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職業(yè)衛(wèi)生

管理檔案

年月日（單位章）

目錄

一、職業(yè)衛(wèi)生機構(gòu)、人員：

1、職業(yè)衛(wèi)生組織機構(gòu)文件；

2、職業(yè)衛(wèi)生負責(zé)人、管理人員在職證明；

3、職業(yè)衛(wèi)生負責(zé)人、管理人員培訓(xùn)證書或安全生產(chǎn)培訓(xùn)合

格證、資格證（復(fù)印件）；

二、職業(yè)病防治制度：

1、主要負責(zé)人職責(zé)；

2、分管職業(yè)衛(wèi)生的負責(zé)人職責(zé)；

3、職業(yè)衛(wèi)生管理部門職責(zé)；

4、專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生管理人員職責(zé)；

5、技術(shù)部門的職責(zé)；

6、車間負責(zé)人職責(zé)；

7、職業(yè)病危害崗位防治職責(zé)；

8、職業(yè)病危害警示與告知制度；

9、職業(yè)病危害項目申報制度；

10、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)制度；

11、職業(yè)病危害防護設(shè)施維護檢修制度；

12、職業(yè)病危害個體防護用品管理制度；

13、職業(yè)病危害監(jiān)測及評價管理制度；

14、建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度；

15、職業(yè)健康監(jiān)護及其檔案管理制度；

16、職業(yè)病危害事故處置與報告制度；

17、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援與管理制度；

三、新、擴、改建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”:

1、職業(yè)病危害預(yù)評價報告；

2、職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計專篇；

3、職業(yè)病危害控制效果評價；

四、用人單位對勞動者的培訓(xùn)工作：

1、年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃；

2、201X年職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)課時安排表；

3、201X年職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)記錄表；

4、季勞動者職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)簽到表；

五、職業(yè)病危害定期檢測：

1、職業(yè)病危害檢測機構(gòu)資質(zhì)證書；

2、2015年度定期職業(yè)病危害因素檢測報告；

六、職業(yè)病危害告知：

1、工作場所職業(yè)病危害合同告知；

2、工作場所職業(yè)病危害警示告知；

3、工作場所職業(yè)病危害告知牌；

4、工作場所職業(yè)病危害警示標識一覽表；

5、工作場所職業(yè)病危害警示標識設(shè)置資料；

七、用人單位職業(yè)病危害日常檢測：

1、用人單位職業(yè)病危害日常檢測記錄；

八、用人單位職業(yè)病個體防護：

1、個體防護用品發(fā)放記錄；

2、個體防護用品佩戴檢查記錄；

九、職業(yè)病危害申報：

1、職業(yè)病危害申報回執(zhí)；

2、職業(yè)病危害申報紙質(zhì)資料；

十、職業(yè)病防治監(jiān)督：

1、用人單位職業(yè)病危害防治監(jiān)督檢查資料；

2、安監(jiān)、衛(wèi)生、工會、勞動保障部門對用人單位職業(yè)病監(jiān)

管資料；

3、用人單位對職業(yè)病危害隱患整改資料；

十一：其他資料：

1、用人單位職業(yè)衛(wèi)生試卷；

2、用人單位職業(yè)衛(wèi)生統(tǒng)計信息表;

一、職業(yè)衛(wèi)生機構(gòu)、人員：

XXXXX有限公司文件

---------文號-------

關(guān)于職業(yè)病防治工作的通知

依據(jù)中華人民共和國《職業(yè)病防治法》和《工作場所職

業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》（總局令第47號）相關(guān)法規(guī)，根據(jù)

我公司職業(yè)病防治工作的實際情況，經(jīng)公司議定：

公司成立以XXX總經(jīng)理（或副總、廠長）為組長的職

業(yè)病防治工作小組，成員有XXX、XXX、XXXO職業(yè)

病防治工作小組具體領(lǐng)導(dǎo)、負責(zé)、檢查公司職業(yè)病防治工作。

XXX總經(jīng)理（或副總、廠長）全面負責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)公司職

業(yè)病防治工作；

XXX、XXX、XXX同志負責(zé)協(xié)助XXX總經(jīng)理（或

副總、廠長）職業(yè)病防治工作并具體從事、落實、監(jiān)督我公

司日常的職業(yè)病防治管理及提出相關(guān)意見。

公司內(nèi)設(shè)機構(gòu)及人員在職業(yè)病防治工作中，必須服從職

業(yè)病防治工作小組交辦的各項職業(yè)病防治工作。

X年X月X日（章）

在職證明

茲證明我公司先生/女士（出生日期：一年

月—日），自年一月—日在我公司工作，

現(xiàn)任總經(jīng)理職務(wù)。

特此證明

公司蓋章

—年—月—日

在職證明

茲證明我公司先生/女士（出生日期：一年

月—日），自年一月—日在我公司工作，

現(xiàn)任安環(huán)部部長，負責(zé)企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)工作。

特此證明

公司蓋章

年月日

職業(yè)衛(wèi)生負責(zé)人職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)合格證書原件（或復(fù)印件）

企業(yè)主要負責(zé)人

飄業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)合格證書

職業(yè)衛(wèi)生管理人員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)合格證書原件（或復(fù)印件）

二、職業(yè)病防治制度：

職業(yè)病防治責(zé)任制度

總貝I」

一、為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和

標準，加強對職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水

平，切實保障勞動者在勞動過程中的健康與安全，根據(jù)《職

業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，

特制定本制度。

二、本制度貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，堅

持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任、分級管理、全員參與”的原則，使

各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部門和員工明確職業(yè)病防治

的責(zé)任，做到層層有責(zé)，各司其職，各負其責(zé)，做好職業(yè)病

防治工作，促進生產(chǎn)經(jīng)營可持續(xù)發(fā)展。

三、本制度規(guī)定從單位領(lǐng)導(dǎo)到各部門的職業(yè)病防治工作職

責(zé)，凡本單位發(fā)生職業(yè)病危害事故，單位內(nèi)部以本制度追究

責(zé)任。

四、為保證本制度的有效執(zhí)行，今后凡有行政體制變動，均

以本制度規(guī)定的職責(zé)范圍，對照落實相應(yīng)的職能部門和責(zé)任

人。各部門和人員的職責(zé)

（一）主要負責(zé)人職責(zé)

1、認真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準，

落實各級職業(yè)病防治責(zé)任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與

安全。

2、設(shè)置與單位規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)，配備專職或兼

職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。

3、每年向員工代表大會報告單位職業(yè)病防治工作計劃和落實情

況，主動聽取工會或員工對本單位職業(yè)衛(wèi)生管理工作的意見，并

責(zé)成有關(guān)部門及時處理和解決提出的合理化建議和意見。

4、每季召開一次職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組會議，聽取工作匯報，研究

和制訂職業(yè)病防治工作計劃與方案。

5、組織建立、健全本單位職業(yè)病防治責(zé)任制、規(guī)章制度和操作

規(guī)程。

6、督促、檢查本單位的職業(yè)病防治工作，及時消除職業(yè)病危害

事故隱患。保障單位職業(yè)病危害防治的投入，并有效的實施。

7、組織建立并實施本單位的職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援組織和預(yù)

案。

8、及時、如實報告職業(yè)病危害事故，并及時組織救援。

9、依法承擔(dān)本單位職業(yè)病防治工作的全面責(zé)任。

10、每年底以報告的形式向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門上報本單

位年度職業(yè)衛(wèi)生管理情況及數(shù)據(jù)報表。

（二）、分管職業(yè)衛(wèi)生的負責(zé)人職責(zé)

在單位主要負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法

律、法規(guī)、規(guī)章和標準的規(guī)定，在本單位具體組織實施各項職業(yè)病

防治工作，具體職責(zé)：

1、組織制定年度職業(yè)病防治計劃與實施方案，建立、健全職業(yè)

衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者職業(yè)

健康監(jiān)護檔案，落實職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度，建立、健全

職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。根據(jù)各部門分工，明確各部門、各

崗位人員職責(zé)并組織具體實施，督促并保證職業(yè)病防治經(jīng)費的落實

和專款專用。

2、督促、指導(dǎo)職能部門組織對單位員工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職

業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)與宣傳教育，普及職業(yè)病防治知識。對在職業(yè)病防

