入職轉正工作總結集合15篇

入職轉正工作總結1

半年的工作經受讓我學到了許多新的技能和學問，也讓我熟悉到自身存在的缺乏和有待提高的方面。在今后的工作中，我將連續保持攻堅克難的決心，擺正心態，保持積極的工作狀態。時機是留給有預備的人，必需保持終身學習。在工作之余，加強理論學習，把握金融進展方向，不斷提高自身綜合素養。

歲月不居，季節如流。轉瞬間，我已在XXX工作快半年了，在勞碌充實的六個月工作時間里，我學到了許多，現將入職以來的學習狀況匯報如下：

第一課就是入職培訓。入職培訓對我們職場新人來說具有重要的意義。通過入職培訓，我深入學習了XXX的企業文化，經營理念，進展目標，培育了團隊意識，熟悉到溝通的重要性。學到了許多作為銀行職員的根本職業素養和技能，如：點鈔，識別假幣，職場禮儀，溝通技巧。更值得慶幸的是熟悉了許多來自不同地方的優秀同事，入職培訓為我們學習、工作溝通供應了良好的時機，讓我受益匪淺。

在實習的這時間，我主要學習綜合柜面業務。在師傅和同事的幫忙和指導下，我虛心的學習和請教，仔細做好筆記，標記各項業務的風險點，及如何躲避不必要風險的發生，很快學會了存取款、掛失、對公業務等根本柜面業務。從剛開頭上柜操作的手忙腳亂到現在的得心應手。三個月的柜面業務學習，我熟悉到柜面業務看似簡潔重復，但實則辦理每一筆業務都需要柜員細心、急躁、有責任心。每一筆業務都要按原則辦事，踐行“誠信效勞，合作共贏”的效勞理念，堅固樹立“一切為了客戶，為了一切客戶”的思想，仔細為客戶辦理業務，努力做到讓客戶舒心，讓領導放心。

銀行業歸根結底是效勞行業，尤其是XXX基層網點客戶群體的特別性，客戶的整體素養偏低，在業務辦理，溝通的過程中難免會存在各種問題，更需要我們急躁溝通，細心辦理，準時解答客戶在業務辦理中的各種疑問，想客戶所想，急客戶所急，使客戶能夠快樂而來，滿足而歸。

作為一個新入職的員工，要做好綜合柜員的崗位工作，必需嫻熟把握柜面業務操作的根本技能。對我來說，點鈔，數字錄入，中文錄入，精確的計算，各項業務的操作流程，風險治理等都需要不斷的練習和學習。在同事的幫忙下，及每天下班后的練習，我的技能水平不斷提高，辦理業務的效率和授權通過率也隨之提高。所謂熟能生巧，業務的嫻熟程度完全取決于練習的程度。此外，作為一名新入行的員工，我要不斷加強對制度的學習和把握。會計工作有許多需要防范的風險點，只有把握制度才能更好的處理業務。增加安全意識，準時杜絕安全隱患，做到全年安全無事故。業務要進展，安全是根底，一手抓業務，一手抓安全。在抓業務的同時，時刻不忘安全第一。工作中能夠堅持準時上下班，進出聯動門做到即開即鎖，順手關門，班前班后準時檢查安全。在辦理業務操作過程中，能夠按規章制度辦理業務，準時做到庫款，帳，證，表，卡的安全，堅決不辦理自身業務，準時避開了業務操作風險。因此，在之后的工作中我會連續努力，不斷提高自己的業務素養。

作為一名綜合柜員，除保持業務、技術上的專長外，還要大力營銷客戶，處理好與同事、客戶的關系。多向同事學習，取長補短。多溝通，共同進步。開掘潛在客戶資源，大力宣傳新業務品種，積極營銷中間業務。但我在柜面營銷業務上力量缺乏、缺乏閱歷，還需要不斷地向同事們學習，在實踐中不斷總結閱歷。

半年的工作經受讓我學到了許多新的技能和學問，也讓我熟悉到自身存在的缺乏和有待提高的方面。在今后的工作中，我將連續保持攻堅克難的決心，擺正心態，保持積極的工作狀態。時機是留給有預備的人，必需保持終身學習。在工作之余，加強理論學習，把握金融進展方向，不斷提高自身綜合素養。

入職轉正工作總結2

三個月的實習轉瞬就要過去了。于20xx年xx月xx日進入xx有限公司，在xx部主要從事招標業務的相關工作。在實習期間，我在領導及同事們的關懷與幫忙下，業務學問和技術力量得到不斷充實并提高。在此，我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報：

一、仔細學習業務學問，履行崗位職責，聽從領導安排。

做為一名公司的新進員工，我時刻鞭策自己，在工作中遵守招標守則，不斷學習公司文件，了解公司全新的經營理念和治理模式，明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規學習，國際國內貨物招標流程學習，并完成了公司的測試。

二、主動熱忱，以端正的工作的態度對待每一份工作。

到凱通國際貨物招標部以后，部內的全體人員對我非常照看，關懷無微不至，使我在這里感覺到了家庭的暖和，從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。主要從事工作如下：參加技術溝通的工程：上海電氣集團（湛江工程鍋爐、汽輪機、發電機）技術談判；武漢鍋爐廠、北重公司（湛江工程鍋爐、汽輪機、發電機）技術談判；湛江工程原燃料取制樣系統、燒結成品試驗裝置技術溝通（徐州赫爾斯）。參加標書審查的工程：寶鋼討論院不銹鋼技術中心拉伸試驗機工程標書審查；不銹鋼事業部ICP放射光譜儀工程標書審查；寶鋼檢測公司x熒光光譜儀工程標書審查。參加標前會的工程：寶鋼國際行車集中選購（沈陽福州）。參加開評標的工程：寶鋼國際行車集中選購（沈陽福州；梅山夾鉗起重機；寶鋼國際行車集中選購（柳州鄭州重慶）；梅山1450扎制油；寶鋼運輸公司框架車配套框架；寶鋼股份直屬廠部20xx冷軋25t橋式起重機等。在以上的工作中我根據各位師傅的的叮囑，對招標中的每一個環節進展嚴格的操作；使我受益匪淺，不僅從（領導）過硬的專業素養、良好的組織協調力量，也學到了招標行業良好的職業道德及工作中踏實肯干的工作作風。

