幼兒園工作計劃模板集合9篇幼兒園工作計劃篇1情況分析：現有黨員11名，團員14名（含2名黨員），其中在編10名，聘用1名，黨員教師自我發展的意識比較強，工作上樂于接受任務和付出。團員教師工作態度認真，但在專業發展上還缺乏主動勤學的態度。一、指導思想：繼續發揮黨員先進性的長效機制，組織開展黨建帶團建的活動，發揮黨組織的政治思想工作的優勢，激發團員青年的政治熱情，增強意識，活躍組織，提高黨員參與實踐的能力，使黨員、團員青年教師在教育教學中發揮好先導引領的作用，為推進幼兒園的發展，作出努力。二、實施目標：1、通過“黨建帶團建”的“帶頭、帶隊、帶組”的實踐活動，達到“共同成長”的目的。2、通過組織多種形式的學習，共同提高政治理論學習重要性和必要性的認識，提高學習能力，增強學習的自覺性。3、以黨員的模范帶頭作用影響和帶動團員青年教師樹立正確的人生觀、價值觀，增強團員意識，激發團員政治上的成熟和進步。爭取有更多的團員青年教師積極向黨組織靠攏。三、具體措施：（一）、開展問卷調查1、設計調查表，對團員青年教師思想狀況作一調查。了解團員青年教師思想狀況與心理需求，有的放矢地開展活動。2、制定學習計劃。3、組織黨團員結對儀式，明確任務，落實措施。制定黨員與團員結對計劃和措施。（二）、組織學習，提高思想認識1、建立黨團員聯席學習制度，每學期組織二次聯組學習活動。圍繞師德師風，開展為人為師為學交流活動，收集教師忌事、忌語，進一步明晰作為新時期教師應有的師德行為和素養。2、開展“好書推薦”活動。讀一本《論共產黨員的修養》、《師魂》等書籍，并組織學習體會交流。組織“迎奧運、講文明、樹新風”知識競賽活動。3、黨支部指導團支部開展團組織活動，使團支部學習活動豐富有效。（三）、組織黨課、團課專題活動1、每學期組織2—3次微型黨課學習，學習黨史和黨的基本理論，學習黨員的權利和義務。2、組織“黨在我心中”主題交流學習會，由青年黨員向團員交流自己的成長過程和對黨的認識。3、組織黨團員參觀龍華革命烈士陵園，學習革命先烈大無畏的革命精神和優秀共產黨員的先進事跡。組織“我的人生價值觀”當前熱點問題專題討論。（四）主題實踐活動1、黨員帶領團員共同參與與社區結對活動，每學期二次開展社區教養沙龍：講座、咨詢、體檢、論壇、親子活動等。設計活動方案，組織活動安排，學習提高社區家庭教育的實踐經驗。2、每雙周黨團員為社區出好宣傳欄，向社區居民宣傳社會文明、嬰幼兒保健知識等。3、黨團員與困難退休教工結對，定期慰問老人，為老人做壽，幫助老人做一件實事，解決一些實際困難。4、慰問社區老勞模、老干部，并與其座談，學習老一輩共產黨員的先進事跡。傳承優良品德，承擔社會責任，立足本職崗位。（五）、黨員與團組織結隊情況：劉嶸——分園，李燕——總部1、要求黨員與團小組（團員）制定一份符合實際情況的有針對性的實施計劃。2、對活動進行記錄3、學期末，帶頭、帶隊、帶組進行匯報。幼兒園工作計劃篇2教研計劃這個學期，我們將以提高本組教師的教育教學行為為核心，切實提高教學質量，促進幼兒主動發展，使本組教師的專業水平有新的提升。一情況分析上學期，我園教研活動是以“主題引領下的環境創設”為專題進行的研究。通過一個學期的學習、探討，老師們對“主題引領下的環境創設”有了更進一步的認識，在主題墻飾的創設上有了很大的提高。但是經過反思與分析覺得我們中班組的教研工作還存在著一些不足，具體表現在：1.老師們的理論水平還不夠高，對活動的分析和反思還不夠深入。2.老師的課堂設計能力和課堂組織與實施能力還存在著一定的差距。課堂的掌控能力欠缺，提問的有效性與適宜性還有待于提高等。3.教師參與研討的主動性、積極性，教師的研究能力還有待進一步提高。4.教材的實施與研究不夠到位。二教研目標1.本學期圍繞健康領域為核心，切實提高教師的說課、作課、評課的能力和水平，使教師的教育教學技能得以不斷提高。2.本年級組將通過理論與實踐的相互交替，進一步提升教師的教育觀念和教育行為，切實提高教師實施課程的能力，特別是提高教師的活動設計能力和組織教學能力。3.增強教研活動的針對性和實效性，使教研活動來源于教學，服務于教學，能及時解決實際工作中遇到的問題與困惑。三工作措施（一）加強理論學習，提高教師理論水平。