治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵，對違章者、不履行職責(zé)者進行

批評教育和處罰。

3、定期組織職業(yè)病防治工作巡查，對查出的問題及時研究，制

定整改措施，指定部門按期解決，及時消除職業(yè)病危害事故的隱患。

4、定期組織職業(yè)病防治工作組人員會議，聽取各部門、車間、

員工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報，及時采取措施。

5、如發(fā)生職業(yè)病危害事故，要科學(xué)應(yīng)對，妥善處理，及時報告,

積極配合有關(guān)部門進行調(diào)查和處理，對有關(guān)責(zé)任人予以嚴肅處理。

6、依法承擔(dān)單位職業(yè)病防治的直接責(zé)任。

（三）、職業(yè)衛(wèi)生管理部門職責(zé)

1、在單位職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行國

家、地方政府有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)、政策、標準，

全面負責(zé)本單位各項職業(yè)衛(wèi)生管理工作。

2、負責(zé)制定單位職業(yè)衛(wèi)生工作方針、規(guī)劃和管理制度。

3、負責(zé)編制單位年度職業(yè)衛(wèi)生工作計劃和方案，并組

織實施。

4、負責(zé)單位職業(yè)病防治工作的部署、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)

督、推進和考核等工作。

5、組織開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓(xùn)教育活動，總結(jié)推廣職

業(yè)衛(wèi)生管理先進經(jīng)驗。

（四）、專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生管理人員職責(zé)

1、認真履行單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門的職責(zé)，貫徹落實

國家、省、市等法規(guī)標準、規(guī)章制度。匯總和審查各項技術(shù)

措施、計劃，并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。

2、組織參與對員工開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，檢查督促

員工正確使用個體防護用品。

3、組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報、

建檔。

4、協(xié)助有關(guān)部門編寫、制定職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)

安全健康操作規(guī)程，并對這些制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢

查。

5、定期組織參與現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的職業(yè)病危

害事故隱患和違法違規(guī)行為，有權(quán)責(zé)令改正，或立即報告領(lǐng)

導(dǎo)研究處理。

6、配合政府行政部門的監(jiān)督檢查和對職業(yè)病危害事故

的調(diào)查處理。

7、負責(zé)建立單位職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案，負責(zé)統(tǒng)計、

登錄、存檔、申報等工作。

（五）、技術(shù)部門的職責(zé)

1、編制單位生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進方案，規(guī)劃職業(yè)安全

衛(wèi)生技術(shù)、勞動保護、職業(yè)病危害防治措施等，改善員工勞

動條件，促進文明生產(chǎn)。

2、編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程，

制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生

部位等技術(shù)資料。

3、對生產(chǎn)設(shè)施、防護設(shè)施進行維護保養(yǎng)，檢修，確保

安全運行。

4、對本單位的職業(yè)病危害防治工作負技術(shù)責(zé)任。

（六）、車間負責(zé)人職責(zé)

在分管負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下工作，具體職責(zé)：

1、把單位職業(yè)病防治的制度、措施貫徹落實到每個具體

生產(chǎn)環(huán)節(jié)。

2、組織對本車間員工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教育，加強生產(chǎn)

現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生管理。

3、督促員工嚴格按操作規(guī)程生產(chǎn)，確保個體防護用品的

正確使用。嚴格阻止違章、冒險作業(yè)。

4、定期組織本車間范圍的檢查，對車間的設(shè)備、防護設(shè)

施中存在的問題，及時報告，采取整改措施。

5、發(fā)生職業(yè)病危害事故時，迅速上報，并及時組織搶救。

6、對本車間的職業(yè)病防治工作負全部責(zé)任。

（七人職業(yè)病危害崗位防治職責(zé)

1、參加職業(yè)病危害防治的培訓(xùn)教育和活動，學(xué)習(xí)職業(yè)病

危害防治的技術(shù)知識，遵守各項職業(yè)病危害防治的規(guī)章制度

和操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告。

2、正確使用、維護保養(yǎng)好各種防護用品、器具和防護設(shè)

施設(shè)備。

3、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為，對違

章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行，并及時向單位負責(zé)人匯報。

4、當(dāng)工作場所有發(fā)生職業(yè)病危害事故的危險時，應(yīng)向單位管

理人員報告，并停止作業(yè)，直到危險消除。

（八）、職業(yè)病危害警示與告知制度

為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防止發(fā)生職業(yè)

病，切實保護單位員工健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《職業(yè)病防

治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》、《工作場所職業(yè)

病危害警示標識》（GBZ158）和《高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病

危害告知規(guī)范》（GBZ/T203）的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

一、勞動合同告知

1、單位人事管理部門與新老員工簽訂合同（含聘用合同）

時，應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)

病危害防護措施和待遇等如實告知，并在勞動合同中寫明。

未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同的，應(yīng)按國家職

業(yè)病防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進行補簽。

2、單位員工在已訂立勞動合同期間，因工作崗位或者工作

內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危

害的作業(yè)時，單位人事管理、職業(yè)衛(wèi)生管理等部門應(yīng)向員工

如實告知，現(xiàn)所從事的工作崗位存在的職業(yè)病危害因素，并

簽訂職業(yè)病危害因素告知補充合同。

二、公告欄告知

在單位門口、作業(yè)場所醒目位置設(shè)置公告欄，職業(yè)衛(wèi)生管理

機構(gòu)負責(zé)公告有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)

病危害事故應(yīng)急救援措施、求助和救援電話號碼。職業(yè)病危

害因素檢測、評價結(jié)果公布于作業(yè)場所，書面告知應(yīng)該發(fā)到

每位虹。公告內(nèi)容應(yīng)準確、完整、字跡清晰、及時更新。各

有關(guān)部門及時提供需要公布的內(nèi)容。

三、崗位培訓(xùn)告知

單位應(yīng)該組織員工進行崗前、崗中職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)，

告知存在的職業(yè)病危害，宣傳有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生方面的法律

法規(guī)，學(xué)習(xí)本單位的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病防治知識，

開展生產(chǎn)安全事故和職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援演練等。

四、現(xiàn)場警示告知

1、單位職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)在產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)崗

位的醒目位置，設(shè)置警示標識、警示線、警示信號、自動報

警、通訊報警裝置、警示語句和中文警示說明。警示說明應(yīng)

當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防和應(yīng)急處置措施

等內(nèi)容。警示標識分為禁止標識、警告標識、指令標識、提

示標識和警示線。

2、存在或產(chǎn)生高毒物品的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)按照《高毒物品

作業(yè)崗位職業(yè)病危害告知規(guī)范》（GBZ/T203）的規(guī)定，在醒

目位置設(shè)置高毒物品告知卡，告知卡應(yīng)當(dāng)載明高毒物品的名

稱、理化特性、健康危害、防護措施及應(yīng)急處理等告知內(nèi)容

與警示標識。

3、有毒、有害及放射性的原材料或產(chǎn)品包裝必須設(shè)置醒目

的警示標識和中文警示說明。

五、體檢結(jié)果告知

如實告知員工職業(yè)健康檢查結(jié)果，發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病危害的及

時告知本人。員工離開本單位時，如索取本人職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護

檔案復(fù)印件，單位應(yīng)如實、無償提供，并在所提供的復(fù)印件

上簽章。

六、職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)定期或不定期對各項職業(yè)病危害警示

與告知事項的實行情況進行監(jiān)督、檢查，保持警示標識牌整

潔、清晰，至少每半年檢查一次，如發(fā)現(xiàn)有破損、變形、褪

色等不符合要求時應(yīng)及時修整或更換。各車間部門根據(jù)《工

作場所職業(yè)病危害警示標識》（GBZ158）的要求，對本車間

的職業(yè)病危害進行辨識，并結(jié)合實際情況將所需的警示標識

報職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)。由職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)根據(jù)各車間部門

