資格進行復(fù)查，并從思想政治、道德品質(zhì)等方面進行考察。

(六)公示

對考察合格的擬聘人選進行公示。

(七)錄用

公示無異議的擬聘人選由學(xué)校審批，確定聘用。

四、時間安排

(一)報名截止時間：

3月30日

(二)筆試時間：

4月8日。筆試具體時間、地點等信息在蘭州大學(xué)人才招聘與管理系統(tǒng)發(fā)布。

(三)面試、考核、體檢、考察截止時間

4月17日前完成。

五、有關(guān)說明

01在招聘過程中如應(yīng)聘人員有違紀違規(guī)、材料不齊、弄虛作假或不符合應(yīng)聘條件等情況的，將隨時取消其應(yīng)聘資格。

02按照國家對事業(yè)單位公開招聘人員的回避規(guī)定，凡與應(yīng)聘崗位所在單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

03體檢和考察不合格者不予錄用。

04筆試時間、地點及有關(guān)要求在“蘭州大學(xué)人才招聘與管理系統(tǒng)”公布，體檢、面試、考察等相關(guān)事宜由應(yīng)聘崗位所在單位通知應(yīng)聘人員，請應(yīng)聘人員及時查詢了解。

管理人員的招聘啟事范文第2篇標題：xx有限公司責任公司招聘啟事

招聘要求：xx有限公司責任公司招聘：

詳細內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。

1.先公司自我介紹

xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業(yè)，目前為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年營業(yè)額x元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。

2.需要招聘員工的具體要求：

年齡：

性別：

學(xué)歷要求：

能力要求：

崗位職責：

工作經(jīng)驗：

其他要求：

工作待遇：

以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!

3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應(yīng)聘流程。

4.面試具體描述：x月xx日在進行面試或者復(fù)試!

落款x有限公司責任公司人事部

聯(lián)系地址：x省x市

聯(lián)系人：某某

電話：

管理人員的招聘啟事范文第3篇招聘啟事一般要簡明扼要，直接了當?shù)恼f明需求，一般常用的招聘啟事的格式如下：

標題：xx有限公司責任公司招聘啟事

招聘要求：xx有限公司責任公司招聘：

詳細內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。

先公司自我介紹

xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業(yè)，目前為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年營業(yè)額x元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。

需要招聘員工的具體要求：

年齡：

性別：

學(xué)歷要求：

能力要求：

崗位職責：

工作經(jīng)驗：

其他要求：

工作待遇：

以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!

招聘啟事范文

股份有限公司注冊資本21億元，總部位于四川成都，為第一大股東，是全國性綜合類證券公司之一。公司在全國設(shè)有72家營業(yè)部、擁用6家分公司和3家子公司。

倡導(dǎo)“助你成功，共享成果”的核心價值觀，秉承專業(yè)化、市場化的經(jīng)營理念規(guī)范運作。多年來，無論市場變幻如何起伏跌宕，憑著其強大的市場適應(yīng)能力，一直保持著強勁的發(fā)展勢頭，現(xiàn)已成為一家具有相當競爭力的證券公司。

債券投資部作為公司的債券自營部門，團隊于20xx年開始搭建，期間經(jīng)歷了債券市場牛熊更替的磨礪，通過不懈的努力，連續(xù)數(shù)年為公司創(chuàng)造了穩(wěn)定優(yōu)秀的投資收益，業(yè)務(wù)收入占比逐年提升，已經(jīng)連續(xù)四年被推選為優(yōu)秀部門，獲得了公司大力的肯定與支持。因公司債券業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀優(yōu)秀人才加盟，并將提供具有市場競爭力的薪酬待遇和職業(yè)發(fā)展機會。

一、職位信息：

崗位一：債券投資經(jīng)理(1-2名)

工作地點：深圳

崗位職責：

1、負責固定收益類資產(chǎn)的投資管理，參與制定投資策略;

2、負責確定具體債券投資品種，構(gòu)建債券投資組合;

3、動態(tài)跟蹤持倉品種有關(guān)情況，在授權(quán)范圍內(nèi)根據(jù)市場變化適時調(diào)整投資策略;

4、參與固定收益市場產(chǎn)品創(chuàng)新工作，熟悉市場主流固定收益產(chǎn)品運作方式;

5、維護和拓展業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系，參與與合作方的談判溝通工作。

任職資格：

1、重點院校全日制碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬;