教師應堅持學習，及時轉變觀念，以先進的教育理念武裝頭腦，以科學的教育方式組織學習，以飽滿的教育熱情對待孩子。1．學習《幼兒園教育指導綱要》，對《綱要》進行深入理解、積極探索、切實落到實處。為此本學期我們通過有目的地定期開展教科研學習活動和自學相結合，提高教師理論水平。2．教研組是教師學習的陣地，是提高保教水平的重要手段之一，教研組要以“老師的發展”為出發點，不斷提高教育教學理論基礎。針對每一次教研活動的主要內容，安排相應的理論知識學習或經驗文章的學習。拓展老師的思維，擴大老師的視野，引導老師將理論與實踐相結合，把學到的每一條理論充分運用到教育教學實踐中去，去驗證理論，提升理論的價值。3．我們將積極組織教師參加園內外的各種學習、培訓活動，努力提高教師教育理論水平。（二）加強聽課、評課活動，使不同層次教師共同提高，解決日常教育教學工作中急需解決的疑難、困惑，不斷提升專業素養。通過“備課、說課、上課、課后反思”作為教育管理手段，為教師搭建對話、交流的平臺，提高教育質量。在活動中，每個人都將自己的困惑拿出來，在相互交流中找到解決問題的答案。針對教師在日常教育教學中急需解決的疑難與困惑，每次教研活動時都要拿出5—10分鐘組織教師進行研討；對于教師們共同關注的個性的、熱點問題，通過大家集思廣益來解決。另外，通過教研活動，提高教師發現問題、解決問題的能力、組織語言的能力、組織各項活動的能力，提高教師相互配合的能力，真正解決教師在教育教學工作中存在的問題。使教研活動真正發揮促進教師成長的橋梁作用。我們將繼續通過“走出去，請進來”等方法，來開闊教師眼界，提高教師的教育能力。一方面認真觀摩同行上示范課；另一方面抓住一切機會，外出觀摩、討教。進一步領悟健康領域的真諦，提高教師的教科研能力。（三）開展交流活動，促進教研質量的提高。1．為了加快教師們的專業成長，讓教師把好的經驗相互之間進行多次交流，各位教師通過學習，取得最直接的教育教學經驗，縮短積累經驗所需的`時間的過程，讓參與交流的教師們也通過這種方式得到一定的啟發，對幼兒的教育教學有更深層次的理解與思考。2．班與班之間進行互相聽課，交流學習，探討教學活動得失，鼓勵教師勇于發表不同見解，勇于創新。3．教研組成員積極開展““一課多上”活動，發現問題，及時改進。四具體要求1．每月單周各教研組進行教研活動。2．不遲到、不早退，積極參加教研活動。3．在活動中積極發言，會說、敢說、愿意說，最大限度地發揮團隊效益，進行合作研究。4．每月撰寫兩篇與教研內容相關的教育隨筆。其它與之相關的內容不限。5．期末各組按時上交資料包。五每月具體工作安排9月安排：1.集中教研活動，公布園務教研計劃2.征求大家意見，制定中班組教研計劃3.討論公布并修改教研組計劃，最終形成本組計劃4.學習活動5.安排第一次說課教師：XX老師10月安排：1.XX老師說課，集體備課2.商討教學進度11月安排：1.XX老師說課2.討論元旦聯歡會項目、制定元旦聯歡會方案12月安排：1.集中學習：《3——6歲兒童學習與發展指南》2.XXX老師和XX老師說課3.討論實際工作中遇到的困難1月安排：1.教研工作總結2.收集成果3.資料整理與歸檔幼兒園工作計劃篇3一、指導思想本學期，我們根據縣教科局學前教育教研工作計劃將以《國家中長期教育改革和發展規劃綱要（xxxx～20xx年）》、《國務院關于當前發展學前教育的若干意見》以及《幼兒園教育指導綱要（試行）》、《3～6兒童學習與發展指南》為指導，以推進科學保教為宗旨，以促進幼兒發展為目的，有效開展幼兒園工作，傾力打造幼兒園特色發展，真正使每一位幼兒健康、快樂地成長。二、工作目標和任務1.每位教師撰寫學期個人工作計劃。2.班主任撰寫班級工作計劃。3.年級教研組長召開組員會議并制定本學期教研計劃（奧爾夫音樂教研、主題教研、國學）。4.完善區域材料。5.按月檢查“主題墻”評比。6.按月檢查“區域環創”評比。7.按月檢查“班級常規”評比。8.按月檢查“教師教學質量”。9.按月檢查“教師教學常規”10.教研活動集體備課、聽課、評課、教研記錄。11.教研教師教育教學專業基本功：規則性游戲、創造性游戲。12.開展學習故事的撰寫教研活動。13.教師家訪活動。教師家訪記錄情況，書面總結情況。