申報情況，審查核實后，向生產(chǎn)廠家采購合格規(guī)范的警示標

識等，確保警示與告知制度的落實。

七、職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)對接觸職業(yè)病危害的員工進行上崗前

和在崗定期培訓(xùn)和考核，使每位員工掌握職業(yè)病危害因素的

預(yù)防和控制技能。

八、因未如實告知從業(yè)人員的，從業(yè)人員有權(quán)拒絕作業(yè)。單

位不得以從業(yè)人員拒絕作業(yè)而解除或終止與從業(yè)人員訂立

的勞動合同。

九、所有警示與告知的資料或照片必須歸檔保存。

（九人職業(yè)病危害項目申報制度

為保障員工的職業(yè)衛(wèi)生和安全，防治職業(yè)病危害，依法

接受監(jiān)督，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督

管理規(guī)定》以及《職業(yè)病危害項目申報辦法》的規(guī)定，制訂

本制度：

一、職業(yè)病危害項目申報工作主要由職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)負

責(zé)，相關(guān)職能部門密切配合。

二、單位每年向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進行申報或變更，保

持申報數(shù)據(jù)的最新、準確和完整。申報分為網(wǎng)上和書面兩種,

網(wǎng)上申報時，填完申報表及數(shù)據(jù)后打印《職業(yè)病危害項目申

報表》并加蓋公章，由單位主要負責(zé)人簽字后報單位所在地

的安監(jiān)部門備案，備案結(jié)束后從安監(jiān)部門取回《職業(yè)病危害

項目申報回執(zhí)》。

三、用人單位申報職業(yè)病危害項目時，應(yīng)當(dāng)提交《職業(yè)病危

害項目申報表》和下列文件、資料：

（一）用人單位的基本情況；

（二）工作場所職業(yè)病危害因素種類、分布情況以及接觸人

數(shù)；

（三）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料。

四、下列事項發(fā)生重大變化的，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)向安監(jiān)部門

申報變更：

1、進行新建、改建、擴建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進的，在

建設(shè)項目竣工驗收之日起30日內(nèi)進行申報；

2、因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報的職業(yè)病危

害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，在技術(shù)、工藝或者材

料變化之日起15日內(nèi)進行申報；

3、生產(chǎn)經(jīng)營單位名稱、法定代表人或者主要負責(zé)人發(fā)生

變化的，在發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進行申報；

4、有害作業(yè)崗位、人數(shù)、檢測和體檢人數(shù)等發(fā)生變化的，

應(yīng)當(dāng)及時變更。

五、終止生產(chǎn)經(jīng)營活動的，應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)經(jīng)營活動終止之日起

15日內(nèi)向安監(jiān)部門報告并辦理相關(guān)手續(xù)。

六、單位網(wǎng)上職業(yè)病危害項目申報的登錄名和密碼應(yīng)該妥善

保管，隨人員變動做好交接。《職業(yè)病危害項目申報回執(zhí)》

及申報備案資料應(yīng)歸檔保存。

（十）、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)制度

為提高員工的自我保護意識和能力，根據(jù)《職業(yè)病防治法》

和《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本

單位實際，組織對員工進行職業(yè)病防治法規(guī)、知識、制度、

操作規(guī)程、職業(yè)病危害防護設(shè)備和個體防護用品的正確使用

等宣傳教育培訓(xùn)，特制定本制度。

一、人事培訓(xùn)部門會同職業(yè)衛(wèi)生管理部門對員工進行上崗前

職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，宣傳普及職

業(yè)衛(wèi)生知識，督促員工遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)和操作規(guī)

程，指導(dǎo)員工正確使用職業(yè)病危害防護設(shè)備和個體防護用

品。

二、人事培訓(xùn)部門會同職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)根據(jù)法律規(guī)范等

的要求、單位實際情況及崗位需要，定期征求職業(yè)衛(wèi)生宣傳

教育培訓(xùn)需求和意見，制定、實施職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)計

劃，確保提供相應(yīng)的宣傳教育培訓(xùn)資源。做好宣傳教育培

訓(xùn)記錄，建立宣傳教育培訓(xùn)檔案，實施分級宣傳教育培訓(xùn)管

理，并對培訓(xùn)效果進行評估和改進。

三、職業(yè)衛(wèi)生宣傳：

1、單位利用公示欄、黑板報（墻報）、廠報、公示欄、會議、

培訓(xùn)、張貼標語等形式定期開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳。

2、部門車間要利用班前班后會、安全報閱讀、現(xiàn)場崗位職

業(yè)病危害講解以及職業(yè)病危害標志牌標識、公告欄等進行職

業(yè)衛(wèi)生宣傳。

四、職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)：

（-）教育培訓(xùn)內(nèi)容：

1、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章和標準；

2、職業(yè)衛(wèi)生基本知識；

3、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；

4、正確使用、維護職業(yè)病危害防護設(shè)備和個體防護用品；

5、發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施、基本技能等；

6、檢查發(fā)現(xiàn)的隱患和違規(guī)違法行為分析和糾正，職業(yè)病危

害事故案例分析和應(yīng)該吸取的教訓(xùn)。

（二）教育培訓(xùn)的對象及方式：

1、單位主要負責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員的教育培訓(xùn)。應(yīng)當(dāng)

參加經(jīng)安監(jiān)部門認定的培訓(xùn)機構(gòu)進行培訓(xùn)，并持證上崗。根

據(jù)證件有效時間，到期進行復(fù)訓(xùn)。

2、單位新員工職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)。凡單位新員工、新分配

來的大中專學(xué)生、來單位實習(xí)人員、離崗6個月以上的員工,

由人事部門通知職業(yè)衛(wèi)生管理部門，并由職業(yè)衛(wèi)生管理部門

組織進行單位、車間、班組三級職業(yè)衛(wèi)生教育，經(jīng)考試合格

后，方準上崗工作，成績歸檔存查。

（三）單位教育培訓(xùn)由職業(yè)衛(wèi)生管理部門負責(zé)組織進行培

訓(xùn)，教育內(nèi)容：

1、黨和政府關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法令，《職業(yè)病防

治法》、《作業(yè)場所健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》、《作業(yè)場所職業(yè)

危害申報管理辦法》、《個體防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》等。

2、單位職業(yè)安全衛(wèi)生工作目標、任務(wù)和要求、管理網(wǎng)絡(luò)、

規(guī)章制度、實施措施、崗位職責(zé)及生產(chǎn)工藝基本情況。

3、綜合職業(yè)安全衛(wèi)生知識，單位主要危險區(qū)域和典型事故

分析及防范措施。

4、單位的各種職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)總則。

5、單位或崗位存在的職業(yè)病危害因素防治知識和操作規(guī)程。

（四）車間級職業(yè)衛(wèi)生教育由車間安全員或兼職安全員負責(zé)

組織進行培訓(xùn)，教育內(nèi)容：

1、本車間生產(chǎn)組織及生產(chǎn)工藝流程。

2、本車間的職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)規(guī)程、職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，

職業(yè)衛(wèi)生制度與規(guī)定。

3、本車間存在的職業(yè)病危害因素和典型事故的經(jīng)驗教訓(xùn)以

及防范措施。

（五）班組教育由班組長或指定專人負責(zé)進行培訓(xùn)，主要內(nèi)

容：

1、本班組生產(chǎn)組織及生產(chǎn)工藝流程。

2、本班組作業(yè)中的危害因素和應(yīng)急防范措施。

3、本班組崗位勞動保護用品佩戴、使用規(guī)定。

4、本班組主要設(shè)備性能及職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)程以及主要環(huán)節(jié)

的危害防范注意事項。

5、本班組崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程和職業(yè)病危害防治措施規(guī)

定。

6、制訂實施師徒合同，包學(xué)、包會、保職業(yè)安全衛(wèi)生。

（六）調(diào)換新崗位和采用新工藝人員的教育培訓(xùn)：

凡調(diào)換新崗位人員和采用新設(shè)備、新工藝的崗位人員，要重

新進行職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，方準上崗作業(yè)。

1、單位職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門負責(zé)組織進行職業(yè)衛(wèi)生教育

培訓(xùn)，內(nèi)容按“入廠新工人安全教育培訓(xùn)I”要求執(zhí)行。

2、采用新設(shè)備、新工藝的崗位人員，必須由專業(yè)技術(shù)人員

進行專門的安全和職業(yè)衛(wèi)生教育及技術(shù)培訓(xùn)，考試合格后，

方可上崗作業(yè)。

3、告知崗位工人，新設(shè)備、新工藝、新材料存在的職業(yè)病

危害因素以及防范措施。

（七）一般員工職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)：

1、由單位每年對基層領(lǐng)導(dǎo)干部、班組長、專職安全人員進

行一次職業(yè)安全衛(wèi)生管理知識的教育培訓(xùn)，并考試存檔。要

求必須有簽到表、教案、考試卷紙及考分花名冊。

2、為了不斷提高員工安全意識和職業(yè)病危害防治意識，增

強職業(yè)安全衛(wèi)生責(zé)任感。單位每年必須對在員工人進行不少

于二十小時的職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)，要有計劃、簽到表、

培訓(xùn)教案、考試卷紙及考分花名表。

3、一般“三違”人員由車間進行教育培訓(xùn)，時間不少于一天。

嚴重“三違”人員由單位職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門進行教育培

訓(xùn)I,時間不少于一周，并將“三違”人員教育培訓(xùn)情況存檔。

4、培訓(xùn)方式：定期教育與不定期教育相結(jié)合，采用課堂教

學(xué)、觀看錄像、現(xiàn)場教育、參加上級組織的培訓(xùn)、邀請專家

講課等形式。

五、培訓(xùn)時間：按照國家安監(jiān)總局的《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培

