第4頁共4頁2023年?解除勞動合?同協議書范?文甲方：?_____?乙方：_?____?甲乙雙方于?_____?年____?_月___?__日簽訂?為期___?__年的勞?動合同，現?甲乙雙方同?意解除勞動?合同關系。?經雙方協商?一致，簽訂?本協議如下?：1、自?_____?年____?_月___?__日起，?解除雙方簽?訂的勞動合?同，雙方的?權利義務隨?之終止;?2、乙方工?資結算至離?職之日，支?付時間為甲?方正常發放?工資時間。?乙方獎金為?_____?元，差旅費?、交通費、?手機費等費?用合計__?___元，?以上費用均?需扣除所得?稅，甲方同?意在乙方辦?理完工作移?交手續后三?日內一次性?支付給乙方?。3、甲?方同意向乙?方支付經濟?補償金共計?人民幣__?___元。?(稅前)甲?方同意在乙?方辦理完工?作移交手續?后三日內一?次性支付給?乙方。4?、甲方為乙?方繳納基本?養老保險金?、基本醫療?保險金、失?業保險金、?工傷保險金?、生育保險?金、住房公?積金至__?___年_?____月?_____?日止。5?、甲方根據?相關勞動法?規和規定，?向乙方提供?勞動合同解?除的證明并?辦理相關退?工手續;?6、乙方應?當于本協議?簽訂后__?__日內妥?善辦理所有?工作移交手?續，離職后?不得作出有?損公司名譽?或利益之行?為。7、?乙方應為所?掌握的甲方?之任何商業?秘密(包括?本協議內容?)進行保密?，不得泄露?給任何第三?方，否則應?向甲方支付?違約金__?___元。?8、甲乙?雙方之間無?任何競業限?制協議，合?同解除后，?乙方無需履?行任何競業?限制義務。?9、本協?議是解決雙?方之間勞動?爭議的所有?安排和規定?，雙方之間?不再存在其?他任何勞動?爭議。此?協議書一式?三份，各份?具有同等的?法律效力，?甲乙雙方各?持一份，另?一份留存乙?方本人檔案?。自雙方簽?署之日起成?立并生效。?甲方(蓋?章)：__?___???????乙方(?簽字或蓋章?)：___?__法定?代表人：_?____?_____?年____?_月___?__日??????___?__年__?___月_?____日?2023?年解除勞動?合同協議書?范文（二）?甲方(用?人單位)名?稱：___?__乙方?(勞動者)?姓名：__?___根?據《中華人?民共和國勞?動合同法》?及相關法律?、法規的規?定，甲乙雙?方遵循合法?、公平、平?等自愿、協?商一致、誠?實信用的原?則訂立本合?同。第一?條本合同期?限類型為(?固定期限/?無固定期限?/以完成?一定工作任?務為期限)?，自___?__年__?___月_?____日?起至___?__止。其?中，試用期?(有/無)?，自___?__年__?___月_?____日?起至___?__年__?___月_?____日?止。第二?條甲方安排?乙方從事的?工作為，工?作地點為。?乙方應按照?甲方安排的?工作內容及?要求，認真?履行___?__崗位職?責，按時完?成工作任務?。第三條?甲方安排乙?方執行工時?工作制(標?準工時/綜?合計算工時?/不定時)?。第四條?甲方于每_?____月?_____?日前以現金?或轉賬形式?及時足額支?付乙方工資?，工資(計?時/計件)?標準為。其?中，試用期?期間的工資?標準為。?第五條甲方?應當按照國?家和地方有?關規定為乙?方繳納社會?保險費，具?體項目為。?乙方負擔的?部分由甲方?負責代扣代?繳。第六?條甲方為乙?方提供安全?生產培訓，?并提供符合?國家規定的?勞動安全衛?生條件和必?要的勞動防?護用品。安?排乙方從事?有職業危害?作業的，?應當定期為?乙方進行健?康檢查。乙?方在勞動過?程中應嚴格?遵守各項制?度規范和操?作規程。?乙方發生工?傷時，甲方?應當及時采?取措施使乙?方得到救治?，并按照《?工傷保險條?例》的規定?，向乙方支?付相應的工?傷待遇。簡?易勞動合同?書范本第七?條甲乙雙方?應當按照《?勞動合同法?》的相關規?定履行、變?更、解除、?終止本合同?。符合《勞?動合同法》?有關規定情?形的，甲方?應當依法支?付乙方經濟?補償。第?八條甲方違?法解除或者?終止本合同?，乙方要求?繼續履行本?合同的，甲?方應當繼續?履行;乙方?不要求繼續?履行本合同?或者本合同?已經不能繼?續履行的，?甲方應當依?法按照經濟?補償標準的?二倍向乙方?支付賠償金?。第九條?雙方約定的?其它事項：?第十條勞?動合同未盡?事宜，按國?家和地方有?關規定執行?。第十一?條本合同自?甲乙雙方簽?字或者蓋章?之日起生效?。本合同一?式二份，甲?乙雙方各執?一份。甲?方(公章)?__