1、. . 設備部各崗位職責說明1、（部長）一、職位描述：職位名稱：部長 所屬部門：設備部 直屬上級：總監薪金標準： 填寫日期：2017/8/22 核準人：總經理二、職位概要:1、負責制訂設備部工作規劃與質量、環境、職業健康安全管理體系；2、建立健全公司設備的各種管理制度，監督評估公司設備點檢，維護，保養及運行綜合效率（OEE）。3、負責公司設備的優化與事故的預防及處理。三、工作內容:1、制定健全設備各項管理制度與操作流程及點檢標準并負責實施。2、督查設備點檢保養情況，規范生產區域固定資產管理工作，監督檢查生產區域設備管理制度的執行情況，組織對公司設備的日常維護、保養和檢修，組織設備事故調查工作。

2、3、負責指導下屬員工制定階段工作計劃，定期、及時召開設備工作會議。督導部門OPL單點教育工作落實，組織本部門員工進行安全與技術培訓，對本部門員工進行獎勵和考核，鼓勵技術創新并督促執行。3、負責按照企業制定的工藝流程進行設備整體規劃，負責對設備備品備件的申購、驗收與合理使用并組織對設備進行優化改進。負責對特種設備、計量儀器儀表建檔并及時安排進行檢驗與送檢。4、組織對公司設備“跑、冒、滴、漏”等能源浪費情況進行檢查并及時進行統計分析。根據分析結果提出節能降耗改良意見并組織實施。5、搜集行業相關技術信息、設備創新發展趨勢，為公司重大決策提供建議和信息支持。6、組織各相關單位成立驗收小組接收項目部移交

3、項目，并對項目內容按設備部驗收作業規程說明進行驗收并入OA系統。7、四、任職資格:教育背景:專科及以上學歷，機械或電氣相關專業。培訓經歷:經 驗:從事10年以上設備工作經驗，5年以上管理經驗。 技能技巧:了解并掌握各種設備的性能、使用和維護方法。 技能技巧:了解并掌握各設備的性能、使用和維護方法。 態 度：厚德、務實，誠信、創新； 忠誠、敬業、負責、主動、勤奮、善于學習優秀的溝通、協調、組織與開拓能力；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；極強的觀察力和應變能力； 親和力強，忠于公司、服務團隊。 各崗位職責：2、（主管）一、職位描述：職位名稱：主管 所屬部門：設備部 直屬上級：部長薪金標準： 填

4、寫日期：2017/7/15 核 準 人：5人二、職位概要:內部負責： 班組員工管理、負責檢修計劃、保養計劃、設備技改、事故分析和安全管理，保障生產等工作。內部向上;接受部長領導。內部向下：班長三、工作內容: 1、負責對機電專業員工的管理與協調，提出獎勵與考核意見，按設備管理制度，對各維護檢修記錄進行檢查與收集，并進行整理歸檔。機電專業所有生產設備的維護與檢修，檢修計劃的具體實施與檢修質量驗收，機電設備備品備件及物資申購。配合外協設備項目作業，確保安全穩定生產。機電專業低值易耗品的費用控制。監督班長的工作計劃及保證措施，做好預防性維護工作，解決疑難故障，降低公司總停機工時及設備原因造成的總報廢量

5、。對各班組實行責任劃分，定期檢查責任區設備保養完成情況，督促按期按質完成。對技改設備的安裝、調試、試生產的跟進，針對運行、維護與檢修合理性及時提出專業意見。每周組織一次安全會議，強調生產安全與設備檢修安全，并定期檢查與處理現象存在的安全隱患。 四、任職資格:教育背景:中專/高中及以上學歷，機電一體化專業。培訓經歷:經 驗: 10年以上設備管理經驗。技能技巧: 熟悉機電設備的原理與維修。態 度：正直、坦誠、成熟、豁達、自信；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；良好的溝通、協調、組織與開拓能力；較強的觀察力和應變能力； 有親和力，認同公司、服務團隊。各崗位職責：3、（綜合專員）一、職位描述：職位名

6、稱：綜合專員 所屬部門：設備部 直屬上級：部長薪金標準： 填寫日期：2017/7/15 核 準 人：1人二、職位概要: 1）對內負責：勞資、統計核算、物資計劃、固定資產管理、文字報告、文件資料管理。2）對外負責：設備送檢，工程繪圖，項目移交驗收等工作。內部向上：接受部長領導。內部向下：無。三、工作內容:1、負責本部門的勞動考勤，每月準確及時地編制、報送、監督員工排班表。及時處理辦理刷卡異常、員工排休、請假、加班等事宜。負責相關費用的及時報銷。2、負責本部門的統計報表的編制、收集、整理、報送和歸檔。按公司固定資產管理要求。建立固定資產清單并定期更新。協助年度固定資產盤點，做到賬務相符。3、按文件

