勞動續約合同范本第一篇范文：合同編號：__________合同簽訂日期：____年__月__日甲方（用人單位）：____________________營業執照號碼：____________________地址：____________________聯系電話：____________________乙方（員工）：____________________身份證號碼：____________________地址：____________________聯系電話：____________________鑒于甲乙雙方在____年__月__日簽訂的《勞動合同》即將到期，經雙方友好協商，就續簽勞動合同相關事宜達成如下協議：一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____年。2.雙方同意在合同到期前一個月內，就續簽事項進行協商。二、工作內容1.乙方同意在甲方從事____崗位的工作，并遵守甲方的規章制度。2.甲方有權根據工作需要，合理調整乙方的工作崗位和工作內容。三、勞動報酬1.乙方同意，在合同期內，按照甲方規定的工資制度領取工資。2.甲方同意，在合同期內，根據乙方的業績和表現，給予相應的獎金和晉升機會。四、勞動保護1.甲方應按照國家和地方法律法規，為乙方提供符合國家安全標準的勞動條件。2.甲方應依法為乙方繳納社會保險，并保障乙方的合法權益。五、保密協議1.乙方同意，在合同期內和解除合同后一年內，不得泄露甲方的商業秘密和技術秘密。2.乙方同意，在合同期內和解除合同后一年內，不得利用甲方的資源從事與甲方業務相競爭的活動。六、解除和終止合同1.在合同期內，如雙方協商一致，可以解除或終止本合同。2.如乙方違反甲方規章制度或嚴重失職，甲方有權解除本合同。3.如甲方違反本合同，乙方有權解除本合同。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。1.《勞動合同》2.《公司規章制度》3.《社會保險繳納證明》甲方代表（簽名）：______________乙方代表（簽名）：______________注：本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。公司規章制度社會保險繳納證明第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導合同編號：__________合同簽訂日期：____年__月__日甲方（用人單位）：____________________營業執照號碼：____________________地址：____________________聯系電話：____________________乙方（員工）：____________________身份證號碼：____________________地址：____________________聯系電話：____________________丙方（第三方主體）：____________________營業執照號碼：____________________地址：____________________聯系電話：____________________鑒于甲乙雙方在____年__月__日簽訂的《勞動合同》即將到期，甲乙雙方為進一步明確雙方的權利義務，經充分協商，特訂立本合同，以共同遵守。一、第三方主體丙方的義務1.丙方作為第三方主體，承諾向乙方提供專業培訓、技術支持及業務指導，以提升乙方的工作能力。2.丙方應保證其提供給乙方的培訓、技術支持及業務指導不侵犯任何第三方的知識產權。3.丙方應對乙方的個人信息保密，不得向任何第三方泄露。二、第三方主體丙方的權利1.丙方有權根據乙方的表現和業績，向甲方推薦乙方的晉升及薪酬調整。2.丙方有權在合同期內終止向乙方提供專業培訓、技術支持及業務指導。三、乙方的義務1.乙方應接受丙方提供的專業培訓、技術支持及業務指導，并按照甲方的要求完成工作任務。2.乙方應尊重丙方的知識產權，不得將丙方提供的培訓、技術支持及業務指導用于與甲方業務相競爭的活動。3.乙方應保守丙方的商業秘密，不得向任何第三方泄露。四、乙方的權利1.乙方有權根據個人發展需要，向丙方提出培訓、技術支持及業務指導的需求。2.乙方有權在合同期內選擇終止本合同，但應提前一個月通知甲方和丙方。五、甲方的權利1.甲方有權根據公司經營需要，隨時終止本合同。2.甲方有權根據乙方的表現和業績，給予乙方晉升及薪酬調整。3.甲方有權要求丙方提供乙方的工作表現評估報告。六、違約及限制條款1.如乙方違反本合同，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。2.如丙方未按約定提供專業培訓、技術支持及業務指導，甲方有權解除本合同。3.如甲方未按約定支付乙方的工資及獎金，乙方有權解除本合同。七、第三方主體丙方的介入意義和目的丙方的介入旨在提升乙方的工作能力，提高甲方的競爭力，并實現甲方、乙方和丙方的共贏。通過丙方的專業培訓、技術支持及業務指導，乙方能夠更好地完成工作任務，甲方則能提高業務效益，丙方則可通過乙方的工作表現提升其知名度。八、甲方為主導的目的和意義甲方為主導本合同的目的在于確保乙方的合法權益，同時通過丙方的介入，提高乙方的綜合素質，實現甲方的長期發展。甲方作為用人單位，有責任為乙方提供良好的工作環境和發展機會，丙方的介入有助于實現這一目標。甲方代表（簽名）：______________乙方代表（簽名）：______________丙方代表（簽名）：______________注：本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，丙方執一份，具有同等法律效力。第三方主體丙方的專業培訓、技術支持及業務指導方案乙方的工作表現評估報告第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導合同編號：__________合同簽訂日期：____年__月__日甲方（用人單位）：____________________營業執照號碼：____________________地址：____________________聯系電話：____________________乙方（員工）：____________________身份證號碼：____________________地址：____________________聯系電話：____________________丙方（第三方主體）：____________________營業執照號碼：____________________地址：____________________聯系電話：____________________鑒于甲乙雙方在____年__月__日簽訂的《勞動合同》即將到期，甲乙雙方為進一步明確雙方的權利義務，經充分協商，特訂立本合同，以共同遵守。一、第三方主體丙方的義務1.丙方作為第三方主體，承諾向乙方提供職業發展規劃、培訓和指導，以幫助乙方實現職業目標。2.丙方應對乙方的個人信息保密，不得向任何第三方泄露。3.丙方應確保提供的服務不侵犯任何第三方的知識產權。二、第三方主體丙方的權利1.丙方有權根據乙方的表現和需求，調整服務內容。2.丙方有權在合同期內終止向乙方提供服務。三、乙方的義務1.乙方應接受丙方提供的發展規劃、培訓和指導，并按照甲方的要求完成工作任務。2.乙方應保守丙方的商業秘密，不得向任何第三方泄露。四、乙方的權利1.乙方有權根據個人需求，向丙方提出發展規劃、培訓和指導的需求。2.乙方有權在合同期內選擇終止本合同，但應提前一個月通知甲方和丙方。五、甲方的權利與義務1.甲方應按時支付乙方工資、獎金及福利。2.甲方應提供乙方一個良好的工作環境和發展機會。3.甲方有權要求丙方提供乙方的工作表現評估報告。六、甲方的違約及限制條款1.如甲方未按時支付乙方工資、獎金及福利，乙方有權解除本合同。2.如甲方未提供乙方良好的工作環境和發展機會，乙方有權解除本合同。七、第三方主體丙方的介入意義和目的丙方的介入旨在幫助乙方實現職業目標，提升乙方的工作能力，實現乙方、甲方和丙方的共贏。通過丙方的職業發展規劃、培訓和指導，乙方能夠更好地完成工作任務，甲方則能提高業務效益，丙方則可通過乙方的工作表現提升其知名度。八、乙方為主導的目的和意義乙方為主導本合同的目的在于確保乙方的合法權益，通過丙方的介入，實現個人職業發展。乙方作為員工，有權利獲得更好的工作環境和發展機會，丙方的介入有助于實現這一目標。九、弱化甲方為主導的意義和目的在本合同中，甲方的主導地位相對減弱，主要體現在提供乙方的工作環境和發展機會，