14.有效地組織教師參加縣學前教研室“在線研討”并總結。15.開展奧爾夫音樂教學觀摩活動。16、完善幼兒園博客，參加縣級博客評比活動三、主要工作及措施1、加強教研，促進教師的專業提升。2、加強園本教研，進行一月一個教研題目，各組員教師進行集體備課，實施教學活動，評課和反思。每人每月寫兩次教育筆記和一篇讀書筆記。3、開展扎實有效的教研活動。組織教師認真研討新教材，解讀分析教材，根據幼兒實際，合理運用新教材，設計符合幼兒發展的活動方案，使每位幼兒在原有基礎上得到提高。在教學中努力做到“眼中有孩子、心中有目標、隨時有教育”。4、在教師中開展以下活動：上一節公開課，寫出教后反思；整理一個教育故事，寫出案例評析；通過評價，不斷提高幼兒園保教質量。5、組織教師練習舞蹈、視唱。6、積極鼓勵教師完善個人博客內容。7、組織教師參加澄邁縣教育局學前教研室教師基本功：規則性游戲、創造性游戲評比活動。幼兒園工作計劃篇4一、指導思想本學期，我們將繼續圍繞區教育局教研室提出的工作計劃，以《3—6歲兒童學習與發展指南》為準繩，根據江寧區中小學幼兒園校（園）本研修管理工作意見，以先進的教育理論為指導，以提高教師的教育教學水平為目的,堅持理論聯系實際，開展各項學習活動，同時加強特色課程研究，凸現我園的特色教育。我們從本園的實際出發，不斷對教師進行理論培訓和實踐研究的有效模式，扎實開展好園本培訓，加強幼兒園教師繼續教育工作的重要措施。二、校本研修活動安排表項目內容或主題形式對象負責人月份師德專題培訓教師職業道德規范的學習交流、學習全體教師李小慶9月教育理論或課堂教學改革方面的培訓整合課程學習聆聽講座全體教師李xx10月教科研“菜單式”培訓菜單講座聆聽講座全體教師楊xx11月班主任專題培訓班級管理培訓觀摩學習班主任楊xx11—12月青年教師培訓團隊建設實踐體驗青年教師李小慶11—12月教研組活動園內教研組學習交流學習教研組成員楊xx10—12月三、保障措施1.幼兒園根據自己的特色以及實際狀況制定的實施方案，推進園本研修各個方面的工作有序開展。2.充分調動園內師資資源和力量，開展園內拜師活動，開展園內的聽課、評課活動，互通有無，在園本研修的過程中發揮教師積極性和聰明才智，互相幫助、互相學習、互相促進、互相提高?？傊?，我園的各項園本培訓活動內容在幼兒園園務工作計劃中有著充分的凸顯，由業務園長主抓，科研組長、教研組長、年級組長具體落實各項培訓內容，同時給與相對的活動經費保障，因此，積極認真地做好我園的各項園本培訓活動，努力建設一支師德高尚、業務精良、結構合理、充滿活力的反思型教師隊伍。幼兒園工作計劃篇5一、指導思想以科學發展觀為指導，以爭創省優質幼兒園為核心，圍繞新區教育局的總體要求，認真貫徹綱要精神，創新思路、優化環境、濃重特色、提高質量，使幼兒園適應社會的發展，滿足教育的需求，讓家長滿意，讓孩子成功，讓教師成材。二、主要工作（一）堅持科學發展，提升辦園品位1、扎實推進省優質園創建工作，對照省優質園標準，進一步加強軟硬件建設，繼續推進"一園一品"創建工程，努力在校園環境、特色課程、素質教育特色活動等方面形成和彰顯特色品牌，不斷提高幼兒園的知名度和美譽度。2、抓好創建市綠色學校攻堅戰。認真籌劃市級綠色學校的創建工作，從計劃到課程實施、環境創設、活動組織等方面深入查漏補缺，繼續開展好“綠色校園我的家”綠色環保的活動。3、抓好園本課程開發。以自然與生活“理念對照下的藝術特色課程園本建設研究”為抓手，以構建“自然與生活主題”為核心的幼兒園課程為目標，積極實踐幼兒園課程的再開發課程體系，豐富課程資源，提供幼兒多元發展的可能。要根據幼兒園課程建設要求與本園實際情況，進一步梳理課程體系：收集、整理綜合活動課程的實施建議，不斷修正課程中不合理成分，豐富了主題中的語言、音樂、體育。4、要進一步發揮“園網站”的作用，推進幼兒園信息化建設步伐，鼓勵各班級積極上傳、更新網站信息，豐富網站內容。辦好班級博客，利用好放心互動平臺，強化高效管理意識，增加互動交流，使我園教育工作輻射范圍更寬更廣。（二）堅持素質教育，提高保教質量1、全面實施“聚焦課堂”工作，落實自然與生活主題課程園本化，有計劃地開展各種層次、各種規模的教學會診，通過“課堂診斷與教學反思”幫助教師自覺放大有效教學的亮點，排除各種無效和低效的教學行為，研究教學新方法，努力改進工作方式，優化工作規范，提高工作效率。