訓(xùn)規(guī)定》執(zhí)行。

六、建立員工培訓(xùn)教育檔案資料（應(yīng)寫明崗位或工種名稱、

接觸危害因素名稱、本崗位工齡等）：

1、三級職業(yè)安全衛(wèi)生教育卡；

2、員工的職業(yè)安全衛(wèi)生試卷；

3、相關(guān)培訓(xùn)證書的復(fù)印件；

4、其他有關(guān)資料。

七、單位主要負責(zé)人和財務(wù)部門應(yīng)保證職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培

訓(xùn)費用的落實。

（十一）、職業(yè)病危害防護設(shè)施維護檢修制度

為確保職業(yè)病危害防護設(shè)施正常運行，給勞動者創(chuàng)造安

全衛(wèi)生的作業(yè)環(huán)境，根據(jù)《職業(yè)病防治法》和《工作場所職

業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。

一、各車間、部門的職業(yè)病危害防護設(shè)施應(yīng)有專人負責(zé)設(shè)施

的日常維護和保養(yǎng)，并作好相應(yīng)的記錄臺帳。

二、單位應(yīng)定期組織職業(yè)病危害防護設(shè)施正確使用和維護保

養(yǎng)的教育培訓(xùn)。員工應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識，

遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、

維護職業(yè)病危害防護設(shè)備和個體防護用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危

害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時采取措施。

三、認真執(zhí)行職業(yè)病危害防護設(shè)施檢修的有關(guān)規(guī)定，精心維

護所屬設(shè)備，定期進行自檢自查，確保設(shè)備正常安全運行。

四、職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)會同設(shè)備管理部門按照單位實際，

制定和實施職業(yè)病危害防護設(shè)施檢維修計劃和方案，經(jīng)常檢

查職業(yè)病危害防護設(shè)施的日常使用、維護以及檢修的情況，

并做好相關(guān)記錄。

五、單位設(shè)備管理部門主要負責(zé)職業(yè)病危害防護設(shè)施的檢

修。使用部門發(fā)現(xiàn)設(shè)施出現(xiàn)故障時，應(yīng)迅速切斷電源，暫停

生產(chǎn)作業(yè)，及時向設(shè)備管理部門報告，不得擅自進行修理和

繼續(xù)生產(chǎn)作業(yè)。

六、職業(yè)衛(wèi)生管理部門每月對職業(yè)病危害防護設(shè)施的運行

情況進行一次檢查，使用部門每周對防護設(shè)施的運行情況進

行檢查，當(dāng)班工人每天對設(shè)施運行情況進行記錄。

七、防護設(shè)施在檢修時，嚴格按照有關(guān)操作規(guī)程進行，同時

做好現(xiàn)場監(jiān)護和有關(guān)人員的協(xié)調(diào)和指揮工作，懸掛安全警示

標志牌，切斷電源，排除危害源，采取有效的防護和監(jiān)護措

施。

八、職業(yè)病危害防護設(shè)施的維護檢修結(jié)束后，維護檢修部門

應(yīng)做好現(xiàn)場的清理工作，并進行確認，確認合格后，方可與

使用部門進行交接，并由交接雙方簽字。

九、有關(guān)職業(yè)病危害防護設(shè)施的維護檢修資料必須歸檔保

存。

（十二）、職業(yè)病危害個體防護用品管理制度

為認真貫徹《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)

督管理規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定，規(guī)范員工個體防護用品的配備、

采購、發(fā)放、領(lǐng)用和使用，切實保護員工職業(yè)健康，特制定

本制度。

一、個體防護用品是單位免費發(fā)給員工個人保管使用的勞動

防護用品，是保護員工在生產(chǎn)過程中免遭或減輕職業(yè)病危害

的一種輔助措施，必須以實物形式發(fā)放，不得以貨幣或者其

他物品替代。單位應(yīng)當(dāng)確保配備個體防護用品所需的資金。

配發(fā)給員工使用的個體防護用品必須由領(lǐng)用員工個人簽字

記錄。

二、單位應(yīng)當(dāng)結(jié)合本單位工種和實際作業(yè)需要，編制《單

位個體防護用品配備發(fā)放標準》作為個體防護用品配備、采

購、發(fā)放、領(lǐng)用和督促正確佩戴使用的依據(jù)。《標準》未列

入的工種可根據(jù)單位實際需要，參照本單位同類工種相似條

件發(fā)放。

三、單位必須采購符合國家標準的個體防護用品。個體防護

用品中的服裝（含工作棉衣）款式，必須以符合安全生產(chǎn)要

求為主，做到領(lǐng)口緊、袖口緊、下擺緊。工作服的面料以全

棉材料為主（特殊作業(yè)的例外）。

四、對于從事多種作業(yè)的員工，應(yīng)當(dāng)按其主要作業(yè)工種發(fā)給

個體防護用品，如果發(fā)給的防護用品在從事其他作業(yè)時不能

適用的，由部門提出申請，可借用其所需要的防護用品。

五、凡員工工種有變動時，應(yīng)及時辦理手續(xù)改發(fā)現(xiàn)行工種的

個體防護用品（原工種的個體防護用品發(fā)放使用時間相應(yīng)延

長）。

六、員工因某種原因離開原生產(chǎn)崗位不從事生產(chǎn)工作，在六

個月以上，其防護用品應(yīng)按實際離開時間相應(yīng)延長使用期限

或停發(fā)。

七、對于生產(chǎn)中必不可少的安全帽、安全帶、絕緣防護用品、

防毒面具、防塵（毒）口罩等特殊防護用品，必須建立定期

品質(zhì)檢查制度，不合格和失效的一律不準使用。

八、特殊防護用品的購置，應(yīng)根據(jù)實際需要編制計劃，購置

的防護用品必須符合《職業(yè)病防治法》、國家和行業(yè)標準中

的相關(guān)規(guī)定以及具有合格檢驗證書。

九、對于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的場所作業(yè)的人

員，禁止發(fā)放使用化纖防護用品。

十、凡領(lǐng)用絕緣防護用品及工具的部門或個人，在重新更換

領(lǐng)取時，必須實行以舊換新的制度，以保證人身安全。不屬

于領(lǐng)用絕緣工用具和個體防護用品的部門或個人，需領(lǐng)用絕

緣工用具和勞防用品時，必須提出申請報有關(guān)部門批準。

十一、其他方面的員工個體防護用品的標準按有關(guān)規(guī)定執(zhí)

行。

十二、個體防護用品采購審批、采購和驗收入庫登記應(yīng)當(dāng)安

排專人負責(zé)，并簽字。采購審批、發(fā)票、驗收入庫登記、個

人領(lǐng)用簽字記錄等應(yīng)當(dāng)歸檔保存。

（十三）、職業(yè)病危害監(jiān)測及評價管理制度

為做好單位職業(yè)病危害監(jiān)測及評價工作，使作業(yè)場所職

業(yè)危害因素的強度或濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準，有效預(yù)防

職業(yè)危害，切實保障員工健康，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《工

作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

一、職業(yè)衛(wèi)生管理部門負責(zé)本單位職業(yè)病危害監(jiān)測及評價管

理制度的實施與監(jiān)督，并做好制度修訂和落實監(jiān)測及評價工

作。

二、職業(yè)衛(wèi)生管理部門牽頭，負責(zé)組織各個生產(chǎn)車間等對生

產(chǎn)作業(yè)場所存在的粉塵、噪聲、高溫、毒物等危害因素、危

害崗位、監(jiān)測點進行辨識，尊重職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的設(shè)

點檢測意見，確定本單位職業(yè)病危害因素種類及名稱、接害

崗位名稱、崗位人員名單、檢測點名稱及檢測內(nèi)容和檢測周

期。并按照職業(yè)衛(wèi)生管理標準進行定期檢測及評價，確定每

一個點的危害程度分級。

三、單位應(yīng)設(shè)置專人，負責(zé)日常監(jiān)測及評價管理工作，建立

本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價檔案，并妥善保存。

四、職業(yè)衛(wèi)生管理部門負責(zé)聯(lián)系有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)

