國際注冊采購師工程簡介北京高揚職業教育開展中心國際職業證書中國考試指導中心目錄一、北京高揚職業教育開展中心概述二、美國采購協會簡介三、工程簡介四、運營機制五、其他國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心一、北京高揚職業教育開展中心簡介

中心成立于2024年，是專業從事國際職業資格認證工程的教育推廣機構。多年來，該中心所引進或代理的國際職業資格證書工程主要有以下8項：

1美國采購協會〔APS〕所授權的?注冊國際采購師?認證工程在國內高教系統的獨家代理；

韓國政府職業韓國語能力考試委員會所授權?職業韓國語能力考試〔簡稱“OK-TEST〞〕?工程在國內的獨家代理；是“OK-TEST中國事務局〞的日常辦事機構。2國家住房和城鄉建設部人力資源開發中心下設的?全國房地產營銷人員能力培訓?工程管理辦公室所授權的美國國際房地產聯盟所開發的國際房地產營銷師〔簡稱“IRES〞〕認證工程國內高教系統的獨家代理；3國家外國專家局所授權的，專門在國內高等教育系統，負責推廣美國國際公共管理和人力資源協會〔IPMA〕的認證工程的助學效勞機構；4北京高揚職業教育開展中心國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心美國認證協會〔ACI〕所授權的?國際注冊人力資源管理專家?、?國際注冊營銷管理專家?、?國際注冊職業經理人?、?國際注冊銀行管理專家?等認證工程在國內的獨家代理；國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心中英合作工程辦公室所授權的“全國地方教育系統助學推廣機構〞。負責在各省市高教系統推廣已納入國家證書體系的英國劍橋大學、英國倫敦城市行業協會以及英國考試局等機構開發的20余項國際職業資格認證工程；5是美國斯塔基國際家政管理協會〔簡稱“SII〞〕所開發擁有的家政工程在國內的獨家代理；

是美國新地平線計算機學習中心〔簡稱“NHCLC〞〕所開發擁有的電子商務系列認證工程在國內的獨家代理。678北京高揚職業教育開展中心國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心二、美國采購協會簡介北京高揚職業教育開展中心美國采購協會(AmericanPurchasingSociety以下簡稱APS)是國際第一個為專業采購人員進行專業資格認證的組織。自1969年設立以來，該協會的認證工作得到了持續地開展和提高?，F今，APS的會員遍布美國和世界很多國家,其認證得到世界157個國家政府的認可,其知識體系完善、職業標準先進、操作技能全面，具備良好的通用性，具有廣泛的代表性和國際權威性。隨著就業要求的不斷提高，經過認證的專業采購人員已經從眾多工作競爭者中脫穎而出。國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心APS的注冊采購職業經理認證工程已被美國眾多權威媒體所報道和推薦，如：CNN/2024/LIVING/worklife/02/11/.certification/index.htmlAOL，Careeroverview/purchasing-manager-career.html北美最大的招聘網站運營商CareerBuilder等。123國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心三、工程簡介1、工程背景2024年4月，人力資源和社會保障部正式批準APS工程在華注冊，注冊號為勞引字[2024]001號。自此，美國采購協會的認證工程被納入國家職業資格證書統一管理體系。為便于工程的推廣，該部設有專門的APS認證工程管理辦公室，具體負責該工程在全國的組織管理、考試及認證工作。國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心北京高揚職業教育開展中心2、批復文件國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心3、工程授權書APS給中心頒發的獨家代理其工程的授權書〔英文〕國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心APS給中心頒發的獨家代理其工程的授權書〔中文〕國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心注冊國際采購師—初級〔CAP—EL〕1〕PurchasingProcess采購程序A.IdentifyingRequirements確定需求B.PreparationofSolicitations準備發盤C.SupplierAnalysis供給商分析D.ContractExecution,ImplementationandAdministration合同的完成、執行和管理2〕SupplyEnvironment：供給環境A.Negotiations談判B.InformationTechnology信息技術C.QualityIssues質量問題D.InternalRelationships內部關系E.ExternalRelationships外部關系注冊國際采購師—中級〔CAP—ML〕1〕ValueEnhancementStrategies價值增強戰略A.SourcingAnalysis采購分析B.SupplyandInventoryManagement采購和存貨管理C.ValueEnhancingMethods價值增強方法D.ForecastingandStrategies預測及戰略2〕Management管理A.ManagementandOrganization管理與組織B.HumanResourceManagement人力資源管理4、證書等級及考試內容國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心5、培訓與考試證書培訓的時間一般為180－240小時。一般采用自學方式。比較起學位教育工程，證書工程的教學規模較小，學習時間較短。該培訓方式通過采取以實踐為主的，實戰型的學習方式來獲得拓展或加強各種工作能力。

依據行業協會的規定，對到達相關要求的人員進行職業資格認可的過程。以此向公眾和社會證明，通過考核的人員已經到達從業門檻的要求。培訓認證國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心6、證書樣本APS頒發的英文證書——封面國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心北京高揚職業教育開展中心APS頒發的初級英文證書---樣證國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心APS頒發的中級英文證書---樣證國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心北京高揚職業教育開展中心APS頒發的中文證書---樣證國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心

由美國采購協會出題，由相關的教育考試機構安排考試時間與地點。

7、考題相關

試題沒有判斷對錯題。全部試題采用單項選擇題。單項選擇題通常由5局部組成：1.題干；2.選項；3.正確答案；4.迷惑選項；5.題條。題干就是開篇句，即試題要考察的內容。選項就是給考試人設計的選擇。答案就是正確選項。迷惑選項為非正確選項或用來分散考試人注意力。題條即整個試題?？荚囋囶}用來衡量考生對采購和供給管理任務的理解、應用、分析、解釋和評估。如果考生覺得選項不夠完善的話，那也只能在列出得選項中進行選擇?？荚嚨攸c考試方式考題說明

中文試卷，筆試，閉卷考試。國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心8、樣題提供給用料申請人一份問卷表〔詢問對采購效勞質量的反響〕同時附加上已收到所要求貨物或效勞的訂購單

A. 可能使會阻礙采購經理工作而不應該考慮使用B. 可為采購經理提供有價值的質量控制信息

C. 如果問卷一旦公開將會有損采購部與公眾之間的聯系D. 采購經理利用它來處理采購來的廢物國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心四、運營機制1、運作架構高揚職業教育開展中心〔APS工程中國區獨家代理〕人社部相關考試機構教育部相關考試機構各省市APS授權代理機構各院校APS授權代理機構國家人力資源社會和社會保障部APS工程管理辦公室美國采購協會中國辦事處國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心

2、價值分析社會層面為高等院校、社會和企業提供國際化的權威的職業資格認證工程；為當地院校、職業技能培訓學校提供與國際職業教育機構進行交流、合作的平臺；為自學成才的求學者，提供了一塊可以增加就業時機的、并且含金量較高的求職敲門磚。國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心

授權機構可以迅速與國際化接軌；有利于提升自身企業的綜合素質；可以在更大的區域內，拓展其所經營的工程；有利于其它國際化工程的合作。國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心

經濟效益享有APS認證工程的培訓收益〔包括學歷教育收益〕；享有國際著名工程的品牌支持效益；享有APS工程中的其它收益。國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心五、其他國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心國家人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心北京高揚職業教育開展中心如果您對APS工程