2、兩年以上債券市場投資或研究經(jīng)驗，熟悉銀行間市場和交易所市場交易規(guī)則，具備前瞻性的投資能力;

3、具有銀行、基金公司、證券公司或保險公司等投資經(jīng)驗，且過往業(yè)績優(yōu)良者優(yōu)先。

崗位二：債券交易員(1-2名)

工作地點：深圳

崗位職責：

1、負責日常交易的執(zhí)行，能對交易結(jié)果進行分析和反饋;

2、進行銀行間和交易所資金、現(xiàn)券交易相關(guān)業(yè)務(wù)，包括一級市場申購和二級市場詢價、交易;

3、收集市場信息，熟悉交易系統(tǒng)及交易流程，較好完成投資經(jīng)理交易指令。

任職資格：

1、應(yīng)屆生要求：重點院校全日制碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生，有基金公司、證券公司總部實習經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、有工作經(jīng)驗者要求：全日制碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)，一年以上債券市場相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉銀行間市場和交易所市場交易規(guī)則，熟悉銀行間交易對手，有較強的交易執(zhí)行能力;

3、性格開朗，具有良好的團隊合作精神，溝通能力良好，風險控制能力強。

崗位三：信用研究員(1名)

工作地點：深圳

崗位職責：

1、對公司持倉信用品種開展內(nèi)部信用評級及進行跟蹤評級，實施信用風險預(yù)警;

2、對發(fā)行人和行業(yè)風險變化進行持續(xù)跟蹤并提出投資策略和個券建議;

3、獨立開展特定項目的調(diào)研和分析，完成基于買方角度的信用風險評級報告及相關(guān)行業(yè)報告等。

任職資格：

1、重點院校全日制碩士及以上學(xué)歷;

2、有良好的財務(wù)分析、定量分析能力，有CPA,CFA資格者優(yōu)先;

3、具有兩年以上大型金融機構(gòu)或信用評級機構(gòu)信用評估經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位四：衍生品研究員(1名)

工作地點：深圳

崗位職責：

1、負責對國債期貨、利率互換等相關(guān)金融衍生品研究工作;

2、通過量化方法進行金融衍生品相關(guān)策略、方案的研究;

3、負責金融衍生品日常報告、基礎(chǔ)報告撰寫;

4、參與金融工程研究的其他日常工作。

任職資格：

1、金融工程、計量經(jīng)濟學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)研究生及以上學(xué)歷;

2、具有一定的金融衍生品市場研究經(jīng)驗與相關(guān)模型開發(fā)經(jīng)驗;

3、具有較強的數(shù)據(jù)處理、編程開發(fā)和文字寫作能力，有較強的自主研發(fā)能力。

二、應(yīng)聘方式

對上述崗位如有意向，請于__年__月__日前將個人完整簡歷及相關(guān)資料、過往投資業(yè)績(如有)、期望薪酬等發(fā)送至：

應(yīng)聘郵件標題請統(tǒng)一標注為“應(yīng)聘崗位-姓名”，郵件中以附件形式附上個人簡歷。

簡歷初審合格者，面試事項將通過我司電話或短信等方式另行通知，面試地點原則上安排在深圳，如有特殊情況可另議，請應(yīng)聘者務(wù)必保持通訊暢通。我司非常重視每一位應(yīng)聘者的材料，承諾對所有應(yīng)聘材料信息嚴格保密。

股份有限公司熱忱期待您的加盟!

管理人員的招聘啟事范文第4篇xx銀行成立于xxx年8月，是國內(nèi)首批股份制商業(yè)銀行之一，xxx7年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市。開業(yè)二十多年來，xx銀行始終堅持與客戶“同發(fā)展、共成長”和“服務(wù)源自真誠”的經(jīng)營理念，致力于為客戶提供全面、優(yōu)質(zhì)、高效的金融服務(wù)，實現(xiàn)了從地方銀行、區(qū)域銀行、全國銀行到上市銀行的四級跨越，綜合實力位居全球企業(yè)500強、全球銀行32強、國內(nèi)同類銀行前三甲。xx銀行是國內(nèi)擁有最多金融牌照的商業(yè)銀行之一，目前已擁有9大業(yè)務(wù)牌照，4家直接控股（全資）子公司，6家間接控股子公司，投資參股5家公司，從單一銀行已逐步演進為以銀行為母體，涵蓋信托、租賃、基金、消費金融、期貨、資產(chǎn)管理、研究咨詢、數(shù)字金融等在內(nèi)的現(xiàn)代金融服務(wù)集團。