機構(gòu)，定期對作業(yè)現(xiàn)場的職業(yè)病危害因素進行檢測及評價。

對存在嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)場所實施日常監(jiān)測和報警。

五、存在職業(yè)病危害的，應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生

技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，每年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測。職

業(yè)病危害嚴重的，除每年進行職業(yè)病危害因素檢測外，應(yīng)當(dāng)

委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，每三年至少進

行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。

六、檢測與評價結(jié)果應(yīng)及時向勞動者公布，并上報當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)

部門備案。

七、檢測或者評價人員進入現(xiàn)場必須佩戴安全帽、工作服、防

護手套、防護眼鏡、防毒、防塵口罩、耳塞等相關(guān)個體防護

用品。

八、單位有新、改、擴建、技術(shù)改造、技術(shù)引進建設(shè)項目，

可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定，委托具有相應(yīng)

資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)病危害預(yù)評價和防

護設(shè)施控制效果評價。職業(yè)病危害預(yù)評價報告需報當(dāng)?shù)匕踩?/p>

生產(chǎn)監(jiān)督管理部門，一般職業(yè)病危害的建設(shè)項目預(yù)評價由安

監(jiān)部門備案批復(fù)；較重和嚴重職業(yè)病危害項目的預(yù)評價報告

由安監(jiān)部門審核批復(fù)后，設(shè)計單位應(yīng)當(dāng)編寫職業(yè)病危害防護

設(shè)計專篇，嚴重危害的項目需進行設(shè)計審查和批復(fù)，才能組

織建設(shè)項目的設(shè)計、施工。建設(shè)項目竣工后，一般職業(yè)病危

害的建設(shè)項目，由單位進行控制效果評價和組織竣工驗收，

控評和竣工驗收資料報安監(jiān)部門備案；較重和嚴重職業(yè)病危

害的建設(shè)項目需完成職業(yè)病危害防護設(shè)施控制效果評價報

告，報安監(jiān)部門審核，并竣工驗收合格后，方可投入正式生

產(chǎn)和使用。

九、日常或定期檢測結(jié)果發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素濃度

或強度超過職業(yè)接觸限值的，以及評價中需要整改的，單位

應(yīng)當(dāng)及時采取有效的整改措施，對于整改難度較大的應(yīng)當(dāng)制

定治理規(guī)劃，限期整改合格。

十、職業(yè)病危害防護設(shè)施在投入使用前和設(shè)備大修后，應(yīng)進

行職業(yè)病危害因素濃度（或強度）檢測或評價，合格后方可

交付生產(chǎn)使用。

十一、職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)制定年度檢測及評價計劃和經(jīng)費

預(yù)算，財務(wù)部門要保障檢測及評價經(jīng)費。

十二、單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門有責(zé)任監(jiān)督職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)

機構(gòu)及其人員認真執(zhí)行國家法律、法規(guī)和標準，有權(quán)要求其

依法提供規(guī)范的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)，對其違法行為有舉報的

義務(wù)。

十三、不斷調(diào)整、完善檢測點，確保有毒、有害崗位職業(yè)病

危害因素檢測、監(jiān)測數(shù)據(jù)真實、完整，嚴防應(yīng)檢未檢和漏檢

現(xiàn)象的發(fā)生。

（十四）、建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度

為落實單位新建、改建、擴建、技術(shù)改造、技術(shù)引進項

目（以下簡稱：建設(shè)項目）職業(yè)衛(wèi)生"三同時''管理工作，使

建設(shè)項目符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準，從源頭上有效預(yù)防和控制

職業(yè)病危害，切實保障員工健康，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《工

作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》、《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同

時”監(jiān)督管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

1、本單位應(yīng)嚴格按照國家和本市有關(guān)建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三

同時''審查的規(guī)電落實建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作，單

位職業(yè)衛(wèi)生管理部門負責(zé)本單位建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”

工作，并建立單位的“三同時”審批檔案。

2、本單位建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價、職業(yè)病危害防護設(shè)

施控制效果評價由依法設(shè)立的取得資質(zhì)認證的職業(yè)衛(wèi)生技

術(shù)服務(wù)機構(gòu)承擔(dān)。

3、本單位對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項目，在可行性論

證階段應(yīng)當(dāng)有職業(yè)衛(wèi)生專篇，完成職業(yè)病危害預(yù)評價報告和

專家技術(shù)審查，并向當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門提交職業(yè)病危害預(yù)評價報

告審核（備案）申請。按照建設(shè)項目職業(yè)病危害程度的不同,

進一步落實建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作。一般職業(yè)病危

害的建設(shè)項目，單位取得安監(jiān)部門同意備案的批復(fù)后，按照

預(yù)評價報告提出的職業(yè)病危害防護設(shè)施的要求進行設(shè)計和

施工建設(shè)。較重職業(yè)病危害的建設(shè)項目，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)取得

安監(jiān)部門對預(yù)評價報告審核同意的批復(fù)，并要求設(shè)計單

位按照預(yù)評價報告提出的職業(yè)病危害防護設(shè)施的要求，編寫

職業(yè)病危害防護設(shè)施設(shè)計專篇后，方可進行施工建設(shè)。嚴重

職業(yè)病危害的建設(shè)項目，預(yù)評價報告應(yīng)當(dāng)取得安監(jiān)部門對預(yù)

評價報告審核同意的批復(fù)，并要求設(shè)計單位按照預(yù)評價報告

提出的職業(yè)病危害防護設(shè)施要求，編寫職業(yè)病危害防護設(shè)施

設(shè)計專篇，向安監(jiān)部門提出職業(yè)病危害防護設(shè)施設(shè)計審查申

請，取得職業(yè)病危害防護設(shè)施設(shè)計審查同意的批復(fù)后，方可

進行施工建設(shè)。

4、單位提交的建設(shè)項目可行性研究報告應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生專篇

的內(nèi)容，初步設(shè)計中應(yīng)有職業(yè)病危害防護設(shè)施設(shè)計專篇的內(nèi)

容；設(shè)計單位要嚴格按照職業(yè)病危害預(yù)評價報告和職業(yè)病危

害防護設(shè)施設(shè)計專篇的要求，在設(shè)計圖紙中落實各項職業(yè)病

危害防護設(shè)施；項目建設(shè)施工單位要嚴格按照設(shè)計圖紙進行

施工，確保職業(yè)病危害防護設(shè)施施工安裝質(zhì)量可靠。

5、單位建設(shè)項目的職業(yè)病危害防護設(shè)施所需費用應(yīng)當(dāng)納入

建設(shè)項目工程預(yù)算，并與主體工程同時設(shè)計，同時施工，同

時投入生產(chǎn)和使用。

6、建設(shè)項目竣工后需要試運行的，其配套建設(shè)的職業(yè)病防

護設(shè)施必須與主體工程同時投入試運行。試運行時間應(yīng)當(dāng)不

少于30日，最長不得超過180日，國家有關(guān)部門另有規(guī)定或

者有特殊要求的行業(yè)除外。在試運行期間，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)對

建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施的運行情況和工作場所職業(yè)病危

害因素進行監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

7、本單位建設(shè)項目必須在竣工后180日內(nèi)完成職業(yè)病危害

防護設(shè)施控制效果評價和竣工驗收，其職業(yè)病危害防護設(shè)施

需經(jīng)當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門驗收合格后，方可投入正式生產(chǎn)和使用。

8、職業(yè)病危害一般的建設(shè)項目，由單位自行組織竣工驗收,

并將職業(yè)病危害防護設(shè)施控制效果評價報告、竣工驗收資

料，向安監(jiān)部門申請備案，取得同意備案的批復(fù)后，方可投

入正式生產(chǎn)和使用。

9、職業(yè)病危害較重和嚴重的建設(shè)項目，單位應(yīng)當(dāng)在完成職

業(yè)病危害防護設(shè)施控制效果評價，經(jīng)專家組技術(shù)評審?fù)ㄟ^

后，向當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門提出職業(yè)病危害防護設(shè)施竣工驗收的申

請，經(jīng)安監(jiān)部門審核和竣工驗收，作出合格批復(fù)后，方可投

入正式生產(chǎn)和使用。

10、單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)參加對建設(shè)項目的可行性研

究報告、預(yù)評價技術(shù)審查、初步設(shè)計審查、控制效果評價技

術(shù)審查和竣工驗收等，對職業(yè)衛(wèi)生專篇、職業(yè)病危害防護設(shè)

