2024版精選協議書勞務派遣合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（接受單位）：__________地址：__________聯系電話：__________丙方（派遣員工）：__________身份證號：__________聯系電話：__________鑒于甲方根據業務發展需要，同意將其員工丙方派遣至乙方工作，丙方同意接受甲方派遣至乙方工作，甲、乙、丙三方經友好協商，達成如下協議：一、派遣期限1.本協議自三方簽字蓋章之日起生效，有效期為__________年，自派遣員工丙方到達乙方工作之日起計算。2.如甲方、乙方同意續簽，應于派遣期限屆滿前__________個月書面通知丙方，否則視為自動續簽一年。3.如甲乙雙方同意提前終止本協議，應提前__________個月書面通知丙方。二、派遣人員及崗位1.甲方應保證丙方的基本素質和業務能力，滿足乙方的崗位需求。2.乙方應根據工作需要，安排丙方從事與甲方同意的崗位及相關工作。3.丙方應認真履行崗位職責，遵守乙方的規章制度，服從乙方的工作安排和管理。三、派遣費用1.甲方應按照本協議約定，向乙方支付派遣員工的工資、福利等費用。2.乙方應按照本協議約定，向丙方支付工資、福利等費用。3.派遣員工的工資、福利等費用，按照甲乙雙方約定的標準和支付方式執行。四、派遣員工的管理與培訓1.甲方應負責丙方的崗前培訓，確保丙方具備乙方要求的崗位知識和技能。2.乙方應負責丙方在崗期間的管理和培訓，提高丙方的業務水平和工作能力。3.丙方應積極參加乙方組織的培訓和學習，不斷提升自身綜合素質。五、保密條款1.丙方在乙方工作期間，應保守甲乙雙方的商業秘密和技術秘密。2.丙方在離職后，仍應承擔保密義務，不得泄露在乙方工作期間獲得的任何商業秘密和技術秘密。六、違約責任1.任何一方違反本協議的約定，導致協議無法履行或造成其他方損失的，應承擔違約責任。2.丙方在乙方工作期間，如有違法行為或嚴重違反乙方的規章制度，乙方有權立即終止本協議。七、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，應通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協議一式三份，甲乙丙三方各執一份。2.本協議自三方簽字蓋章之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接受單位）：__________丙方（派遣員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.丙方個人簡歷2.丙方身份證明文件3.甲方與丙方的勞動合同4.乙方與丙方的崗位說明書5.乙方公司的規章制度6.培訓及保密協議7.乙方公司的主營業務及商業秘密文件8.甲方公司的資質證明文件9.甲方公司的授權書二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間支付派遣費用或未足額支付：甲方違反合同約定，應承擔違約責任。2.乙方未按約定時間支付工資、福利等費用：乙方違反合同約定，應承擔違約責任。3.丙方嚴重違反乙方的規章制度或違法行為：乙方有權立即終止協議。4.甲方、乙方未履行保密義務：泄露商業秘密或技術秘密的一方應承擔違約責任。5.未按約定提前終止協議：應承擔違約責任。三、法律名詞及解釋：1.勞務派遣：指甲方將員工丙方派遣至乙方工作，丙方在乙方工作期間，接受乙方的管理和指揮。2.派遣期限：本協議的有效期，自丙方到達乙方工作之日起計算。3.派遣費用：包括丙方的工資、福利等費用，由甲方支付給乙方。4.保密義務：各方應對在合作過程中獲得的商業秘密和技術秘密予以保密。5.違約責任：違反協議約定的一方應承擔的責任。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.丙方的工作能力不符合乙方要求：乙方應及時與甲方溝通，甲方應負責培訓丙方直至滿足乙方要求。2.丙方在工作中受到不公正對待：乙方應遵守國家法律法規及公司規章制度，公正對待丙方。3.甲方未按時支付派遣費用：乙方應及時與甲方溝通，甲方應在規定時間內支付費用。4.乙方未按時支付丙方工資、福利：乙方應及時支付，若確有困難，應提前與丙方溝通說明。5.丙方泄露乙方商業秘密：乙方有權立即終止協議，并要求丙方承擔違約責任。五、所有應用場景：1.甲方公司因業務量大，需要增加臨時工作