教研室要在原有基礎上，有效組織各個層次的教學研究活動，在搭建平臺、示范引領的基礎上，改革培訓指導方式，根據不同的教師，提出不同的要求，做出不同的指導，力求讓每一個教師都能有所收獲，有所進步。2、強化檢查考核，以檢查為手段，以指導促提高，以考核來激勵。我園將進一步完善考核方案，強化過程管理，更真實、準確地反映了每個教職工的工作狀態，使考核更令人信服、更加全面化、合理化。教學主任、后勤主任要做到“進班要勤、指導要及時、優點要推廣、不足必制止”。通過多形式，多渠道，多方位考核，并將考核結果與月考核、期末考核獎勵等掛鉤，與崗位調整與聘用相結合，充分調動教職工工作的積極性、主動性。3、以綠色學校評估條例為標準，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，堅決實行“一把手”負責制，強化安全責任制，責任追究制的落實，突出“細”字做好園舍安全，消防安全，飲食衛生安全，幼兒活動安全等基礎性工作，重點加強幼兒園傳染病防控工作，各項工作細化、量化，檢查到人，將基礎保障工作落到實處。大班老師組織幼兒進行安全知識小競賽，通過讓孩子們親身的表演，體驗逃離火災現場的方法；中班幼兒學習“交通安全”、“用火安全”；小班幼兒則學習“用電安全”、“飲食安全”。通過學習、討論、演練等形式，幼兒初步掌握了自我保護方法，增強了自我防護能力。4、堅持保教結合，教師要在幼兒保育工作上事必躬親，優化幼兒一日活動的組織，落實“一日活動皆課程”教育理念。要堅持科學合理安排幼兒膳食、精心為幼兒制定科學合理的食譜。保證食譜多樣性、豐富性。（三）堅持提高素質，強化師資隊伍建設1、加強師德建設。以德為本，提升師德修養。每位教師都應該“依法執教，愛崗敬業”，富有愛心和教養，有責任心和事業心。努力做到師德優良，業務過硬。樹立法律意識、危機意識、反思意識和服務意識，以服務提高幼兒園競爭力。期末評比優秀教育工作者。抓好保育員隊伍的思想素質，要求全體保育員生活上嚴以律己、工作上嚴格要求。為人師表，積極工作，不做違反師德的事。承認自己的社會地位（民辦園的教師），肯定自己的社會價值，不斷地發展自己的內職業生涯，做一個優秀的職業人（正確觀念，對；專業知識，懂；嫻熟技能，會），為更美好的前景隨時做好一切準備。2、營造學習氛圍。幼兒園本就是一個學習型組織，以教書為生的人如果不讀書，很難想象能教出什么樣的學生。我們鼓勵教師通過開展學習研究，促進專業發展，切實提高教育教學業務水平。鼓勵教師參加各種繼續教育學習、教育技術能力培訓等。通過學習，積淀深厚的人文底蘊。3、激勵教師成才。根據教師自身特點，幫助青年教師確立發展目標，分級指導、分層培養、開展師徒結對活動，以園本培訓為抓手，按園教學能手與新秀培養方案有層次地培養中青年教師，爭做研究型、學者型教師，爭做教育的創新者，爭做各級骨干。4、加強中層干部管理能力建設，進一步提升幼兒園管理水平。通過《干部實績考核辦法》和《干部德、才、能、績量化管理實施細則》規范中層干部管理行為，增強干部隊伍工作的事業心，責任心，繼續有系統的開展中層干部管理能力的培訓：例如：掌握自我管理的方法，學習時間管理的方法與工具；掌握有效指導員工的方法，如何對員工的工作進行跟進和指導等，切實提高園領導教育改革能力，以及注重對科學管理、人本管理的理性思考，不斷提高園管理的科學性與藝術性。要通過理論研討、讀書活動、管理實踐等多種形式，促進中層干部的思想覺悟，使其成為園長名副其實的助手和舵手，做教學業務上的精兵強將。（四）堅持精細管理，擴大社會影響力1、進一步提升幼兒園管理水平。要推進和落實部門領導負責制，充分發揮部門領導的管理積極性，加強年度的目標考核，完善獎懲機制。要規范我園日常條線管理、課程設置、行政制度等方面的管理行為。提升幼兒園管理現代化水平。我園要在食堂管理、門衛管理、財務管理工作方面要逐步實行操作規程化；在物資管理、學校保潔、宿舍管理方面積極探索以6Ｓ法則，逐步優化管理模式。2、加大宣傳和度，塑造良好形象。積極開展社區教育實驗，樹立“服務到家”的意識。