施設(shè)計專篇及設(shè)計、施工和安裝質(zhì)量、預(yù)評和控評報告的相

關(guān)內(nèi)容的審查和把關(guān)。

11、建設(shè)項目竣工驗收不合格的，必須對不符合職業(yè)衛(wèi)生標

準和職業(yè)病防護要求的職業(yè)病危害防護設(shè)施進行整改直至

符合規(guī)定，否則建設(shè)項目不得投入生產(chǎn)和使用。

12、單位建設(shè)項目未經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審批或?qū)徟缓细?/p>

投入生產(chǎn)使用的，將嚴肅追究單位分管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部門

及負責(zé)人的責(zé)任。

(十五)、職業(yè)健康監(jiān)護及其檔案管理制度

為履行對接觸職業(yè)病危害的員工進行職業(yè)健康監(jiān)護的

法定職責(zé)，規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護工作，加強職業(yè)健康監(jiān)護管理,

保護員工健康，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生

監(jiān)督管理規(guī)定》、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》等

法律法規(guī)的要求，結(jié)合單位實際情況制定本制度。

一、單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門根據(jù)單位存在的職業(yè)危害因素種

類和接觸水平等情況，嚴格按照《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》

(GBZ188)、《放射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》

(GBZ235)的規(guī)定，組織從事接觸職業(yè)病危害因素的員工

有計劃地到有資質(zhì)的職業(yè)健康檢查機構(gòu)進行職業(yè)健康檢查。

員工接受職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)視同正常出勤。

二、組織擬從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的新錄用人員

(包括轉(zhuǎn)崗人員)、擬從事有特殊健康要求作業(yè)的員工進行

上崗前職業(yè)健康檢查。新進廠員工必須經(jīng)職業(yè)健康檢查合格

后，方可從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)。

三、應(yīng)當(dāng)組織接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工進行在崗期間

的定期職業(yè)健康檢查。由單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門負責(zé)核定人

員名單，制定體檢計劃并組織實施。

四、在委托職業(yè)健康檢測機構(gòu)對從事接觸職業(yè)病危害的員工

進行職業(yè)健康檢查時，應(yīng)當(dāng)如實提供下列文件、資料：

1、單位的基本情況；

2、工作場所職業(yè)病危害因素種類及其接觸人員名冊；

3、職業(yè)病危害因素定期檢測、評價結(jié)果。

五、對準備脫離所從事的職業(yè)病危害作業(yè)或者崗位的員工，

職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)在離崗前30日內(nèi)組織員工進行離

崗時的職業(yè)健康檢查。員工離崗前90日內(nèi)的在崗期間的職

業(yè)健康檢查可以視為離崗時的職業(yè)健康檢查。對未進行離崗

時職業(yè)健康檢查的員工，不得解除或終止與其訂立的勞動合

同。

六、單位應(yīng)當(dāng)及時將職業(yè)健康檢查結(jié)果及職業(yè)健康檢查機構(gòu)

的建議以書面形式如實告知員工，并根據(jù)職業(yè)健康檢查報

告，采取以下措施：對體檢中發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌證的員工應(yīng)當(dāng)

調(diào)離或者暫時脫離原工作崗位；對健康損害可能與所從事的

職業(yè)相關(guān)的員工，應(yīng)當(dāng)進行妥善安置；對需要復(fù)查的員工，

按照職業(yè)健康檢查機構(gòu)要求的時間安排復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察；對

疑似職業(yè)病病人，安排其進行醫(yī)學(xué)觀察或者職業(yè)病診斷；對

存在職業(yè)病危害的崗位立即改善勞動條件，完善防護設(shè)施，

加強個體防護。

七、發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病或職業(yè)病病人，單位應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向當(dāng)?shù)?/p>

安監(jiān)、衛(wèi)生、勞動保障部門報告，并按照職業(yè)健康檢查機構(gòu)

的要求安排其進行職業(yè)病診斷、醫(yī)學(xué)觀察和治療。

八、在生產(chǎn)、檢修過程中如出現(xiàn)職業(yè)病危害因素嚴重超標，

職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)及時組織對遭受或者可能遭受急性

職業(yè)病危害的勞動者進行職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。

九、對在職業(yè)病危害事故中，參加應(yīng)急救援人員及遭受或者

可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，應(yīng)當(dāng)及時組織救治，進

行職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。

十、單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)建立健全員工職業(yè)健康監(jiān)護

檔案和單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案，并按規(guī)定妥善保存。為

員工職業(yè)病診斷、鑒定提供相關(guān)資料，接受安監(jiān)部門的調(diào)查

和監(jiān)督檢查。

（一）員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容：

1、勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、嗜

好等情況；

2、勞動者職業(yè)史、既往病史和職業(yè)病危害接觸史；

3、歷次職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況；

4、所在作業(yè)場所或崗位各種職業(yè)病危害因素的監(jiān)測結(jié)果；

5、職業(yè)病診療資料；

6、需要存入職業(yè)健康監(jiān)護檔案的其他有關(guān)資料。

（二）單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：

1、單位每年全部的接觸職業(yè)病危害因素的崗位員工匯總表

（包括接害，但當(dāng)年未參加體檢的員工），內(nèi)含：姓名、工

齡、崗位名稱、崗位工齡、崗位全部職業(yè)病危害因素名稱、

檢測強度（濃度、體檢結(jié)論、被告知員工簽字、單位和主要

負責(zé)人簽章確認等；

2、單位檢測、評價、組織員工職業(yè)健康檢查的委托書；

3、職業(yè)健康檢查、檢測和評價的各種報告；

4、職業(yè)病診斷報告；

5、對患職業(yè)病、職業(yè)禁忌證和已出現(xiàn)職業(yè)相關(guān)健康損害的

從業(yè)人員的處理和安置記錄；

6、單位在職業(yè)健康監(jiān)護中的其他資料和職業(yè)健康檢查機構(gòu)

記錄整理和匯總的相關(guān)資料；

7、上述員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案。

十一、對員工要求查閱、復(fù)印其本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案的，

單位應(yīng)予以提供，并做好登記。員工離開單位時，可索取本

人健康監(jiān)護檔案復(fù)印件，單位應(yīng)如實、無償提供，并在所提

供的復(fù)印件上簽章。

十二、單位不得安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職

業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的

作業(yè)；不得安排孕期、哺乳期女員

工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)

禁忌證的勞動者從事所禁忌的作業(yè)。

十三、職業(yè)健康檢查、復(fù)查、醫(yī)學(xué)觀察、職業(yè)病診療費用由

單位按有關(guān)法規(guī)、規(guī)定承擔(dān)。

十四、單位有義務(wù)向員工、職業(yè)病診斷機構(gòu)和安監(jiān)部門如實

提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的或與員工有關(guān)的職業(yè)健康監(jiān)護

資料。

（十六）、職業(yè)病危害事故處置與報告制度

為了規(guī)范本單位職業(yè)病危害事故的處置與報告工作，及

時有效地控制職業(yè)病危害事故,減輕職業(yè)病危害事故造成的

損害，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理

條例》（國務(wù)院第493號令），《國家安監(jiān)總局辦公廳關(guān)于職

業(yè)危害事故調(diào)查調(diào)查處理有關(guān)問題的復(fù)函》（國家安監(jiān)總

局辦公廳安監(jiān)函（2011）47號）的規(guī)定，制定本制度。

一、職業(yè)病危害事故定義

職業(yè)病危害事故是指存在于工作場所的職業(yè)病危害因素由

于某種意外原因，發(fā)生失控、防護失效或高濃（強）度接觸

等對勞動者造成突發(fā)的職業(yè)損傷。如毒氣泄漏引起急性中毒

等。

二、職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理規(guī)定

1、對于由職業(yè)病危害因素引起的慢性群發(fā)性職業(yè)病以及導(dǎo)

致的死亡事件，可根據(jù)《職業(yè)病防治法》以及總局47號令

《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，由安監(jiān)部

門牽頭負責(zé)職業(yè)病危害事故調(diào)查處理工作。

2、對由急性工業(yè)中毒導(dǎo)致的傷亡事件，應(yīng)按照《安全生產(chǎn)

法》以及國務(wù)院349號令的有關(guān)規(guī)定由安監(jiān)部門牽頭負責(zé)進

行調(diào)查處理。

三、事故報告受理主體

單位發(fā)生職業(yè)病危害事故，造成本單位員工急性職業(yè)中毒等

傷亡的，應(yīng)當(dāng)向單位所在地區(qū)縣級以上安監(jiān)部門和負有職業(yè)

