工地勞動合同范本（集合7篇）

甲方和乙方在簽訂施工現場用工合同后,應當嚴格遵守施工現場用工的有關法律、法規、政策和規定。以下是合同屋我為大家收集整理的工地勞動合同范本，歡迎閱讀并下載。

工地勞動合同范本第1篇

甲方（用人單位）：_________

乙方（勞動者）：_________

依據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規、規章的規定，在同等自愿、協商一樣的基礎上，甲、乙雙方依法訂立本臨時用工合同（以下簡稱合同），共同遵守。

一、工作內容及工作數（質）量要求

乙方同意按甲方工作須要在_________從事泥工作業_________工作，詳細工作內容及工作數（質）量要求是：工作量由班組長依據實際狀況安排；質量滿意現行相關規范、設計及參建管理單位現場管理人員要求。

二、合同期限

合同期限采納以完成肯定的工作為期限，即從_________年_________月_________日起至_________工程完工之日止。

三、工作時間和休息休假

甲方按國家相關法律、法規規定的工時制度和休息、休假方法執行。

四、勞動酬勞

（一）工資計發方式按以下第1、3種方式發放。

1、計時工資：按日工資標準計算，每日工資為：_________元（大寫_________元）。

2、以雙方協商依據實際狀況約定的工作內容及計件單價為發放標準。

3、按工作進度支付工資：甲方每月至少支付一次乙方工資，支付比例為完成合格產品的_________%，余額待任務完成閱歷收合格后一次性支付給乙方。其中，遇春節時，甲方應在春節放假前支付乙方的全部工資。

（二）每月工資支付時間：次月15～20日。

（三）工資支付方式：現金或轉存到工資卡。

五、勞動愛護和勞動條件

（一）甲乙雙方必需執行國家和行業勞動平安衛生法律、法規、規程和標準。甲方對乙方進行勞動平安衛生教化、防止事故，削減職業危害。

（二）甲方為乙方供應符合國家規定的勞動平安衛生條件和必要的勞動工具、勞動平安防護用品，對從事有職業危害作業的勞動者定期進行健康檢查；努力改善勞動條件，建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》（JGJ146—20xx）。

（三）甲方支配乙方從事須要持證上崗和特種作業的工作崗位的，乙方必需按國家規定取得相應職業資格證書和崗位操作證書；乙方在勞動過程中應嚴格遵守平安操作規程，對甲方違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行；危害生命平安和身體健康的行為，有權提出指責、檢舉和控告。

六、勞動紀律

（一）甲方依法建立和完善規章制度。

（二）乙方必需遵遵守法律律、法規、規章和甲方依法制定的規章制度。

（三）甲方有權依據法律、法規、規章和規章制度對乙方進行管理和獎懲。

七、合同的變更、解除、終止、續訂

（一）在合同期限內，甲乙雙方同等協商一樣后，可以依法變更合同的部分條款或解除合同。

（二）乙方解除合同，應當提前10日以書面形式通知甲方。符合《勞動法》第三十二條和《重慶市職工權益保障條例》第十四條規定的情形之一的，乙方可隨時通知甲方解除合同。

（三）合同到期或出現法律法規規定的終止合同的條件，合同即行終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂合同。本合同期滿后，未辦理終止合同手續仍存在勞動關系，雙方應剛好辦理合同終止或持續手續。

八、甲乙雙方協商約定的其它事項

九、甲乙雙方協商約定的違反合同的責任

甲乙雙方任何一方違反本合同的規定，除依法擔當法律責任外，應分別擔當如下違約責任：

甲方的違約責任乙方的違約責任

十、勞動爭議處理

甲乙雙方因履行本合同發生的勞動爭議，可向本單位勞動爭議調解委員會申請調解。也可以自勞動爭議發生之日起60日內，當事人一方干脆向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、其它事項

﹙一﹚本合同未盡事宜，雙方可協商解決；法律法規另有規定的，從其規定。

﹙二﹚乙方應將其家庭地址、郵政編碼及聯系電話改變狀況書面告知甲方。

﹙三﹚本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

工地勞動合同范本第2篇

發包方：(以下簡稱甲方)

承包方：(以下簡稱乙方)

依據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律、法規規定，結合工程實際狀況，就工程施工承包給乙方的有關事宜，經協商一樣，簽訂本合同，以資共同遵守。

