Word———信息部總監(jiān)崗位職責(zé)5篇【第1篇】信息部總監(jiān)崗位職責(zé)信息部總監(jiān)職責(zé)任職要求

信息部總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、信息系統(tǒng)規(guī)劃:依據(jù)公司業(yè)務(wù)進(jìn)展策略，制定公司信息化策略，依據(jù)業(yè)務(wù)流程明確公司信息化需求，確定信息系統(tǒng)功能;

2、信息系統(tǒng)選型及實施:erp、oa、mes、資料加密系統(tǒng)、客戶管理系統(tǒng)等信息化辦公系統(tǒng)選型及實施;

3、信息系統(tǒng)維護和升級，對系統(tǒng)進(jìn)行操作培訓(xùn);

4、信息平安管理監(jiān)督:負(fù)責(zé)公司的整體信息平安性，編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度，制定信息系統(tǒng)平安及災(zāi)難恢復(fù)的政策和程序，監(jiān)督公司及分公司的it系統(tǒng)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的愛護保養(yǎng)，負(fù)責(zé)組織處理突發(fā)性信息平安大事;

5、部門管理與團隊建設(shè)。

任職要求:

1、企業(yè)管理、計算機通信等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、熟識電子消費類產(chǎn)品odm類型公司，企業(yè)內(nèi)部信息系統(tǒng)的架構(gòu)、運作和管理;

3、同級別崗位三年以上工作閱歷，具備信息化建設(shè)從0到1的勝利閱歷及專業(yè)力量，有erp、oa、mes等信息化辦公系統(tǒng)導(dǎo)入閱歷;

4、具有較強的信息規(guī)劃力量，能對高層提出合理化建議，成為it方面的設(shè)計、執(zhí)行和決策者;

5、具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)力量，責(zé)任心強，有很強的開拓精神、敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德操守。

【第2篇】it信息部總監(jiān)崗位職責(zé)

1負(fù)責(zé)公司整體信息化管理工作,依據(jù)公司整體策略進(jìn)展,制定公司信息化策略規(guī)劃,制定it基礎(chǔ)設(shè)施的進(jìn)展策略和總體技術(shù)方案,并組織實施;

2負(fù)責(zé)制訂并組織實施公司信息系統(tǒng)的調(diào)研、立項、選型、開發(fā)、整合、運營與維護方案;負(fù)責(zé)對信息化建設(shè)過程中全部項目的技術(shù)調(diào)研、評審、談判及軟件公司技術(shù)接口工作。

3、信息系統(tǒng)優(yōu)化。對公司現(xiàn)有或需要實施的信息化系統(tǒng)進(jìn)行評估、整合,制定相應(yīng)的方案,形成統(tǒng)計分析報表,為企業(yè)策略運營服務(wù)。

6、信息平安管理監(jiān)督。負(fù)責(zé)公司的整體信息平安性以及防范與管理,編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度。

7、部門管理與團隊建設(shè)。負(fù)責(zé)信息中心的日常工作和部門建設(shè),組建管理技術(shù)團隊,合理安排任務(wù),對直接下屬進(jìn)行工作指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和考核評價。

任職要求:

1、計算機相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷,8年以上it工作閱歷,其中5年以上制造業(yè)it總監(jiān)管理

工作閱歷。

2、精通架構(gòu)理念、實踐和工具,把握多種參考架構(gòu)、構(gòu)架機制和模式

3、熟識oa、erp、mes、plm等常用信息系統(tǒng),熟識sap等項目實施與管理閱歷

4、較強的制造力量、抽象思維力量、歸納力量、規(guī)律分析力量、學(xué)習(xí)力量、項目管理能

力;

5、良好的語言表達(dá)及溝通力量、拓展力及組織協(xié)調(diào)力,良好的職業(yè)素養(yǎng);

6、具備對工作流程的塑造和改造的力量。

【第3篇】it信息部總監(jiān)崗位職責(zé)it信息部總監(jiān)職責(zé)任職要求

it信息部總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、建立完善的互聯(lián)網(wǎng)框架;

2、打通酒店銷售及預(yù)訂流程;

3、完成會員管理系統(tǒng);

4、將酒店系統(tǒng)與智能化結(jié)合，打造酒店科技化系統(tǒng);

5、建立新零售，共享空間，才智酒店;

6、提升酒店運營效率，提升客戶酒意度，實現(xiàn)客戶引流。

任職要求:

1、本科學(xué)歷，45歲以下;

2、有酒店行業(yè)it系統(tǒng)搭建工作閱歷;

3、連鎖酒店體系為佳;

4、有部門負(fù)責(zé)人工作閱歷3年以上;

【第4篇】建設(shè)信息部部門副總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)建設(shè)公司及地產(chǎn)公司信息化項目管理體系建設(shè)。

2、負(fù)責(zé)建設(shè)公司及地產(chǎn)公司信息化應(yīng)用運維管理體系建設(shè)。

3、負(fù)責(zé)建設(shè)公司及地產(chǎn)公司信息化標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)。

任職要求：

1、參加制定建設(shè)it策略規(guī)劃，依據(jù)it策略規(guī)劃、建設(shè)公司進(jìn)展需求以及全集團的策略部署，制訂詳細(xì)制度及措施，推動部門進(jìn)展，滿意公司現(xiàn)狀及將來運營；

2、參加全集團范圍內(nèi)項目群的資源、進(jìn)度等管理，負(fù)責(zé)建設(shè)公司各業(yè)務(wù)管理部門it需求收集、設(shè)計、落地；

3、負(fù)責(zé)建設(shè)的流程和數(shù)據(jù)質(zhì)量的管理，包括：流程績效管理方法設(shè)計、流程績效考核執(zhí)行、出具績效報表、提出流程優(yōu)化建議、數(shù)據(jù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查、數(shù)據(jù)質(zhì)量報告、數(shù)據(jù)質(zhì)量改進(jìn)方案等；

4、負(fù)責(zé)查找業(yè)界優(yōu)秀解決方案或應(yīng)用，并負(fù)責(zé)組織項目立項、實施、推廣和應(yīng)用系統(tǒng)日常運維等工作；

5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)組團隊建設(shè)，制訂組員績效、培育、進(jìn)展方案，開展例行績效評估；

6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門內(nèi)外部信息的準(zhǔn)時溝通，有效溝通業(yè)務(wù)與職能部門。

【第5篇】信息部總監(jiān)崗位職責(zé)

信息部總監(jiān)1.通信、電子工程、自動化、計算機及其相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷。

2.五年以上相關(guān)工作閱歷,有連鎖餐飲業(yè)信息化管理工作閱歷者優(yōu)先。

3、對信息化系統(tǒng)建設(shè)和管理有豐富的閱歷,把握當(dāng)下主流信息化產(chǎn)品和信息技術(shù)的動態(tài)。

4、有較強的網(wǎng)絡(luò)維護和網(wǎng)絡(luò)平安閱歷。

5、有較強的工作熱忱、承壓力強,有組建信息部門架構(gòu)和團隊的力量。1.通信、電子工程、自動化、計算機及其相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷。

2.五年以上相關(guān)工作閱歷,有連鎖餐飲業(yè)信息化管理工作閱歷者優(yōu)先。