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文檔簡介
培訓機構聯名信范文第1篇培訓機構聯名信范文第1篇投資項目:培訓機構
合作人數:四個(以下簡稱“共同投資人”)
甲方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;
乙方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;
丙方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;
丁方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;
第一條合作宗旨
誠信合作,快捷經營,客戶信任,穩定發展!
第二條合作經營項目和范圍
投資開辦中小學輔導班,進行課外輔導,晚自習輔導,一對一教學,美術繪畫興趣班,晚托班等科目。組織學生進行學習興趣以及良好的生活習慣的培養及學習成績的提高。
第三條合作期限
合作期限為________年,自________年____月____日至________年____月____日止;合同期滿后,如各共同投資人對合同沒有進行否決要求,則合同按照相同要求進行優先續約;如共同投資人無意愿繼續續約,則由所有投資人共同商議并決策;
第四條出資額、方式、期限
1.共同投資人甲____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______;共同投資人乙____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______;共同投資人丙____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______;共同投資人丁____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______;
2.各共同投資人的出資,于_________年________月________日以前集資完畢以保證合作投資項目的正常運作與經營:
3.共同投資人共出資共計人民幣_________元;合作期間共同投資人的出資為共有財產,共同投資人按其出資比例共有,不得隨意請求分割;本合同終止后,各共同投資人的出資仍為個人所有,至時依據經營狀況按照投資比例予以返還;如續約或合同經過所有共同投資人商議繼續執行的,共有資產不予以分割;
第五條事務執行
1.共同投資人委托____方代表全體共同投資人執行共同投資的日常事務,包括但不限于:
(1)在股份公司發起設立階段,行使及履行作為股份有限公司發起人的.權利和義務;
(2)在股份公司成立后,行使其作為股份公司股東的權利、履行相應義務;
(3)收集共同投資所產生的孳息,并按照本協議有關規定處置;
2.其他投資人有權檢查日常事務的執行情況,___方有義務向其他投資人報告共同投資的經營狀況和財務狀況;
3.____方執行共同投資事務所產生的收益歸全體共同投資人,所產生的虧損或者民事責任,由共同投資人承擔;
4.___方在執行事務時如因其過失或不遵守本協議而造成其他共同投資人損失時,應承擔賠償責任;
5.共同投資人可以對方執行共同投資事務提出異議。提出異議時,應暫停該項事務的執行。如果發生爭議,由全體共同投資人共同決定。
6.共同投資的下列事務必須經全體共同投資人同意:
(1)轉讓共同投資于股份有限公司的股份;
(2)以上述股份對外出質;
(3)更換事務執行人。
7.其他投資人事務
8.事務投資人工資
第六條經營方式,盈余分配與債務承擔
1.盈余分配,以資金投入比例為依據,按比例分配;合作投資實業所產生的收益歸全體共同投資人所有;經商議給予參與經營的投資人()的比例分紅。收益結算:收益結算以為單位,到了結算期限將整理好所有數據,總體利潤除去經營者所得報酬外再按投資比例予以分紅;
2.債務承擔:合作債務先由共有財產償還,共有財產不足清償時,以各共有投資人的資金投入比例為據,按比例承承擔;
3.如出現虧損時,也按照投資比例承擔風險;所產生的虧損或者民事責任,由共有投資人承擔(經過計算存在虧損,除去經營者需承擔的風險資金外,余下部分按投資比例分擔風險。)
第七條共有投資人增加/退出及股份的轉讓
1.共有投資人增加:
①承認本合同;
②需經全體現有共有投資人同意;
③執行合同規定的權利義務
2.共有投資人退出:
①需有正當理由方可退出;
②不得在合作不利時退出;
③退出需提前三個月告知其他共有投資人并經全體共有投資人同意;
④退出后以退出時的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以金錢結算;
⑤未經共有投資人同意而自行退出給合作造成損失的,應進行賠償。
3.股份的轉讓:在與眾投資人商議情況下。
培訓機構聯名信范文第2篇尊敬的家長同志:
您好!首先感謝您對我中心的信任,把您優秀的孩子送到我中心學習。還要感謝您一直以來對我中心工作的大力支持,相信在我們的共同努力下,一定會使您的孩子健康成長,全面發展,成為未來社會的精英人才。
我中心堅持以人為本的管理理念,狠抓隊伍建設。我們深知:學生每一張笑臉都承載著各位家長的殷切希望和美好憧憬;我們深知:培訓中心一切成績的取得都離不開家長的關注與付出;我們深知:培訓中心每一步的發展都離不開您的關心和支持。您一定非常關心孩子的成績,關注孩子在校的生活思想狀況,希望能與老師溝通,共同探討孩子的未來。為了使您能更好地指導、教育子女及配合培訓中心做好對您子女關鍵時期的教育、管理工作。
我中心定于20xx年4月28日(星期六)下午14:00在各班級召開“與學生共同成長”為主題的家長會,共同分析探討近階段孩子在校的學習情況,特邀請您參加。家長會上,我們將做好以下幾項工作:
1、讓您全面了解子女在校的學習成績、行為習慣等。
2、與您交流如何配合培訓中心共同做好對您的子女的教育、管理工作。
3、聽取您對培訓中心的意見和建議。
您的積極參與和寶貴意見,會大大的促進我們培訓中心各項工作邁上一個新的臺階。您的心愿正是我們努力的方向,為了一個共同的目標,期盼您的參與,恭候您的到來。我們誠摯邀請您在百忙之中抽取時間光臨培訓中心,共同搭建家校聯系的平臺。
XX教育培訓中心
20xx年x月x日
培訓機構聯名信范文第3篇尊敬的XX:
由國際認證協會、中國人力資源和社會保障部、中國職工教育和職業培訓協會聯合舉辦的“國際注冊管理會計師講座”將于XXX年4月13—14日在昆明泰麗國際酒店隆重舉行。
實施機構:昆明華宏卓迪企業管理咨詢有限公司
地點:昆明—泰麗國際酒店(昆明市環城南路136號)
講座內容主要包括:
(1)企業風險管理與內部控制、全面預算管理、戰略管理;
(2)中國財務會計人員如何向管理會計的轉型;
(3)管理會計在國內、跨國公司/企、事業中的作用、責任和地位。
據財政部發布的信息,近幾年,普通或初級財務人員出現供大于求,而高級財務管理人才卻呈現供不應求的態勢。
國內的大中型企業都面臨“會計國際化”、“會計管理化”,這是一個發達國家必須要面對的趨勢,目前國內有300萬的會計人員要從“財務會計”向“管理會計”轉型。單純的記賬、報賬、做賬,已經滿足不了當今企業的發展與需要,而是要分析過去、控制現在、規劃未
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