第一條工程概況

工程名稱：

工程地點：

工程承包方式：

工程范圍和內容：

其次條工程期限

本工程合同總工期為天(從開工之日算起)

本工程開工日期年月日，竣工日期年月日。

第三條工程合同總價

本工程合同總價為人民幣元整(￥元)，工程總價包含乙供材料費、安裝費用、材料保管費用、搬運費用、平安保障設施費用、工傷保險費用等，乙方不得要求甲方支付非經甲方認可的其他費用。

第四條工程質量和檢查驗收

乙方必需嚴格按施工圖紙、說明文件和國家頒發的有關規范、規程進行施工，并接受甲方代表的監督檢查。

乙方應按工程進度，剛好向甲方供應關于工程質量的技術資料等。隱藏工程未經甲方專業人員檢查不得隱藏，否則將擔當有關責任。

工程竣工驗收，應以施工圖紙、圖說、技術交底紀要、設計更改通知、國家頒發的施工驗收規范和質量檢驗標準為依據。

工程竣工后雙方共同組織有關單位進行竣工驗收。

驗收中如發覺有不符合質量要求，須要返工的工程，由乙方負責修好再進行檢驗。乙方如不能在支配的期限內整改完成且達到竣工要求時，甲方有權按安排合法運用而不被視為驗收通過，乙方須在有限的時間內處理完畢，直至驗收合格。

竣工日期以最終驗收合格的日期為準。

第五條施工設計變更

甲方依據工程實際狀況須要，可以對施工設計進行部分變更，乙方必需遵照執行，因施工設計變更造成的工程量增減，依據實際工程量結算。

第六條雙方負責事項

甲方

1)合同簽訂后，向乙方供應有關技術要求和圖紙;

2)組織乙方和設計單位參與施工圖紙交底，并做好各方共同簽署的交底紀要;

3)監督乙方工程進度及質量。

乙方

1)自備工程所須要的加工器械和施工工具;

2)做好材料和設備的檢驗、管理;

3)嚴格根據施工圖與說明書進行施工，確保工程質量，按合同規定的時間如期

完工和交付.

4)在合同規定的保修期內，對屬于乙方負責的工程質量問題，負責無償修理。

5)負責供應現場的二、三級電箱，以滿意現場的施工要求，運用的電箱要符合

有關平安技術規范的要求，擔當施工用電費用。

6)負責剛好收集、清運現場施工垃圾，并對所屬施工區域支配專人進行清掃，

確保施工現場整齊。

7)負責竣工驗收完成交付甲方之前半成品及成品的愛護工作。

第八條平安生產

乙方必需仔細貫徹有關平安施工的規章制度，進行平安技術培訓，設置平安

保障設施，自費辦理工傷保險，嚴格遵守平安操作規程，施工中如發生傷亡事故，其損失由乙方負責。

在施工過程中，造成的火災事故，由乙方負責。

第九條工程價款的支付與結算

本工程總價一次包死，不再調整。

工隊進場預付總價款的%元;按工程進度付款，此月支付至已完成工程價款的%;工程竣工驗收合格結算完畢交付后天內，甲方付至總價款的%.

余%為工程質量保證金，質保期為年，到期后付清。

施工圖中已反映的內容，如屬漏報，則認為已包含在其它相關項中，不再增補。

第十條違約責任與嘉獎規定

乙方在工程的施工管理中對于材料的運用，應堅持合理用料、節約用料的原

則，嚴禁超標準用料，超標準用料造成甲方的超額支出損失，在工程費用結算時從乙方承包費中扣除。

乙方工程質量不符合合同規定的，負責無償修理或返工。由于修理返工造成

逾期交付的，按合同總價的10%償付逾期違約金，并賠償甲方實際損失。

乙方工程交付時間不符合規定，乙方按合同總價的10%償付逾期違約金。

甲方未能根據合同的規定履行自己應負的責任，除竣工日期得以順延外，還

應賠償乙方因此發生的實際損失。

甲方不能根據合同約定支付承包費用，根據同期銀行借款利息支付違約金，

甲方無正值理由提前解除合同，應擔當合同價款10%的違約金。

第十一條爭議的解決方式

合同執行過程中如發生爭議，雙方應剛好協商解決。協商不成可干脆向甲方居處地人民法院起訴。

第十二條附則

其它本合同未言明事項，一律按《中華人民共和國合同法》和其他相關法律、法規規定執行。

本合同經雙方簽字或蓋章后生效，至合同工程竣工交驗，結清工程尾款，保修期滿后自然失效。

本合同一式二份，其中甲方、乙方各執一份。

附件：《設計圖紙及要求》

甲方：乙方：

簽約日期：年月日

工地勞動合同范本第3篇

甲方（用人單位名稱）：______________

乙方：___________

由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿，現乙方因個人緣由于________年____月____日提出解除勞動合同，經雙方同等自愿協商，共同就解除勞動合同事宜達成以下協議：

