第9頁共9頁勞動關系?解除合同?書范本?甲方：_?____?乙方：?____?_甲乙?雙方于_?____?年___?__月_?____?日簽訂了?無固定期?限(或_?____?年___?__月有?固定期限?)勞動合?同，現由?于乙方提?出協商解?除勞動合?同，經甲?乙雙方充?分協商，?就協商解?除事宜達?成如下協?議：一?、甲乙雙?方同意解?除勞動合?同，雙方?解除勞動?合同的日?期為__?___年?____?_月__?___日?____?_時。勞?動合同解?除時雙方?勞動關系?終止。?二、乙方?的勞動報?酬和社會?保險等待?遇享受截?止時間為?____?_年__?___月?____?_日__?___時?。甲方同?意支付乙?方補償和?社會保險?待遇等全?部給付項?目包干總?金額共_?____?元(人民?幣￥__?___元?)。上?述款項為?一次性了?結總付金?額，包括?賠償金、?各項經濟?補償、工?傷醫療待?遇、加班?工資、其?他勞動報?酬和福利?等。甲方?應當在本?協議生效?且乙方完?成所有工?作交接后?三日內一?次付清。?三、乙?方對甲方?應付其勞?動報酬和?各項經濟?補償等款?項的金額?予以確認?并沒有爭?議。雙方?在勞動關?系問題上?已不存在?其他任何?爭議。?四、甲乙?雙方解除?勞動合同?后，乙方?仍應當保?守甲方的?商業秘密?，不得以?任何方式?對甲方進?行詆毀、?誹謗、惡?意中傷、?及任何有?損甲方形?象或利益?的行為，?否則甲方?有權追究?乙方相應?的法律責?任。五?、甲乙雙?方在勞動?關系問題?以外亦無?其他爭議?。假設存?在其他權?益爭議，?甲乙雙方?均同意將?其放棄。?六、本?協議自甲?乙雙方簽?字(或蓋?章)后生?效。本協?議一式兩?份，甲乙?雙方各執?一份。?甲方：?法定代表?人：委?托人：?____?_年__?___月?____?_日乙?方(簽字?)：_?____?年___?__月_?____?日勞動?關系解除?合同書范?本（二）?甲方：?____?_????????????????乙?方：__?___?甲乙雙方?于___?__年_?____?月___?__日簽?訂為期_?____?年的勞動?合同，現?甲乙雙方?同意解除?勞動合同?關系。經?雙方協商?一致，簽?訂本協議?如下：?1、自_?____?年___?__月_?____?日起，解?除雙方簽?訂的勞動?合同，雙?方的權利?義務隨之?終止;?2、乙方?工資結算?至離職之?日，支付?時間為甲?方正常發?放工資時?間。乙方?獎金為_?____?元，差旅?費、交通?費、手機?費等費用?合計__?___元?，以上費?用均需扣?除所得稅?，甲方同?意在乙方?辦理完工?作移交手?續后三日?內一次性?支付給乙?方。3?、甲方同?意向乙方?支付經濟?補償金共?計人民幣?____?_元。(?稅前)甲?方同意在?乙方辦理?完工作移?交手續后?三日內一?次性支付?給乙方。?4、甲?方為乙方?繳納基本?養老保險?金、基本?醫療保險?金、失業?保險金、?工傷保險?金、生育?保險金、?住房公積?金至__?___年?____?_月__?___日?止。5?、甲方根?據相關勞?動法規和?規定，向?乙方提供?勞動合同?解除的證?明并辦理?相關退工?手續;?6、乙方?應當于本?協議簽訂?后___?_日內妥?善辦理所?有工作移?交手續，?離職后不?得作出有?損公司名?譽或利益?之行為。?7、乙?方應為所?掌握的甲?方之任何?商業秘密?(包括本?協議內容?)進行保?密，不得?泄露給任?何第三方?，否則應?向甲方支?付違約金?____?