三、虛心求教，不斷改良、不斷積存自身業務技能。

作為一名年輕的招標工，可能由于閱歷缺乏而帶來較多麻煩，但我針對招標中消失問題向師傅虛心求教，積極總結處理方法，并熱衷于對問題處理方案的積存。例如在師父鄧毅的指導下獨立完成國際標拉伸試驗機工程，包括前期技術溝通，標書審查，編寫招標文件，公布公告，跟蹤購標，開標等一系列的工作。而期間遇到許多困難，只有2家購置標書，向上海市機電辦申請2家開標，抽取評委時，在xx網限定的次數內未抽到足夠的評委，2次向機電辦申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時打算不參加投標，造成流標。

同時由于我的閱歷缺乏，在xx網上的誤操作，在投標截止時間到之前就修改公告，造成無法提交兩家開標備案，在詢問了x網工作人員后，準時與上海市機電辦溝通，彌補了之前的錯誤。總之，在這3個月的實習期內我深深的感受著公司的人性化治理，感受到了公司蓬勃向上的動力和愛護關懷員工的暖暖深情。同時我迫切盼望能得到公司領導的確定，按期轉正，我會用我的實際行動為凱通國際招標有限公司的進展做出自己的一份奉獻。

入職轉正工作總結3

來到公司上班的三個月時間了，我感覺到了來自各個方面的暖和，我覺察整個公司就是一個暖和的大家庭，已經是暖住了我這顆漂泊在外的心靈。固然，經受了三個月工作的打磨，我已經是正式的轉為正式員工了，我為自己的轉正感到很幸福。現在想來我在公司這么長的時間里學習到全部的一切，了解到的每一個人都是我始終以來最棒的禮物。借此時機分析一下這段時間以來在工作方面的點點進步。

一、日常工作的完成

剛剛開頭接觸這份工作時，我是完全不明白整體的運作流程或是程序的，每次領導交代下來的任務我都需要花費較多的時間才能夠完成，并且質量也不是很好。往往在下班之后還需要回家再多多細想一番。我這樣的工作態度和進程是領導全都是有感知到的，所以為我供應了較多的指導，甚至交于我的工作任務都是最為簡潔的。經受了這么久的磨礪之后，我差不多已經是完全能夠承受整體的工作的氣氛，能趕上公司需要的工作進度，就算是一些具有肯定挑戰性的工作我也是可有盡力完成好的。

二、工作態度

我是由于很恰巧地一次時機使我為變成了公司的員工，在這里上班前我在工作上幾乎沒有任何的閱歷，對于工作也是不知道應當從哪里開頭，哪里完畢。每天上班后就等待著領導講今日的任務發送給我，然后我按著每一步的工作著。現在我已經是有了自己的思想，我還是明確自己在一些工作上有著很大的缺乏，在平常的工作過程中就會尤其注意這方面的培育，努力想將自己打造成為可以獨擋一面的工。剛畢業時，我是想要那種每天到點上班，到點下班的輕松生活，但是現在自己上班后真正的感受到工作就是要不斷的提高自己，我自己查找更棒的出路。現在我每天都是有不斷地磨礪自己，想要將自己打造成為更好的自己，想要能在我目前的崗位上不斷向上攀登的方向。

三、將來的進展

我通過自己的努力已經到達了轉正的標準，我感受到了自己還有許多可以進步的空間，我更是明白自己還有許多的時機在等待著我。在之后的時間里，我想我可以更多地思索自己要進展的方向，再加上自己的不懈奮斗在公司制造出自己的一片天地。雖然我才剛剛轉正，擁有一個讓我滿足的將來還需要付出許多，但是只要我有這樣的信念，我就有信念可以堅持下去，我就可以得到很優秀的成長。

轉正后的日子，我還是會秉持著最開頭的不斷學習的心來面對工作，工作上有任何的不懂之處，或是有懷疑的地方就是需要多問，有疑問才會有進步的空間。在每天的生活上都一點小小的進步，之后的我就會成長得更好！

入職轉正工作總結4

我是在xx

第一，聽從治理，專心做事

沒有規章，沒有界限。在企業治理中，這一點尤為重要。假如你想成為一名優秀的員工，你必需無條件地遵守公司的規章制度，從每天按時打卡到避開遲到，到公司組織的各種活動和進展方向，你都必需專心參加和支持。而且努力，努力，虛心向老員工求教。

其次，提高專業技能，搞好同事關系

假如你想在公司得到更好的進展，你必需提高你的專業技能。目前你對自己的工作有必要的了解，但不能輕松處理一些銷售問題，工作閱歷有待提高；還需要連續學習提高自己的學問水平和業務潛力，加強分析和解決實際問題的潛力；并且加強人際關系的改善，做好同事，才能更好的發揮團隊精神，不耽擱團隊。

第三，明確目標，做好職業規劃

作為職場新人，就業前三年是成長的關鍵期。做好工作規劃，明確目標，是保證你在將來職場競爭中增加體重的重要策略。目前我最需要做的，就是穩步穩步工作，立足目前的崗位，爭取進展。

在銷售崗位上，相關的銷售技巧不容無視，爭取在六個月內全面了解公司的相關治理流程。在做好日常工作的前提下，留意積存行業的信息，把握公司運營的細節。為了到達這個目標，可以通過賣書來拓寬自己的學問面和技能，為下一個進入治理的中期職業目標做預備。

