


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、辭職參考報告集全精選篇一.辭職報告范文尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!首先,特別感激您這一段時間來對我的信任和照顧。這段時間,我認(rèn)真回憶了這半年來的工作情況,覺得來XX酒店工作是我的幸運(yùn),我不斷特別珍惜這份工作,這半年多來公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和教誨,同事們對我的協(xié)助讓我感激不盡。在公司工作的半年多時間中,我學(xué)到特別多東西,不管是從專業(yè)技能依然做人方面都有了特別大的提高,感激公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和培養(yǎng),關(guān)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。特別感激公司給予了我如此的工作和鍛煉時機(jī)。但同時,我覺察本人從事餐飲行業(yè)的興趣也減退了,我不希望本人帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我本人。真得該改行了,剛好如今有個時機(jī),我
2、打算試試看,因此我決定辭職,請您支持。請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的時機(jī)。我會在上交辭職報告后一個月后離開公司,以便完成工作交接。在短短的不到一年時間我們酒店已經(jīng)發(fā)生了宏大可喜的變化,我特別遺憾不能為公司輝煌的明天奉獻(xiàn)本人的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!此致敬禮申請人日期篇二.辭職報告范文尊敬的領(lǐng)導(dǎo):首先,特別感激您這幾年來對我的信任和照顧。這段時間,我認(rèn)真回憶了這半年來的工作情況,覺得來xx賓館工作是我的幸運(yùn),不斷以來我也特別珍惜這份工作,這半年多來老總對我的關(guān)懷和教誨讓我感激不盡。在XX賓館工作的半年多時間中,我學(xué)
3、到特別多東西,不管是交際方面依然做人方面都有了特別大的改善,感激老總對我的關(guān)懷和培養(yǎng),關(guān)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。特別感激這份工作給予了我特別好的鍛煉時機(jī),但同時,我覺察本人從事這份工作心有余而力缺乏,長時間的工作讓我有點(diǎn)吃不消。故我決定辭職,請您支持。請您諒解我做出的決定。我將做到x月完畢后離開賓館,以便完成工作交接。我特別遺憾不能為xx賓館輝煌的明天奉獻(xiàn)本人的力量。我只有衷心祝愿賓館的業(yè)績一路飆升!老總及各位同事工作順利!此致敬禮申請人日期篇三.辭職報告范文尊敬的領(lǐng)導(dǎo):首先感激你們在百忙之中抽出時間閱讀和批復(fù)我的辭職報告。承蒙你們的關(guān)懷和照顧,使我在xx酒店北京分號度過了三年零九
4、個月的美妙光陰,從中也讓我學(xué)到和明白得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路,這份情感不是能夠用任何言語來表達(dá)的。再次衷心感激你們和各部門經(jīng)理在過去的日子里所給予我無微不至地關(guān)懷和協(xié)助。作為一名xx員工,盡管我年過半百,但是照舊特別認(rèn)真負(fù)責(zé)地去做好每一項工作,每天工作均在10小時以上,每逢星期天也從不休息,自覺地起著一位老同志該有的榜樣帶頭作用。但是,薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分表達(dá)出來,特別抱歉我只能提出離任辭呈,懇請你們于2011年12月31日前安排好適宜的人員接收我的工作并批準(zhǔn)我于當(dāng)日離任為感。接下來我仍然會用心工作,站好最后一班崗,并認(rèn)
5、真地做好離任前的一切交接工作。最后祝你們和你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝愿xx酒店北京三家分號顧客盈門,生意興隆。特此報告,望批復(fù)為盼!此致敬禮姓名日期篇四.辭職報告范文尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好,首先特別感激這一年來您們對我的關(guān)懷及照顧,讓我學(xué)到特別多也體會特別多。由于本人才能有限,特別多工作上的忽略和缺陷您們都能寬容我并時時教誨我前進(jìn),更是讓我由衷的感激。我在前臺效勞的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認(rèn)識還有實(shí)際工作中并沒有盡到這個責(zé)任。通過認(rèn)真反思,辭職信主要緣故有以下幾點(diǎn):一、對本人的本職工作操作機(jī)械化,不創(chuàng)新求異。二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在效勞上缺乏靈敏性和主動性。三、本身調(diào)理力差,情緒化嚴(yán)峻。四、缺乏銷售認(rèn)識和銷售技巧,客房出租率低。五、效勞認(rèn)識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。六、缺乏交流和溝通,信息反應(yīng)不及時,導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。七、微機(jī)改革之后,缺乏責(zé)任心,沒有
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 碳酸飲料行業(yè)新興市場機(jī)會考核試卷
- 棉麻行業(yè)生產(chǎn)設(shè)備選型與評價考核試卷
- 環(huán)境監(jiān)測無人機(jī)技術(shù)應(yīng)用考核試卷
- 液力機(jī)械在游樂設(shè)施中的應(yīng)用考核試卷
- 碳超級電容器制造技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀考核試卷
- 漁業(yè)電子商務(wù)案例分析考核試卷
- 經(jīng)濟(jì)林樹種育種新技術(shù)考核試卷
- 武漢晴川學(xué)院《環(huán)境土壤學(xué)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 遼寧廣告職業(yè)學(xué)院《診斷學(xué)A》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 武夷山職業(yè)學(xué)院《生物質(zhì)復(fù)合材料》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 定密培訓(xùn)課件
- 中醫(yī)護(hù)理方案的應(yīng)用
- 《馬克思主義原理》課件
- 新生兒常見導(dǎo)管護(hù)理
- 家政服務(wù)行業(yè)環(huán)保管理制度
- 完整的欠貨款協(xié)議書范文范本
- 2024年山東省濟(jì)寧市中考生物試題卷(含答案解析)
- 浙美版小學(xué)二年級下冊美術(shù)教學(xué)計劃及教案全冊
- 健合集團(tuán)在線測評原題
- 公路工程標(biāo)準(zhǔn)施工招標(biāo)文件(2018年版)
- 個人理財-形考作業(yè)4(第8-9章)-國開(ZJ)-參考資料
評論
0/150
提交評論