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文檔簡介
第3頁共3頁2024年教師聘用勞務合同樣本法人代表:_____聯系電話:_____身份證:_____身份證:_____為了確保甲乙雙方的合法利益,特訂如下合同條款,以期共同遵守。一、聘用條件與期限1、乙方必須擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義祖國,遵紀守法,品質好,行為端正,為人正派,樂于奉獻,合作精神強。2、身體健康,能有效地開展教育教學工作,來校工作期間能適應工作環境,并具有教師資格證、普通話合格證方可上崗。3、甲、乙雙方選擇以下第_____種形式確定本合同期限:(一)固定期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。(二)無固定期限:自____年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時止。(三)以完成一定的工作任務為期限。自____年____月____日起至_____工作任務完成時即行終止。其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止,期限為____個月。二、乙方受聘后應盡職責和義務1、服從安排,聽從指揮,能自覺地按時、保質、保量完成教學任務,愛護公物,厲行節約,在管理學生的實踐中不斷地提高自己的業務水平和管理能力。2、熱愛學生,熱情為學生服務。要教育學生愛護公物,愛惜糧食,嚴禁體罰學生和變相體罰學生。3、講究個人衛生,儀表大方,能認真做好教學常規工作,能主動地學會管理學生的藝術,積累經驗形成個人管理的特色。4、每周按時上班,不遲到,不早退,不曠工,有事必須請假。5、虛心接受學生和家長的意見和建議。6、能團結其他教師,刻苦鉆研業務,積極參與校內外的各項教育教學活動。三、甲方給乙方的待遇1、甲方保證乙方在政治上享有教師應有的同等待遇。2、甲方保證足額發放績效工資。四、解聘條件1、在合同期限內乙方違法亂紀,不遵守校紀校規,自由散漫,工作效率不高,破壞團結,經教育不改者,甲方有權解聘乙方。2、合同期限內,乙方違反計劃生育政策,甲方有權解聘乙方。3、合同期限內,乙方參與賭博,打架斗毆,其行為影響學校聲譽的,甲方有權解聘乙方。4、合同期限內,乙方有體罰或變相體罰學生行為以及私自接受家長禮品和宴請,造成不良影響的,甲方有權解聘乙方。5、合同期限內,乙方由于人為造成公物損壞和遺失,甲方有權追究乙方責任,輕則經濟賠償,重則給予解聘。本合同有效期____年____月____日至____年____月____日止。自簽訂之日起生效。本合同一式兩份。甲方(蓋章):_____乙方(簽字):_____2024年教師聘用勞務合同樣本(二)教師聘用勞務合同甲方:(單位名稱)地址:法定代表人:電話:傳真:郵編:乙方:(個人姓名)身份證號碼:住址:電話:郵編:鑒于甲方需要在其所屬學校中聘用教師,乙方符合甲方的招聘要求,并經面試及其他程序審核合格,雙方經友好協商,特訂立本合同。一、聘用崗位及條件1.聘用崗位:(崗位名稱)。2.聘用時間:自【聘用起始日期】起至【聘用結束日期】止。3.聘用方式:勞務派遣。4.聘用條件:乙方具備相關教師資格,具備教師聘用的法律規定條件,能夠勝任所要求的教學工作。二、職責和權益1.乙方的主要職責是在甲方學校擔任相應科目的教師工作,按照學校的教學計劃和安排進行教學工作,確保教學質量。2.乙方享有根據國家相關規定獲得的教師待遇和福利,包括工資、獎金、補貼、福利等。3.乙方享有參加國家規定的各種教師培訓和學術交流的權益。4.乙方享有合理的休假和節假日的權益。三、待遇和工資發放1.乙方的工資和獎金由甲方根據國家有關規定和學校相關制度進行發放,發放周期為一個月。2.乙方的工資和獎金按照學校教師工資標準進行定期核算和支付。3.乙方的工資和獎金按照國家有關規定進行個人所得稅的扣繳。四、勞動時間和休假1.乙方的勞動時間根據學校教師的工作時間安排,包括上課時間和備課時間。2.乙方享有國家規定的各種法定假期和調休假期。3.乙方享有每周休息一天的權益,具體休息日根據學校的安排確定。五、終止合同1.本合同的終止條件包括但不限于以下情況:a)合同期滿;b)雙方協商一致解除合同;c)乙方教學質量不合格;d)乙方嚴重違反教師職業道德和紀律;e)年度考核不合格。2.終止合同的通知期限為【通知期限】,如果未按期通知終止合同的一方,應向對方支付相應的違約金。六、保密條款1.乙方在聘用期間和聘用結束后應對甲方學校和學生的個人信息以及校內相關事務保密。2.乙方不能擅自將甲方學校的教學資源和教師教材等資料流傳給他人。七、爭議解決1.雙方如發生爭議,應友好協商解決;協商不成的,可向勞動
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