衛(wèi)生監(jiān)督職責(zé)的有關(guān)部門報告。

四、事故報告規(guī)定

1、用人單位發(fā)生急性中毒等職業(yè)病危害事故后，事故現(xiàn)場

有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本單位負責(zé)人報告；單位負責(zé)人接到報

告后，應(yīng)當(dāng)于1小時內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上安監(jiān)部門和負

有職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督職責(zé)的有關(guān)部門報告。情況緊急時，事故現(xiàn)

場有關(guān)人員可以直接向單位所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

和有關(guān)部門報告。

2、事故報告應(yīng)當(dāng)及時、準確、完整，單位和個人不得遲報、

漏報、謊報或者瞞報本單位的職業(yè)病危害事故。

3、報告事故應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容：

(1)事故發(fā)生單位概況；

(2)事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況；

(3)事故的簡要經(jīng)過；

(4)事故已經(jīng)造成或者可能造成的死亡人數(shù)、發(fā)病情況、

可能發(fā)生原因；

(5)已采取的措施和事故發(fā)展趨勢等。

五、事故處置

1、發(fā)生或者可能發(fā)生職業(yè)病危害事故時，應(yīng)當(dāng)立即切斷危

害源，啟動應(yīng)急預(yù)案，采取應(yīng)急救援和控制措施，對受傷人

員及時組織現(xiàn)場急救或轉(zhuǎn)送醫(yī)院搶救，及時按規(guī)定報告事

故。

2、立即停止導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)，及時撤離和疏散

人員，控制事故現(xiàn)場，防止事態(tài)擴大，把事故危害降到最低

限度。

3、封存造成或可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生的材料、設(shè)備

和工具等。

4、組織控制職業(yè)病危害事故現(xiàn)場。

5、對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的員工，單位應(yīng)當(dāng)

及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察，費用由單位承擔(dān)。

6、配合事故調(diào)查組進行事故調(diào)查處理，按照要求如實提供

事故發(fā)生情況、有關(guān)材料和樣品，單位和個人不得拒絕、隱

瞞或提供虛假證據(jù)或資料，不得阻礙、干涉事故調(diào)查組的現(xiàn)

場調(diào)查和取證工作，認真落實事故調(diào)查組要求采取的各項措

施。

7、嚴格落實防范事故再次發(fā)生所應(yīng)采取的改進措施和整改

意見。

（十七）、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援與管理制度

為認真貫徹落實《職業(yè)病防治法》的要求，防止突發(fā)性

重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在事故發(fā)生時，以最快的速

度有序地實施救援，盡快控制事態(tài)發(fā)展，降低危害，減少損

失，本著“反應(yīng)迅速、處理得當(dāng)”的原則，特制定本單位職業(yè)

病危害事故應(yīng)急救援與管理制度。

一、職業(yè)病危害的目標分布

1、根據(jù)本單位各車間崗位存在的嚴重職業(yè)病危害及使用

危險化學(xué)物品的種類、危險性質(zhì)以及可能引起職業(yè)病危害事

故的特點，確定以下作業(yè)場所為職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援目

標：

（1）原料車間（可能發(fā)生XXX事故）；

（2）動力車間（可能發(fā)生XXX事故）；

（3）包裝車間（可能發(fā)生XXX事故）；

（4）XX設(shè)備（可能發(fā)生XXX事故）；

（5）XX工序（可能發(fā)生XXX事故）。

2、本單位可能發(fā)生職業(yè)病危害事故的級別為：

（1）一般職業(yè)病危害事故；

（2）較大職業(yè)病危害事故。

二、單位職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援與管理網(wǎng)路圖（略）

三、單位職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援指揮機構(gòu)及職責(zé)分工

（一）指揮領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員名單：

(略)

(二)單位職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援指揮領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)

在生產(chǎn)部(或職業(yè)安全衛(wèi)生部)。發(fā)生重大職業(yè)病危害事故

時，若總指揮不在單位，由副總指揮全權(quán)負責(zé)應(yīng)急救援工

作。

(三)職責(zé)

1、指揮領(lǐng)導(dǎo)小組：

(1)組織制定單位職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案；

(2)組建職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援隊伍，并組織演練，

考核救援人員的業(yè)務(wù)能力；

(3)檢查督促做好重大職業(yè)病危害事故的預(yù)防措施，各項

準備工作；

(4)設(shè)爵晡腳業(yè)藤害弱蛇獻O翩幡、楠器械藥品

防護用品等；

(5)負責(zé)事故現(xiàn)場的指揮搶救，物資調(diào)配及相關(guān)的對外聯(lián)

系工作；

(6)負責(zé)組織事故的調(diào)查和善后處理。

2、指揮部：

(1)發(fā)生職業(yè)病危害事故時，按規(guī)定向政府部門報告職業(yè)

病危害事故；

(2)發(fā)布和解除職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援命令、信號；

(3)組織指揮職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援隊伍，實施救援行

動；

(4)對遭受或可能遭受急性危害的勞動者及時搶救；

(5)停止導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)，控制事故現(xiàn)場，以

防止事態(tài)擴大。疏通撤離通口，撤離作業(yè)人員；

(6)保護事故現(xiàn)場，保留導(dǎo)致職業(yè)病危害的材料、設(shè)備、

工具等；

(7)配合職業(yè)病危害事故調(diào)查及善后處理，總結(jié)應(yīng)急救援

工作的經(jīng)驗教訓(xùn)，修改完善單位職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)

案。

(四)指揮部人員分工

1、總指揮：負責(zé)組織指揮本單位的職業(yè)病危害事故應(yīng)急救

援工作。

2、副總指揮：協(xié)助總指揮，負責(zé)應(yīng)急救援的具體指揮工作。

3、指揮部成員：

(1)生產(chǎn)部長(或職業(yè)安全衛(wèi)生部長)：協(xié)助總指揮、副總

指揮做好職業(yè)病危害事故報警、情況通報及職業(yè)病危害事故

處置工作。

(2)技術(shù)部長：負責(zé)迅速初步查清事故原因，為應(yīng)急救援

提供技術(shù)、工藝方面的指導(dǎo)。

(3)企管部長：負責(zé)現(xiàn)場醫(yī)療救護指揮及受傷人員分類搶

救和護送轉(zhuǎn)院工作。

(4)保安室主任：負責(zé)指揮滅火、警戒、治安、保衛(wèi)、疏

散、道路交通管制工作。

(5)廠辦主任：負責(zé)職業(yè)病危害事故現(xiàn)場通訊聯(lián)絡(luò)和對外

聯(lián)系，必要時代表指揮部發(fā)布有關(guān)信息。

(6)車隊隊長：負責(zé)車輛調(diào)配及搶救物資的運輸、供應(yīng)工

作。

(7)物流部長：負責(zé)搶險物資及防護用品的日常儲備和應(yīng)

急供應(yīng)。

(8)應(yīng)急救援目標車間主任：負責(zé)做好日常搶險物資和防

護用品的儲備和檢查，經(jīng)常組織應(yīng)急救援演練，發(fā)生事故時,

及時報警，關(guān)停設(shè)備，組織現(xiàn)場搶險，疏散撤離人員。

四、應(yīng)急救援隊伍的組成和分工單位各職能部門、車間和全

體員工，都有職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援的責(zé)任。應(yīng)急救援隊

伍是職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援的骨干力量，其任務(wù)是當(dāng)職業(yè)

病危害事故發(fā)生時，對被救援對象實施全方位的救援。

1、治安隊：由保安室人員組成。

負責(zé)人：保安室主任。擔(dān)負現(xiàn)場治安，交通指揮，設(shè)立警戒,

指導(dǎo)員工疏散。

2、消防隊：由各車間義務(wù)消防員組成。

負責(zé)人：保安室主任。擔(dān)負滅火、疏散可燃物料。

3、搶險搶修隊：由各車間保養(yǎng)班組成。

負責(zé)人：各車間主任。擔(dān)負搶險搶修、現(xiàn)場清理工作。

4、醫(yī)療救護隊：由各車間班組長組成。

負責(zé)人：總經(jīng)辦經(jīng)理。擔(dān)負現(xiàn)場搶救受傷的人員。

5、物資供應(yīng)、運輸隊：由單位車輛駕駛員及物資裝卸隊組

成。

負責(zé)人：車隊隊長和物流部經(jīng)理。

保證救援物資和其他急運物資的運輸供應(yīng)。

五、職業(yè)病危害事故的應(yīng)急處置

（一）事故報告

發(fā)生職業(yè)病危害事故時，最早發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故的部門及

人員，應(yīng)立即向單位主要負責(zé)人或生產(chǎn)部（職業(yè)安全衛(wèi)生部）

報警，單位應(yīng)在1小時內(nèi)向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報

告。職業(yè)病危害事故報告的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的地點、

時間、發(fā)病情況、死亡人數(shù)、可能發(fā)生原因、已采取措施和

發(fā)展趨勢等。單位和個人不得以任何借口對職業(yè)病危害事故

瞞報、虛報、漏報和遲報。

（二）應(yīng)急處置的基本任務(wù)

