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文檔簡介

公司工會公示管理制度1.背景為了加強公司工會的組織管理，提高工會工作的透明度和公開性，促進公司員工的積極參與，特制定本《公司工會公示管理制度》。2.公示內容公司工會的公示內容應當包括以下方面：2.1工會基本情況工會基本情況包括成立日期、組織架構、工作范圍、工資、經費管理等方面。2.2工會活動報告工會應每年公開發布工作報告，報告應詳細反映過去一年工會的主要工作內容、工作進展、取得的成績等情況，展示工會活動的全貌。2.3工會財務公開工會財務公開應涵蓋每年的支出、收入、余額等方面。工會應在每年年末公開財務年報，逐項展示收入、支出和余額等數據，在公示內容中不得存在錯誤或缺漏。2.4工會選舉結果工會選舉結果應當公開透明，宣布選舉結果應當及時，在公示內容中清晰地表述當選人和未當選人的名單。2.5工會委員會名單公開公布工會委員會成員名單，包括委員的姓名、工作單位、職務等情況。3.公示渠道公司工會公示內容應在以下渠道進行公示：3.1公示欄公司應設立工會公示專用欄，在欄內張貼公告、報告、財務情況等內容，對欄內公示內容及時更新。3.2公司網站公司應當在公司網站上開設工會欄目，公示部分工會信息和公告。公示內容應當及時更新。3.3企業郵件群組運用郵件群組，向全體員工發送工會活動重要通知以及公告。4.公示時限公司工會公示的內容應當及時公開，確保信息的及時傳達與公開。4.1活動報告工會年度工作報告應在年度結束后60天內公布。4.2財務公開工會財務年終報告應在年度結束后90天內公布。4.3選舉結果和委員會名單工會選舉結果和委員會名單應即時公布。5.公示管理5.1組織管理公司工會應當設立公示管理專門負責工會公示內容的更新、整理、歸檔、反饋和處理等工作。5.2反饋渠道公司工會應當設立明確的公示反饋渠道，開放員工反饋窗口、投訴電話、郵箱等渠道，對反饋問題進行及時處理反饋。5.3違規處罰對于工會公示管理制度未能履行公示義務、編造虛假內容、篡改公示內容等行為，給予相應的處罰處理。6.結語本公司工會公示管理制度，就是為了促進公司工會的組織管理水平，提高員工對工會的信任和支持度，從而推動公

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