1、雙方同意于________年____月____日解除勞動合同，工薪及福利同時截止。

2、乙方保證在本協議書簽訂之日起一周之內，根據甲方的相關規定和要求辦理完畢全部的交接手續，包括但不限于：項目的移交，資產的回收，工作的匯報，轉單的簽返，付清對甲方的應付款項，供應客戶信息等，與此同時，雙方辦理完畢全部的離職手續。

3、因乙方在職期間曾擔當二級公司的總經理，為保障甲方的權益，乙方保證在離職后遵守如下約定：

（1）接著遵守和甲方簽訂的保密協議，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業隱私；

（2）自解除勞動合同之日起________年內，不得參加二級公司主營業務相沖突的商業活動。

（3）不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關系的行為。

4、為彌補乙方因上述約定而有可能出現的損失，甲方同意支付給乙方補償金___________元人民幣（大寫：__________）（稅后）

5、乙方根據本協議書的約定辦理完畢全部的離職手續后，甲方將在勞動合同解除后的第一個發薪日，將50%的補償金干脆劃到乙方的工資卡上。

6、假如乙方嚴格遵守第3條中的約定，甲方將在解除勞動合同之日起________年后將剩余的50%的補償金支付給乙方；假如乙方出現了違反約定的行為，甲方可以不支付該50%的補償金。

7、乙方承諾將接著履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除后乙方應接著擔當的其他義務。

8、甲乙雙方一樣同意，除本協議內容以外，不再向對方提出任何要求。

9、甲乙任何一方違反本協議的約定，應向對方支付________元。

10、本協議書壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，于雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：_________

乙方：_________

________年____月____日

________年____月____日

工地勞動合同范本第4篇

（甲方）________聘用____________（乙方）為業務經理，雙方在同等自愿、協商一樣的基礎上，訂立本協議，建立勞動關系，并共同遵守履行。

一、合同期限

1、甲、乙雙方同意從______年____月____日起到______年____月____日止，聘請________為本公司________。合同期限為____年。

（二）雙方同意本協議有效期的前____個月為試用期。

二、工作內容

1、負責公司產品的宣揚，執行公司區域營銷安排的實施。

2、負責公司推銷及相關業務的接洽與聯系，同時將相關客戶資料備案到負責人處。

3、收集、駕馭并反饋競爭對手的營銷策劃，產品價格、市場動向等方面信息，公司經營決策供應參考。

4、跟蹤并做好售后服務，剛好妥當處理客戶問題，收集并反饋客戶對產品銷售等方面的看法、建議和期望，幫助本公司改善經營策略和服務水平。

5、聽從甲方支配，按時保質保量地完成甲方支配的工作任務。

三、薪酬制度

推廣期實行底薪+提成方式，非推廣期只計提成方式。

1、推廣期薪酬：______底薪，試用期合格后薪酬標準為：________底薪。

2、非推廣期薪酬：完成推廣期任務后，非推廣期是接受訂單日期，凡是客戶下了訂單并結清貨款的，則有提成，提成按第____點計算。

3、每個季度總結每個業務員的業績狀況，并對業績好的業務賜予肯定嘉獎。

4、甲方每月定期以現金形式支付乙方薪酬。甲方的薪酬發放日為每月____日。

四、工作時間及差旅費用

1、工作時間：

1）每天____小時工作制（含中午），乙方也可以依據工作須要自行合理支配工作時間，甲方依據須要可以隨時要求乙方回公司支配工作。原則上每周必需回公司參與周例會，因特別狀況不能參與的，必需提前一天向公司負責人請假。

2）每月有____天休息，超出____天按每天基本工資費用扣除。事假必需提前____天向公司負責人請假，否則按曠工處理。非推廣期不須要出差的，則在公司正常上班，上班時間為，負責與客戶日常聯絡等工作。

