PAGE頁碼頁碼優秀員工表揚信僅供參考220____優秀員工表揚信優秀員工表揚信在學習、工作生活中，越來越多的場合要用到表揚信，表揚信具有發文的公開性的特點。怎么寫表揚信才能避開踩雷呢？以下是我為大家整理的優秀員工表揚信10篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。優秀員工表揚信篇1xx物業管理有限公司：20xx年9月19日11：30左右，貴公司保潔員劉xx在清潔xx中區17單元10層時，發覺1007室內有水流出并剛好物業前臺。經我部檢查發覺是該戶主外出，自來水龍頭未關好，貴公司保潔員劉xx剛好發覺平安隱患并通知物業前臺，避開了業主遭遇更大損失。我部認為貴公司保潔員劉xx這種仔細負責的工作看法應予以嘉獎，為了樹立工作中的優秀典范，xx管理部特發表揚信致貴公司，并賜予保潔員劉xx人民幣50員嘉獎。xxx有限公司xx園管理部優秀員工表揚信篇2您好！首先我為保安公司能培育出優良品德的保安而致敬！本人是王XX。事情是這樣的：本人于20xx年10月10日，在貴行取錢時不慎將銀行卡遺失，好在貴行保安人員張XX拾取后交回貴行，本人才得以幸免現金盜用及其他不便。本人非常嘉賞張仔細負責敢于擔當的精神。特此對其的工作看法、高尚品質表示誠心感謝希望貴保安公司能在公開場合賜予表揚，以示激勵。讓更多的保安能從中學習，繼往開來，發揚優良傳統的良好品德！再次為保安公司能培育出優良品德的保安而致敬！優秀員工表揚信篇3敬重的xxx父母：春節好！您的子女在20xx年度被評為____萬泉河科技有限公司優秀員工，我代表公司全體員工向你全家表示慶賀。我特別榮幸，在公司艱苦的創業過程中，你的子女加盟這家公司并為公司的發展做出了卓越的貢獻。萬泉河科技公司創辦于20xx年，目前員工400多人，是____重點的高科技企業、軟件企業、全國知名____公司。自公司成立以來，我們始終堅持與員工共同成長的發展理念，以為員工創建充分的發展空間為己任，以實現公司與員工共同成長為目標。“優秀員工”是公司對員工最大的確定，是公司最高的榮譽。他們在不同的崗位、扮演不同的角色，勤勤懇懇、靜默奉獻、品德高尚，他們已成為公司的傲慢、公司的主子，他們也將獲得公司的期權、股票等嘉獎。感謝你們！感謝你們多年的教育、哺育，感謝你們對子女工作的支持和激勵。今年春節，我國遭受幾十年未遇的雪災，公司60%的同事都不能回家與父母團聚，我們特別難受，心情特別沉重。他們不但是公司的一名員工，工作中的同事，也是我們的兄弟姐妹。我期盼有機會與你會面，我們熱忱歡迎你能到公司來指導、到____來做客！最終忠心祝福您全家新春歡樂、身體健康、合家華蜜！xx有限公司XXXX年XX月XX日優秀員工表揚信篇4公司優秀員工表揚信在大年三十期間，多虧了李明，李曉兩位優秀員工的負責的工作精神，才幫助我們踏踏實實的度過新年三十。大年三十，外面下著暴雪，刮起了狂風！因此導致我們基站停止工作，無法剛好供應電力！這時，多虧了貴公司的兩位員工！李明李曉，他們自愿進入基站進行工作搶救！這期間，可想他們的艱辛！在解除故障之后，天氣依舊惡劣，他們兩位為了保證基站的正常運行，所以仍舊堅守在機房前線！他們還幫助局方排查機房故障的緣由。這種為人奉獻的精神！值得我們每個人去學習！為表彰員工在各自的工作崗位上兢兢業業，團結、主動、為公司的發展做出的努力，公司確定予以嘉獎，并通報表揚！號召全體員工以他們為榜樣，不斷地提升自己，為公司的長遠發展做出自己的貢獻。優秀員工表揚信篇5自我司推出佳樂陽光新品以來，在我司總經理顧總的細心帶領之下，我司銷售部經理任俊華先生、企劃部余偉先生共同投入了大量的精力并擔當了大量的繁瑣工作,同時也與各部門共同努力是分不開的，全司順當地完成了總經理下達的新品“佳樂陽光”銷售淡季(7月、8月、9月)平均月銷售量20xx臺這項艱難任務.為表彰員工在各自的工作崗位上兢兢業業，團結、主動、為公司的發展做出的努力，公司確定予以嘉獎，并通報表揚。此外，負責銷售“帝康”“清華全新一代”“北大陽光”的各銷售分部的共同努力也使得我司在銷售淡季中取得良好的銷量。運作部胡婉蓉的努力工作和突出表現，在員工中也起到了表率作用，有良好的影響。號召全體員工以他們為榜樣，不斷地提升自己，為公司的長遠發展做出自己的貢獻。