7、控制程序的要求負責本部門相關文件簽收、發放、存放管理。安排特種設備安全附件、計量儀器儀表的送檢工作。4、負責每周、每月工作計劃總結，備件及物資材料需用計劃匯總和報送，相關會議紀要的整理、發放、存檔。5、負責及時組織專業人員對領用備件、物資材料進行清點、查驗并入庫，對未及時到貨備件、物資，聯絡并督促輔料采購部門。負責每月月底盤點，并將盤點報表按時送交公司相關體系。6、負責收集、整理維修成本數據和水、電、天然氣等公用工程充值與消耗數據，并進行合理分析。7、負責工程材料及設備質量的原始記錄，交接班記錄、設備巡檢記錄、水電氣消耗報表等的整理、分類、管理。8、負責工程項目制圖改圖，參與工程項目策劃方案與

8、驗收工作，負責統計報表的編制、收集、整理、報送和歸檔四、任職資格:教育背景:專科/及以上學歷，有管理類相關知識教育背景。培訓經歷:經 驗: 3年以上相關工作經驗，具有項目管理理論與相關知識背景。技能技巧: 熟練使用電腦及OFFICE常用辦公軟件及工程項目造價軟件。態 度：正直、坦誠、成熟、豁達、自信；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；良好的溝通、協調、組織與開拓能力；較強的觀察力和應變能力；有親和力，認同公司、服務團隊。各崗位職責;4、（環保專員）一、職位描述：職位名稱：環保專員 所屬部門：設備部 直屬上級：部長薪金標準： 填寫日期：2017/7/15 核 準 人：1人職位概要:1、負責公司

9、的環保設施設備管理，污水站的運行及固廢和廢氣的管理等工作。外部：配合行政與相關部門的協調工作。內部：污水站操作、掊訓、考核。內部向上：部長內部向下：無三、工作內容:1、熟悉掌握環保法律、法規，按公司環保制度要求，定期對公司環境狀況和環保工作進行檢查。2、參與公司污染治理設計的評審，負責公司環保設備正常穩定運行，負責有關環保的整改工作。3、負責污水站的管理，保證設施正常運行，對排污口的監測、送檢和水質檢測，對操作人員進行培訓和管理。4、負責危險固廢和一般固廢分類處理的監控，負責公司廢氣處理設施的正常、安全、穩定運行以確保廢氣達標排放。5、負責與環保相關部門進行協調，及時匯報。填報公司污染排放表，

10、并及時上傳相關部門。四、任職資格:教育背景:專科及以上學歷，環境工程或其他相關專業。培訓經歷:經 驗:4年以上工作經驗，1年以上管理經驗。 技能技巧:熟悉各工序工藝原理、產污環節、環保治理設施;各種技術參數和相關技術標準，了解國內外環保要求的發展動態。 態 度：正直、坦誠、成熟、豁達、自信；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；良好的溝通、協調、組織與開拓能力；較強的觀察力和應變能力；有親和力，認同公司、服務團隊。 各崗位職責;5、（安防專員）一、職位描述：職位名稱：安防專員 所屬部門：設備部 直屬上級：部長薪金標準： 填寫日期：2017/7/15 核 準 人：1人二、職位概要: 1、負責消防設

11、施、設備管理。生產安全管理等日常工作。外部：各職能部門協調。內部培訓、考核、安全檔案管理。內部向上;部長內部向下：無三、工作內容:1、負責編制及按需要修訂安全及消防工作的規章制定。2、負責貫徹執行國家公安部門關于安全保衛工作之方針、政策和有關條例，建立健全各項安全保衛制度，督促員工執行并加以檢查。3、負責檢查各項安全管理措施，每天巡視一項或多項內容，并做好記錄。4、負責定期檢查各部門落實安全消防制度情況，加強各部門的安全消防防范工作，對重點部位采取一定措施，發現問題及時與有關部門聯系。5、負責定期檢查各部門防火安全制度的落實情況，對重點部位采取一定措施。6、負責修訂、修改消防安全責任制度及消防

12、緊急方案。7、負責規范外協施工作業，對生產安全異常出具事故報告并落實執行。 四、任職資格:教育背景:專科及以上學歷。培訓經歷:治安管理、消防知識。經 驗:4年以上工作經驗，2年以上管理經驗。 技能技巧:了解并掌握消防設施的性能、使用和維護方法。 態 度：正直、坦誠、成熟、豁達、自信；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；良好的溝通、協調、組織與開拓能力；較強的觀察力和應變能力；有親和力，認同公司、服務團隊。 各崗位職責：6、（班長）一、職位描述：職位名稱：班長 所屬部門：設備部 直屬上級：主管薪金標準： 填寫日期：2017/7/15 核 準 人：5人二、職位概要: 1、負責班組員工工作安排，并負

