第醫生立足崗位演講稿五篇第1篇:醫生立足崗位演講稿

曾經，我滿懷崇高的理想，長大了，要為祖國的發展建設貢獻自己的一份力量。也曾經，我想象過踏入工作崗位后的美好，踐行平生所學，實現自我的人生價值。如今，二十年的校園歲月過去了，當我信心百倍地邁進鄭州市骨科醫院的莊嚴大門時，我以智慧的骨醫人而驕傲著。緣分的天空賜予我這座揮灑人生的大舞臺，夢圓的希冀，引領我步入了另一段絢爛的光彩人生之路。

時光如梭，自去年7月份入職dnv認證辦公室以來，不知不覺間時間已經過去半年了。在這半年來的時間里，我感受著六個骨醫品牌建設的發展，我傾聽到了與北京積水潭醫院合作追隨智者的腳步聲，我銘記下了在華電機械設計研究院內許下的莊嚴誓言，我目睹見證了宜居健康城的開工奠基典禮，而更讓我倍感榮幸的是：作為一名剛畢業的臨床醫學碩士研究生，有機會加入到我院神圣的dnv認證工作中來，近距離地觸摸著我們高品質醫院建設的脈搏。

曾經我在一篇文章中寫道：如果把醫院的未來比作一張待描繪的空白圖紙，那么醫院的制度、文化及品牌等系列建設就是描繪這張圖紙的丹青，而作為醫院的領航人就是繪制這張美好藍圖的著墨者。作為身處廣袤中原腹地獨具特色的中西醫結合骨專科醫院，我們鄭州市骨科醫院經過幾代骨醫人近六十年的思考摸索，如今正以嶄新的姿態邁向從優秀到卓越的歷史跨越。連鴻凱院長曾經說過：我們需要更優秀的制度，讓我們知道應該以什么為準則；我們需要更好的流程，讓我們知道怎樣做才是正確的；我們需要更好的路徑，讓我們知道怎樣做才是優秀的；我們需要更好的保障，讓我們知道怎樣工作會更好；我們需要更好的理念，讓我們知道做事的原則：標準、簡單、準確、幸福；我們需要安全和可持續發展。面對激烈的醫療市場競爭，面對中原偉大崛起的歷史機遇，院領導審時度勢，高瞻遠矚，適時引入以風險管理見長的dnv認證，全面引領著我們高品質醫院建設的發展，描繪著醫院未來美好的藍圖。

在院領導的悉心安排部署下，在王翔宇主任的帶領下，我們的dnv認證工作有條不紊地進行著。在dnv認證辦公室這段特別的時期里，王主任和護士長給予了我很大的信任與鼓勵。因為這份信任，所以讓我有更多的機會盡情地享受著工作帶給我的快樂；因為這份鼓勵，所以讓我有更好的毅力忘情地分享著工作帶給我的熱情。他們總是在我犯錯的時候悉心地教導我，他們總是在我困惑的時候耐心地開導我。在這個優秀的團隊中，我更是盡心盡力地嚴格要求自己，體味著我們高品質醫院建設賦予我的神圣職責。

在dnv認證辦公室的這幾個月里，我每天都在思考，每天都在用心地琢磨著工作上的每一件事，每天都在體味著我的工作對于我們高品質醫院建設的實際意義。***年的腳步已悄然踏來，醫院六十華誕也即將來臨，因緣際會，身為驕傲骨醫人的一份子，我將以我的真誠奉獻我的行動。在往后dnv認證工作的道路上，在救死扶傷的職業生涯中，我將始終遵循“厚德精誠，力行博愛”的醫院精神，更加努力扎實地工作，以“醫者仁心”的情懷，恪守職業道德，以滿懷奮發有為的豪情，履行崗位職責，自覺發揮聰明才智，努力完成院領導交辦的每項任務，為我們高品質醫院建設添磚加瓦，為醫院美好的明天譜寫一曲壯麗的人生之歌。

第2篇:醫生立足崗位演講稿

尊敬的各位領導、尊敬的各位同仁，大家好！

今天我演講的題目是：為生命保駕、為健康護航

除人類之病痛，助健康之完美，這是我人生的理想，也正是為了這個理想，我選擇了醫生這個職業。坐落在——湖濱，——河畔，蜂蜜山旁的——醫院，以科學發展觀為指導思想，即將發展成為設備先進，技術優良，人才濟濟的三級綜合醫院。為生命保駕、為健康護航，這是我們——醫院的辦院宗旨，也是我們密醫人心中的崇高信仰。在這里，憑著對事業的忠誠和對生命的尊重，密醫人創造出一個又一個醫學神話，譜寫了一曲又一曲生命贊歌。

