—工作態度不好檢討書工作看法不好檢討書在某件事顯現過失以后，為了防止再次顯現相憐憫況，往往被要求寫檢討書來自我檢討，要留意檢討書不能寫成流水賬。那么正式、標準的檢討書是什么樣的呢？下面是整理的工作看法不好檢討書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜愛。工作看法不好檢討書1尊敬的領導您好！我作為XX公司的一名員工，遵守工作準則，保持良好的工作看法是我應當做到的，可在最近，我由于個人情況導致我在公司的工作看法非常不好，給同事和領導造成了不必要的影響，我對此感到深深的懊悔，在此我作出檢討。在近日，由于我家中出了不少的麻煩事，由于最近的天氣改變的很快，一下熱一下冷，這讓我的妻子和孩子都先后感冒了，而且還比擬嚴峻。作為家中頂梁柱的我，我必需要先照看好我的家庭，由于我的妻子病的比擬嚴峻，這兩天都始終躺著床上不便利出門，所以我不僅要陪著我的妻子和孩子在診所看病吊水，還得負責家中的飲食，更是得送我的孩子上下學。這幾天家里的奔波，讓我感到非常勞累，使我在工作上受到了影響。下雨時，總會讓人感到一種莫名的煩躁，我在來公司時，也被這下雨天弄得暴躁了很多，由于雨水的原因，路上更堵了，而且雨水滴打在身上時，讓我感到不爽。在進入公司后，我坐到了我的位置上，我的心情在最近非常的不好，所以都沒有和任何人打招呼了，只埋頭干我的工作。當我的同事有事情需要詢問我時，我都是不耐煩的心態，一旦同事問多了，我就直接不答復了或者口氣很不好，這讓我的同事都感覺很奇怪，由于在平常里，我根本沒發過火。同事們看出不對勁后，也沒有再過多詢問我了，應當都是發覺到我心情不好了。當我在忙于我的工作時，領導來到了我的身邊，詢問我一些關于工作上的問題，可我竟然頭都不抬，還是一副不耐煩的看法，這直接引起了領導的不滿，領導直接拍了拍我的肩膀，并讓我去辦公室一趟。當我抬起頭看到剛剛問我的人是領導時，我才蘇醒了過來，我今天犯了很嚴峻的錯誤，那就是把生活中的不滿帶到了工作上。進入辦公室后，領導詢問了我工作看法為什么這么差的原因，我也照實說出了這幾天的情況，領導表示了理解，讓我在以后的工作中好好加油，只不過不要把不好的心情帶到了工作上，這樣會給其他同事帶來消極影響。如今，我也知曉了我的錯誤，我不該有這么差的工作看法，這辜負了平常對我那么好的同事和領導。從今往后，我肯定在工作時保持一個良好的看法，請領導和同事一起對我進行監督！此致敬禮！檢討人：XX20XX年X月X日工作看法不好檢討書2尊敬的部長大人：為表示我的深入反省，我做了以下的檢討。這是一次非常深入的反省，我對于我自己在宣傳時的差勁的表現感到非常慚愧。我真的不應當在宣傳的時分，只會呆呆地站著，沒有一點主動性。我不應當感到害怕，不應當感到羞澀，對于別人冷淡的反應，還是要有充足的熱忱，要有不畏困難，勇往直前的精神，肯定要學會死皮賴臉，向小黑和銀彬學習，學習他們的主動性，學習他們生來硬拽也要把人拉到報名點，報名參與我們的活動，學習他們看到目標，主動上前介紹，不畏畏縮縮，和生疏人交談時也不會感到害怕。我真的非常深入地認識到自己的錯誤，同時我也發現自己所存在的問題：膽子不夠大，臉皮不夠厚。我明白，臉皮不夠厚，對于自己的工作室非常不利的。由于，我們后勤部的宗旨是：高調做事，低調做人。假如膽子不夠大，就不能夠主動主動地找事干，畏畏縮縮，到最終什么都干不了，就做不到高調做事。所以，錘煉膽識，是解決我的問題的方法，和更多不同的人，認識更多不同的人，擴大自己的交際圈子。對于這次的錯誤，可能會給部門帶來不正面的影響，可能會讓別人覺得后勤部存在做事不認真的人，對此，我感到萬分的愧疚和后悔，由于我一個人的表現而影響到部門，實屬不該。檢討人：XXX日期：20XX年XX月XX日工作看法不好檢討書3尊敬的領導：您好！