一、招聘崗位

1、管理培訓(xùn)生方向；

2、業(yè)務(wù)支持類崗位。

二、應(yīng)聘要求

1、20xx年全日制本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生；境外院校歸國留學(xué)生，并能夠獲得畢業(yè)（或?qū)W位）證書和國家教育部留學(xué)服務(wù)中心的國外學(xué)歷學(xué)位認證（其中應(yīng)聘管理培訓(xùn)生方向的需為211或重點財經(jīng)類院校全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生）。

2、金融、經(jīng)濟、財務(wù)、會計、統(tǒng)計、法律類相關(guān)專業(yè)。

3、身體健康、遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，無不良行為記錄和不良嗜好。

4、認同xx銀行xx分行發(fā)展目標、經(jīng)營理念和企業(yè)文化，具有良好的團隊合作精神、高度責任感，具備較強的學(xué)習能力、溝通能力、抗壓能力。

5、具有大學(xué)英語四、六級證書，本科生應(yīng)具有大學(xué)英語四級證書（成績在425分及以上）、碩士研究生應(yīng)具有大學(xué)英語六級證書（成績在425分及以上）。

6、優(yōu)秀畢業(yè)生、學(xué)生黨員、學(xué)生干部及有實習經(jīng)歷者優(yōu)先。

三、工作地點

xx（分行本部及市區(qū)、北侖、鎮(zhèn)海、慈溪、余姚、寧海等各支行）

四、招聘流程

1、投遞簡歷。簡歷投遞時間為20xx年x月15日—11月15日。請應(yīng)聘者填寫應(yīng)聘申請表（以“應(yīng)聘崗位+意向工作地點+姓名”為文件名）后發(fā)送至郵箱，郵件主題請注明“xx銀行xx分行20xx年校園招聘**（崗位）應(yīng)聘”。如有疑問，請致電：xxxxxxxxxxxx。

2、簡歷接收和篩選。我行將根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進行資格審查，并根據(jù)崗位需求及報名情況等擇優(yōu)甄選確定進入筆試人員名單。

3、筆試、面試、體檢及崗前實習與錄用等后續(xù)工作，由我行統(tǒng)一組織實施，具體安排另行通知，請及時關(guān)注。

五、高校現(xiàn)場招聘行程

我行將組織高校現(xiàn)場招聘，暫定時間與高校安排如下：xxxx大學(xué)x月25日；xx大學(xué)x月31日；xx大學(xué)11月12日—11月13日。

六、應(yīng)聘須知

1、應(yīng)聘者應(yīng)對申請資料真實性負責，如與事實不符，我行有權(quán)取消應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議規(guī)定。

2、招聘期間，我行將通過短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請保持通信暢通。

3、未被錄用人員的材料我行將代為保密，恕不退還。

4、xx銀行xx分行招聘不收取任何費用。請謹防不法分子利用招聘季進行資金詐騙等違法犯罪行為。

管理人員的招聘啟事范文第5篇鄭州商品交易所(以下簡稱“鄭商所”)成立于1990年10月12日，是經(jīng)_批準的我國首家期貨市場試點單位。鄭商所位于中國八大古都之一、全國重要的交通樞紐河南省省會鄭州，是目前全國四家期貨交易所之一，隸屬中國證券監(jiān)督管理委員會管理。為適應(yīng)市場創(chuàng)新發(fā)展需要，現(xiàn)面向全球招聘具有較高專業(yè)技術(shù)水平和一定管理能力的`社會人才及優(yōu)秀應(yīng)往屆畢業(yè)生。我們誠摯歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟鄭商所。

一、招聘基本條件及要求

1.國內(nèi)外知名院校全日制研究生，碩士及以上學(xué)位，留學(xué)歸國人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證。

2.年齡一般在30歲以下(有豐富工作經(jīng)驗的優(yōu)秀人才年齡不受限制)，品行端正、勤奮敬業(yè)、遵紀守法、誠實守信、身心健康、無不良從業(yè)記錄及行為記錄。

3.具有較強的學(xué)習能力、文字表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力和英語應(yīng)用能力。

4.符合應(yīng)聘崗位的任職條件，并具備從事應(yīng)聘崗位職責相關(guān)的工作能力。

5.無證監(jiān)會及本所規(guī)定的任職回避情形。

二、招聘崗位(人員若干)

