中國勞動合同范本第一篇范文：合同編號：[請填寫具體合同編號]甲方（用人單位）：[請填寫甲方全稱]地址：[請填寫甲方地址]聯系電話：[請填寫甲方聯系電話]乙方（勞動者）：[請填寫乙方姓名]身份證號碼：[請填寫乙方身份證號碼]住址：[請填寫乙方住址]聯系電話：[請填寫乙方聯系電話]根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，簽訂本勞動合同，并共同遵守以下條款：第一條勞動合同的期限1.1本勞動合同的期限為：[請填寫勞動合同期限，如“無固定期限”]1.2起始日期為：[請填寫勞動合同起始日期]1.3結束日期為：[請填寫勞動合同結束日期，如適用]第二條工作內容2.1乙方同意在甲方從事[請填寫乙方職務或工作內容]工作。2.2甲方應根據乙方的實際情況和能力，合理分配工作，并提供必要的工作培訓。第三條工作時間和休息休假3.1乙方的工作時間按照甲方的規定執行，每周工作時間不超過[請填寫每周工作時間]小時。3.2乙方享有國家法定節假日、年假、病假、產假、陪產假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的規定執行。第四條勞動報酬4.1乙方的工資由基本工資和績效獎金組成，具體標準和支付方式按照甲方的規定執行。4.2甲方應按時足額支付乙方工資，不得拖欠。第五條社會保險和福利5.1甲方應按照國家和地方法律法規的規定，為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方應提供乙方享有福利待遇，包括但不限于年終獎、員工體檢、培訓學習等。第六條保密協議6.1乙方同意在合同期間和解除合同后一定期限內，對甲方的商業秘密、技術秘密、經營策略等保密信息予以保密。6.2違反保密協議的，乙方應承擔相應的法律責任。第七條合同的變更、解除和終止7.1雙方同意，合同的變更、解除和終止，應遵循法律法規的規定，并通過書面形式確認。7.2甲方解除合同的，應符合法律法規的規定，并提前[請填寫提前通知天數]天通知乙方。第八條爭議解決8.1雙方在履行本勞動合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.2雙方對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。9.2本勞動合同的附件包括：[請列出附件名稱]甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：[請填寫簽訂日期][注：以上僅為合同范本，具體內容請根據實際情況和法律法規進行調整和完善。]第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導甲方（用人單位）：[請填寫甲方全稱]地址：[請填寫甲方地址]聯系電話：[請填寫甲方聯系電話]乙方（勞動者）：[請填寫乙方姓名]身份證號碼：[請填寫乙方身份證號碼]住址：[請填寫乙方住址]聯系電話：[請填寫乙方聯系電話]丙方（第三方主體）：[請填寫丙方全稱]地址：[請填寫丙方地址]聯系電話：[請填寫丙方聯系電話]鑒于甲乙丙三方同意，甲乙雙方簽訂的《中國勞動合同范本》中，甲方權益為主導，丙方作為第三方主體參與，特制定本合同，以明確各方的權利和義務。第一條第三方主體的職責1.1丙方作為第三方主體，負責為乙方提供：[請填寫丙方提供的服務或產品]1.2丙方應確保提供的服務或產品質量，滿足甲方的要求。1.3丙方在提供服務或產品過程中，如有違約行為，應承擔相應的法律責任。第二條甲方的主導權益2.1甲方作為用人單位，享有乙方的勞動成果和知識產權。2.2甲方有權根據乙方的績效和公司經營狀況，調整乙方的工資待遇。2.3甲方有權在合同期間對乙方進行工作評估，并根據評估結果決定乙方的晉升、獎懲等事項。第三條乙方的權益和限制3.1乙方有權按照甲方的規定，享受各種福利待遇。3.2乙方有權在合同期間，參加甲方組織的培訓和學習活動。3.3乙方應嚴格遵守甲方的規章制度，如違反相關規定，甲方有權進行處罰。3.4乙方在合同期間，不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密等機密信息。第四條違約責任4.1甲方未按照合同約定支付乙方工資、福利等，乙方有權要求甲方支付違約金。4.2乙方未按照甲方的規定履行工作職責，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。