試用期完畢，懇請領導批準我的就業申請，我將在工作和生活中保持樂觀、專注的態度，以實現我的目標，表達我的價值，與公司共同成長。

入職轉正工作總結5

作為銷售助理，我的工作無疑是合格的，因此我才能夠由于在短短的三個月試用期內表現良好而勝利轉正。在得知這個消息以后，我在第一時間便向家人告知了這件事，共享我的喜悅與感動，他們也叮囑我在接下來的日子里好好工作，多聽老板的話，其實在試用期之前我并不是秀的那一個，但是我的確最能堅持的那一個，或許因此我才能夠勝利轉正吧，因此我要對這段時間的工作做一個總結。

一、銷售助理的工作內容

其他公司的銷售助理的工作內容是否和我一樣，尚且不知，但是我的工作內容便是幫助銷售經理來治理銷售部門的工作。首先每天早上來到公司以后，我要清理客戶資料庫，向特地的部門申請資料下發，然后給每一個銷售員工肯定數量的客戶資料，然后催促他們工作。每天下班之前，我要整理好銷售員工的工作狀況，以表格的形式統計好客戶的回應狀況，匯總以后上報給經理，然后每周三我都要設計幾個小嬉戲，利用午休的時間調動大家的心情，讓銷售員工不要陷入工作壓力之中。然后每周我會挑一個時間開一個例會，帶大家聽優秀員工的錄音，并分析落后員工的缺乏與解決方法。雖然是銷售助理，但我感覺自己的工作仿佛是副經理一般。

二、試用期間的工作成就

在試用期間，我們部門勝利有11名員工畢業到了一線銷售團隊，而且每名員工都獲得了至少三個訂單。我辦理了四批共50名實習員工過得入職手續與培訓，負責了156次的培訓課程。固然，也有比擬圓滿的，我辦理了7名員工的離職手續。

三、試用期間的缺乏

首先是銷售員工的培訓課程，第一次我是錯漏百出的，由于教學課件的遺失，我竟然白白鋪張了一節課什么都沒做，這讓經理對我的表現很不滿。我們部門有三個單子被其他銷售部門搶走了，這個問題我負有一局部的責任，假如我能夠準時將員工的客戶資料納入保管資料庫的話，就不會發生這樣的損失了。

四、試用期間的心得體會

銷售助理這個職位是銷售員與銷售經理之間的橋梁，因此我應當做好自己的助理工作，爭取為公司培育出更多優秀的銷售員工，我想這就是我的使命。其實與我同一批的銷售助理還有三個，但后面有兩個人堅持不下去離職了，我和另外一人勝利轉正。其實轉正并沒有什么秘訣，做好自己的本職工作就行，最重要的是要能夠始終堅持下去，不動搖自己的決心。

20xx年公司試用人員入職轉正工作總結5

通過近三個月的工作，目前已對公司組織構造、部門職責、生產工藝流程等有了較深的了解，熟識把握了賬務處理流程、工作任務安排、協調接口部門等。在公司領導及各位同事的支持與幫忙下，根據公司的要求，能夠勝任自己的本職工作，現將試用期工作狀況總結如下：

1、初入職：熟識了解公司根本狀況、組織架構和相關業務的流程，詳細包括：公司治理層及財務中心人員的分工、根本審批程序和核算流程、本錢核算掌握流程、生產貨物流轉及出口貿易方式。實力雄厚的集團公司和健全的財務治理體系，讓我信任自己的選擇并且珍惜這個發揮和提升個人力量的機遇。

2、車間實習：使我對生產工藝流程有了進一步的了解：選購生皮生皮分選投產毛皮鞣制毛皮染整后整理庫存治理皮形深加工。原料、半成品和產品不斷的分選、反復的加工，讓我深知本錢核算的簡單性。通過生產工藝與日常工作聯系一體為我的工作作好了鋪墊。在實習過程中盡可能的熟悉車間同事，為以后協調部門工作打下根底。

3、部門工作：快速把握軟件的操作；依據自己的職責分工仔細的完成每一項工作，依據原始單據審核記賬憑證，核對應收應付明細賬保證掛賬無誤及銀行款項無誤，各部門報銷單據根據公司要求審核簽字等，準時請教同事解決自己的懷疑同時也指導各崗業務操作過程消失的問題；催促各崗完成各月記賬、結賬和賬務處理工作；正確計算各項稅款及個人所得稅，準時、足額繳納稅款。

4、來公司沒多久就和財務中心同事一起參與了__拓展旅游，緊急的工作之余給同事間的感情溝通鑄造了一個輕松的平臺，使各個部門間的相互溝通更加順暢。平常依據每個人的需求還定期組織大家培訓學習業務學問；每周部門會議，總結自己上周工作狀況規劃下周需要完成的工作，會中就自己本職工作中消失的問題和同事一起探討查找出更好的解決方法。公司的這些舉措讓我充分熟悉公司的企業文化和團隊建立。

目前工作過程中存在問題：忙于應付事務性工作多，忽視對工作的條理性規劃，另外加上自身治理力量和對業務全面性的缺乏，導致工作有廣度，沒深度。在今后的工作須做好每周每月財務工作規劃，將詳細的工作及業務落到實處細處，詳細的工作規劃和思路包括：

1、加強自身業務學習包括出口貿易方式的流程、會計核算、涉稅處理、貿易結算及本錢核算等，連續到車間實習盡快熟識把握公司的各項業務流程。

2、幫助經理對各崗位的每一項詳細的業務提出正確的財務意見，完善相應的業務流程和制度。

3、注意財務分析，每月分析各項財務指標并結合業務實質指出變化的緣由及過程，催促各崗核對清理所負責的賬務。

4、加強培訓，基于對員工狀況的了解和部門效率的改良，平常依據員工需求制定培訓規劃，使部門團隊綜合素養不斷提高。

新的工作環境意味著新的起點、新的挑戰，作為一名財務人員，我熟悉到自己是一名基層治理者，更是一名執行者，我會充分發揮自身的主觀能動性及工作積極性，為公司的高效進展奉獻自己的全部力氣。