在社區中上門向家長宣傳家庭育兒知識，擴大幼兒園在社區中的影響力，提高全園教師“服務幼兒、服務家長、服務社區”的意識，爭取家園社區資源的有效利用。3、開展形式多樣的家長學校活動。為了幫助幼兒家長了解幼兒園的教育特點，組織家長開放日活動和親子運動會。期末繼續組織“動感寶寶秀”評選活動，給每個孩子一個展示自我，張揚個性的舞臺，鍛煉和培養了孩子的多元智能，同時向家長匯報本園的辦園成績，爭取家長滿意率達到95％以上。4、加強校園黨建群團工作。進一步構建完善教育、制度、監督并重的懲治和預防職務腐敗體系；注重對工會、共青團等工作的領導，建立民主監督、齊抓共管的工作機制。三、具體安排二月份：1、做好開學報名工作2、制定各類計劃，調整人員分工，明確工作職責3、各班更新環境，豐富活動區自然角內容，更新主題墻飾4、做好期初幼兒身高、體重的測量和評估工作三月份：1、組織教師開展慶"三八節"活動2、大班家長會3、小班教師研究課5、各班深化角、區、墻飾等環境創設6、開展教師“營造書香校園”教師讀書活動四月份：1、創建綠色學校評估驗收2、結合主題活動各班組織幼兒春游踏青活動3、大班教師研究課4、中班家長會開放日5、組織各類幼兒活動五月份：1、慶祝"五一"2、中班教師研究課3、小班家長開放日活動5、召開保育員會議六月份：1、慶祝"六一"2、做好期末總結、量化、評比工作3、做好教具資料的清查、整理工作4、組織教師做好期末幼兒發展評估工作5、“動感寶寶秀”評選，評比"好孩子"、"特長幼兒"幼兒園工作計劃篇6一、指導思想堅持科學發展觀，以學習落實《3—6歲兒童學習與發展綱要》為主線，關注幼兒學習的整體性，尊重幼兒的個體差異，理解幼兒學習方式與特點，重視幼兒的學習品質。建好教師隊伍，抓好崗位培訓，圍繞“中國夢，太原夢，我的夢”主題，努力“孩子愛戴的老師，創家長滿意的幼兒園，辦人民滿意的幼兒教育”。二、工作思路20xx年下半年，幼兒園繼續“打造特色，樹立品牌，和諧發展”以“抓管理，優服務，提效率”工作思路，全面落實《3—6歲兒童學習與發展指南》，規范幼兒保教費收費標準。做實做好各項重點目標，努力完成今年的各項工作任務。三、工作目標(一)全面落實《3—6歲兒童學習與發展指南》，做好教師園本培訓(二)全面學習宣傳落實省市幼兒園收費標準及新辦法，規范新學期幼兒保教費收費標準。(三)營造幼兒園文化氛圍，舉辦實驗幼兒園第八屆書香校園閱讀節(四)豐富幼兒園一日游戲生活，組織參加省市學會“在游戲中成長”及“幼兒園一日活動優化”設計方案評選(五)加強校園安全綜合治理，重視幼兒飲食衛生管理，做好傳染病的預防和隔離工作(六)繼續抓好教師的國培、省培、市培等師資培訓和教職工的各級各類業務培訓重點工作(一)作風建設。開展“樹立公仆意識，強化從政道德”和“鐵劑群眾，服務群眾”教育活動(20xx.9.15——9。30)(二)德育工作。開展幼兒文明習慣的養成教育(節水、節電、節約糧食、不隨隨地吐痰、不亂涂亂畫)重點落實幼兒日常行為規范(三)保教工作。深化課改，優質課堂，開展豐富多彩的幼兒一日活動和卓有成效的教研活動。樹立幼兒意識、活動意識、游戲意識、責任意識。(四)收費工作。規范新學期幼兒保教費收費標準。(五)平安校園。加強幼兒園食堂管理，加強幼兒園門衛管理，重點落實幼兒園門衛制度，班級幼兒交接制度，應急預案演練制度，重大事項報告制度。(六)教師隊伍建設。抓好教師的國培、省培、市培等師資培訓和教職工的各級各類業務培訓(七)督導工作。做好新學期開學視導，全面完成20xx年黨建目標和重點目標的檢查驗收督導工作。四、保障工作或主要措施(一)抓管理，重規范，創建平安校園;1.建立并實施實驗幼兒園“一崗雙責”制度及考核細則，加強幼兒園安全工作的管理與指導，做好傳染病的預防和常見突發病的防控工作。2全面學習宣傳落實省市幼兒園收費標準及新辦法，做好新學期幼兒園幼兒收費項目(保教費、服務性收費、代辦費)宣傳及公示制度。3.抓好教師的國培、省培、市培等師資培訓和教職工的各級各類業務培訓，重點抓好教師《3—6歲兒童學習與發展指南》園本培訓。4.抓好中層干部和教師的組織管理與重點目標責任制考核，建立實驗幼兒園教師獎勵工資考核制和實績公示制度。