國際合作交流崗、文字綜合崗、黨建工作崗、內(nèi)部治理崗、品種研發(fā)維護崗、交割業(yè)務(wù)崗、結(jié)算研究崗、市場監(jiān)察崗、交易管理崗、新聞信息崗、法務(wù)崗、技術(shù)開發(fā)崗、系統(tǒng)規(guī)劃崗、IT運維崗、軟件測試崗、會計崗、資產(chǎn)管理崗。

工作地點：鄭州

三、應(yīng)聘須知

管理人員的招聘啟事范文第6篇一、招聘崗位及崗位數(shù)

二、應(yīng)聘基本條件

1.遵紀守法，能遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度。

2.熱愛本職工作，責任心強，服務(wù)態(tài)度好，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

3.電子信息類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

4.身體健康，年齡在40周歲以下(1976年8月30日以后出生)，男女不限。

三、招聘程序

2.信息化辦公室對應(yīng)聘人員進行資格審查，通過人員將電話通知本人于9月5日參加面試考核，9月6日確定擬聘用人選，期間請保持電話暢通(時間為暫定時間,如有變化，另行通知)。

四、人事關(guān)系與工資福利待遇

學(xué)校人才交流中心與受聘人員簽訂勞動合同，工資福利待遇參照學(xué)校聘用合同制用工待遇(其中部分待遇視年度考核情況發(fā)放)，具體以勞動合同約定為準，并按有關(guān)規(guī)定辦理金華市社會保險(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育)。

本次招聘工作由浙江師范大學(xué)信息化辦公室負責實施，由信息化辦公室、人事處共同負責解釋。

管理人員的招聘啟事范文第7篇xx公司成立于xx年，主營房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù)，現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。

愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求：正規(guī)本科以上學(xué)歷，工作認真扎實，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識，有責任心;專業(yè)、男女均不限，學(xué)生會或班干部優(yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù)：4—5人。

3、招聘崗位：銷售管理人員。

4、主要職責：銷售案場管理，聯(lián)系房管局和銀行，給客戶辦理按揭貸款，簽訂購房合同，辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。

5、工資待遇：試用期基本工資xx元/月，試用期3—6個月。試用期滿考核合格，繳納三險一金，實行基本工資加獎金的薪酬制度。

7、報名日期：截止到xx年x月x日。

聯(lián)系人：

面試日期：xx年x月x日上午9點(請帶畢業(yè)證或?qū)W生證，近期一寸免冠照片1張，簡歷1份參加面試)

面試地點：xx銷售部(xx路和xx路交界口，xx店對過)

管理人員的招聘啟事范文第8篇招聘啟事一般都要簡單明了，張貼出來的啟事一定要清晰，常用的招聘啟事的格式是這樣的：

標題：__有限公司公司招聘要求

招聘要求：__有限公司公司招聘：

詳細內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。

1.先公司自我介紹

__有限公司責任公司成立于__年__月__日，屬于民營企業(yè)，截至目前為止，__公司一直是行業(yè)的“領(lǐng)頭羊”，年營業(yè)額達到___元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。

2.招聘員工的具體要求：

年齡：

性別：

學(xué)歷要求：

能力要求：

崗位職責：

工作經(jīng)驗：

其他要求：

工作待遇：

以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!

3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應(yīng)聘流程。

4.面試具體描述：___月__日在___進行面試或者復(fù)試!

落款_有限公司責任公司人事部

聯(lián)系地址：____省___市___

聯(lián)系人：某某

電話：_____

管理人員的招聘啟事范文第9篇一、公司簡介

xx至xx至xx高速公路(以下簡稱“xx高速公路”)由xxxx高速公路開發(fā)有限公司投資建設(shè)。xx高速公路全長公里，采用雙向四車道高速公路標準建設(shè)，設(shè)計速度80公里/小時，路基寬度米，項目概算總投資為億元。xx高速公路于xxx年4月22日開工建設(shè)，20xx年12月26日建成通車，xxx年8月25日0時起試行收取車輛通車費。

目前，xx高速公路已開通經(jīng)開區(qū)站、黃河湖站、朝陽站、xx站、鋪子灣站、鎮(zhèn)西站等6個收費站及黃河湖服務(wù)區(qū)。現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特面向社會公開招聘高速公路收費人員。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位：收費員(15名)

