PAGEPAGE1離職保密協議書甲方（雇主）：__________乙方（員工）：__________鑒于乙方在甲方任職期間，將接觸和了解甲方的商業秘密、客戶信息、技術資料等保密信息，為了保護甲方的商業秘密和合法權益，甲乙雙方經平等協商，達成如下保密協議：一、保密信息的范圍1.1甲方商業秘密：包括但不限于甲方的經營計劃、管理方法、商業模式、財務信息、市場策略、客戶信息、供應商信息、研發計劃、技術方案、產品設計、生產工藝、軟件程序、源代碼、數據庫、文檔資料等。1.2乙方在甲方任職期間，因工作需要所接觸到的甲方及其關聯公司的商業秘密、客戶信息、技術資料等。二、保密義務2.1乙方在甲方任職期間及離職后，應對甲方的商業秘密和保密信息承擔嚴格的保密義務，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露、泄露、使用或允許他人使用甲方的商業秘密和保密信息。2.2乙方在離職后，不得以任何方式利用甲方的商業秘密和保密信息從事與甲方業務相同或相近的活動，不得加入與甲方有競爭關系的公司或組織。2.3乙方應妥善保管甲方的商業秘密和保密信息，采取必要措施防止泄露，如發現商業秘密和保密信息泄露或可能泄露，應及時通知甲方，并協助甲方采取補救措施。三、保密期限3.1本協議項下的保密義務自乙方在甲方任職之日起生效，至乙方離職后______年屆滿。3.2若甲方的商業秘密和保密信息在乙方離職時尚未公開，乙方應繼續承擔保密義務，直至該商業秘密和保密信息公開之日。四、違約責任4.1乙方違反本協議的保密義務，應向甲方支付違約金，違約金的數額為乙方在甲方最后一個月工資的______倍。4.2乙方違反本協議的保密義務，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任，包括但不限于直接損失、間接損失、可得利益損失等。4.3甲方有權要求乙方停止違約行為，消除影響，賠禮道歉，并追究其法律責任。五、爭議解決5.1本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、其他條款6.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。6.2本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________注：本協議僅供參考，具體內容請根據實際情況調整。在簽訂本協議前，請務必咨詢專業律師意見。目錄一、保密信息的范圍二、保密義務三、保密期限四、違約責任五、爭議解決六、其他條款附件一：保密信息清單附件二：離職員工保密承諾書2024帶目錄帶附件詳細版-離職保密協議書甲方（雇主）：__________乙方（員工）：__________鑒于乙方在甲方任職期間，將接觸和了解甲方的商業秘密、客戶信息、技術資料等保密信息，為了保護甲方的商業秘密和合法權益，甲乙雙方經平等協商，達成如下保密協議：一、保密信息的范圍1.1甲方商業秘密：包括但不限于甲方的經營計劃、管理方法、商業模式、財務信息、市場策略、客戶信息、供應商信息、研發計劃、技術方案、產品設計、生產工藝、軟件程序、源代碼、數據庫、文檔資料等。1.2乙方在甲方任職期間，因工作需要所接觸到的甲方及其關聯公司的商業秘密、客戶信息、技術資料等。二、保密義務2.1乙方在甲方任職期間及離職后，應對甲方的商業秘密和保密信息承擔嚴格的保密義務，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露、泄露、使用或允許他人使用甲方的商業秘密和保密信息。2.2乙方在離職后，不得以任何方式利用甲方的商業秘密和保密信息從事與甲方業務相同或相近的活動，不得加入與甲方有競爭關系的公司或組織。2.3乙方應妥善保管甲方的商業秘密和保密信息，采取必要措施防止泄露，如發現商業秘密和保密信息泄露或可能泄露，應及時通知甲方，并協助甲方采取補救措施。三、保密期限3.1本協議項下的保密義務自乙方在甲方任職之日起生效，至乙方離職后______年屆滿。3.2若甲方的商業秘密和保密信息在乙方離職時尚未公開，乙方應繼續承擔保密義務，直至該商業秘密和保密信息公開之日。四、違約責任4.1乙方違反本協議的保密義務，應向甲方支付違約金，違約金的數額為乙方在甲方最后一個月工資的______倍。4.2乙方違反本協議的保密義務，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任，包括但不限于直接損失、間接損失、可得利益損失等。4.3甲方有權要求乙方停止違約行為，消除影響，賠禮道歉，并追究其法律責任。五、爭議解決5.1本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、其他條款6.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。6.2本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________附件一：保密信息清單（具體內容請根據實際情況填寫）附件二：離職員工保密承諾書（具體內容請根據實際情況填寫）注：本協議僅供參考，具體內容請根據實際情況調整。在簽訂本協議前，請務必咨詢專業律師意見。附件列表：1.保密信息清單2.離職員工保密承諾書違約行為羅列：1.未經甲方書面同意，向任何第三方披露、泄露、使用或允許他人使用甲方的商業秘密和保密信息。2.利用甲方的商業秘密和保密信息從事與甲方業務相同或相近的活動。3.加入與甲方有競爭關系的公司或組織。4.未妥善保管甲方的商業秘密和保密信息，導致泄露。5.發現商業秘密和保密信息泄露或可能泄露，未及時通知甲方并協助采取補救措施。違約行為的認定：違約行為的認定依據甲方的調查結果、相關證據以及乙方的陳述。甲方有權對乙方是否存在違約行為進行查證，乙方應予以配合。法律名詞及解釋：1.商業秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。2.保密信息：指在合同中被定義為保密的信息，包括但不限于商業秘密、客戶信息、技術資料等。3.違約金：指乙方違反合同約定時，應向甲方支付的金額。4.賠償責任：指乙方違反合同約定給甲方造成損失時，應承擔的賠償責任。實際執行過程中可能遇到的相關問題及注意事項：1.如何界定商業秘密和保密信息的范圍？解決方法：在簽訂合同時，明確列出商業秘密和保密信息的具體內容，以附件形式提供保密信息清單。2.如何確保乙方履行保密義務？解決方法：要求乙方簽署保密承諾書，明確保密義務和違約責任，并進行必要的保密培訓。3.如何處理乙方違反保密義務的行為？解決方法：根據合同約定，對乙方進行違約金處罰，并追究其法律責任。同時，采取必要措施防止進一步泄露。4.如何處理合同糾紛？解決方法：根據合同約定的爭議解決條款，首先通過友好協商解