_元。?8、甲乙?雙方之間?無任何競?業限制協?議，合同?解除后，?乙方無需?履行任何?競業限制?義務。?9、本協?議是解決?雙方之間?勞動爭議?的所有安?排和規定?，雙方之?間不再存?在其他任?何勞動爭?議。此?協議書一?式三份，?各份具有?同等的法?律效力，?甲乙雙方?各持一份?，另一份?留存乙方?本人檔案?。自雙方?簽署之日?起成立并?生效。?甲方(蓋?章)__?___乙?方(簽字?或蓋章)?____?_法定?代表人或?授權委托?人(簽字?或簽章)?____?___?___年?____?_月__?___日????????___?__年_?____?月___?__日?勞動關系?解除合同?書范本（?三）甲?方：__?_有限公?司乙方?：___?__???????????????(身?份證：_?____?)甲乙?雙方于_?____?年___?__月_?____?日簽訂了?無固定期?限(或_?____?年___?__月有?固定期限?)勞動合?同，現由?于乙方提?出協商解?除勞動合?同，經甲?乙雙方充?分協商，?就協商解?除事宜達?成如下協?議：一?、甲乙雙?方同意解?除勞動合?同，雙方?解除勞動?合同的日?期為xx?年___?__月_?____?日___?__時。?勞動合同?解除時雙?方勞動關?系終止。?二、乙?方的勞動?報酬和社?會保險等?待遇享受?截止時間?為xx年?____?_月__?___日?____?_時。甲?方同意支?付乙方補?償和社會?保險待遇?等全部給?付項目包?干總金額?共___?__元(?人民幣￥?____?_元)。?上述款?項為一次?性了結總?付金額，?包括賠償?金、各項?經濟補償?、工傷醫?療待遇、?加班工資?、其他勞?動報酬和?福利等。?甲方應當?在本協議?生效且乙?方完成所?有工作交?接后三日?內一次付?清。三?、乙方對?甲方應付?其勞動報?酬和各項?經濟補償?等款項的?金額予以?確認并沒?有爭議。?雙方在勞?動關系問?題上已不?存在其他?任何爭議?。四、?甲乙雙方?解除勞動?合同后，?乙方仍應?當保守甲?方的商業?秘密，不?得以任何?方式對甲?方進行詆?毀、誹謗?、惡意中?傷、及任?何有損甲?方形象或?利益的行?為，否則?甲方有權?追究乙方?相應的法?律責任。?五、甲?乙雙方在?勞動關系?問題以外?亦無其他?爭議。假?設存在其?他權益爭?議，甲乙?雙方均同?意將其放?棄。六?、本協議?自甲乙雙?方簽字(?或蓋章)?后生效。?本協議一?式兩份，?甲乙雙方?各執一份?。甲方?：xx公?司法定?代表人：?委托人?：xx?年___?__月_?____?日乙方?(簽字)?：xx?年___?__月_?____?日勞動?關系解除?合同書范?本（四）?企業名?稱(甲方?)：xx?公司職?工姓名(?乙方)：?xx甲?乙雙方于?xx年_?___月?____?日訂立了?為期3年?的勞動合?同，現經?乙方提出?，并雙方?協商一致?，同意解?除勞動合?同，并達?成如下協?議：1?、甲乙雙?方從簽訂?本協議起?，原勞動?合同即行?解除，甲?乙雙方根?據規定辦?理相關手?續;2?、甲方同?意給予乙?方解除勞?動合同經?濟補償金?7000?元;3?、甲乙雙?方同意原?勞動合同?解除后不?再提出或?威脅提出?針對對方?的任何勞?動仲裁、?訴訟或索?賠請求;?4、本?協議自雙?方簽字之?日起生效?;5、?本協議一?式二份，?雙方各執?一份，具?有同等法?律效力。?6、本?協議以中?英文書就?，如中英?文版本之?間存在任?何差異，?以中文版?本為準.?7.本?協議按中?國法律解?釋，受中?