入職轉正工作總結6

不知不覺，試用期快完畢了。在一個嚴寒的季節，我走進了一家讓我感到暖和的公司。在這段時間里，每個人都給了我足夠的包涵、支持和幫忙，讓我充分感受到了海納百川的寬廣胸懷，無怨無悔的英氣，以及執著堅決的信念。

回憶這半年的工作，在公司領導和同事的支持和幫忙下，我嚴格要求自己，根據公司的要求做好自己的工作。通過學習和工作，工作模式有了新的突破，工作狀況總結如下：

一、辦公室的日常治理。

行政助理是承上啟下、內外溝通、左右協調、聯系各個方向的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進。辦公室的任務許多，比方簡歷的初步篩選、面試者的接待、文件處理、檔案治理、迎送等。面對大量簡單瑣碎的事務性工作，要強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，沉著處理一切事務，力求全面、精確、適度，避開疏漏和失誤，根本做到事事順遂。

1、積極與相關人員溝通，準時了解狀況、工作進展，將問題反應給事業部主管，以便相關人員在最短的時間內把握工作進展，并在此根底上進一步安排交付工作。

2、在公司做好文字工作。準時傳達貫徹公司相關會議精神、文件和指示。

3、實施公司人事勞動治理。組織實施公司的勞動、人事、薪酬治理和員工考勤治理監視，表達公司的標準化，解決員工的后顧之憂；

4、特殊關注公司的福利和企業治理的日常工作。依據預算審批制度，組織實施公司辦公設施、福利等商品的選購、調撥和實物治理。仔細支付公司的通訊費、水電費、日用品、員工生日禮物，嚴格根據程序核實使用標準。

二是加強自學，提高工作水平

由于覺得自己負擔很重，學問、力量、閱歷都離崗位很遠，總不敢掉以輕心，向身邊的領導學習，向同事學習，所以覺得自己有進步。經過不斷的學習和積存，我已經獲得了辦公室工作閱歷，能夠冷靜地處理日常工作中的問題。經過培訓，我在組織治理力量、綜合分析力量、協調力量、言語表達力量等方面都有所提高，保證了各項工作的正常運轉，能夠以正確的態度對待各項任務，并在實際工作中仔細執行。積極提高自己的專業素養，爭取工作主動，具有較強的敬業精神和責任感，努力提高工作效率和質量。

三、現存問題和將來努力

雖然取得了一些成績，但也存在一些問題和缺乏，主要表現在：一是許多工作都是邊做邊摸索，無法安心工作，工作效率有待進一步提高；二是有的工作不夠細致，有的工作協調不到位；第三，由于閱歷等緣由，有時候考慮的不夠全面。我要努力做到以下幾點：一是加強學習，了解公司的總體規劃和現狀；其次，本著實事求是的原則，要公布狀況，報告狀況；第三，留意形成良好的工作氣氛。不斷提高對其他部門的支持力量和效勞水平。

入職轉正工作總結7

是領導對我工作力量的認可，也是我自己努力的結果。我很感謝。我也知道將來的任務更多，責任更大，但我會努力做好。同時，我也想對這幾天的工作進展梳理和總結。

在銷售方面，我也知道有壓力。這種工作我以前嘗試過，挺適合的。雖然有壓力，但我也很情愿挑戰。究竟真的能讓自己成長，同時也是自己的動力。每當我完成一份工作，我就感到歡樂，我的力量也在成長和提高。剛來的時候對產品不熟識，但是一步步走過來。我并不焦急，仔細聽了同事們的講解。我也試著去記憶和熟識產品。通過努力，也看到了自己的努力沒有白費。同時，我和同事溝通的時候，他們也情愿把一些閱歷傳遞給我，讓我懂得如何和客戶溝通，取得成果。這些也讓我知道，這個團隊不是為了彼此而戰，而是會團結在一起，這一切都會幫忙我，也讓我更快的融入。這幾天真的成長很快，學到了許多東西。熟識產品也是與客戶溝通的正式方式。剛開頭也是安排給一些老客戶，讓我先接單了解狀況。

漸漸的，我要接新訂單，開發新客戶，會讓我成長許多。我明白這些工作很辛苦，有些努力可能得不到回報，但是銷售就是這樣，就是要在不行能或者新客戶面前推舉一款自己的產品，讓他們同意承受，最終達成這筆交易。通過付費，漸漸有了一些成績，然后對產品更加熟識。我知道如何更好地與客戶溝通，我找到了一種方法來做好這件事。試用期還沒有完畢，我已經到達了領導要求的任務。同時，當我看到自己擅長的時候，我可以做得很好。

我很感謝有這個時機。同時我也找到了自己，還有許多地方可以成長。這些都是我一個新人所沒有的經受，也是我在銷售工作中剛剛開頭做的問題。但是，只要漸漸積存，我信任我的力量會有很大的變化，這樣我才能做得更好，得到更多的認可。成為正式員工后，我的任務更多，但也能把這個壓力扛下來，做好。

入職轉正工作總結8

在xx一個月的的工作經受，給我許多的收獲和感慨。

xx給我的第一印象就是從網站上了解到的細心設計，優質效勞的企業宗旨和奮力拼搏、無私奉獻、親密協作、仔細負責的企業精神。這些優良的傳統在我這一個月的工作中都深有感受。

入職的第一天就感受到公司以人為本的文化和專心效勞的精神，人力資源的同事上午幫我辦完入職手續，午時部門經理帶著我熟識工作環境和介紹同事熟悉。行政助理隨后帶我領取了辦公用品。這些讓我作為新員工緊急的心境得到了釋放。我信任自我會很快的融入這個團隊。