我是XXX，此時此刻，我非常的自責，由于工作上面顯現了過錯，自己的工作顯現問題是第一點，而且今天我看法也不是特別好，讓您絕望了，也讓您氣憤了，但甚至不明白怎么去面對你在工作上面自己原來就沒有什么太大的進展，而且還顯現了這樣的情況，看法不好是非常惡劣的，有一份檢討也是必定的，我相信自己能夠正視這次的錯誤，改正自身的缺點，當然看法是一個非常不好的現象，我的看法消極，對工作也不是特別認真，這已經觸遇到了原則了，我需要認真的思索，反省一下。回憶整件事情的經過，首先還得從今天上午說起自己的工作，實在是做的不好，從早上來到公司開頭就始終沒有太高的心情，工作狀態也不是特別昂揚，有的事情處理的不是很好，直到在辦公室，應當要有一個清楚的工作思路，讓自己每天充實，提高自己的工作狀態，提高精氣神，這才是作為一名員工應當有的樣子，而我今天拿到公司之后就特別不在狀態，也顯現了一些小小的事物，連續顯現了幾次就顯得不正常了，所以我非常的難過，今天工作特別消極，我把自己生活當中的心情帶到了工作上面，這已經嚴峻違反到了公司的相關規定，我自己也是特別難過，做不好這樣的事情，就不能夠擔當起這份責任，不能夠做好工作，已經是很惡劣了。有的時分自己總是抱著僥幸心理，我不明白為什么會有這樣的想法，但事情發生了，就應當去承受擔當起責任，是一名員工應當有的根本素養，我如今仍然在反省自己，我明白這件事情是我做的不對，也是我自己的工作，沒有落實好有的東西，原來就不應當抱著僥幸心理，更何況來到公司這么久了，我也是一名老員工，明白自己的路線在哪里做的不對，想法原來就應當有，工作當中不能夠有絲毫的僥幸，不能夠讓這樣的心情影響到了日常的辦公室氣氛，所以我今天的情況很不好，把生活當中的心情帶到了工作上面，而且對待工作的看法也很消極，反省良久之后，我才認清了錯誤，對待這種事情就應當嚴懲不貸，我也不能容忍這種情況，在今后的工作當中再次顯現，這是嚴峻的影響到了辦公室的其他同事，我的做法非常不正確，我也很不樂觀，如今顯現的這些問題，以后可能也會顯現，不能夠容忍，所以要堅定的處理，您給我一個改正時機。此致敬禮！檢討人：XXX20XX年X月X日工作看法不好檢討書4尊敬的領導你好；20XX年3月17號，我沒能根據單位規定的時間按時守庫，當檢查人員進行檢查時，沒有驗視“三證”就將營業間門打開受檢：嚴峻違反了單位的規章制度，拋除所謂的一些原因，值班時也沒準時到達，對業務的范圍不夠熟識，我個人認為這只能說明我的工作看法極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，；置單位的威信于不顧；置單位規定的原則于不顧。自我放縱，丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴峻錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的懊悔與遺憾。此時此刻，我只能懷著無比懊悔的心情，由于我個人的種種原因，會對單位造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴峻錯誤感到懊悔莫及，但深感痛心的時分我也感到幸運，感到自己覺醒的按時，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。親愛的領導，我如今已經從內心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對單位的規章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經心。