國法律管?轄.甲?方代表(?簽字)：?日期：?乙方(?簽字)：?日期：?勞動關?系解除合?同書范本?（五）?甲方：_?____?公司乙?方：__?___?甲、乙雙?方根據《?中華人民?共和國勞?動法》、?《中華人?民共和國?勞動合同?法》和《?____?_有限公?司保密制?度》以及?國家、地?方政府有?關規定，?雙方在遵?循平等自?愿、協商?一致、誠?實信用的?原則下，?經協商同?意解除雙?方的勞動?合同，并?達成如下?協議：?一、甲乙?雙方于_?____?年___?__月_?____?日解除勞?動合同。?二、甲?方繼續支?付乙方_?____?年___?__月_?____?日至__?___年?____?_月__?___日?的工資，?共___?__元，?于___?__年_?____?月___?__日前?打到乙方?的工資卡?里。三?、甲方依?據《勞動?法》第四?十七條的?規定，給?予乙方相?當于乙方?____?_月工資?的經濟補?償，共計?____?_元，于?____?_年__?___月?____?_日一次?性打到乙?方的工資?卡里。?四、乙方?應于__?___年?____?_月__?___日?前辦理相?關的離職?手續，及?與甲方辦?理勞動合?同解除及?勞動關系?轉出手續?。五、?甲乙雙方?解除勞動?合同后，?乙方不得?做任何有?損甲方形?象或利益?的行為，?否則甲方?除有權停?止向乙方?支付本協?議約定的?全部款項?外，還有?權追究乙?方相應的?法律責任?。六、?甲乙雙方?解除勞動?合同后，?甲方不得?以任何方?式對乙方?進行詆毀?、誹謗、?惡意中傷?、及任何?有損乙方?形象或利?益的行為?，否則乙?方有權追?究甲方相?應的法律?責任。?七、在乙?方離職后?____?_年內，?乙方必須?嚴格遵守?甲方的保?密制度，?防止泄?露甲方的?商業秘密?。甲方于?____?_年__?___月?____?_日一次?性付給乙?方保密費?____?_元。?1、保密?內容(?1)甲方?的交易秘?密，包括?商品產、?供、銷渠?道，客戶?名單，買?賣意向，?成交或商?談的價格?，商品性?能、質量?、數量、?交貨日期?;(2?)甲方的?經營秘密?，包括經?營方針，?投資決策?意向，產?品服務定?價，市場?分析，廣?告策略;?(3)?甲方的管?理秘密，?包括財務?資料、人?事資料、?工資薪酬?資料、物?流資料;?(4)?甲方的技?術秘密，?包括產品?設計、產?品圖紙、?生產模具?、作業藍?圖、工程?設計圖、?生產制造?工藝、制?造技術、?計算機程?序、技術?數據、專?利技術、?科研成果?。2、?違約責任?(1)?在保密協?議期內，?乙方違反?本協議的?，應按甲?方管理制?度規定接?受相應處?罰。(?2)在保?密協議期?內，乙方?違反本協?議，給甲?方造成損?失的，應?賠償全部?損失，返?還保密費?并處__?___元?的罰款。?(3)?在保密協?議期內，?乙方違反?本協議，?構成犯罪?的，依法?追究刑事?責任。?3、爭議?甲乙雙?方因履行?本協議發?生爭議，?協調未果?的，可向?甲方所在?地勞動仲?裁機構申?請仲裁或?向人民法?院提出上?訴。八?、補充說?明：由?于乙方從?事本公司?____?_崗位，?對本公司?經營發展?起著非常?重要的作?用，該_?____?崗位如果?工作未交?接清楚勢?必會導致?公司工程?建設等工?作出現斷?層，會給?公司帶來?一定的經?濟損失和?聲譽損失?，為了保?障公司經?營的連續?性和正常?發展，乙?方必須與?接替其工?作___?__崗位?的人交接?清楚，讓?其盡快熟?悉