2、差旅費用：公司負責每個業務員推廣費用，車費實銷實報（需注明所到地方及出差成效），餐費按____元/餐。

五、雙方約定

1、乙方要遵守甲方制定的公司規章制度，聽從甲方的管理與工作支配。甲方有權對乙方執行狀況進行督促、檢查、考核和獎懲。

2、甲方有義務為乙方開展業務工作創建相應的條件和支持，乙方不得以公司的名義從事任何與本職業務無關一切活動，凡由此產生的一切后果公司不擔當任何責任，全部由本人自負。

3、乙在簽訂本合同前必需供應本人身份證和本人家庭戶口簿復印件交付公司存檔。

六、勞動合同的變更、解除、終止和續訂

1、甲方因簽訂合同時所依據的客觀狀況發生改變，或者乙方因個人緣由，要求變更本合同條款的，必需提前七日書面通知對方，經雙方協商一樣后，可以變更本合同的相關內容。變更勞動合同，雙方應簽訂《附加協議書》。

2、嚴峻失職，假公濟私或泄露商業隱私，給公司的利益造成重大損害并經查實的甲方有權解除合同。

3、乙方不能勝任工作，連續____個月未給公司帶來任何業績的甲方有權解除合同。

4、甲方不按本協議規定支付勞動酬勞或供應勞動條件的乙方有權解除合同。

除本合同另有規定外，任何一方解除或終止本合同，需提前____日通知對方，如通知時間不足的，應當按相差的天數，以解除或終止合同前____月乙方的日平均工作為標準，支付賠償金給對方。

七、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有法律效力，自雙方簽訂之日起生效。

甲方（簽名）：____________

乙方（簽名）：____________

______年____月____日

工地勞動合同范本第5篇

甲方：

乙方：

一、甲乙雙方經過協商，暫定________年試用期。試用期滿，經過甲方的考核，對乙方予以轉正，并錄用為職工，確定正式合同期，實行勞動合同制；經過甲方考核，未能通過試用期考核的，試用期自動延長三個月。本合同期滿，甲、乙雙方同意續訂勞動合同的，本條款接著適用。

二、在試用期內，任何一方解除勞動合同均需提前七天通知對方。

三、在試用期內乙方的勞動酬勞案本市最低生活保障標準執行。甲方承諾，在合同期內乙方的全部勞動酬勞的總和不低于國家勞動行政部門規定的最低工資標準。

四、乙方到甲方工作，實行內部承包，需交500元承包抵押金，勞動合同終止時予以退還。

五、職工工資采納計件制形式，每月結算一次，平常支付工資的80％，余額在年終結清。

六、甲方保證乙方每月25天工作，在25天內因甲方緣由使乙方停工的，甲方每天補助人民幣5元。

七、甲方因工作須要，經與工會協商后，有權支配乙方加班，乙方假如拒絕，將被視為曠工，受到違紀制裁。

八、在合同期內，職工患病或非因工負傷，可按本企業的規章制度報銷醫療費，須要停工治療的，甲方依據其在本單位工作時間的長短，賜予3個月至________年的醫療期，醫療期滿后，如因不能從事原工作的，甲方可以解除勞動合同，甲方將發給相當于本人標準工資1個月至6個月的醫療補助費。

九、甲方將為乙方購買商業保險，雙方商定不再參與國家的各類保險。

十、甲方應根據國家規定，向乙方供應必要的勞動愛護用品；乙方應遵守有關的規章制度，平安生產。假如乙方因違反操作規程而負傷，甲方將按非因工負傷的有關規定，賜予補償和處理。

十一、乙方在試用期和合同期內應當遵守有關的勞動紀律，聽從甲方的管理和指揮，違反勞動紀律的，按《企業職工獎懲條例》和本企業的規章制度處理。

十二、在合同期內，假如乙方被證明不符合錄用條件或不能勝任工作，甲方可以解除勞動合同，甲方將按乙方在甲方的工作年限每滿________年發給一個月工資的經濟補償，但最高不超過乙方二個月的工資收入。

十三、在合同期內，假如本合同訂立時的客觀狀況發生改變，如甲方轉產、搬遷等，致使本合同無法履行的，甲方可以解除勞動合同，甲方將按乙方在甲方的工作年限每滿________年發給一個月工資的經濟補償金。