為了殺一儆百，讓單位的廣闊員工不要像我一樣，我忠心的懇請單位領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監督我，指正我。我明白無論怎樣都缺乏以彌補我的過錯，因此，我不懇求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何看法，同時希望領導能給我一次時機，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。最終，我希望廣闊員工以我做反面材料，對比自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的才智，得到你們的教導和幫忙，并且保證以后不會在顯現類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。XXXXX月XX日工作看法不好檢討書5尊敬的領導：您好！看來我還是讓您絕望了，如今我在工作當中顯現如此大的失職，您沒有開除我已經是萬幸，我非常感謝您情愿再給我一次時機，我肯定好好的珍惜，這次您要怎么懲罰我，我都認了。畢竟這還是我自己一時沖動犯下的錯誤，我理應自己單獨去擔當后果，這次的事情對我來說或許不是壞事，至少我明白了自己的在脾氣管理方面的力量很差，我以后就會多留意的，堅定不會再發生今天這種事情，我向您保證。我成認我在自己專業方面的力量很差，所以遲遲找不到工作，我才來選擇來接觸客服這個行業，當然我也是經人介紹才找到您這里來的，說到這里我還得感謝您當時情愿留下我這個實習生，否則我如今還是一個無業游民，并且客服招收男性的情況原來就少，您情愿給我這份工作已經是非常大的賞賜了，而我卻沒有好好的珍惜這份工作，反而還任由自己的性子，犯下這么大的一個錯誤，這件事如今根本上公司的客服人員都明白了，背后也是對我指指點點的，但是我都不在意，我只想明白您是否對我也是非常的絕望，畢竟作為一個客服，良好的服務看法是最根本的要求，是我沒有做到，我無話可說。今天我接到了一個大約20歲男性的電話，主要詢問的是關于我們公司新開發的一款游戲，他說他充值沒到賬，但是我這邊依據他提供的賬號信息，是完全看不到他的充值記錄的，所以我就明白這個人是有意來找事的，我之前真的就是耐著性子，好好的在跟他聊，但是后面他說話越來越過分，都開頭罵我了，我就徹底忍不住了，我也回罵了他，然后我就把電話掛了，但是要明白我們公司為了服務的質量，客服跟用戶之間的通話是會被錄音的，我的這段不堪回首的工作情況自然就是被領導您明白了，并且那位用戶也是像公司投訴了我，如今他在游戲內處處宣傳我們公司的客服服務看法極其惡劣，這件事對公司的影響很大，我都不明白怎么去處理這件事，領導您放心，我不會坐以待斃，公司怎么處理這件事，我都主動協作，并且我還可以跟您保證，以后我都會本分的去完成自己的工作，肯定不會再這么任由自己的脾氣了。我會在接下來的工作當中，做到一個理念，我就是一名客戶，工作時間我不再是我，不能被任何私人心情影響到工作，就算我再不合適客服的這份工作，我也得老誠實實的度過這個實習期，您放心，我要是再犯錯，我自己離職。此致敬禮！檢討人：XX20XX年X月X日工作看法不好檢討書6尊敬的醫院領導：您好！您好，在此向您遞交這份工作失誤違規的檢討書，以表達我對自己工作看法不端正、違反醫院工作規定的無比愧疚心情。對于我的工作失誤，我覺得很大程度上是由于我的看法不端正、對工作怠慢與疏忽，我沒有很好地遵守醫院的，沒有對自己工作嚴格要求，沒有嚴格履行自己職責義務。我的工作失誤違規，也是最令自己感到傷心的錯誤。錯誤的發生，充足地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴峻欠缺，在工作操守上存在嚴峻怠慢和疏忽。