剛到醫院報到不久，我就經歷了這樣一個醫護人員和死神叫板的事件，我們和死神爭奪的是一個孩子，這是一個天真無邪的生命，父母離異，缺少家的溫暖，無情的病魔已緊緊的扼住了她的喉嚨。天真的笑容漸漸少去，清脆的聲音漸漸微弱，稚嫩的身影似乎頃刻間就要消失，瘋狂了的白血病細胞侵食著他身體的每個角落。這時，白衣天使降臨到她的身邊，她的出身已經很不幸了，我們要讓幸運降臨她頭上一次，醫院決定減免醫療費用為這個孩子治療。一瓶瓶充滿深情的—液注入她的血管，一袋袋充滿愛心的血液輸入她的心臟，一個個不知疲倦的身影陪她度過一個又一個漫漫長夜，是誰，在寒夜里為她蓋好衣被？是誰，在夏夜里為她驅走炎熱？是誰，在寂靜的夜讓她淡忘孤獨？是你們，無畏無懼的白衣戰士，是你們，可敬可愛的白衣天使，正是這有情有愛的天使心，創造出了一個醫學奇跡，病魔屈服了，孩子的笑容比昔日更加甜美，孩子的聲音比昔日更加清脆，孩子的生命之花更加燦爛。

不是每一份努力都有回報，不是所有的企盼都會發生奇跡，可挽留生命的那種熱情讓我們肅然起敬。那是一個青春如火的生命，一次次的手術令她的身體殘缺不全，一期期的化療令她的秀發不再飄逸，一陣陣的癌痛令她美麗的笑容無影無蹤。曾幾何時，我們一同坐在黑板前，暢游知識的海洋。曾幾何時，我們一同站在窗前，細數簾外的雨滴，曾幾何時，我們一同踏上峰巔，問遍漂泊的流云。可是，云卷云舒，潮漲潮落，她躺在病床上，張開十指想挽住生命的狂流，凝視雙眸想留住時間的腳步，為什么青春的樂園要變得荒蕪，為什么花開的聲音就要逝去。她失望，她怨恨，她無奈，她茫然。我們也無力回天，只能讓我們的微笑緩解她刻骨般的疼痛，讓我們的真誠沖淡她心底的怨恨，讓我們的愛心撫慰她茫然的心靈。雖然生命的旋律無法再延續，雖然生命的帷幕即將落下，但當這個生命遠去的時候，多么盼望我們就是神，把所有的生命挽留。

健康所系，—命相托，我們深知任重道遠，為了每個病重的患者都能看到明天的太陽，為了我們心中的的那份理想，為了讓生命之花更加燦爛，我們會以精湛的醫術，高尚的醫德，熱情的服務，驅走病患心間的—霾，還生命一個燦爛的晴空。詩人艾青說：“為什么我們的眼里總含著淚水，因為我對這塊土地愛得深沉。”上善若水，厚德載物，美麗的——湖，清澈的——河，巍峨的——山，請見—我們——人的錚錚誓言：為生命保駕、為健康護航。

第3篇:醫生立足崗位演講稿

一所有競爭力的醫院必然有其獨到的醫院文化，這是我們醫院的文化。醫院文化是醫院凝聚力和創造力的源泉，是醫院核心競爭力的重要因素。在這個理念的指導下，我愿從自己做起，由細節做起，把自己的工作精細化，精確化，精益化，為把東升醫院建設成為一所醫院而奉獻出自己的一分力量。

“精細化”原本是一個企業管理領域的概念，是由一位德國人提出來的。現在，“精細化”這個理念已經被廣泛地應用于教育和醫療領域。簡單來說，精細化就是要注重細節，把各個環節做得更細致，更深入，更好地運用現代生物醫療技術，和人文關懷為人類健康、解除疾患而提供更優質的服務，進而使工作效益得以提升。

我是手術室一名麻醉醫生，平時的工作就是減輕或消除病人在圍手術期所承受的痛苦。很多病人一生中可能就只做那么一兩次手術，可往往就是這一兩次的手術和住院過程，他們形成了對手術室，對麻醉醫生的最基本，或許也是“一輩子”的看法。所以，我覺得在自己的工作中更應該注重細節。

手術前

有一句話流傳甚遠，“有時去治愈，常常去幫助，總是去安慰”。病人術前焦慮的狀態，需要我們去關注和處理。好的心態和心情對他們手術以及術后的康復都有很大的幫助。如何去做呢？我做以下設想。術前訪視,也就是手術前探訪病人，跟病人及其家屬交談時，要盡量臉帶微笑，說話語速適中，措辭中性，客觀地告知病人及其家屬相關事項。在過去的兩年，醫鬧的報道不斷，醫患關系惡化，工作越發地戰戰兢兢。有句話說，患者一般不會因為你業務不精而起訴，相反，當他們感覺你不夠關心，必然會采取法律行動。這句話從側面體現出對病人及其家屬面前表現出關懷的重要性。

在保證病人及其家屬理解醫療服務結果本身的不確定性特點的基礎上，盡量不增加他們住院期間的心理負擔。說話要有那么一點點的技巧。都說醫生是門技術活，其實我說呀，也是一門藝術活。