十四、在合同期內，假如乙方患職業病或因工負傷，被確認為完全丟失或者大部分丟失勞動實力，在甲方按法律規定支付了傷殘就業補助金后，勞動合同自然終止。

十五、在合同期內，發生甲方破產、解散或者被撤銷狀況的，勞動合同自然終止。

十六、在合同期內，未經甲方同意，乙方不得結婚，違者將不得享受有關的婚假和生育假期。違反本條規定的，甲方有權解除勞動合同，年終工資將不予結算，乙方的承包抵押金將不予退還。

十七、乙方提前離職，應交納在崗期間的培訓費，按工資的10％計算。

十八、除第第七條、第一條、第六條的規定，任何一方，無論以哪一種理由要求解除勞動合同，都必需提前____日向對方提出，并取得對方的同意。

十九、乙方在甲方看到、聽到、接觸到的均為企業的商業隱私，為愛護企業的商業隱私，乙方解除勞動合同，必需提前六個月通知甲方，甲方有權在此期間實行脫密措施。同時在勞動合同結束后的________年中，乙方不得以任何借口為理由，到同行業的其他企業工作。

二十、本合同自簽字之日起生效，雙方都必需嚴格執行。任何一方違反上述規定，均需向對方支付三個月的勞動酬勞作為違約金。

甲方：企業（蓋章）

法定代表人：（簽字）

乙方：（簽字）

簽字日期：年月日

工地勞動合同范本第6篇

甲方：____________________

居民身份證號碼：____________________

住址：____________________

乙方：______________

居處：____________________

依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律規定甲、乙雙方經同等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限：

有固定期限：從____年____月____日起至____年____月____日止。

其次條雙方同意本合同有效期內的前____個月為試用期(即從____年____月____日起至____年____月____日止)。

二、工作內容

第三條乙方同意依據甲方工作須要，在____________________崗位(工種)工作。

三、工作地點

第四條乙方工作地點為：公司內和由于崗位的要求到公司外指定的場所

四、工作時間和休息休假

第五條要作時間根據下列方式確定執行：

1、訂單任務制和小組個人計件制

2、執行國家標準工時制度

3、甲方根據國家有關規定支配乙方工作時間;在乙方自愿的基礎上，甲方可以支配乙方加班，并且按國家的相應規定進行調休或者按規定支付給乙方加班費。

第六條甲方應當依據《勞動法》、《勞動合同法》等有關法律規定支配乙方休息休假。

五、勞動酬勞

第七條執行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方為甲方工作，甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，月工資數額為________元;試用期工資為__________元;

執行按件計酬的工資標準根據甲方合理的標準發放。

六、社會保險

第八條社會保險依據乙方意愿可選擇下列第______種方式作為本合同條款：

1、甲乙雙方應按國家有關部門關于社會保險的有關規定繳納職工養老、工傷保險等社會保險費用。雙方解除、終止勞動合同后，按有關規定辦理轉移手續;

2、因客觀緣由，乙方拒絕甲方為乙方繳納各項社會保險費用，同意甲方將甲方應繳納部分以現金的方式支付給乙方。

七、勞動愛護、勞動條件和職業危害防護

第九條甲方為乙方供應必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動平安衛生制度及其標準。甲方應根據國家有關部門的規定組織支配乙方進行健康檢查。

第十條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動平安衛生及有關規章制度的教化和培訓。

八、勞動紀律

第十一條乙方應遵守甲方依法制定的規章制度;嚴格遵守勞動平安衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛惜甲方的財產，遵守職業道德;主動參與甲方組織的培訓。提高思想覺悟和職業技能。

第十二條乙方違反勞動紀律和操作規程等造成甲方損失的，乙方賠償實際損失。

九、勞動合同的解除和終止

第十三條甲、乙雙方解除或終止本勞動合同依據《勞動合同法》詳細規定執行及本勞動合同《附頁共二頁員工特殊守則》執行。

十、違約責任

第十四條關于專項技術培訓及違約金的`規定：

_______________________________________________________________________

第十五條關于競業禁止及違約規定：

______________________________________________________________________

十一、勞動爭議處理

第十六條因履行本合同發生的勞動爭議，甲、乙雙方可以申請調解;調解不成，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第十七條本合同未盡事宜按有關規定執行。