13、責工作記錄管理、設備維修保養、設備技改、事故分析和現場工作安全管理等日常工作。內部向上：主管內部向下：班組員工三、工作內容: 1、負責對機電專業員工的管理與協調，按設備管理制度，及時記錄維護檢修情況并每周上交主管進行整理歸檔。本班組的生產設備的維護與檢修，班組的設備備品備件及物資申購，確保安全穩定生產。帶領班員實施工作計劃及保證措施，做好預防性維護保養工作。負責對技改設備的安裝、調試、試生產的跟進，針對運行、維護與檢修合理性及時提出專業意見。負責每周組織一次安全會議，強調生產安全與設備檢修安全，并定期檢查與處理現象存在的安全隱患。 四、任職資格:教育背景:中專/高中及以上學歷，機電一體化專業。

14、培訓經歷:經 驗: 5年以上設備管理經驗。技能技巧: 熟悉掌握設備維修知識。態 度：正直、坦誠、成熟、豁達、自信；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；良好的溝通、協調、組織與開拓能力；較強的觀察力和應變能力；有親和力，認同公司、服務團隊。各崗位職責：7、（電工）一、職位描述：職位名稱：電工 所屬部門：設備部 直屬上級：班長薪金標準： 填寫日期：2017/7/15 核 準 人：6人二、職位概要: 1、負責設備維修、保養、技改，記錄、安全等日常工作。內部向上;班長內部向下：無三、工作內容:1、按設備管理制度，及時記錄維護情況，為事故分析報告提供現場資料還原事件真相。2、嚴格按設備檢修規程對生產設備

15、進行維護與檢修，按規程進行檢修質量驗收。3、及時對備品備件及物資進行盤點并匯報班長，以便于及時申購。4、負責工作計劃的具體實施及保證措施，做好預防性維護保養工作。5、負責各自的責任區設備按時按質的完成設備保養工作。對技改設備的安裝、調試、試生產的具體工作實施。當班電儀設備維修人員服從生產車間安排。6、負責處理當班期間電儀設備故障，做到隨叫隨到，處理故障及時、迅速、準確。四、任職資格:教育背景:初中及以上學歷。培訓經歷:經 驗: 3年以上工作經驗，有電工證。技能技巧: 熟悉設備正常的保養及維修，較好的動手能力，能正常快速的判斷出設備的故障，在規定時間內完成維修工作。態 度：正直、坦誠、成熟、豁達

16、、自信；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；有較強的溝通、協調能力；較強的觀察力和應變能力；親和力強，認同公司、團隊。 各崗位職責：8、（機修工）一、職位描述：職位名稱：機修工 所屬部門：設備部 直屬上級：班長薪金標準： 填寫日期：2017/7/15 核 準 人：10人二、職位概要:1、負責設備維修、保養、技改，記錄、安全等日常工作。內部向上;班長內部向下：無三、工作內容:1、按設備管理制度，及時記錄維護情況。為事故分析報告提供現場資料還原事件真相。嚴格按設備檢修規程對生產設備進行維護與檢修，按規程進行檢修質量驗收。及時對備品備件及物資進行盤點并匯報班長，以便于及時申購。負責工作計劃的具體實施

17、及保證措施，做好預防性維護保養工作。負責各自的責任區設備按時按質的完成設備保養工作。對技改設備的安裝、調試、試生產的具體工作實施。當班機械設備維修人員服從生產車間安排。負責處理當班期間機械設備故障，做到隨叫隨到，處理故障及時、迅速、準確。四、任職資格:教育背景:初中及以上學歷，具有焊工證/鉗工證。培訓經歷:經 驗: 3年以上工作經驗。技能技巧: 熟悉設備正常的保養及維修，較好的動手能力，能正常快速的判斷出設備的故障，在規定時間內完成維修工作。態 度： 正直、坦誠、成熟、豁達、自信；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；有較強的溝通、協調能力；較強的觀察力和應變能力；親和力強，認同公司、團隊。各崗

18、位職責：9、（鍋爐工）一、職位描述：職位名稱：鍋爐工 所屬部門：設備部 直屬上級：班長薪金標準： 填寫日期：2017/7/15 核 準 人：6人二、職位概要:1、負責鍋爐的運行，設備的保養，記錄、值班、安全等日常工作。內部向上;班長內部向下：無三、工作內容:1、負責及時記錄每班設備運行情況和工藝運行情況。嚴格按照鍋爐安全操作規程，確保鍋爐的安全運行。負責及時對備品備件及物資進行盤點并匯報班長，以便于及時申購。負責做好鍋爐的保養和維護工作和設備衛生及生產現場衛生。負責及時正確處理當班期間運行故障，不能處理的及時上報班長。四、任職資格:教育背景:初中及以上學歷。培訓經歷:經 驗: 5年以上工作經驗，有鍋爐操作資格證。技能技巧: 熟悉了解鍋爐結構和工作原理，能處理鍋爐簡單的故障和突發事件（如停水、停電）的應急處理。每周組織一次安全會議，強調生產安全與設備檢修安全，并定期檢查與處理現象存在的安全隱患。 態 度：正直、坦誠、成熟、豁達、自信；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；有較