第13頁共13頁臨時聘用合同格?式版聘用單位?（甲方）受聘?人員（乙方）?根據工作需要x?衛生院（甲方）?聘張三（乙方）?到甲方口腔科工?作，甲乙雙方在?平等自愿協商一?致的基礎上簽訂?本聘用合同，共?同遵守履行，合?同自簽訂之日起?生效。一、期?限。本合同自?____年__?__月____?日至____年?____月__?__日。二、?乙方同意在該崗?位工作，并按甲?方崗位職責要求?按時完成甲方規?定的工作任務，?達到規定的工作?質量標準。三?、聘用待遇。?乙方完成甲方的?工作要求，甲方?付給乙方月工資?x元，乙方非因?工作引發的各種?病患其費用有乙?方自行解決。節?假日休班按照甲?方規定執行。?四、甲方按國家?規定提供給乙方?必要的防護用品?。五、本合同?有效期一年，到?期自行終止，如?有需要經雙方協?商同意續簽。?六、本合同一式?兩份，甲乙雙方?各持一份。借?方（公章）：_?____?????乙方（公?章）：____?_法定代表人?（簽字）：__?___?法?定代表人（簽字?）：_____?______?___年___?__月____?_日????_____?年_____月?_____日?臨時聘用合同格?式版（二）甲?方：_____?乙方：___?__甲方需要?聘用專職學生公?寓管理員（生活?老師），經與乙?方商議特訂立如?下合同：___?__一、乙方?職責1、負責?清點登記宿舍財?產，并要求學生?愛護宿舍的所有?設施，做到墻壁?無污染，廁所無?臭氣，如有財產?損壞負責追究當?事人照價賠償，?并報告甲方處理?。2、開學初?、末做好財產交?接工作。3、?負責安排學生鋪?位，并按鋪位登?記造冊，每晚按?時清點住宿生人?數，對不按時作?息的學生進行教?育，并報告班主?任及政教處。?4、督促學生搞?好宿舍衛生，及?公寓樓周邊衛生?，每天對宿舍衛?生進行一次檢查?量分，并監督學?生保持宿舍經常?干凈、整潔。?5、按學校規定?的時間開關公寓?門鎖。6、禁?止學生在宿舍用?電器、吸煙、賭?博、酗酒、打架?等違紀行為，要?求學生按規定鋪?位就寢。7、?嚴禁社會閑雜人?員進入宿舍，嚴?禁男生到女生宿?舍、女生到男生?宿舍，若不聽勸?阻就立即報告甲?方安保處。8?、經常檢查宿舍?安全，發現不安?全隱患，立即報?告甲方安保處。?9、堅守崗位?不能隨意離崗，?有住宿學生在校?留宿必須有相應?宿舍管理員上班?。10、學生?離校前，生活老?師必須檢查各個?宿舍，確保門窗?關閉，防止財產?丟失和學生被褥?不被暴雨淋濕。?二、待遇能?履行上述職責甲?方每月發給基本?工資1200元?，月考核工資2?50元，按（_?____初級中?學生活教師考核?細則）量化考核?成績計算考核工?資。寒暑假期間?不發工資，聘期?內不足一月的按?實際工作天數計?算工資。雙休有?學生留宿期間要?值班，要確保在?校學生的安全，?若不履行職責造?成工作失誤的每?次扣除50元，?同時不予聘用，?合同解除。三?、乙方屬合同用?工，除每月發給?合同工資外，不?負擔任何校外意?外事故費用，在?聘用期間不按時?上班，合同自行?終止。四正常?辭退乙方，甲方?按相關政策執行?。五、聘請：?_____自_?___年___?_月____日?年元月（至放寒?假）。六、以?上合同甲、乙雙?方共同遵照執行?。一旦簽約不得?反悔，本合同一?式三份，甲乙雙?方各執一份，甲?方存檔一份。?備注：____?_吳大會為新招?聘人員，自__?__年____?月____日到?校上班，試用期?為兩個月，若不?能適應學校的工?作，學校將于辭?退。甲方代表?簽字：____?_?????乙方代表簽字：?______?____初級中?學____年?____月__?__日臨時聘?用合同格式版（?三）甲方：_?____乙方?：_____?甲方因工作需要?，經勞動部門批?準，勞務市場介?紹，同意招用乙?方為臨時工，根?據有關國家有關?規定及____?人民政府有關政?策，經雙方協商?同意自愿訂立本?合同，并共同遵?守如下條款：?一、合同期限?自____年_?___月___?_日起至___?_年____月?____日止。?合同期滿，本合?同自行終止。如?甲方需要繼續留?用，經乙方同意?，雙方可以續訂?合同，并辦理鑒?證手續。二、?（工作）任務?甲方根據工作需?要，安排乙方在?_____崗位?，承擔____?_臨時工作任務?。乙方若同意，?須服從。在合同?期內甲方因調整?工作任務，需要?變更乙方的崗位?