第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

十二、當事人約定的其它內容

第十九條甲、乙雙方可就上述未規定條款約定如下：

_______________________________________________________________

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

法人代表(或其它托付代理人)簽章：

簽訂日期：______年____月____日

工地勞動合同范本第7篇

甲方(用人單位)名稱：________________

乙方(勞動者)姓名：________________

依據《全民全部制企業招用農夫合同制工人的規定》及省有關規定，甲乙雙方在同等自愿的基礎上簽訂本合同。

一、合同期限

本合同期自________年____月____日起至________年____月____日止，合同期限為________年。試用期自________年____月____日起至________年____月____日止，期限為—個月。

二、生產(工作)任務

甲方支配乙方在____崗位，為____工種。詳細的工作任務為_________。

三、生產(工作)條件

甲方依據國家有關勞動平安衛生的法規、標準，供應勞動愛護設施，根據同工種____鎮合同制工人標準發給乙方勞動愛護用品。乙方離開企業時，應將勞動愛護用品歸還甲方，或由甲方作價賣給乙方。

四、勞動紀律

甲方依據國家有關規定制定各項規章、制度，乙方嚴格遵守國家法律、法規，以及廠規廠紀，聽從甲方管理，主動做好工作。

五、工作時間及勞動酬勞

1.乙方每月工作____天，每天工作____小時。如雙方和工會同意延長工作時間的，按加班賜予酬勞，加班費每小時________元。

2.乙方在試用期內的工資為_______元。試用期滿考核合格的按國家____省有關規定定級。工資標準為：______________

3.除國家另有特殊規定外，乙方享受的獎金、補貼、津貼與本單位從____鎮招收的合同制工人相同，詳細的標準為：____________

六、保險福利待遇

1.乙方享受的節假日、婚喪假、探親假、女職工產假，與甲，從____鎮招收的合同制工人相同。

2.乙方患病或非因工負傷，甲方賜予乙方________個月的停醫療期。此期間的醫療待遇和病假工資，與甲方從____鎮招收的合同制工人相同。醫療期滿后因不能從事原工作，也不能從事由甲方另行支配的工作被解除合同的，甲方發給相當于本人基本工資三至六個月的醫療補助費。

3.乙方因病或非因工死亡的，甲方發給喪葬費____元,一次性供給親屬救濟費____元。

4.乙方因工負傷，甲方賜予醫療。醫療期間，乙方原工資照發。醫療終結經醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作的，送回農村妥當支配，甲方按下列方法發給乙方因工致殘撫恤費：

(1)完全丟失勞動實力的，每月發給____元，直至乙方死亡;

(2)大部分丟失勞動實力的，按乙方原工資的70%發給，直至乙方死亡;

(3)部分丟失勞動實力的，一次性發給____元。

5.乙方因工死亡的，甲方按有關規定發給乙方家屬喪葬補助費____元，供給直系親屬撫恤費____元。

6.甲方按規定的時間和標準為乙方交納退養息 老金。如乙方回鄉時未到退休年齡，甲方將養老保險金以回鄉補助金的形式一次發給乙方。如乙方轉為____鎮合同制工人，甲方將這筆款項轉人養老保險金專戶。

7.乙方糧戶關系不轉人甲方所在地。甲方按同工種固定工標準為乙方向糧食部門辦理加價糧供應登記手續，糧食差價部分由甲方負擔。

8.乙方因勞動合同期滿終止執行，或屬于第七條第2款第

(3)項和第

(4)項解除勞動合同時，甲方應按乙方工作每滿________年(滿半年不滿________年按________年計算)發給一個月基本工資的生活補助費,但最多多不超過本人十二個月的基本工資。

七、合同的變更、終止、解除和續訂

1.在下列狀況下，甲乙雙方可以變更本合同的相關內容：

(1)甲方經上級主管部門批準轉產、調整生產任務，或者由于狀況改變經甲乙雙方協商同意的;

(2)甲乙雙方協商同意，且不損害國家、集體和他人利益的;

(3)本合同訂立時所依據的法律、法規、規章、政策已經修改的;

(4)由于不行抗力致使本合同無法完全履行的;

(5)法律、法規規定的其他狀況。

2.下列狀況，甲方可以解除合同

(1)乙方在試用期內，經發覺不符合錄用條件的;

(2)乙方無故不能完成合同所規定的生產、工作任務的;

(3)乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作，也