我主觀的認識不深入，給我犯下如此工作埋下了隱患。而從進展的角度上分析，我個人這樣的工作失誤違規的錯誤假如不加以改正，連續進展下去，會對自己今后的工作形成很大的不利因素。我一切工作的目的都是為了救助患者，而卻在這段時間內放松了對自已的要求，沒有嚴格根據的規定做到相關要求，工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規，對于患者的和醫院的名譽都造成了不好的影響在此，我向醫院領導表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句：非常愧疚，我錯了！工作看法不好檢討書7尊敬的領導：您好！關于我此次疏忽、怠慢工作的嚴峻錯誤，我要向您做出深入反省、檢討。如今，我已經對錯誤有了深入認識：我作為公司的一名管理層人員，不顧公司有重要出貨工程不參與加班，導致此次出貨過程人員緊急，造成了極大不便。此外，由于跟領導您有親戚關系，我這樣怠慢工作的行為，也在公司內部造成了極大的負面影響。此次我的錯誤，充足暴露出我對待工作的不夠重視，說明我沒有做到“以公司為家、以工作為重”，以及偷懶、散漫的缺乏與缺點。如今反省錯誤，我就必需制定在今后的改正措施，并嚴格改正：第一，從今往后我要正視自己的工作看法問題，以嚴格、認真、負責的看法對待自己的本職工作，做到一切以工作為重，在沒有完成工作任務之前不擅自下班，并堅定負責到位地完成工作任務。第二，針對我偷懶、散漫的缺點，我必需從今次錯誤當中充足吸取教訓，徹底地端詳自己這方面缺乏。今后工作當中，肯定要充足改正，盡自己努力做好工作。第三，由于跟領導有親戚關系，錯誤給公司內部造成了不良影響，我情愿當面做個檢討、澄清。讓同事都清晰看到我的悔過，以程度修復由于我錯誤對公司造成的不良影響。在此，對于我本次怠慢工作的錯誤，我真的覺得非常愧疚于您，以深深自責的心情向您表示賠禮：對不起，我錯了！我要堅定執行改正錯誤，今后再不敢犯此類錯誤。檢討人：日期：工作看法不好檢討書8尊敬的領導：您好首先，我對此次大事，由于我對病人的怠慢，失禮和漫不經心，給醫院造成了不良影響，導致損害醫院的利益和美譽，向各位領導表示真誠的賠禮，對于此次錯誤我感到萬分的愧疚與無以附加的懊悔遺憾。事情已經發生，賠禮已于事無補，但在此，我還是要真誠的對醫院，對各位檢討我的行為，深入反思，堅定杜絕此類大事的再次發生。發生這樣的大事絕不是偶然的，恰恰清楚的表達出了我之前的工作看法是多么的不夠敬業。我作為服務行業中的一員，應深知對病人的服務看法是何其重要，尤其是像我這種與病人接觸一線的崗位，看法如何在很大程度上影響著本醫院在病人心中的形象，假如我這里顯現了失誤，那么之前大家所做的各種形象努力都將由于我而大打折扣。這次大事，充足暴露了我對工作的重視性不夠。此次被病人投訴，領導將我的錯誤按時指出，并嚴肅批判我。從某種層面上講，我深感痛心的同時又感到一絲幸運，慶幸自己覺醒的按時，由于這次檢討將我潛在的錯誤給爆發出來了，是在鼓勵我改正錯誤，為以后更好的工作而努力。這對于我將來的.人生工作道路，無疑是一個關鍵的轉折點。所以，我要深深的檢討，并由衷地對于領導的關懷表示真誠感謝。下一階段，我會牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個巨大的錯誤。再次我希望領導能夠接受我真誠的歉意，并在以后監督我，訂正我的錯誤。對于此，我將會虛心向領導同事請教，主動協作、吸取經驗、參考服務章程、嚴于規己、認真工作，防止這種情況再次發生。最終，我希望廣闊員工能以我為反面材料，對比自己，檢查自己，嚴于律己，謹于工作，擔當起自己的職責，做一名優秀的員工，為公司進展奉獻自己的一份力量。