和任務，需經乙?方同意。如乙方?不同意，可提出?辭職，雙方辦理?解除合同手續。?三、勞動時間?與勞動報酬（?一）勞動時間：?甲方實行每周_?___日，每日?____小時工?作制。（二）?培訓期內勞動報?酬：按國家有關?規定和單位的實?際情況，根據乙?方的崗位和承擔?任務，甲乙雙方?協商定為為每日?25元。加班工?資，按不低于國?家規定的標準執?行。提成，根據?單位效益和員工?業績，定期發給?。四、勞動紀?律（一）按時?上下班，不得遲?到早退。（二?）愛護單位財產?，不無故損壞公?物。（三）上?班工作（生產）?時間不得做私事?，不得做與生產?工作無關的事。?（四）聽從指?揮，服從調動。?（五）保質保?量完成任務，不?得投機取巧。?（六）有事及時?請示報告，不得?擅自主張。五?、勞動合同的變?更、終止、解除?和辭職（一）?合同期滿后即終?止執行，并辦理?終止合同手續。?如工作需要，甲?方繼續招用乙方?，需要經乙方同?意，雙方重新簽?訂合同。（二?）有下列情形之?一的，可以解除?勞動合同：（?1）雙方一致同?意的;（2）?乙方培訓期滿，?不符合錄用條件?或乙方不愿意供?職的;（3）?乙方非因工負傷?，治療終結仍不?能復工的。（?三）乙方在合同?期內有下列情形?之一的，甲方可?以辭退;（1?）嚴重違犯勞動?紀律，影響生產?、工作秩序的;?（2）違反操?作規程，損壞設?備、工具，浪費?原材料、能源，?造成經濟損失的?;（3）服務?態度惡劣，損害?消費者利益的;?（4）有貪污?、盜竊、賭博，?營私舞弊等違法?行為，尚未構成?刑事責任的;?（5）無理取鬧?、打架斗毆，嚴?重影響社會秩序?或犯有其他嚴重?錯誤的。六、?勞動爭議處理?合同履行中如發?生爭議，雙方應?本著互諒互讓的?原則協商解決。?協商無效，可向?當地人民法院起?訴。七、本合?同自雙方簽訂之?日起，任何一方?不得擅自修改或?變更。本合同未?盡事宜，須經雙?方協商，作出補?充規定，經鑒證?與本合同具有同?等效力。條款與?法律、法規、政?策有抵觸的，按?國家現行的法律?、法規、政策執?行。八、本合?同自勞動部門鑒?證之日起生效，?一式兩份，甲乙?雙方各持一份，?涂改或未經合法?授權代簽無效。?甲方（蓋章）?：_____?????乙方?（簽字）：__?___法定代?表人（簽字）：?______?___年___?_月____日??????____年?____月__?__日臨時聘?用合同格式版（?四）雇傭方（?甲方）：___?__單位名稱?：_____?住所：____?_勞務方（乙?方）：____?_姓名：__?___性別：?_____身?份證號碼：__?___家庭住?址：_____?戶籍所在地：?_____聯?系方式：___?__（固定電話?）（移動電話）?緊急聯系人：?_____聯?系電話：___?__甲乙雙方?經平等協商，共?同決定建立勞務?關系。本服務協?議屬于勞務協議?，不在《中華人?民共和國勞動法?》調整范圍內，?而在《中華人民?共和國民法典》?的調整之中。甲?乙雙方在充分明?確這一法律關系?的基礎上，根據?《民法典》和其?他相關法律、法?規，自愿簽訂本?協議，共同遵守?協議所列條款。?一、協議期限?本協議期限自?____年__?__月____?日起，至___?_年度營銷工作?結束為止。二?、勞務內容乙?方承擔的勞務內?容為：三、勞?務要求1.乙?方按照甲方的要?求，盡職盡責做?好工作。2.?乙方應嚴格遵守?國家各項法律規?定，遵守甲方的?工作規范和各項?規章制度。3?.愛護甲方財物?，保守甲方機密?，維護甲方利益?,服從甲方的管?理。4.對于?因乙方過失給甲?方造成經濟損失?的，甲方有權要?求乙方承擔賠償?責任。四、勞?務時間、勞務報?酬及福利1.?根據乙方勞務工?作性質，實行不?定時工作制，具?體可參考本公司?《考勤管理制度?》及《營銷管理?制度》。2.?甲乙雙方約定，?乙方的勞務報酬?為____元/?月。乙方在正常?出勤并付出正常?勞務后，有權獲?得相應勞務報酬?。3.乙方依?法繳納個人所得?稅，甲方依法代?為扣繳。4.?任職期間，甲方?為乙方購買“人?身意外保險”，?甲方只承擔該商?業險所列的風險?。乙方作為勞務?人員，在甲方工?作期間，只享受?本協議中約定的?福利和待遇，甲?方內部文件中涉?及的員工其他福?利或待遇均不適?用于乙方。五?、協議的解除與?終止1.在本?協議期限內，任?何一方均有權提?前五個工作日通?知對方解除本協?