1、控制危險源；

2、搶救受害人員；

3、指揮人員防護，組織人員撤離；

4、做好現(xiàn)場清消，消除危害后果；

5、清查事故原因，估算危害程度。

（三）應(yīng)急救援措施

1、采取一切措施切斷職業(yè)病危害事故源，停止導(dǎo)致職業(yè)病

危害事故的作業(yè)，控制事故現(xiàn)場，防止事態(tài)擴大，把事故危

害降到最低限度；

2、疏通應(yīng)急撤離通道，撤離作業(yè)人員，組織泄險；

3、保護事故現(xiàn)場，保留導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的材料、設(shè)備

和工具等；

4、對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，及時組

織救治、進行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察；

5、配合安監(jiān)部門進行調(diào)查，按照有關(guān)部門的要求如實提供

事故發(fā)生情況、有關(guān)材料和樣品；

6、落實安監(jiān)等部門要求和措施；

7、組成整改搶修小組，清消事故現(xiàn)場，研究制定整改搶修

方案并立即組織整改搶修，盡早恢復(fù)生產(chǎn)。

六、應(yīng)急救援注意事項

1、救援人員的安全防護。

2、救援人員進入污染區(qū)注意事項：

必須帶好防毒面具穿好防護服、應(yīng)以2-3人為一組，集體行

動，互相照應(yīng)。帶好通訊聯(lián)系工具，隨時保持通訊聯(lián)系。

七、應(yīng)急救援的基本裝備

1、配備的原則：實用性、功能性、耐用性、安全性。

2、救援裝備的分類：基本裝備和專用救援裝備。

基本裝備包括：通訊裝備、交通工具、照明裝備、防護裝備。

專用裝備：主要指各專業(yè)隊伍所用的專用工具（物品）。

3、裝備的保管和使用。

八、單位救援信號主要是用電話報警聯(lián)絡(luò)。

單位報警電話：

消防火警電話119

醫(yī)療急救中心120

工業(yè)園區(qū)安監(jiān)局0795—3918703

市安監(jiān)局0795—3590911

九、事故的預(yù)防

1、對可能發(fā)生急性職業(yè)病危害的有毒、有害工作場所，單

位應(yīng)當(dāng)設(shè)置報警裝置，配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急

撤離通道和必要的泄險區(qū)；

2、操作人員培訓(xùn)合格后上崗，并定期組織培訓(xùn)；

3、崗位操作人員必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，按時、按點

進行檢查；

4、使用化學(xué)品工段禁止煙火，并嚴禁放置易燃易爆物品；

5、定期進行職業(yè)安全衛(wèi)生檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并做

好檢查整改記錄；

6、參加救援的人員，必須熟悉應(yīng)急救援的知識，組織演練,

在做好自身防護的前提下參與救援；

7、定期委托職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)病危害因素的

檢測與評價，接受職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督部門的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時

治理。

十、有關(guān)規(guī)定和要求

1、為了能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后，做到反應(yīng)迅速、處置

得當(dāng)，單位內(nèi)所有相關(guān)部門及人員，必須認真學(xué)習(xí)本應(yīng)急救

援預(yù)案。有關(guān)的部門和車間，要對職工進行經(jīng)常性的應(yīng)急救

援知識教育，每年組織一至二次專業(yè)分工的演練。保證救援

物資及器材的完備和充足供應(yīng)。

2、演練要求：模擬發(fā)生急性職業(yè)中毒事故，根據(jù)應(yīng)急預(yù)案

處理程序進行演練，要求有關(guān)部門和人員熟悉緊急情況下的

相關(guān)職責(zé)和應(yīng)急聯(lián)絡(luò)電話；要求相關(guān)救援人員處置措施及時

到位。

3、評估要求：通過演練，對預(yù)案的實用性、有效性進行評

估，包括發(fā)生事件后的報告時間、有關(guān)部門的響應(yīng)時間和應(yīng)

急資源準備情況等。

4、應(yīng)急救援指揮部要落實好日常值班制度、檢查制度、例

會制度，針對發(fā)現(xiàn)和存在的問題，積極采取各種有效措施，

對本預(yù)案加以不斷改進、完善和提高。

三、新、擴、改建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”:

1、職業(yè)病危害預(yù)評價報告；

2、職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計專篇;

江西新威動力能源科技有限公司

年產(chǎn)1400萬只助力電動車內(nèi)化成蓄電池擴建項目

取業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計專篇

（報批版）

設(shè)計單位：江西省化學(xué)工業(yè)設(shè)計院

資質(zhì)證書編號：化工甲級A136001820

二。一四年四月二十八日

3、職業(yè)病危害控制效果評價;

四、用人單位對勞動者的培訓(xùn)工作：

XXXXXX有限公司

職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃

為了搞好本公司職業(yè)病防治工作，促進本公司的經(jīng)濟發(fā)

展，使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和要求，保護職

工健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治

法》，制定本單位2015年職業(yè)病防治培訓(xùn)計劃：

一、培訓(xùn)工作的指導(dǎo)思想、目的：

指導(dǎo)思想：

堅持“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的方針，認真落實《中華

人民共和國職業(yè)病防治法》，以提高負責(zé)人、安全管

理人員和從業(yè)人員職業(yè)衛(wèi)生防范意識。

培訓(xùn)目的：

通過職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，進一步促使公司全體人員切實提

高安全意識，創(chuàng)造良好的安全氛圍。熟悉、了解《職業(yè)病防

治法》等法律法規(guī)，預(yù)防和減少各類職業(yè)病和傷亡事故的發(fā)

生，為安全生產(chǎn)提供有力保障。

二、安全教育培訓(xùn)對象：

公司全體管理人員、生產(chǎn)車間人員、特殊工種和現(xiàn)場作

業(yè)人員（包括新入場和轉(zhuǎn)崗人員）。

三、安全培訓(xùn)的重點內(nèi)容

1、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的主要內(nèi)容。

2、安全生產(chǎn)基本常識，安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程。

3、崗位工作環(huán)境及危險因素、危險源和隱患辨識。

4、個人防險、避災(zāi)、自救方法；事故現(xiàn)場緊急疏散和應(yīng)急處

置及突發(fā)公共安全事件的應(yīng)急救援。

5、職業(yè)病防護設(shè)施和個人勞動防護用品的使用和維護；職

業(yè)病防治方法等。

6、職業(yè)衛(wèi)生、安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理的基本程序。

四、職業(yè)衛(wèi)生、安全教育的方法：

1、三級安全教育

對新進入公司人員和轉(zhuǎn)崗人員實行公司、車間、班組三

級安全教育培訓(xùn)。

2、經(jīng)常性安全教育

生產(chǎn)過程中利用安全日、安全周、安全月，采用安全生

產(chǎn)講座、活動等形式進行經(jīng)常性職業(yè)衛(wèi)生、安全教育。

職業(yè)病防治工作小組

201X年月日

201X年職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)課時安排表

時課內(nèi)容參訓(xùn)主講

間時人員人

1、職業(yè)病防治法：第一、二、三章；全體XXX

季52、個體防護用品的正確使用和檢查；管理人員、

度從業(yè)人員

1、職業(yè)病防治法：第四章；1、全體管理人員、XXX

季82、組織危害崗位人員進行職業(yè)健康體檢；從業(yè)人員；XXX

度2、危害崗位人員；

1、職業(yè)病防治法：第五、六章；全體管理人員、XXX

季82、職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程、崗位工作環(huán)從業(yè)人員

度境及危險因素、危險源和隱患辨識

1、職業(yè)病防治法：第七章；全體管理人員、XXX

四2、職業(yè)病防護設(shè)施使用和個人勞動從業(yè)人員XXX

季防護用品的維護、職業(yè)病防治方法

度5等；

3、職業(yè)衛(wèi)生、安全生產(chǎn)事故調(diào)查處

理的基本程序；

4、職業(yè)衛(wèi)生考試；

201X年職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)記錄表

時課內(nèi)容參訓(xùn)