此致敬禮！檢討人：XXX20XX年X月X日工作看法不好檢討書9尊敬的領導：您好！我在做工作的時分，沒有很好的看法，不是特別認真負責，做事情有些敷衍，導致做出來的事情雖然過了，但是其實沒有什么質量，而且這種工作的看法也是會帶壞其他的同事的，在這里我要向領導賠禮，同時做出檢討。從思想上說，我是沒有特別的重視工作的，不然就不會顯現工作的看法問題了，也是會認真的把事情做好，我覺得我把工作做了就行了，其實這種看法就是不對的，工作不但是為了薪資，同時也是一種提升自己的方式，假如我每天的工作是機械的去做，那么是完全沒有任何的進步的，而如今的職業社會，假如你不努力學習，不去進步的話，那么這就是會被淘汰的，就是一種退步的表現。而我這種馬馬虎虎工作的看法，也是會讓公司覺得我不在乎這份工作，不在意自己能不能做好或者做的更加的完善。我也已經意識到了我的這個錯誤是不對的，而且也是會讓同事們覺得，我這種行為也是可以模擬的，假如不是領導的批判，我也會覺得我這樣做沒什么錯誤，但是我的工作看法不好，不但是會影響了我的工作，同時也是會讓同事們的工作進展沒那么的快，沒那么的好，而且還會傳染給同事們，讓他們的工作看法也變得差。我真的不能再在工作當中不端正看法了，而是要認真的做好每一件事情。對于領導的批判，我真的非常的感謝，我也意識到我的這個錯誤了，我要從內心深處記住這次的教訓，讓我以后不再犯這種錯誤，不再在工作上看法不好，也要在以后把領導分配的每一份工作都主動的完成，同時也希望領導在以后的工作當中連續的監督我，指導我，這樣我也是防止犯錯，防止再在工作當中有看法不好的時分，同時我這次的敷衍也是有我個人的心情在里面才導致的。以后工作當中，我也是要不把自己的心情帶進來，讓我的這次錯誤再犯了，以后無論工作是多么的忙，無論客戶的問題是多么的難解決，我都要認真負責的做好，把看法端正好，同時把問題解決，可能有時分還是會有心情，但是我要自己學會調整，學會轉移，不能影響了工作，不能看法不好。工作看法，是一個人表現自己素養水平的表現，我在做好工作的時分也是要把我的素養再提高上去。此致敬禮！檢討人：XXX20XX年X月X日工作看法不好檢討書10尊敬的XX：您好！我是XXX餐館的一名員工，我叫XXX，我來到XXX餐館工作至今已經半年多了。跟您說句實在話，其實在這半年多的時間我每天都工作得很開心，不僅僅是由于同事們都很好相處，還由于老板您對我們都很好，您每次從外面出差回來都會給我們帶小禮品，偶然還會請我們吃飯。在我心目中，您真的是一個對員工十足好的好老板。不過昨天中午在咱們餐館發生了一件事，害咱們餐館給人落下了話柄，在此，我想跟您說聲：“對不起”，假如不是由于我的暴脾氣我想我也不會給您添了個這么大的麻煩。昨天中午咱們餐館一如既往的來了很多客人吃飯，其中有一位客人他在收銀臺點了餐，但是沒有拿號碼牌，于是他就直接選了個位置坐了下來。大約過了二十多分鐘的樣子，正值我們工作人員都忙的不行開交的時分，只聽見那位客人突然重重地拍了下桌子，對著我們店里的工作人員大聲的吼道：“你們餐館是怎么回事啊，都過去怎么久了還沒跟我上菜，這辦事效率能不能快點！”聽他這么說，我頓時心里就來火了：“這位先生，麻煩你講點理行嗎？你買單了沒啊，連個號碼牌都沒有”。聽我怎么說，那位客人更氣憤了：“我怎么沒買單，你們自己沒給我牌，你們這些人是不是都健忘啊”，此時此刻我心里更加火大了：“這位先生你也太搞笑了吧，我們這里一般買了單都會有號碼牌，你沒有號碼牌憑什么說你買了單。”……就這樣你一句我一句，眼看事情就要到不行整理的地步，突然收銀員XX走了過來，她告知我說她剛剛看了下監控，發現這位客人的確是買了單，由于當時太忙了是她一時遺忘叫這位客人領號碼牌了，所以這件事情的責任還是在于我們……正值我想要跟這位客人賠禮時，只見他突然說：“我呸！