此致敬禮!xxxxx年x月x日優秀員工表揚信篇6公司各部門及全體員工：xx年6月份，公司涌現出了一批為公司發展不辭辛苦、全力以赴的優秀員工，在公司內部起到了模范帶頭的主動作用。為樹立典型，進一步調動廣闊員工的主動性和創建性，經公司考核，評比以下5名優秀員工和優秀團隊，并通報表揚：火爆醫藥視頻招商網業務邵秋敏：她是一名老業務，但是她不驕不躁，腳踏實地;她以自己的主管為目標，不斷的超越自己;她對客戶服務周到，想客戶所想，急客戶所急，把客戶的產品當成自己的產品，使客戶的效益最大化，獲得了客戶充分的認可和敬重!長期以來，她用自己不懈的努力為火爆____創建著每一筆財寶!在6月份的考核中邵秋敏被評為優秀員工第一名，特提出表揚，并嘉獎人民幣300元!火爆服裝招商網網站編輯李云麗：她是公司的一名老員工，平常工作一絲不茍，仔細高效;始終以來，她堅持不懈，不斷提升自己的工作技能;她以一種堅毅的意志，高度的責任感，在公司賜予的平臺上呈現自己的魅力!曾經那個內向的她，現在已是項目的核心編輯，也帶出了不少優秀的新員工，為項目的發展做出了巨大的貢獻!在6月份的考核中李云麗被評為優秀員工其次名，特提出表揚，并嘉獎人民幣xx年XX月XX日優秀員工表揚信篇7敬重的xxx先生（女士）您好！自我司推出xx陽光新品以來，在我司總經理顧總的細心帶領之下，我司銷售部經理任俊華先生、企劃部余偉先生共同投入了大量的精力并擔當了大量的繁瑣工作，同時也與各部門共同努力是分不開的，全司順當地完成了總經理下達的新品“xx陽光”銷售淡季（7月、8月、9月）平均月銷售量xx臺這項艱難任務。為表彰員工在各自的.工作崗位上兢兢業業，團結、主動、為公司的發展做出的努力，公司確定予以嘉獎，并通報表揚。此外，負責銷售“帝康”“清華全新一代”“北大陽光”的各銷售分部的共同努力也使得我司在銷售淡季中取得良好的銷量。運作部胡婉蓉的努力工作和突出表現，在員工中也起到了表率作用，有良好的影響。號召全體員工以他們為榜樣，不斷地提升自己，為公司的長遠發展做出自己的貢獻。此致敬禮！xxxxxxx年xx月xx日優秀員工表揚信篇8____三和晨光物業管理有限公司：20xx年9月19日11：30左右，貴公司保潔員劉索華在清潔駿景中區17單元10層時，發覺1007室內有水流出并剛好通知物業前臺。經我部檢查發覺是該戶主外出，自來水龍頭未關好，貴公司保潔員劉索華剛好發覺平安隱患并通知物業前臺，避開了業主遭遇更大損失。我部認為貴公司保潔員劉索華這種仔細負責的工作看法應予以嘉獎，為了樹立工作中的優秀典范，駿景管理部特發表揚信致貴公司，并賜予保潔員劉索華人民幣50員嘉獎。20xx年-xx月-xx日優秀員工表揚信篇9xxx分店負責人：我寫此信的目的是對貴店三樓銷售工作中體現出的誠信表示誠心的敬意，特殊是曹先生，當我電話告知他，我的提貨單丟了(后找到了)他對此事處理的看法及說的話，特殊讓我感動。從員工的身上，讓我深刻領悟到了貴店的服務意識。安裝師傅晚上十一點半還在我家仔細安裝，一絲不茍，敬業精神難能珍貴。我現在是金海馬的老顧客，三間臥房及現在的客廳的家具均在貴店購買。誠心祝福貴店興盛發達。優秀員工表揚信篇10您好，我是xxx云林水岸11街xx號業主，在本次收樓的過程中，對貴公司跟辦人員許xx為我供應的優質服務表示誠心的感謝。今年的6月底當我收到xx發出的收樓信后到xx去收房，發覺當時還有一些工程還沒有完成，比如房間的墻壁有裂縫、屋內的電插座沒有裝、木地板有不同等現象。我立刻電話告知跟辦人許xx，小許還是比較負責任的，他立刻叫來了現場的工程人員一起陪我檢查了整個房子，把沒有做好的工程都具體的記錄了下來，答應盡快修理。因為我的這間房子急要收樓入住的，所以我一再的囑咐小許希望他能幫我跟緊一點。我每次來看房子的修理狀況，小許只要有時間都會過來陪我一起驗收，還會打電話向我反饋修理的進度，雖然房子的問題修理還是比較慢，但小許這樣的看法給了我一顆定心丸。后來工程基本完成后，小許幫我順當辦完了收樓的收續。收樓的時候，因為覺得花園太單調了，我對小許說想在后花園里種棵大點的樹，沒想到小許真把這件事放在心上，利用自己的休息時間來幫我種樹。小許主動為業主排憂解難，仔細負責的工作看法深深感動了我，他實際行動踐行了優質高效、真誠服務的諾言。