經過一周的接觸和學習，我明顯感覺到的是我們設計一室團結全都，親密合作的良好工作氣氛。我們同事之間，并沒有明顯的年齡、資格之分;領導和員工之間也沒有想象中的那種嚴格的級別之差。大家彼此相互合作和關懷，工作上仔細負責，會議中熱忱商討，休息時隨便調侃，全部的一切都讓我感到興奮和親切，這樣一支年輕的團隊會讓我在經后的工作中和同事溝通、學習起來更便利。初到公司時心中的那份忐忑擔心也被一掃而空，加快我融入了這個年輕的團隊。

在隨后幾周的的工作、學習中，我了解了公司的進展方向和策略，清晰了各部門的職責，明白了公司的業務流程，自我的職責也更清晰。為了近快的接觸設計工作工程經理安排我跟同事參與了幾次工程現場勘察和技術溝通，明確了勘察工作中留意的事項、需采集的現場數據和隨后需要完成設計方案的工作：

1、勘察調研，負責整理查勘資料并進展分析處理，

2、依據查勘資料，提出工程建立原則、建立思路、建立方案，與建立方爭論。

3、負責與客戶工程主管及工程人員的技術匯報、溝通和溝通，明確并滿意客戶要求

4、按國家及行業標準、設計院相關規定及設計范本，正確編制完整的設計文件，圖紙及概預算

5、負責專業設計文件的編制、送審、修改和出版、對設計中消失的問題作來源理

6、參加建立方的各種評審會議，準時處理評審中消失的問題

7、與建立方堅持良好的溝通，獲得信息和資料，做好后期客戶效勞，滿意客戶要求

這個月里我領悟到了要成為優秀設計人員的必備條件：

1、具有專業學問，作為一名設計人員，必需要有專業技能、工作要細心、慎重，優質的設計質量對自我、對公司、對客戶負責。

2、樹立客戶至上的效勞理念主動與客戶溝通。細心了解客戶需求，細心設計客戶需要方案，盡力供應客戶滿足效勞，堅持良好效勞形象。

3、團隊合作是一項團體創作的過程，講的是各專業、特長間的親密協作。這才能給客戶優質的效勞。

對于我這么一個初涉通信設計工作的來說，需要了解更多的專業學問、積存設計閱歷、嫻熟繪圖操作。所以我必需從點滴學起，從小事做起。負責帶我的師傅也告知過我:設計工作必需要細心、仔細負責。不能消失大的錯誤、消失小的問題必需準時處理。這就提示我做每一項工作都要從微小入手，將小事做好，努力把小事做細，小事成就大事，由于細節打算成敗。

一個月里我努力學習專業學問并且做了一些工作，但距離崗位職責的要求還有差距，如理論水平、繪圖本領上還有待進一步提高，對新的工作流程還不夠熟識等等，這些問題，我會在今后的工作中努力加以改善和解決，使自我更好地做好本職，效勞公司。

記得有這樣一句話由于喜愛，所以選擇;由于選擇，所以堅持;由于堅持，所以勝利。我也同樣，由于我選擇設計工作所以我會堅持做到最好。為自我開拓一片新的天地，為公司的進展做出自我的奉獻。

新年新氣象，預祝大家在新的一年中蓬勃進展!各位領導及同事身體安康，萬事如意!

入職轉正工作總結9

回憶20____年，作為公司的行政文員，一年來，在公司各部門領導的關懷指導和同事們的支持幫忙下，我勤奮踏實地完成了本年度的本職工作，也順當完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升，但也有缺乏，需要將來不斷學習、不斷積存工作閱歷，運用所把握的學問彌補自身還存在的缺陷。現將這一年的學習、工作狀況總結：

一、踏實的工作態度

一年來，我堅持工作踏實，任勞任怨，自覺維護公司企業形象，妥當地做好本職工作，盡量避開工作中消失任何紕漏。行政文員是屬于效勞性質的工作，且比擬繁雜。

1、每天我都仔細做好各項效勞工作，以保障業務部、單證部、船務部、財務部及設計部門工作的正常開展。

2、文員日常的工作內容比擬瑣碎，需要細心、慎重，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。

3、在行政部經理的指導下，建立當日備忘錄。我將當天的工作列入到備忘錄里，一項一項的去完成，以免消失遺漏現象。

二、盡心盡責，做好行政人事工作

仔細做好本職工作和日常事務性工作，幫助領導保持良好的工作秩序和工作環境，使各項檔案治理日趨正規化、標準化。同時做好后勤效勞工作，讓領導和同事們避開后顧之憂，在部門經理的直接領導下，積極、主動的做好本部門日常內務工作。

1、日常接待工作：接打電話時，使用文明語言，說話和氣、熱忱，禮貌地接待工廠及國外客戶來訪人員，對于遇到相關問題來詢問或者要求幫忙的人員，我都會盡我所知賜予解答或準時轉達相關領導賜予解決。