5抓好對臨聘人員的組織管理與指導培訓考核工作，落實一年一次的合同及安全責任書簽訂。5繼續加強食堂食品安全衛生監督與管理，嚴把幼兒食品衛生安全關，幼兒服務性收費按月公示收支明細，按學期與幼兒家長進行結算。6.認真宣傳落實好幼兒參加城鎮醫療保險、意外傷害保險及校方責任險工作。(二)抓學習，促教研，創建書香校園;1.抓好班子成員中心組學習，黨員學習和教職工理論學習，強化教師的學習力(每周二下午)2.抓好教研活動和實驗課題專題學習與研討，有活動記錄和小論文。重點開齊開全開足五大領域課程，(每周四—五中午保教主任主持)3.抓好教師園本培訓學習和教師繼續教育遠程培訓學習。人人完成計劃學習合格，有學習總結。4.抓好幼兒園道德講堂活動，教師終身學習周活動，舉辦實幼第八屆書香校園閱讀節。組織教師參加教育在線征文，有活動方案，有活動記錄與小結簡報。5.抓實抓好幼兒園網站及教育博客的管理與指導，抓好幼兒園對外宣傳與通訊報道，每人每學期完成區級通訊報道4篇，市級1篇。(三)抓亮點，顯特色，創建品牌樂園;1.抓好校園文化“四個一”活動。繼續開展每月一次的道德講堂主題活動，舉辦實驗幼兒園第八屆書香校園閱讀節活動(9月28日)，實驗幼兒園終身學習周活動。組織教師參加有獎讀書征文活動2.抓好保教“五個一”活動。全面學習宣傳落實《3—6歲兒童學習與發展指南》活動，開展“優化半日活動”聽課、評課、研討、交流、座談、觀摩等活動，組織參加省市學會“幼兒園一日活動優化”設計方案和“在游戲中成長”案例評選，3.抓好幼兒“六個一”活動。幼幼兒入園體檢率達100%。幼兒接送卡使用率達100%，幼兒文明行文習慣養成98%，幼兒區角活動材料提供100%，幼兒玩具、圖書、戶外體育器械使用率達90%，幼兒園設施設備使用率達100%(四)優服務，辦實事，創建和諧校園1.開展實驗幼兒園師帶徒活動，簽訂20xx年師帶徒協議書。2.支部活動“五個一”.組織開展作風建設2項活動，組織開展道德講堂活動，組織家庭走訪一次，組織外出參觀一次，新年春節組織慰問老干部一次3.工會活動“四個一”.組織教師參加健康體檢1次，組織職工開展小型比賽活動一次，組織教師節師德宣講活動一次，組織慰問離退休老干部一次幼兒園工作計劃篇7本學期，在上級主管部門的關心、幫助、指導下，我園繼續以《規程》和新《綱要》精神為工作準繩，以“促進幼兒和諧發展”為工作目標，不斷強化內部管理，積極開展教育教學研究，全體教職員工敬業精業、團結務實、努力創新，促使幼兒園保教質量穩步提升，幼兒園在社會及家長群體中贏得了良好的聲譽。下面，就從以下幾個方面全面回顧、總結本學期的工作情況。一、扎扎實實抓后勤管理。1．優化育人環境。我們進一步樹立環境育人的理念，將環境創設融入課程實施的過程中，要求老師在主題活動的計劃、實施過程中，對主題墻、游戲區環境的創設要隨著教育目標的變化而不斷調整，并要充分考慮幼兒的需求、重視幼兒的主動參與性，讓孩子真正在與周圍環境的互動中主動發展。我們也要求老師及保育員注重環境的整潔、有序，要引導及教育孩子在日常生活中注意及時整理材料、有序擺放物品，體驗生活在干凈、整潔的環境中的舒適感。本學期，我們按計劃進行了班級環境創設評比，老師們在相互介紹、觀摩中獲得了環境創設的有益經驗。2．加強安全工作。我們進一步貫徹落實上級部門關于加強安全工作的有關文件精神，嚴格執行《綱要》中有關衛生保健和安全工作的要求，加強工作責任心，層層落實責任制，努力做到安全工作經?；?、制度化，確保每位孩子安全、快樂的成長。我們嚴格做到每月對園舍、設施設備進行安全檢查，做到早發現早排除，對水電、門窗、大型活動器具等都定期檢查，并做好檢查記錄；重視對幼兒的安全知識教育，提高幼兒安全意識；嚴格接送制度，要求家長將孩子送至班級門口，接孩子時出示接送卡；嚴格門衛制度，對進入校園的人員進行盤查、登記。戶外活動時要求保教人員全部到位，以確保幼兒的安全。3．嚴格衛生保健制度。認真做好保健工作，進一步貫徹《江蘇省托幼機構衛生保健評分細則》中的要求，規范做好幼兒園晨檢、消毒、防病工作。我們加強晨間檢查，做到一看、二問、三摸、四查，嚴禁幼兒帶危險品入園。及時做好傳染病的預防工作，傳染病多發季節我們要求保育員勤開窗通風，加強消毒，發現傳染病及時隔離。