(二)招聘條件

1.年齡25周歲(含)以下，男女不限，大專及以上文化程度(特別優(yōu)秀者可適當放寬條件)。

2.擁護黨和國家大政方針，思想政治素質(zhì)好，遵紀守法，具有強烈的事業(yè)心和責任感。

3.男性身高米以上，女性身高米以上，且身體素質(zhì)好，能勝任本崗位工作。

三、報名截止時間：xxx年11月23日

四、報名方式

有意者請?zhí)顚憽秞xxx高速公路開發(fā)有限公司公開招聘應(yīng)聘登記表》(見附件)、提供身份證、學(xué)歷證書復(fù)印件各1份交至公司人力資源處，或者發(fā)送至郵箱。郵件標題請注明：“姓名，年齡，應(yīng)聘崗位”，如：“張某，22歲，收費員”。

五、報名地址

xx省xx市沿灘區(qū)仙市鎮(zhèn)五七村西瓜山二組

六、聯(lián)系人

管理人員的招聘啟事范文第10篇××中學(xué)隸屬于××市教育局，是一所公辦的全日制完全中學(xué)。因辦學(xué)發(fā)展的需要，需向社會公開招聘老師若干名。

其次說明應(yīng)聘者的條件：招聘的崗位、性別、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等。

一、所需學(xué)科：中文、數(shù)學(xué)、英語、物理、生物。

二、招聘條件：有良好的敬業(yè)精神和較強的教育、教學(xué)能力，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡在45周歲以下，高級、特級教師年齡可適當放寬。第三應(yīng)明確應(yīng)聘者的工作待遇、優(yōu)惠條件。

三、待遇：凡被聘用者，可辦理正式調(diào)動手續(xù)，家屬工作、子女入學(xué)問題學(xué)校幫助解決安排，年薪和待遇從優(yōu)。最后應(yīng)說明報名辦法、需要準備的個人資料及應(yīng)聘流程等。

四、報名辦法：凡有意者，請將個人簡歷、學(xué)歷證書、職稱證書、身份證等復(fù)印件，近期照片兩張，在××月××日前寄往××市教育局人事科。初審合格者，通知面試試講。

管理人員的招聘啟事范文第11篇公司招聘范文1：

xx公司成立于xx年，主營房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù)，現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。

愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求：正規(guī)本科以上學(xué)歷，工作認真扎實，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識，有責任心;專業(yè)、男女均不限，學(xué)生會或班干部優(yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù)：4--5人。

3、招聘崗位：銷售管理人員。

4、主要職責：銷售案場管理，聯(lián)系房管局和銀行，給客戶辦理按揭貸款，簽訂購房合同，辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。

5、工資待遇：試用期基本工資xxx元/月，試用期3-6個月。試用期滿考核合格，繳納三險一金，實行基本工資加獎金的薪酬制度。

7、報名日期：截止到xx年x月x日。

郵箱：xxx@

管理人員的招聘啟事范文第12篇本公司隸屬于集團，由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)需要招聘如下人員：

招聘崗位：市場營銷

招聘人數(shù)：50人

工作地點：全國各地

工作性質(zhì)：全職

崗位職責：

1、負責當?shù)貐^(qū)域范圍內(nèi)市場工作的拓展規(guī)劃;

2、負責對當?shù)貑T工的各項業(yè)務(wù)、工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督與考核;

3、負責對區(qū)域內(nèi)相關(guān)單位的整體規(guī)劃公關(guān);

4、協(xié)助總部，完成當?shù)氐墓ぷ鳌?/p>

任職要求：

1、20-35歲，大專以上學(xué)歷，最好是具有營銷工作經(jīng)驗;

2、具備良好的溝通能力，能獨立開展工作并承受較大工作壓力，責任心強，心態(tài)積極，具有開拓創(chuàng)新精神。

3、解決突發(fā)事件能力、時間管理能力，有管理經(jīng)驗，可獨立主持處理事務(wù)。

待遇：底薪+補助+提成+獎金(年收入豐厚)

工作地點：根據(jù)公司安排

應(yīng)聘郵箱：

咨詢電話：

聯(lián)系人：

管理人員的招聘啟事范文第13篇為認真做好六盤水紅山實驗學(xué)校(航宇學(xué)校高中部)2017年教師招聘工作，根據(jù)《六盤水紅山實驗學(xué)校(航宇學(xué)校高中部)招聘教師及管理人員公告》及六盤水紅山實驗學(xué)校(航宇學(xué)校高中部)校辦發(fā)〔2017〕1號文件要求，特制定六盤水紅山實驗學(xué)校(航宇學(xué)校高中部)2017年教師及管理人員招聘工作方案：