2、物資治理工作：制定公司日常辦公用品購入和領用表，做好物資的領用治理，依據部門領用狀況，進展領用登記。

3、文件治理工作：依據工作需要，隨時制作各類表格、文檔等，同時完成各部門交待打印、掃描、復印的文件等，對公司所發放的通知、文件做到準時上傳下達。

4、人事檔案治理工作：將在職員工和離職員工檔案進展分類存檔，并做掃描電子存檔，新員工評定表按年度排序裝訂成冊保存等。

5、聘請工作：查收郵件閱讀簡歷，預約安排應聘人員進展經理面試以及總經理復試。

6、商務會議及展會行程安排工作：制定出差規劃表，預訂國內、國際機票和酒店，確保出差人員的行程正常進展。

7、財務工作：辦公用品費用、快遞費用的核對及申請，機票、酒店費用的支付，確保準時支付相關合作公司的月結費用。

8、快遞工作：做好國內國際寄件登記和簽收遞交工作，定期上____網站跟蹤查詢客戶簽收狀況，如發覺有不正常的快件，準時反響到對外業務人員和相關領導。

9、幫助工作：幫助部門經理做好公司季度及年度活動的組織和安排工作，以及搞好公司企業文化的宣傳活動。

三、20xx年度所學學問

1、行政部門經理的指導：學習正規化的文檔治理、標準的公文寫作、敏捷的接待技巧、公共關系中的禮儀形象等。

2、單證部門經理的指導：學習根本的外貿學問、國際快遞的運費核算及本錢掌握、根本的網絡維護及電腦方面學問、復印機和打印機的保養及修理。

3、船務部門經理的指導：英文軟件及學習方法的供應，還時刻提示我加強英文的學習及熬煉等。

4、設計部門經理的指導：photoshop的正確使用及公司存檔文件的簡潔封面設計。

5、業務部門經理的指導：學習在工作中有條理處理事情的方法。

6、財務部同事的指導：費用申請單的標準填寫、存檔文件的正確裝訂方法。

7、外貿業務員的指導：對外郵件的整理及歸檔方法，加強英文閱讀力量。

8、總經理的指導：internet的廣泛運用，專心做好每一件事。

9、董事的指導：認為是對的事情，就放膽努力去做，就算最終沒有勝利也沒關系，至少曾經努力過。

四、20xx年度需要努力的方向及感想

行政助理對于我來說是公司給予我的一個新的挑戰以及確定，盼望能通過近2個月內的學習，努力提高工作水平，適應新形勢下工作的需要，在不斷學習的過程中轉變工作方法揚長避短，踏實工作，力求把今后的行政工作做得更好。感謝__的栽培和賜予學習的時機，感謝同事們的每一次幫忙，今后我將不斷自我鞭策，自我鼓勵，時刻嚴格要求自己專心做好每一件事。

入職轉正工作總結10

試用期的三個月對我個人而言是收獲頗豐的一個階段。通過三期培訓和與各位同事、領導的相處，使我慢慢開頭適應現在的工作和生活。在工作中體會到的領導到同事踏實仔細的工作態度，值得一提的是領導做事的仔細慎重，讓我更加的嚴格要求自己，把工作做好做細。在此，我須真誠的向各位領導和同事表達我深深的謝意，感謝大家在這段時間賜予我的足夠寬容、鼓舞和幫忙。下面就我三個月的試用期工作進展總結。

剛剛走出校園，沒有任何的工作閱歷，許多專業學問對我來說雖然極具吸引力，但還是特別生疏，和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的缺點之一就是急躁馬虎，而這些在電廠是特別忌諱的。所以隨著這些擔憂，初來時的興奮漸漸被壓力所取代，心里也總是倍感內疚和自責。這在通過大家的幫忙和自己的學習，漸漸進入工作狀態后，擔心與緊急漸漸得到了平復，自己也有了自信和做好工作的決心。初入廠時老員工對我們進展的一系列安全教育和培訓都給我留下了極深的印象。由于忽視任何小的隱患都有可能造成今后大的事故。在平常的工作中我也始終牢記安全第一、預防為主的方針，向老員工學習，使自己個人安全生產的意識不斷得到提高和增加，為電廠安全高效運行自己應盡的努力。試用期是學習的主要階段，通過各位同事、值長的熱心幫忙，我對電廠的各種設備更加熟識，對一些根本操作也有了把握。我信任在自己不懈努力和各位同事的無私幫忙下我的專業素養確定會不斷得到提高。

值班工作包含很多專業學問，在這方面原本的學習根底就不扎實，隨著時間的推移，工作量增多，再加上個人學習主動性不強，所以許多問題一知半解，許多操作不能嫻熟完成。在今后的工作中我應多加強專業方面的學習，同時多向同事請教。電站中設備許多，各種參數需要牢記，只有這樣才可以在工作中游刃有余。培訓的技能考試暴露出我的許多問題，一些關鍵設備不很熟識，一些簡潔操作不嫻熟，許多在學校學到的學問并不能運用到實際工作中。電站涉及到的`學問許多很雜，這就需要我仔細努力學習，虛心請教，只有點滴積存才可以使自己真正成長為一個可以獨擋一面的值班員。

通過三個月的工作，我發覺了自身存在的許多缺點與缺乏。首先與同事們溝通少，工作時缺乏思索，遇到問題也不留意總結，尤其是在工作中細心不夠，又簡單急躁，這些都是導致工作不能很好完成。在今后工作中，除了加強工作的仔細態度和劇烈的責任心外，也應當加強與同事之間的溝通溝通，通過不斷學習和總結增加自己的學問面，不斷提高專業素養不斷提高工作水平，將工作完成好。我也會虛心聽取同事的批判和訂正，努力提高自己的專業素養。

在將轉正的時刻作出以上的總結，是對自己過去的自省也是對今后生活工作的鼓勵。展望鄰近的20xx年，我意識到，只有行動上有方向，工作上有目標，心中才能真正有底，才能夠做到忙而不亂，緊而不散，條理清晰，事事清楚，逐步擺脫剛參與工作時只顧埋頭干，不知思索總結的現象。固然我們在治理處能安心的工作，開心的生活也離不開領導們的關心和照看，各級領導的關心和鼓舞是我們立志為崔家營進展做出自己奉獻的動力，我信任憑借自己的努力和領導們的關心，我肯定會不斷進步、不斷提高。