我們重視幼兒的用餐管理，要求保教人員加強餐點活動的護導，注重培養幼兒良好的生活衛生習慣。本學期中由于幼兒園衛生保健工作到位，措施得當，促使孩子生長發育良好，幼兒園保育工作也獲得了家長的一致好評。二、循序漸進抓教育科研。1．扎實推進課題研究。我園的教科研工作已經滲透到教師日常工作的各個環節,我們做計劃、做主題活動、寫活動反思，都是在建構有地方特色的園本化的課程，這也是我園“十五”滾動課題《利用地區資源，建構園本課程》的中心工作。本學期“十五”課題已經全面進入結題階段。我們對于課題研究過程當中積累的有園本特色的課程內容進行整理，同時也進行了這樣的思考：我們積累的有園本特色的活動案例該以怎樣的形式呈現？怎樣利用這些特色案例使我園的課程凸顯本地特色？課題研究的中心任務已經得到了拓展與延伸，目前我們已經對“特色案例”進行了全面得整理，并準備匯編成冊。在以后的研究中我們將依托《綜合活動叢書》這個課程文本，結合我園的“特色案例”匯編，使幼兒園的課程園本化過程更能突出地方特色，也能更適合本園實際。課題《對農村0——3歲兒童早期家庭教育指導的研究》已進入實施階段。本學期我們利用了宣傳小報、講座、示范親子游戲等形式給予家長在“早期教育”方面實實在在的影響，也幫助本地家長提高了早期家庭教育能力。值得一提的是，我們在課題研究過程中逐漸與鎮婦聯、醫院兒?？?、村婦女主任取得了工作上的初步協調與聯系，他們幫助我們收集參加活動人員的信息，幫助我們發放宣傳小報、醫院兒保專家還承擔了專題講座的任務，我們成了課題研究共同體，一起為提高農村家長的育兒能力而努力。更重要的是許多年輕的家長在培訓中有收獲，他們獲得了有益的經驗。2．深入開展園本教研活動。本學期，我們提出“常態化”的研究。因為關于游戲的園本教研活動已經歷經兩年，我們從游戲環境的創設、老師對游戲的指導與觀察、在主題活動的開展中把握生成游戲主題的契機等方面組織老師進行了實踐與研究，也獲得了一些經驗。因此我們要求老師們自覺地把以往在教研活動中獲得的經驗在日常教學中進行再實踐。要從空間和時間上保證幼兒游戲的開展，突出游戲在幼兒一日活動中的價值，并注重日常的觀察指導及根據幼兒游戲情況不斷調整自己的指導策略，對幼兒的每一次游戲都進行實錄及情況分析。而教研活動時我們就利用集中研討的形式圍繞各班的游戲實錄案例進行剖析，研究的過程是這樣的：各班準備一份游戲實錄——在研討中出示案例——大家圍繞案例進行研討。在教研活動中我們發現，老師們很會看問題，會從不同的角度來進行討論，如游戲目標的制定、游戲實錄的方法、老師的介入等，因此大家獲得了許多指導幼兒游戲的經驗。相信這些經驗也可以不斷地促使老師改進各自的實踐工作?！耙徽n三研”也扎扎實實的開展了。本學期，中班年級承擔了教研任務。教研組和她們一起商量選定課題，一起設計活動方案，并進行了一研、兩研、三研。研究過程中我們了解到了在活動中要讓孩子獲得主動愉快的體驗，老師要注意很多的細節，如活動材料的提供、老師的提問技巧、老師的引導策略等等，這些方面如果稍不注意目標就很難達成。所以，“一課三研”活動使老師們在課堂教學策略方面獲得了很多的感悟。三、有的放矢抓教師專業化發展。1．提高園領導班子的管理能力。幼兒園辦園質量如何與園領導的管理水平有直接的聯系。本學期，我園領導班子一方面加強思想政治理論學習和教育法律法規的學習，提高思想政治覺悟。另一方面也加強了專業理論知識的學習和培訓，并能深入教學第一線，不斷提升自己的教育教學能力。2．加強骨干教師培養。本學期，對于幾位年級組長層面的教師，我們要求她們憑借自己的業務優勢對年輕的教師進行傳、幫、帶，做好青年教師的業務輔導；同時加強鍛煉她們的協調、組織能力，要求她們負責召集年級組成員每周進行主題活動的計劃總結，進行課程審議，把握年級組課程實施的進程。鼓勵她們更要加強自己業務能力的鍛煉，在實踐中勇于創新，敢于承擔各級各類公開教學的任務，不斷提高自己教育教學綜合能力。本學期，有一位教師順利通過區“學科帶頭人”的考核，兩位教師成為區“骨干教師”候選人。3．加強青年教師培養。(1)重視非幼教專業教師的上崗培訓。