議。解除本協議?不需支付經濟補?償金。2.甲?方因乙方不能勝?任工作或違紀，?可隨時與乙方解?除本協議。此時?，不需按上款規?定提前通知乙方?。3.甲方不?按本協議約定提?供必要的勞務報?酬時，乙方可以?隨時解除本協議?，不受提前通知?的限制。4.?本協議到期或過?期，如雙方未續?簽，自行終止本?協議，不需提前?通知。5.甲?乙雙方無論因何?原因解除或終止?本協議，乙方均?應立即辦理工作?交接、歸還甲方?財、物等解約手?續。如離職時未?辦理財物交接手?續，甲方有權在?不違反公布及可?公開獲悉的法律?、法規的原則下?，扣除乙方的部?分報酬及報銷費?用，以抵充乙方?欠負甲方的任何?數額及/或以支?付法律、法規規?定的其他稅項、?費用等及/或以?作為其他合法用?途。六、其他?1.乙方的人?事檔案仍由原單?位管理，甲方不?負責處理與乙方?人事檔案有關的?任何事宜。2?.因甲乙雙方之?間建立的關系是?勞務關系而不是?勞動（合同）關?系，因此甲方不?承擔任何社會保?險繳納義務。?3.雙方如因履?行協議發生爭議?，應首先友好協?商解決。協商不?成，任何一方都?有權向甲方所在?地人民法院提起?訴訟。4.本?協議一式兩份，?甲乙雙方各執一?份，自簽訂之日?起生效。甲方?：_____（?蓋章）?????乙方：__?___（簽字）?甲方法定代表?人：_____?（簽字）臨時?聘用合同格式版?（五）借方：?乙方：經甲?、乙雙方協商，?甲方同意聘用乙?方為臨時工，為?甲方從事工作，?并達成如下協議?：一，乙方職?責：1、乙方?必須按甲方要求?，認真履行甲方?分配的工作職責?，并做好甲方交?辦的其他工作。?2、乙方必須?嚴格遵守甲方的?工作制度和紀律?，不得遲到、早?退、曠工。3?、乙方必須維護?甲方的權益和形?象，規范自己的?服務言行，樹立?良好的服務形象?。4、乙方必?須維護和愛護好?甲方的辦公設備?和工作用品，如?有人為損毀則應?予賠償。5、?乙方應不斷加強?業務學習，努力?提高業務水平。?二、乙方報酬?和待遇：借方?每月付給乙方工?資及各種費用補?貼800元，其?中200元用于?乙方辦理社保等?各種福利保障費?用，乙方不得另?行要求甲方為乙?方辦理社保、醫?保等，甲方不提?供其它任何福利?待遇。三、聘?用期限：聘用?期為11個月，?自簽訂合同之日?起算起。四、?其它事項：1?、如甲方有工作?需要和突發事件?發生，乙方應服?從甲方的統一安?排。2、乙方?如擅離職守、無?故脫崗，甲方有?權按每日的日薪?扣減其工資，如?乙方遲到、早退?，甲方有權予以?經濟處罰。3?、如乙方在工作?中出現差錯，甲?方有權對乙方進?行經濟處罰。造?成嚴重后果，甲?方依法規追究乙?方責任，并解聘?乙方。4、乙?方如要求在合同?期滿后續簽臨時?聘用合同，應在?合同期結束前提?前30天以上，?向甲方提出請求?，甲方可根據工?作需要作出是否?續聘用的決定，?并告知乙方，如?續聘用，則重新?應在上一聘用期?限內結束前10?天簽訂合同，合?同期限仍為11?個月。五、本?協議一式兩份，?甲、乙雙方各執?一份，未盡事宜?，雙方協商解決?。借方（公章?）：_____?????乙?方（公章）：_?____法定?代表人（簽字）?：_____??法定代表人?（簽字）：__?______?_年____月?____日??????____年__?__月____?日臨時聘用合?同格式版（六）?聘用單位（甲?方）：____?_受聘人（乙?方）：____?_身份證號碼?：_____?茲有聘用單位（?甲方）漯河廣電?家家通數字傳媒?有限公司決定聘?用乙方（受聘人?）_____從?事相關工作，經?甲、乙雙方協商?一致，達成如下?協議：一、聘?用期限：自_?___年___?_月____日?至____年_?___月___?_日止，共1個?月;二、乙方?應服從甲方工作?安排，在聘用期?內履行以下義務?：1.工作崗?位：負責增值業?務的推廣及宣傳?2.職責范圍?和要求：每日準?時到崗，按時按?量完成每日工作?3.遵守國家?的法律法規、甲?方的各種規章制?度，接受甲方的?安全教育、遵守?安全規章制度和?操作規程，確保?安全生產。三?、乙方完成本合?同規定的崗位工?作職責后，甲方?應向乙方支付以?下待遇：1.?甲方以現金的形?式按月支付乙方?工資，月工資標?準為人民幣__?__元;2.?甲方支付乙方的?其他待遇;3?.甲方支付乙方?必要的勞保用品?和工作工具。?四、出現以下情?況之