入職轉正工作總結11

時間過得很快，試用期已經結尾了，在這段時間里我在領導和同事的幫忙下，勝利的完成了工作任務，現在說一下自己的工作總結。

一、愛崗敬業

對于自己的崗位我還是喜愛的，由于這是我自己選擇的，是我自己考慮過后的結果，沒有由于一時的沖動隨便下打算。來到崗位后接觸下來，發覺工作并不是很難，最要努力鉆研就行，我自己有肯定的根底這樣上手更快，我的經受讓我深刻的明白一個好工作是特別難得的，需要我們自己不斷的努力不斷的爭取，我特別珍惜這個來之不易的工作，來到崗位我就調整自己的心態，擺正位置，不把自己當成一個局外人，反而時常把自己置身在崗位上，先融入到公司中。

對崗位的喜愛讓我在工作中布滿了力氣，讓我堅守崗位，沒有對自己的崗位產生任何意見，始終堅守在最前沿，做好自己需要做的事情，每天的工作都專心去做，努力做好，我知道新人就是要打牢根底，公司不會把太難的事情交給我們，而是讓我們在工作中一點點學習，不斷的進步，這是后就是打牢根底的時候，每一件事都要做好，才能夠學好，才能夠在日后的工作中做好自己的工作。知道這一點就要學好做好，是我的任務我會努力的完成絕不會拖拖拉拉的。

二、謙遜學習

公司需要新員工成長，我需要的是成長的空間，及養分，所以在工作的時候我始終都特別仔細，對待一些需要學習的東西我都特別虛心懇切的去學，一次學不會就屢次學，記不住的東西就用手機筆記本做筆記，反正好想方法然自己汲取學問，儲藏學問，以待以后需要時用，每天都要去請教其他同事，讓他們幫忙自己，一個人閉門造車很難有多大的成就，想要成長就要承受百家之長，集眾人的優點補自己的缺乏。

我有一段時間有些可怕，臉皮也薄，由于剛來沒有多久大家對我來說都是生疏人，沒有幾個熟悉的，鼓起士氣，被拒絕夠，也絕望過，但是受到的打擊多了，漸漸的習慣了，再加上大多數人還是特別友好的，情愿幫忙，因此在他們的幫忙下，學自己現階段需要把握的，也學其他的學問為以后做預備，不斷的提升儲藏自己的實力。

三、拼搏進取

來到工位后，我深知自己不是來享受的，是來求進展的，因此在工作中我特別舍命，對于每天的工作量我都給自己定了一個目標，然自己不斷的去努力完成，每一次都會堅持的去做到自己制定的目標，始終不會放棄自己的盼望，前進，前進，再前進，堅持，努力不斷加油獨斷進步是我要做的，我也堅信自己能夠做到，挑戰難度，給自己提高任務，努力的去做好一切事情。

我用拼搏的精神去努力工作，做好每一件事，從而得到了大家的認可，也勝利的度過了試用期成為了公司的一員，以后還會連續努力。

入職轉正工作總結12

本人于20xx年XX月XX日入職，從面試到正式入職有幸成為華發城市運營招采治理中心的一員，一轉瞬便已歷經接近3個月時間，在這里就像大家庭一樣，部門同事間和諧友好的氣氛讓人難忘，領導的關心和指導，同事的友愛與支持，在如此的環境下讓作為新同事的我感到無比親切，自己更加快速地融入集體并開展工作，在此誠心感謝親切的領導和得意的同事們。另外，對于入職以來在工作上自己也有一些的體會如下：

一、保持良好心態。

對于剛入職公司的我，雖然已經不是應屆畢業生，但由其他行業轉到華發，許多方面都需要重新適應的過程，例如公司的企業文化、公司的辦事流程、公司的人際交往等等，對于我來說，保持一個良好的心態特別重要，這三個月是對公司各方面的適應期，是往后工作的根底，因此公司的事情，我都很愿意去接觸，去了解，比方說呈文走簽，看起來事情不大，但卻可以在過程中了解公司的辦事流程和辦事風格，接觸各部門相關人員，實際上是特別有意義的過程，對于自己來說，保持良好的心態，多了解、多接觸、多溝通，這也是內審評價專員需要具備的力量。

二、不斷學習，注意積存。

要提到的是自己之前始終有做供給商治理的工作，但來到華發可以說是新接觸的行業，俗話說隔行如隔山，在供給商治理的技能方面，之前的工作閱歷能給我帶來幫忙，但新行業的涉及的學問卻需要重新了解和學習，要成為行業的專家需要不斷地積存。比照來說，現在接觸的是工程類的供給商治理，需要熟識工程的細分類別，每個類別的供給商的特點，如何去發覺每個類別中優質的供給商，如何針對不同類別供給商進展治理，這些都需要重新學習積存，所以在內審評價專員的職位上自己在不斷努力，結合以往的工作閱歷進展整合，目標始終以來保持不變—成為行業的專家。

三、提高效率，擅長總結。

內審評價的工作需要對幾百家供給商進展治理，無疑工作量是比擬大的，除了上面所說需要對行業的學問有很好的學習與積存之外，如何提高工作效率本身也是做好內審評價的重點，比方說運用ABC分類法，行業數據分析，治理工作模型化，也可以優化個人工作方式，合理安排個人工作時間等以此來提高工作的效率；另外提高效率的同時擅長總結，對于在工作中消失過的錯誤和缺乏，能準時總結避開同樣的錯誤再消失，盡量讓自己能在工作中做得更合理，得心應手。

除了以上的體會外，自己在工作中有以下的缺乏需要留意避開和改良的：

一、工作需要做到更全面更細致。工作中曾消失擬定制度時不夠全面及詳細，這無疑會影響往后工作的落實，而內審評價由于其本身是內容較簡單、工作量較大的工作，更需要做到全面及細致，因此往后自己會更留意考慮事情更周到。

二、需要提高自身的寫作力量，做到精煉，內審評價需要實地考察供給商后編寫考察報告，需要能發覺供給商的問題并用文字記錄表達出來，尤其現場時間緊迫更需要快速準確記錄狀況。