什么服務看法嘛，以后再也不來這鬼地方吃飯了”，說完他便氣沖沖地走了。老板，真的很愧疚，是我沒有弄清晰事情的來龍去脈就任意指責這位客人，我給我們餐館蒙羞了，真的很對不起。過后我會親自找到這位客人然后跟他道個歉，我也會肯定會改正這個脾氣大的壞毛病，謹遵“顧客至上”的宗旨，希望老板看我這么誠意誠意的份上給我一次改正的時機。此致敬禮！檢討人：XXX20XX年X月X日工作看法不好檢討書11尊敬的領導：您好！這幾天我在上班時的狀態是有些不好，我自己也是明確這一點的，在受到領導的警告之后，我才開頭對自己近期的工作進行檢討，我在工作上的不好看法，已經是影響到了公司的工作氣氛，更是影響了公司在別人眼中的形象。我為此感到深深的歉意，這都是我造成的，我會就這些損失對公司進行補償，讓公司能夠盡量削減損失。這幾天我在工作上的心情也是相當不穩定的，總是會有些許的問題存在，我也是希望自己在工作上有更多、更好的進步，但是我就是沒有方法克制住自己的心情。最近似乎腦子中總是有各種的想法，有許多的懊惱，并且總是會在工作的時分被牽連出來，我已經是盡力地將心思都放在工作上了，但是還是沒有在工作上有一個較好的看法。領導也是在我每天的任務上看出來我最近不太對的吧，可以看出來我每天的工作完成度都是不高的，并且沒有什么效率了，和之前的我比起來簡直是相差一大截，所以這就更加的明確了最近我在工作的看法上存在很大的問題。原來我在領導提點我時我就應當對自己進行反思，但當時的我竟然不情愿成認自己的錯誤，對于領導指出的問題，我還略有反對。我這樣的行為已經是嚴峻的影響到了工作，原來這樣的事情領導就應當開除我的，但領導竟然僅僅是讓我自己檢討一下。由此可看出領導對于我還是很器重的，并且情愿給我改正的時機，這讓我更加的覺得自己要趕緊振作起來，不能辜負了領導對我的希望。原來最近的事情也都是我自己的原因才會發生，是我沒有掌握好自己的心情，更是對于自己的行為沒有在意，明明工作的時分就應當心存工作，但是我還在工作的時分想其他的事情，搞得工作沒有完成，而自己的問題也沒有解決，這讓我內心很是難過。由于我自己導致的工作上顯現問題，我會盡量在這幾天就重新整理好，沒有處理到位的工作我都會抓緊時間完成好。由于自己的狀態事情影響到的公司的氣氛，或是由于我的看法原因造成的不好情況，我都會想大家賠禮，希望得到大家的諒解。我會立刻將自己內心中的小癥結解決好，讓自己可以在工作上一心一意，不會再有任何的問題。鑒于這一次的情況，我會隨時留意將自己的生活事與工作事分開處理，不要產生互相的影響，這樣不管是對自己還是工作都是有很大的還影響的。之后的工作我都會嚴格的保質并按時完成，并合理處理自己的看法，做到很好做人，認真做事。此致敬禮！檢討人：XXX20XX年X月X日工作看法不好檢討書12尊敬的領導：您好！我是XXX，工作是自己事情，工作好了也是跟公司的利益相關，看法不正確是惡劣的行為，其實這都是一個道理，這些我卻沒有一個高的意識，我對自己的行為感到恥辱，今天我的工作看法在大家面前做了一個不好的表率，畢竟工作是自己事情，不是想要怎么樣就怎么樣，這讓我感到很自責，如今想一想我的看法是很不好的，我在公司已經不短了，對這里許多都比擬熟識了，我明白公司要的就是一個好的看法，我也明白您希望我們在個中能夠保持好的看法，就是發工作做不太好也餓是其次，保持一個好的看法，認真的學習，看法才是第一，我這次的工作看法讓您絕望了，我也沒有想到自己在工作中會是這般。中午的時分我由于沒有休息好，這是一個重點可是這也是我的自己造成的，是我自己沒喲休息好，我深深地感到自責，其實在工作的時分最忌諱的就是沒有休息好，由于這就會顯現意料之外的問題，我始終都覺得工作是需要認真的，在工作中打不起精神就是不好的行為，中午的時間有休息好，這么一來事情就發生了，下午工作是不能夠有絲毫的大意，今天您交給我的工作強調了很久肯定不能出錯，可是中午沒有好好休息，我絲毫的沒有意識到我會在下午時分這么困。