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文檔簡介
公司兼并經(jīng)營合同一、合同雙方本合同由以下兩個公司,即甲方和乙方簽訂:甲方:(公司名稱)乙方:(公司名稱)二、合同約定事項1.合并時間雙方約定,合并時間為(具體時間)。2.合并方式雙方約定,本次合并采用(例如:乙方吸收甲方合并)。3.合并范圍雙方約定,本次合并的范圍為(如合并后的業(yè)務(wù)范圍、區(qū)域范圍等)。4.合并條件(1)甲方在合并后進行的經(jīng)營活動符合國家法律法規(guī)的規(guī)定;(2)甲方充分披露其財務(wù)狀況,其財務(wù)報表真實、完整、準確、合法;(3)甲方不存在未披露的債務(wù)、業(yè)務(wù)、訴訟及其他重大事項;(4)甲方與其員工、合作伙伴、客戶的合法權(quán)益得到有效保障;(5)甲方所有股東同意本次合并。5.合并效果(1)甲方的各項權(quán)利、義務(wù)、權(quán)益和責(zé)任均由乙方繼承;(2)甲方負責(zé)對合并前的所有債權(quán)債務(wù)進行清算;(3)乙方享有甲方在合并前已獲得的所有資產(chǎn)、商標、專利、技術(shù)、客戶等所有權(quán)益;(4)乙方需對甲方員工依法穩(wěn)妥解決合同關(guān)系,并視情形安置甲方員工;(5)甲方已有的涉及于乙方財務(wù)、商業(yè)秘密、商業(yè)機密等信息的保密義務(wù)仍然有效。6.合并后的經(jīng)營管理(1)合并后的公司由乙方獨立經(jīng)營管理,決策權(quán)、財務(wù)權(quán)歸乙方所有;(2)甲方原有的管理層人員根據(jù)乙方適用相應(yīng)的人事、薪酬制度,管理層權(quán)力如何調(diào)整由乙方獨自決定;(3)乙方有權(quán)對甲方原有的資產(chǎn)、設(shè)備、人員進行必要的調(diào)整。7.合并后的財務(wù)管理(1)甲方財務(wù)部門進行的會計輔助工作、審核工作應(yīng)配合乙方財務(wù)部門進行;(2)合并前的會計核算數(shù)據(jù)應(yīng)該是正確、完整、符合國家法律、法規(guī)和會計準則的;(3)甲方的財務(wù)報表、稅務(wù)體系與企業(yè)風(fēng)險管理體系應(yīng)合乎乙方的審核要求。8.合并補償(1)本次合并完成后,乙方向甲方支付人民幣(具體數(shù)額)元,用于補償甲方在本次合并中的損失;(2)除了雙方明確約定的合并補償外,本合同并不涉及其他特別約定。9.合并風(fēng)險本次合并存在的主要風(fēng)險包括合并前未披露債務(wù)、訴訟、信用等方面,導(dǎo)致合并后的產(chǎn)生損失、法律糾紛等問題。因此,雙方應(yīng)該采取必要的風(fēng)險防范措施,盡可能降低合并風(fēng)險。10.爭議解決若在合同履行過程中出現(xiàn)爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。若無法達成一致,則應(yīng)提交中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會進行仲裁,仲裁裁決是終局的。11.合同效力本合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后,立即生效,對各方具有約束力。三、簽署地點和日期簽署地點:(具體地點)簽署日期:(具體日期)以上是公
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