最終，再次感謝領導和同事，讓我在三個月的時間里快速適應公司的節奏，接下來需要更進一步，自己會在在內審評價的工作中發揮能量，目標不變，回報領導的信任與支持。

入職轉正工作總結13

在離校的那幾天滿校園都穿透著“我的將來不是夢，我會仔細的度過每一分鐘”的韻律，讓只有理論學問沒有社會閱歷的我對將來增長了幾分信念。帶著無限的向往和憧憬，我義無反顧的選擇了xx，踏上了北上的火車。我滿載著幻想，盼望在漂亮的首都xx實現豐收的喜悅。

深冬的xx，咆哮的北風，飄舞的黃葉，干冷的天氣，初到xx，我感受到來了自這個漂亮大城市的絲絲蕭條和孤寂，不知道何時，我開頭疑心起自己的選擇，我的安家之處在何方。來到xx是個偶然的時機，人們都說偶然成就輝煌，我沒有把握去確定，但我有信念去追求。在xx工作人員的帶著下，來到了我們馬上維持三天的培訓地xx園。在這里培訓工作人員細心的安排了我們的吃住生活，看到培訓室里沒有暖氣，便馬上打電話給修理師傅，給我們帶來了一片暖和的天地。霎時，感動的心不再嚴寒和孤獨。在感動中我們迎來了三天的培訓。這次培訓包括著xx物業企業文化介紹、企業的經營理念和效勞宗旨、公司各個部門負責人講授有關規章制度和自身閱歷的傳授以及作為客服人員的根本禮儀、效勞內容和對效勞內容的實地演習。

在三天的培訓中讓我最為受益匪淺的是效勞流程的實地演習。每一個人扮演不同的角色，有刁蠻無理的業主，有初到無閱歷的客服人員，有閱歷深厚的修理師傅，有仔細負責的保潔人員，我們一遍一遍的演習不憐憫況下客服人員的應變力量。通過實地演習，我根本了解了作為客服人員的根本效勞內容，遇到不同業主不同突發事情時的應變力量和處理方法，各項大事的處理流程。也在概念的根底上更深層次的體會和明白了物業治理的真正意義。雖然整個培訓的時間不長，但在這短短的幾天中，我的學問得到得到了更新、團隊精神得到了提高、情操得到了陶冶，使我們受益匪淺、體會多多。

很榮幸三天培訓完后我安排到了xx園治理處，并在x區開展自己的實習工作。來到客服效勞中心，發覺自己實際把握得到東西很少，需學習了解的東西太多。一區xx主管看到我茫然的樣子，鼓舞我多看、多做、多想、多問、多學。要求其他同事多賜予我幫忙，以及接觸各種效勞工作的時機。

來到客服中心的第一天，我便學會了開收據、入流程單、開采暖證明、接聽電話等根本的效勞工作。記得第一次接電話，心中布滿了恐驚感，很機械的答復業主的一些簡潔問題，同事聽到后，指出了我說話的機械，告知我這樣說話不簡單與業主拉近關系甚至簡單得罪業主，這與我們的效勞標準是遠遠不相付的。明白了事態的嚴峻性，我時刻提示自己，放松自己，在接電話時時刻保持微笑，把業主當做自己的親人。這樣的做法得到了主管和同事的確定。在接下來的日子，在同事的熱心幫忙引導下，我學會了辦理地上地下車位、續卡、以及在辦理車位過程中的留意事項，比方：地上地下月費、年費，地下車庫又分東西地庫，業主車位的選擇、車卡的辦理等。專心對與業主息息相關的多種問題的了解和把握，以便獨立的更好的給業主效勞。同時，常常和同事一起下小區巡查，準時的發覺問題，處理問題。

今日，我已經能夠獨立上早晚班，雖然有些工作還不太嫻熟，有些學問還是把握的不夠全面，有些問題還沒有發覺，但我學會了細心的問，以此來削減自己工作的失誤量，與此同時來豐富自己的工作閱歷的積存。

在以后的日子里，我會倍加的努力，做一行愛一行，虛心的向同事學習，聽從上級的安排，仔細的完成各項工作。

1、從微小的工作入手，積極調整自己的心態，完成角色的轉變。從學校到工作崗位，環境變化很大，所接觸的人和事情一切都是新的。特殊作為客服的我，效勞的人多且雜，問題多且亂，我必需規整自己的心態，低調做人，高調做事，顧客就是上帝。

2、對于小區，自己還是不夠熟識，在馬上到來的日子，我會多下小區，多發覺問題，準時解決，隨時跟蹤。

3、對接觸業主，熟識和了解業主。在效勞和力量范圍內幫忙解決業主的需求和遇到的麻煩。讓業主真正感受到xx的的效勞宗旨：效勞業主，報效社會。做到讓業主滿足和放心。

4、加強與同事之間的溝通，虛心的向同事請教和學習。作為新員工自己工作閱歷缺乏，許多東西都是靠想象來理解，在初期的工作中隨時會遇到這樣那樣的問題，所以必需虛心仔細的向同事請教。同時也必需處理好與同事之間的關系，團體合作，相互幫忙，共同為xx物業的進展奉獻力氣。

來到xx物業xx分公司xx園治理處有一段時間了，自己也成熟的許多。感謝身邊每一位幫忙我的人，由于他的幫忙，他們的關懷，他們的支持，他們的鼓舞，我很快的融入了xx物業xx園治理處這個團結向上，溫馨友好的大家庭。很榮幸能在xx園治理處打造自己演繹人生的舞臺，還記得國優復檢，自己被安排負責宣傳欄，當時真的很怕，怕自己做不好，怕完不成任務。在領導的鼓舞下，自己樹立了信念，最終圓滿的完成了任務，心中滿是喜悅和驕傲，自己能夠為國優，為集體奉獻一份