4.3丙方未按照合同約定提供服務或產品，甲方有權要求丙方承擔違約責任。第五條合同的變更、解除和終止5.1甲方有權在合同期間，根據公司經營需要，調整乙方的職務和工作內容。5.2乙方有權在合同期間，提前[請填寫提前通知天數]天向甲方提出辭職。5.3合同解除或終止后，乙方應按照甲方的要求，辦理相關手續，并支付違約金（如有）。第六條爭議解決6.1雙方在履行本勞動合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。6.2雙方對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本勞動合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。7.2本勞動合同的附件包括：[請列出附件名稱]甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[請填寫簽訂日期][注：以上合同內容僅供參考，具體條款請根據實際情況和法律法規進行調整。]總結：第三方主體介入勞動合同的意義和目的在于，可以為甲方提供專業化的服務或產品，提高乙方的綜合素質，從而實現甲方業務的發展。在本合同中，甲方權益為主導，通過明確甲乙丙三方的權利和義務，有利于保護甲方的利益，確保合同的順利履行。同時，增加乙方的違約及限制條款，有助于規范乙方的行為，維護甲方的合法權益。在此基礎上，甲方為主導的目的和意義在于，通過制定有利于自身的合同條款，保障甲方的利益最大化，實現甲方業務的持續發展。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導甲方（用人單位）：[請填寫甲方全稱]地址：[請填寫甲方地址]聯系電話：[請填寫甲方聯系電話]乙方（勞動者）：[請填寫乙方姓名]身份證號碼：[請填寫乙方身份證號碼]住址：[請填寫乙方住址]聯系電話：[請填寫乙方聯系電話]丙方（第三方主體）：[請填寫丙方全稱]地址：[請填寫丙方地址]聯系電話：[請填寫丙方聯系電話]鑒于甲乙丙三方同意，甲乙雙方簽訂的《中國勞動合同范本》中，乙方權益為主導，丙方作為第三方主體參與，特制定本合同，以明確各方的權利和義務。第一條第三方主體的職責1.1丙方作為第三方主體，負責為乙方提供：[請填寫丙方提供的服務或產品]1.2丙方應確保提供的服務或產品質量，滿足乙方的要求。1.3丙方在提供服務或產品過程中，如有違約行為，應承擔相應的法律責任。第二條乙方的主導權益2.1乙方作為勞動者，享有甲方的勞動成果和知識產權。2.2乙方有權根據個人績效和公司經營狀況，調整自己的工資待遇。2.3乙方有權在合同期間，參加甲方組織的培訓和學習活動。第三條甲方的權益和限制3.1甲方有權按照乙方的要求，支付乙方的工資、福利等。3.2甲方有權在合同期間，對乙方進行工作評估，并根據評估結果決定乙方的晉升、獎懲等事項。3.3甲方應嚴格遵守乙方的要求，如違反相關規定，乙方有權進行處罰。3.4甲方在合同期間，不得泄露乙方的商業秘密、技術秘密等機密信息。第四條違約責任4.1甲方未按照合同約定支付乙方工資、福利等，乙方有權要求甲方支付違約金。4.2乙方未按照甲方的規定履行工作職責，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。4.3丙方未按照合同約定提供服務或產品，甲方有權要求丙方承擔違約責任。第五條合同的變更、解除和終止5.1乙方有權在合同期間，根據個人發展需要，提前[請填寫提前通知天數]天向甲方提出辭職。5.2合同解除或終止后，乙方應按照甲方的要求，辦理相關手續，并支付違約金（如有）。第六條爭議解決6.1雙方在履行本勞動合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。6.2雙方對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本勞動合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。7.2本勞動合同的附件包括：[請列出附件名稱]甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[請填寫簽訂日期][注：以上合同內容僅供參考，具體條款請根據實際情況和法律法規進行調整。]總結：乙方為主導的目的和意