一、基本原則

1、堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

2、堅持按崗聘用、優(yōu)化結(jié)構(gòu)的原則。

3、實行公開招聘的原則。

二、招聘崗位及名額(共3名)

1、高中校長助理1名。

2、高中生物教師1名。

3、高中英語教師1名。

三、崗位待遇

1、校長助理崗位：3600元/月;

2、高中生物教師崗位：4000元/月。(前兩個月為試用期，工資1280元);

3、高中英語教師崗位：5000元/月起。(前兩個月為試用期，工資1280元)

4、所有崗位均帶薪休假，五險一金;

5、吃住全免費。

四、招聘對象及報名條件

(一)招聘對象

1、本次招聘限畢業(yè)生和有相關(guān)工作經(jīng)驗的社會人員。

(二)報名條件

1、具有_國籍。

2、擁護_憲法，擁護中國_的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀守法。

3、生物及英語科任教師：具有全日制本科及以上學(xué)歷，有教師資格證，具有二年全日制高中生物教學(xué)經(jīng)驗，年齡40歲以下，形象氣質(zhì)佳。

4、校長助理：

(1)形象氣質(zhì)佳，身高158cm以上，性格開朗，善于溝通，女士優(yōu)先。

(2)全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，內(nèi)部能勝任辦公室日常工作，外部能適應(yīng)談判交流場合。

(3)語言組織能力強，說話得體，禮貌大方，能適應(yīng)應(yīng)酬場合。

(4)年齡在30歲以下，有良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德，有過相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

5、具有正常履行職責的身體條件。

6、具備擬報考職位所需的相關(guān)證書、教師資格證及其他有效證件。

(三)以下人員不得報考

1、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。

2、曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。

3、任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件人員;曾因泄露_等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員;

4、在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員。

5、不符合招聘職位條件要求的人員。

6、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用到事業(yè)單位工作的人員。

五、招聘程序

1、招聘面向社會發(fā)布招聘信息。

2、本次招聘不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，個人簡歷可直接通過微信發(fā)核。

3、面試時間：通過微信qq加327385320，審核通過后直接約定面試時間。

4、面試地址：六盤水紅山實驗學(xué)校(航宇學(xué)校高中部)，位于六盤水市紅橋新區(qū)紅豆集團對面，市區(qū)內(nèi)可乘坐公交車：24路、14路在閩商科技園站下車，往紅山社區(qū)后面走300米即到。

5、面試聯(lián)系人：李主任(面試前請用微信或QQ主動聯(lián)系李主任約定面試時間)，電話一律不接，電話一律不接，電話一律不接。

六、考試

(一)筆試

本次招聘不設(shè)筆試環(huán)節(jié)。

(二)面試

面試工作在航宇學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進行，面試分結(jié)構(gòu)化問題提問、試講、答辯三步進行，未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

(三)試講

學(xué)校將對面試合格者舉行試講，試講內(nèi)容為所學(xué)專業(yè)知識及相應(yīng)的課本教材知識，試講對象為航宇學(xué)校學(xué)生。試講為課堂教學(xué)，要求考生在有限的時間內(nèi)，教師通過口語、形體語言和各種教學(xué)技能與組織形式的展示而進行的教學(xué)形式，更要求考生在試講過程中導(dǎo)入新穎、課堂氣氛活躍、知識講授詳細得當，并突出重點、難點、儀態(tài)大方得體、板書工整。

(四)培訓(xùn)

學(xué)校將對試講合格者培訓(xùn)，主要對其進行專業(yè)知識及能力的培養(yǎng)，并讓其認識航宇、了解航宇文化，從真正意義上融入航宇這個大家庭。

七、體檢

根據(jù)最后進入培訓(xùn)的考試人員進行體檢，若有考生放棄體檢、或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，并且不予遞補。體檢在航宇學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進行，由招聘小組組織體檢，在規(guī)定時間內(nèi)出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。

體檢費用由考生自理，體檢時間由航宇學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在航宇學(xué)校教師考試信息招聘群內(nèi)(484143270)另行通知，加群時請備注學(xué)校和姓名。

八、考察

考察工作由航宇學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署,各用人部門具體負責實施。考察組由兩名以上人員組成。考察組廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料、提出聘用建議或意見。體檢合格的考生確定為考察對象，考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。

考察時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，再次確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察不合格，由航宇學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，取消該考生進入下一環(huán)節(jié)資格，該職位不再遞補。

1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與_保持一致的人員。

2、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的