拖著困倦的身軀我在工作，這很危險，而且當時我就好任意的在工作，這看法極其不好，沒有好的看法是可怕的，如今的我更加是明白這一點了，我很相信自己能夠完成這么一件工作，但是下午的時間卻始終不在狀態，這么一來我就出錯了，主要還是我的工作看法不好，下午的時間沒有那么認真了，失去了工作主動看法，于是在工作的時分就很任意，很大意，原來需要非常鐘事情，我就趕時間，想著自己能夠快點的完成，這是非常惡劣的行為，這么一件事情您讓我來完成都是處于對我的信任，我還是不出意外的失誤了。這次是我的看法不端正，我的責任是很大的，第一我就沒有合理的布置時間休息，工作，第二點我沒有好的工作看法，由于自己在工作的時分不在狀態，于是就趕時間，讓事情變得簡單出錯，而且時分我還不檢查一下，我辜負的您的信任，再一個也耽擱了您的時間，原來在下班之前應當弄好，出錯了就很麻煩，這讓我很自責也看到了工作看法不好的后果，我在也不會帶著這種看法工作了。此致敬禮！檢討人：XXX20XX年X月X日工作看法不好檢討書13尊敬的超市領導：您好，我懷著后悔、自責、傷心的心情向您遞交這篇“工作看法不好的檢討書”，以此來反省我的問題與錯誤。我如今真的明白自己做錯了，最近一段工作期間，我在收銀崗位上存在工作看法問題，工作上馬虎、草率，常常出錯，一個月內聯結收錯錢，并且收到了300元的假幣，最最要不得的是我的對待顧客的看法不好，遭到了顧客投訴，讓超市的名譽遭受影響與損壞，讓領導蒙受顧客指著鼻子的謾罵，讓單位在總部的考核積分下降了兩個積分點。我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹，準確的說還是自己不夠認真，才會導致這件事情的發生。由于我的失誤給超市帶來了損失我深表歉意，通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和缺乏，明白了以后如何改進。由于做事不認真，自己嘗到了自己種下的苦果還連累到超市，使超市在經濟和名譽上受到嚴峻的損壞，這是用金錢賠償不來的，但是事因我起，我愿擔當責任，憑我一人的力量不能給超市帶來明顯的受益，但是在這個集體中每個人都起到重要的作用，我如今明白了，一個人的力量的渺小的，但是一個人由于不認真導致的事故，是重大的，由于從前意識不夠，做事馬虎，今后我會認認真真做好工作上的每一件事，盡到我自己應有的責任，為超市奉獻我的力量。此時此刻，面對錯誤我真的沒有臉見您，我本來想干脆辭職一走了之?？墒腔叵肫鹱约阂荒昵皯阎鵁岢肋M入這個超市收銀員的工作崗位，如今一犯錯就一走了之實在是沒有骨氣與毅力。為此，我覺得留下了接受批判，并且檢討錯誤，提出改正措施。如下：第一，我要就此次向我投訴工作看法問題的顧客賠禮，向這位顧客寄送一封書面賠禮信，并且附上這篇檢討書，最大限度爭取顧客諒解。第二，我要向超市領導您表示歉意，向您保證今后我肯定端正工作看法，最大程度地削減工作出錯，努力地做好工作。第三，我就是要重點提高自己的思想覺悟，從錯誤中吸取教訓，吃一切長一智!最終，我懇請領導念在我家庭經濟狀況不佳，為人平實跟同事關系處理不錯的份上，諒解我這一回，我肯定改正錯誤，不辜負領導的栽培!此致敬禮!檢討人：XXXXXXX年X月XX日工作看法不好檢討書14尊敬的領導：您好！20XX年X月X號，我沒能根據單位規定的時間按時守庫，當檢查人員進行檢查時，沒有驗視“三證”就將營業間門打開受檢：嚴峻違反了單位的規章制度，拋除所謂的一些原因，值班時也沒準時到達，對業務的范圍不夠熟識，我個人認為這只能說明我的