繼續加強非幼教專業教師彈琴、繪畫、唱歌等技能技巧的強化訓練，要求她們多練、多用，并迅速掌握；督促她們積極參加區教研室組織的上崗培訓，做到學時飽滿、態度認真、表現突出；為他們配備了經驗豐富的教師對她們各項工作進行傳、幫、帶，幫助他們較快掌握教育教學常規。本學期中，我們也對她們加強了隨堂聽課，每次聽課都做到有記錄、有交流、有反饋；學期末也對新上崗一年的教師進行了半日活動考核，了解到她們都有不同程度的進步。(2)注重競賽活動的促進作用。幼兒園對各級各類、各種形式的競賽活動的信息，都加大了宣傳的力度，鼓勵教師積極參加論文評比、案例評比，評課選優等活動，讓競賽促進老師多想、多寫、多反思，多出成績。本學期抓住了吳中區第五屆青年教師評課選優的契機，鼓勵參賽老師早準備、下苦工、多練習，共推薦四人參加說課比賽，其中有兩人獲一等獎、兩人獲二等獎?；仡櫛緦W期的工作，我們在看到我們進步的同時也清晰的認識到：幼兒園要發展、要提高，需要我們努力的地方還很多。如：領導班子的管理能力、業務素質還有待加強；骨干教師隊伍要不斷充實；保教人員理念轉化為教學實踐的能力有待進一步提高。但我們相信只要勇于實踐、敢于創新，我們一定會取得新的進步的！幼兒園工作計劃篇8新學期已經開始了，我們欣喜的看見了孩子們的進步，不管是插班還是托升小的孩子都已經基本適應了小班的學習生活。并且在不同方面都取得了一定的進步，例如能自理，懂禮貌，勤動手，會表現，肯表達，分角色等等，這與各位家長的積極配合是分不開的，在此表示感謝！以下是我班下學期工作計劃，也需要家長的大力支持和配合：一、堅持出勤，按時來園（1）每天按時來園不遲到，沒有特殊原因不請假。（2）孩子來園家長送到傳達室門口，早晨老師全力以赴的接待孩子，如果有事情請寫在衛生保健室旁的小本上。老師會及時看，及時反饋給您。（3）來園帶藥問題幼兒帶藥，請家長一定做好藥品登記，找好幼兒所在班級的夾子，按日期、幼兒姓名、藥品名稱、服用方法、家長簽字逐項填寫，字跡要清楚，特別是消炎藥一定寫好用量，便于老師喂輔。如果您有問題需要和老師溝通，請寫在家長留言本上。（4）食物安全問題：為了孩子的安全不要給孩子帶零食、生日蛋糕，也不能在門口發給孩子所以請您務必配合。二、開展多彩的活動，使孩子們愛上幼兒園，培養幼兒幼兒多種能力的發展1、結合節日我們將開展家長開放活動。2、本學期我們將啟動家長助教活動（祖輩助教為主），豐富幼兒的學習生活。初步創意有芽芽姑姥姥的越劇表演，開拓幼兒的視野，同時也等待各位祖輩家長的積極配合與踴躍報名。3、本學期我們將繼續開展繪本閱讀活動，每周五是借閱圖書的時間，周一將圖書和記錄表一起歸還。另外請您在家里教育孩子要愛護圖書。（因為繪本圖書是五個班輪換交換使用的）。3、為提高幼兒的身體素質，我們將開展形式多樣的戶外體育游戲活動。4、學習新的早操和律動。5、開展自然角和種植園的種植活動。我班自然角種植洋蔥，請家長為孩子們準備一個飲料瓶容器，請您和幼兒一起裝飾此容器，并寫上名字。博客和微信中已經有家長的精彩創意，請您及時關注。6、春夏季即將到來，希望爸爸媽媽能多抽出一些時間陪孩子到戶外觀察季節的變化特征，感受大自然的美好……7、下學期我們將在日常生活中繼續培養孩子的自理能力和自我服務意識，請您也放開手不要包辦代替，孩子學會了某種技能是必須通過反復練習才能得到鞏固和強化的。8、請您積極參與家長互動話題活動，便于各位家長的想法予以交流。9、我們將及時更新博客內容，讓您隨時了解孩子在園的一日生活，并在微信中發一些育兒的知識和新鮮的創意，也能使孩子們在家溝通交流感情，增強交往能力。11.切實有效地運用好《小班幼兒發展檔案》，豐富檔案的記錄表現形式，細化記錄內容，增加家園流動頻率，使之真正發揮家園互通，幫助我們有針對性的實施教育，促進每個幼兒個性發展的積極作用。12.本學期末我們還會開展一系列的小中班銜接工作，如：讓孩子們練習使用筷子，提高雙手動作協調性。在家中您也有意識的進行培養和練習。幼兒園工作計劃篇9一、指導思想今年是我園在競爭中求得更大發展的一年，以全面貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》為核心；以打造白鴿品牌、塑造白鴿新形象為重點；以全面啟動內部體制改革為切入點；以舉辦白鴿首屆文化節為契機，創新思路、優化環境、濃重特色、提高質量，開創我園各項