手術中

很多人對麻醉的認識僅限于，“打個麻醉針”。其實不然，常言道，手術醫生治病，麻醉醫生保命，手術麻醉過程中我們還要觀察和處理好多事情。我有個想法，一臺好的麻醉，最好是沒有波瀾，平平淡淡的。當大家看到我們貌似很安靜地坐著時，其實正是因為控制好了，處理好了，才能有這種“平淡”和“淡定”。每個病人的麻醉都是一次全新的體驗。嚴格遵守醫療行為規范，遵守麻醉的操作規范，認真學習并領會指南的精神。麻醉是一門科學。遵守各種規范和指南的前提下，盡量把麻醉方案制定得更人性化和個性化。比如麻醉方案的選擇跟病人及其家屬溝通，考慮他們的需求。比如，有時候，病人對手術的記憶也是一種創傷，盡管不痛。我們可以為病人消除一下這種創傷的記憶。又比如，用藥精確化！這也是我們精細化服務的一種方式。當然，血藥濃度我們沒法監測，還有個人對藥物的敏感程度我們也沒法測量，但是我們可以根據病人的情況和術中的反應來選用藥物，確定藥物的量。通俗一點說，“麻到剛剛好”就最好不過了。

手術后

隨訪一下病人，看看恢復得怎樣，鎮痛效果如何，等等。

除此之外，我覺得還要積極參加醫院舉辦的各種活動，真正融入醫院的文化，融入這個大家庭。我很感激，自己有這么一個好的團隊。

我會不斷學習，提高自己的業務水平，把工作精細化，精確化，精益化，提高自己醫療服務的質量，滿足病人的需求，也增加醫院的經濟和社會效益。

最后，祝我們醫院越辦越好！大家越來越開心！

第4篇:醫生立足崗位演講稿

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：下午好！

出于個人理想的追求，出于對醫院改革的積極參與，出于對外科的`深厚感情我來到了今天的競聘現場，我競聘的崗位是外科護士長。在此謝謝院領導給我這次展示的機會。

如果我當選，我將做好各方面、各層次的溝通和協調工作，盡力化解科室、醫護、及護患間的矛盾；以謙虛、謹慎和積極工作的態度對待領導；以和睦相處、取長補短的態度處理與兄弟科室間的關系；以高度的同情心和責任感對待病人及家屬；以博愛之心和心理感悟來體察、理解科室的每位護士和其他工作人員。我知道，只有關心、體貼、理解護士，才能最大限度的發揮她們的潛能和創造性。也只有做好溝通與協調、團結工作，才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方。我的新浪博客里的座右銘是認真去做每一件事，用心去感受每一人，別計較得失。

如果我當選，我將做好以下幾方面的工作：

1在外科科主任業務指導下，按照護理質量標準，制定工作計劃，并組織實施具體工作，認真履行護士長職責和義務。堅持“以病人為中心，以質量為核心，為患者提供優質、便捷、高效、文明服務”的服務理念，把好入院宣教與出院指導關，加大健康教育力度，做好出院訪視工作。

3不斷加強醫護，護患溝通，定期征求各方意見，及時采取整改措施。更好地為病人提供優質親情服務。

以上是我競聘思路，希望能得到所有領導和各位的幫助、指導和完善。涓涓細流，匯入長江我決心，為創建群眾滿意醫院，為外科的發展經濟效益得到更大雙贏的效果而將自己所有的精力融匯到這個讓我歡喜讓我憂的大集體中。我將無怨無悔。

有一句話很經典千里馬常有，而伯樂不常有，至于是不是千里馬，就有待在座伯樂們的裁決了。

第5篇:醫生立足崗位演講稿

你們好！

“假如我是一個病人”，其實，我也知道這樣的假如并不遙遠。人吃五谷，孰能無病，上帝不會因為我們曾經拯救過生命，就賦予我們永遠健康的特權。病人永遠是每個人都會經歷的一份兼職。

我也曾靜靜地躺在病床上，雙眼無奈地盯著天花板，面對著那些種種不合理制度和現象而憤憤不平。可是隨著角色的轉換，隨著時間的流逝，慣性的力量讓我的神經漸漸變得麻木，我似乎又淡忘了身為病人時的不滿。原來那個富有感情，為病人痛苦而痛苦，為病人著急而著急的自己何時變得越來越模糊，腦海里剩下的似乎也都是一片空白。

當第一次面對這個“假如”，我不禁面帶愧色。是的，我是一名醫生，是一名國家培養多年的醫生。我每天與著形形色色，來去匆匆的病人打著交道，與他們一起的時間遠遠超過了與家人在一起的時間，我的節假日大多也是與他們一起度過的，那么我應該非常了解他們，他們同時也應該非常理解我。“健康所系、性命相托”，這是一種什么樣的信任和依賴啊！試問，人世間又能有多少人相互間擁有這樣的關系？可是，現實呢？醫患矛盾卻日漸尖銳，醫療糾紛亦急劇增多。這時我才大驚失色：原來——我與他們之間是那么的遙遠啊！

假如我是一個病人，我也必須承認，醫學是一門嚴謹的科學。“冰凍三尺，非一日之寒”，“醫生是苦盡，病人則是甘來”，在這一方面我應該充分信任我的醫生，同時我也希望我的醫生能在目前醫患關系緊張的情況下，敢于堅持原則，真正出以愛心，維護病人的健康，而不是無原則地甚至消極地附和、迎合某些病人的種種不合理要求。如果在醫療實踐中醫生一切行動唯病人之命是從，這不僅不代表互相理解、互相尊重，相反，是從根本上